工作經驗

簡歷中的工作經驗應該怎么寫

簡歷中的工作經驗應該怎么寫

工作經驗是簡歷中被最仔細閱讀的部分。所以，個人簡歷中工作經驗

怎么寫非常重要。工作經驗中一定要說明的是：工作時間段、工作單位、

擔任職務、職責、主要工作成績等。在寫工作經驗的時候，怎么寫，什么

要寫，什么不要寫，都需要仔細斟酌、取舍。

簡歷中的工作經驗應該怎么寫

1、工作年限

工作年限一定要寫，這是企業判定一個應聘者是否具備崗位資格的重

要條件之一。如果是應屆生，沒有工作經驗，也可以寫上與應聘崗位相關

的實習經驗，這也說明求職者的態度。

2、工作時間段

工作時間段，即在一家公司工作的開始與結束時間，企業一般對頻繁

跳槽的求職者不太認可，因此，工作時間段如果在2年以上，會受到重

視，3-5年是在一家企業的最佳工作時間。在一家企業連續工作超過5

年，跳槽后，適應新公司會產生一定的困難。

如果在兩次工作期間有空檔期，最好不要體現在簡歷上，大部分的人

力資源對空檔期有一種奇怪的拒絕態度。

3、工作單位

一定要寫全稱，無論你所在的企業多么知名，寫全稱也是必要的，如

果可以要附上企業的簡單介紹，企業最好能在網上查到，這樣會增加簡歷

的可信度。

4、擔任職務

在企業擔任的職務可寫最后的一個職務，也可分別填寫擔任的不同職

務，以便企業了解你的職業發展軌跡，這通常有利于企業對你的認識與了

解。

由于各個企業對同一職務的要求不同，要詳細羅列在該職務下，你所

做的工作及項目。項目經驗可專門詳細介紹。如果擔任的職務與應聘崗位

不匹配，可盡量使工作細節向應聘崗位靠攏。

5、主要業績

這是大部分求職者忽略的一個部分，其實這部分是非常重要的'，說

明自己業績的時候，最好給出具體的數字和得到的獎勵。

6、離職原因

離職原因可寫可不寫，要是寫的話，一定要寫一些客觀原因，如生

育、搬家、進修、職業發展等。這是企業通常非常重視的一項，大部分企

業會在面試的時候重點詢問。當然，一部分企業理解跳槽的必然性，對此

已經不加詢問了。

工作經驗一定要結合企業招聘崗位的要求寫，如果你的工作經驗與企

業的要求非常匹配，那得到面試的幾率就會大為增加，所以，寫簡歷之前

一定要研究企業的招聘崗位，決不能一份簡歷打天下。