履職盡責工作項目清單醫院院長

2024年4月2日發(作者：畫眉谷)

履職盡責工作項目清單醫院院長

縣管領導干部年度履職盡責工作項目清單

姓名： xxx 單位及職務：xxx院長

項目

類別

項目名稱 目標任務及工作措施

目標任務：取消藥品加成，破除“以藥補醫”機制。

工作措施：

1、完善醫院管理機制，以推行全員聘用制和崗位管理制度為重點，深化人事制度改革，完

善收入分配激勵制度，充分調動全院干部職工的工作積極性。

2、加強醫院內部管理，推動醫院數字化建設，進一步擴大臨床路徑病種管理和單病種收費

模式等試點工作，提高服務能力，規范診療行為。

3、減少病人負擔。積極推進便民惠民措施，全面實行優質護理示范工程，建立和諧醫患關

系，積極穩妥推進各項改革。

目標任務：提高醫護質量和服務水平。

工作措施：

1、醫院結合工作實際，進一步完善了醫療制度，嚴格執行“三基三嚴”考核，要求醫務人

員自覺執行首問醫師負責制、三級醫師查房制、術前討論和疑難危重病例討論制、三查十

對等醫療護理核心制度;。

2、加大對重要部門和重要環節的管理督導和考評，針對具體問題研究整改，有效地減少了

醫療差錯。

3、嚴格執行《病歷書寫規范》，對病案進行評價和公示，確保無丙級病歷歸檔，質控率達

到60%以上。

4、通過培訓、考勤，全院醫護人員的責任意識、風險意識和競爭意識都有明顯提高，有效

的控管了醫療服務中的不良事件，保證了患者的診療效果和醫療安全。

5、護理部創新培訓模式，通過送出去引進來、院內定期培訓、網絡學習、護理查房等方式

完成時

限

備

注

1、深入推進縣級公立醫

院改革

2016

年

11月

履職

盡責

2、醫護工作

2016

年

12月

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履職盡責工作項目清單醫院院長

使醫院護理隊伍的整體素質得到了明顯提高。

目標任務：控制醫院內感染流行和暴發事件的發生。

工作措施：

3、醫院感染管理工作

1、院感辦按照感染管理評價標準，定期考評檢查各科室，檢查督導各消毒隔離制度的落

實和一次性醫療衛生用品的使用情況。

2、控制患者在醫院內發生醫院感染，院內感染率控制在8%以內。

目標任務：努力創建文明綠色醫院。

工作措施：

1、

以“六城聯創 ”活動和醫院整體搬遷為契機，在全院深入開展醫德醫風教育、廉政

文化教育、“講文明、樹新風”、“學雷鋒月”、“衛生志愿者服務”、“新三萬”、 “六城聯

4、開展“六城聯創”工作 創”、“三好一滿意”等活動，把精神文明建設工作融入衛生工作各個環節。

2、建立健全各項管理制度；綠化美化庭院建設，種植了各種四季長青植物和花卉。

3、規范車輛停車泊位，新建籃球、乒乓球、羽毛球活動場所。

4、通過營造清潔、亮麗、舒適、安全的醫療環境和活動場所，不斷豐富干部職工文化生

活及精神文化需求，使干部職工思想穩定，工作熱情高漲、服務意識增強，不斷開創醫院

跨越發展、科學發展的新局面。

目標任務：本著立足社會、回報社會的原則，始終把社會效益放在首位，從公益事業著手，

努力為人民群眾排憂解難。

工作措施：

5、發揮公共服務職能，彰1、推進“精準扶貧”工作。醫院重點幫助實施好幫扶村的基礎設施建設、信息化建設、

現公益社會責任。 產業發展、群眾安居環境等工作，達到增強發展后勁，增加村民收入，改善生產生活條件

的目的。出臺優惠政策讓扶貧對象享受看病救治優惠，下鄉義診為貧困群眾治病、送藥等

具體措施。

2、積極開展公益事業。在全縣舉辦的各類大型活動中，免費為活動提供醫療應急保障。

2016

年

10月

2016

年 7

月

2016

年 8

月

2 / 6

履職盡責工作項目清單醫院院長

提倡醫院職工參與義務獻血。

目標任務：建立與上級醫院的學術交流，推進醫院科學、快速發展。

工作措施：

1、對口協作工作，開展與北京密云區中醫院建立對口協作，開展包括技術支持、進修培

訓、物資援助等在內的對口協作項目。

2、學術交流活動；邀請了太和醫院、東風總醫院、市人民醫院、市中醫院等上級醫院的

6、對口協作、學術交流

內、外婦、兒、中醫等領域的專家到我院開展學術交流活動。

3、規范車輛停車泊位，新建籃球、乒乓球、羽毛球活動場所。

4、通過營造清潔、亮麗、舒適、安全的醫療環境和活動場所，不斷豐富干部職工文化生

活及精神文化需求，使干部職工思想穩定，工作熱情高漲、服務意識增強，不斷開創醫院

跨越發展、科學發展的新局面。

目標任務：積極開展重點專科建設，推廣應用中醫藥適宜技術。

工作措施：

1、申報市級甲類重點專科。投入資金，用于增添專科必備設備、人才培養，進一步優化

環境。確保人員、設備、環境設施設備達到市級甲類專科水平。

7、加強學科建設、發揮中

2、在臨床常見病、多發病的防治中，充分發揮中醫藥的獨特優勢，特別是在治療慢性疾

醫醫院特色優勢。

病、病毒性疾病、疑難雜癥等方面，使用質優、價廉、方便、快捷的中醫藥服務，突出了

中醫特色。

3、扎實開展針灸、推拿、刮痧、火罐、中藥塌漬、穴位敷貼等中醫藥適宜技術，全面提

高了全院的中醫治療率和中醫參與治療率。

2016

年 8

月

2016

年 8

月

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履職盡責工作項目清單醫院院長

目標任務：開展新業務、新技術探索方面取得重要進展，口腔科、針灸康復科等科室開展

的新技術已經廣泛應用于臨床。

8、積極開展新業務、新技

工作措施：

術探索。

1、大力推進口腔科引進的種植牙技術，針灸康復科開展的針刀整體松解術，針灸康復科

開展的針刀整體松解術，兒科開展的刺絡療法。

目標任務：醫院發展提質增效

工作措施：

1、積極探索工資分配績效考核新模式。采取分級管理、逐級考核、層層落實、責任到人

的方法和措施，實行成本核算和績效考核、并將考核結果與工資掛鉤，經過反復論證討論，

實行了檔案+績效工資分配模式。使得工資分配更趨合理，新的工資方案起到了激發員工

9、創新管理

工作熱情、帶動全院創先爭優的作用，為加快醫院改革步伐創造了良好條件。

2、扎實開展科室綜合目標考核。為適應新常態，促進醫院又好又快發展，探索出的一條

管理新路子。通過考核，旨在工作效率、醫療質量和服務質量上有新的突破，確保醫院各

項工作及時、高效完成。集中考核每月一次，由各行管職能科室結合實際進行，考核結果

每月通報全院，以達到表揚先進激勵后進的作用。

10、加快推進精神病院建

設。

2016

年

11月

目標任務：完成精神病院建設工作

2016

工作措施：

年 9

1、力爭在2016年初完成精神病院（精神衛生中心）設計、招標、裝修，年底前開始收

月

治病人。

目標任務：廉潔自律，遵紀守法，做合格黨員。

工作措施：

1、積極參加學習，提高自身素質。

2、自覺遵守職業道德、醫德規范，虛心接受職工和社會各界的意見，改進不足。

3、自覺維護班子權威，認真執行集體決議。

4、接受監督，廉潔自律。

2016

年 6

月

一崗

1、個人廉潔自律情況

雙責

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履職盡責工作項目清單醫院院長

目標任務：使黨員干部對黨內法規心存敬畏、心有戒律，營造風清氣正的醫院環境。

工作措施：

2、嚴明政治規矩，加強紀1、強化學紀意識。充分運用院黨支部中心組學習、專題講座、警示教育等多種形式，深2016

律建設 入開展《準則》、《條例》宣傳教育。 年8月

2、強化守紀意識。根據新修訂的《準則》、《條例》，進一步完善規章制度。

3、強化肅紀意識。深入開展黨的政治紀律、政治規矩落實情況的監督檢查。

目標任務：明確目標要求和具體措施，細化任務分解和職責分工，推動責任落實。

工作措施：

1、統籌謀劃部署。全面貫徹落實“兩個責任”清單，突出政治把關、組織領導、選人用

人、正風肅紀、規范權力等方面內容。

3、加強組織領導，落實主

2、推動制度落實。每年開好2次專題民主生活會，提高民主生活會質量。每個季度至少

2016

年

體責任

召開一次黨風廉政專題會議，研究部署本單位黨風廉政工作。

12月

3、嚴格落實責任。縣合管辦黨支部每半年要開展一次黨風廉政工作督導檢查，形成檢查

通報。

目標任務：醫院黨支部結合醫療工作實際，將履職盡責貫穿始終、落到實處。

工作措施：

1、認真開展黨員干部政治紀律、政治規矩，“三嚴三實”集中學習，通過“雙十星”爭

4、加強作風建設、提高工

創、“履職盡責”公開承諾等活動，加強醫院黨組織建設，充分發揮黨員干部模范帶頭作2016

用，增強干部職工凝聚力。。 年 9

作實效。

2、按照落實“三嚴三實”、加強作風建設、服務民生、落實黨風廉政建設主體責任的總月

體要求，分步推進。各科室、部門負責人公示崗位職責，自覺接受患者監督。職能科室每

周進行綜合目標考核，發現問題，列出清單，由責任科室逐一落實整改。

3、制定專項整治方案，著重對內部食堂、發放津補貼或福利、財務票據、黨員干部帶彩

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履職盡責工作項目清單醫院院長

5、加強隊伍管理建設

娛樂、是否存在騙取、套取新農合醫保資金的情況、醫療藥品和醫療器械采購、工程招標

投標、項目建設等環節進行了全面排查、自查自糾，堅決抵制收受禮金、禮品、宴請等，

醫院負責人與相關重點部門工作人員簽訂了責任書，實行四級廉政承諾。

目標任務：建立科學、公正、公平的管理機制和獎懲分明的激勵機制，促使經辦人員提高

業務素質、認真履行職責。 2016

工作措施： 年

1、認真落實“一崗雙責”，健全規章制度，堅持按制度辦事。 12月

2、嚴肅查處不作為，亂作為、吃拿卡要等不正之風。

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