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            超市商場員工管理制度

            更新時間:2024-03-12 14:41:15 閱讀: 評論:0

            2024年3月12日發(作者:第一調查)

            超市商場員工管理制度

            超市商場員工管理制度

            一、超市員工

            1、超市員工每一天必須在開門之前把本柜組貨架的商

            品衛生打掃干凈,貨源擺放整齊。如在巡店經理巡店時檢查

            出以上問題,將對其進行處罰。處罰金額:20元—50元

            2、超市貨架、堆頭、島柜、冷藏柜等等不準出現閑雜

            物品,庫存商品不準不封箱就陳列到貨架上頭,庫存箱或商

            品應大小統一陳列;處罰金額20元—100元。

            3、超市員工每一天在配送中心的貨源到超市以后,協

            助超市微機員理貨,核對直配單數量和實際數量是否相符,

            檢查商品的包裝情景、商品生產日期、保質期,杜絕過期商

            品進入本柜組。否則將對超市經理和柜組員工進行。處罰金

            額:20元—100元。

            4、超市員工每一天檢查本柜組的商品的生產日期和保

            質期,保質期在三年的商品必須在離到期一年時通知超市經

            理;保質期在一年的商品必須在離到期半年時通知超市經理;

            保質期在半年的商品必須離到期三個月通知超市經理。然后

            由超市經理匯總報表上報采購經理。如不上報所造成的損失

            由超市負責并罰款。處罰金額:100元—200元。

            5、超市員工應及時統計本柜組的所有缺貨和需要的退

            換的貨源,直接上報給部門經理,不準出現貨架缺貨現象,

            否則處罰超市經理和柜組員工。處罰金額:50元—200元。

            6、超市員工應全心全意為顧客服務,不準出現與顧客

            爭吵或態度惡劣現象,否則將進行處罰。處罰金額:50元—

            200元。

            7、超市員工應經常統計超市滯銷商品和暢銷商品,及

            時上報超市經理,所報結果由超市經理匯總上報配送中心進

            行處理,目的為增加超市柜組營業額。

            二、超市收款人員

            1、應樹立超市良好形象,杜絕與顧客爭吵現象,如有

            突發事件應及時通知超市經理進行處理,否則將進行處罰。

            處罰金額:50元—200元。

            2、如出現收款或輸入錯誤,顧客找回,否則將對超市

            經理及收款員進行處罰。處罰金額:20元—100元

            3、在超市每一天結賬時,收款員必須認真核對帳目,

            如出現假幣、賬目不符現象,應及時通知配送中心辦公室人

            員,認真核實是否屬于計算機故障,如屬人為失誤,將由超

            市經理與收款員承擔。

            4、在每一天的銷售過程中,如發現超市收款員私自退

            貨(經超市經理同意并簽字的除外)的現象。處罰金額:20元

            —100元

            5、收款機區域內不得出現雜物如:私人購買物品、寄

            存物品或商品,收款員應堅持收款機區域內衛生清潔,不準

            在收款機上張貼條碼、編碼,交班時應正常操作,更換收款

            員用戶名。交班時應注意財務的交接情景,確認無誤后上崗。

            出現問題將進行處罰。處罰金額:20元—100元

            6、收款員當天結賬時,超市經理(或值班經理)需在場,

            如結賬時出現短款或多款,數額較大的(低于5元以下的應屬

            于人為現象)應及時告知配送中心辦公室人員,核實求證是否

            屬于計算機故障,如屬人為原因賬務不清的,將由超市經理

            與收銀員共同承擔職責。

            三、超市促銷人員及外賃區員工

            1、嚴格遵守永鑫超市規章制度,對于超市內更換更新

            制度,促銷人員及外賃區人員都將獲得一份規章制度。

            2、促銷人員及外賃區員工應嚴格遵守永鑫超市規定的

            工作時間,全部登記點名,(和超市內部員工一齊點名,上班、

            下班)如發現上班時間發現員工空崗、遲到、早退現象,巡店

            經理發現后進進行做來源罰。處罰金額:50元—200元

            3、促銷人員及外賃區員工工作時間內必須穿工裝,不

            穿工裝一律不準在賣場內;

            4、促銷人員及外賃區員工工作期間不準串崗,不允許

            長時間接待親戚、友人等或長時間通電話,冷落顧客,如有

            發現,巡店經理將進行處罰。處罰金額:50元—200元

            5、促銷人員及外賃區員工工作期間,不準做場外交易(以

            低于超市內價格售與顧客或加贈于顧客禮品)。處罰金額:

            100元—500元

            6、促銷人員及外賃區員工工作時間或休班時間一律不

            準在賣場內吃飯,聽MP3、玩手機游戲、嬉鬧等。處罰金額:

            50元—200元

            7、銷人員及外賃區員工工作時間外出,需告知店長,

            店長在考勤表上登記,休班、休假應書面寫休班、休假條,

            休班時間按超市規定與內部員工休班制度一樣(休班條必須

            由龐經理簽字與超市經理簽字);特殊外賃區員工如生肉柜

            組,銷售完商品后,如提貨等事宜,應告知店長,需由店長

            同意后方可離店處罰金額:50元—200元

            8、超市內部貨架牌面,除超市內柜組人員,其他人無

            權更改牌面,如發現供應商或促銷人員私自更改的。予以處

            罰。處罰金額:50元—200元

            9、銷人員及外賃區員工工作期間,應樹立超市整體形

            象,堅持站姿,久坐3分鐘以上者,超市經理將予以處罰。

            超市經理不重視的,巡店經理如發現,超市經理共同予以處

            罰。處罰金額:50元—200元

            四、超市后臺微機管理員:

            1、嚴格按照配送中心的直配單或配送中心出示的貨源

            數量單據點貨,嚴格檢查進入超市商品的質量(包裝情景、生

            產日期、保質期)。處罰金額:50元—200元。

            2、當天收到的直配單必須當天入賬,新商品到超市必

            須及時接收新商品信息和打印出標價簽。處罰金額:50元—

            200元

            五、夜間值班人員

            1、超市夜間值班人員必須在每一天晚上八點之前到超

            市,由超市經未經配送中心通知,不允許私自退貨,如發現

            罰款50元-200元。每一天結賬完畢后必須上傳數據,如工

            作不到位罰款20元-100元。理點名;如出現遲到現象罰款20

            元—100元。

            2、夜間值班人員到達自我所值班地點之后不準再離開。

            如擅自離開罰款100元。

            3、夜間值班人在值班期間不準酗酒,不準帶自我的朋

            友進入值班地點,值班期間不準睡覺,出現重大人為問題,

            后果自負并罰款200元。

            超市商場員工管理制度

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