地鐵工作人員

地鐵員工個人工作總結

有關地鐵員工個人工作總結三篇

地鐵員工個人工作總結篇1

2021年馬上過去，在盤點一年中收獲的同時，又寄希望與新的未來。不知不

覺中，又結束了一年的工作，現總結如下：

在領導和全體的關懷、幫助下，緊緊圍繞以安全為基礎質量為中心做好本

職工作，充分發揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以“服從領導、

團結、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，始終把“安

全第一”放在首位。堅決杜絕習慣性違章。較好地完成了各項工作任務。我始終把

學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。地鐵員工個人年終總結范

文

一、一年來的工作表現

(一)強化形象，提高自身素質。為做好工作，我堅持嚴格要求自己，注重以身

作則，以誠待人，一是愛崗敬業講奉獻。我正確認識自身的工作和價值，正確處理

苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業，二是錘

煉技能講提高。經過一年的學習和鍛煉，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛

心向領導、和同事請教，在不斷學習和探索中使自己在業務上有所提高。

(二)嚴于律已，不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平

淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細

致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言

行，嚴格遵守各項規章制度，尊重領導，團結，謙虛謹慎，不斷改進工作作風;

堅持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想，勁往一處使，不會計較干得

多，干得少，只希望把所有工作圓滿完成。

二、工作作風嚴謹，嚴格遵守職業道德

只有從解決工程最現實的問題入手，圍繞業主、承包人切身利益多辦實事、多

解難題，使雙方滿意，才能說明工作的成效。長期以來，始終堅持“服務無止境，

滿意是標準”的服務理念，在工作點滴之中體現與業主、承包人的和諧、共贏，為

承包人和委托人搭建溝通的橋梁。注重維護監理部聲譽，在監理過程中，在言談舉

止中，都注重做到合理合度，在溝通交談中，努力做到行如流水。在顧全大局、清

正廉潔、勤奮學習方面,我都能夠嚴于律已。

三、工作中的不足與今后的努力方向

和有經驗的同事比較還有一定差距，在今后工作中，我還得認真總結經驗，克

服不足，努力把工作做得更好，確保安全生產，平穩供氣。

在20工作中，我將發揚成績，克服不足，以對工作高度負責的態度，腳踏實

地，盡職盡責地做好各項工作。多關心同事，團結班組所有成員共同努力工作，不

辜負領導和們對我的期望。

地鐵員工個人工作總結篇2

從2021年7月1日正式的加入地鐵客運部這樣的集體，轉瞬間半年過去了！

時光的白駒過隙，讓自己在成長，在成熟，在進步。非常的感謝一直鼓勵陪伴我的

領導，同事們，我深知自己的每一點進步是離不開他們的。

新鮮血液

對于工作的激情，我是澎湃的。就像那新鮮的血液一樣流淌在車站，客運部的

每個角落。從開始的入職軍訓到崗前培訓。我非常認真的學習了解公司的規章制

度，崗位知應會內容。為了更好的融入這樣的大集體打好堅實的基礎。培訓完畢后

分配到一號線西站區額頭灣車站乙班繼續學習實踐。

在車站有著老員工和師傅的關照和幫助。我工作各個方面都有著飛躍的提高，

能夠一個人勝任著客運值班員的崗位。對于乘客遇到的困難我都能夠幫他們解決，

讓他們開心而行，滿意而歸。

茁壯成長

我就像一棵小苗，在所有人得呵護下茁壯的成長。在領導，同事的關心下我的

工作能力都在穩步的提高著，我也繼續發揚著一個預備黨員的工作作風，提出自己

的口號“一點一滴干實事，全心全意為人民”。在生活的每時每刻我都嚴格的要求

自己，從不馬虎。有幸自己在2021年9月份被調到客運部綜合室協助做“車站標

準化”建設。從剛開始崇仁路示范站的建設到后期的每個車站標準化的建設都融入

著自己每一份的心血，都留下了自己每一滴的汗水。

車站就像我們的家一樣，它也需要我們的精心呵護，那樣它才能茁壯的成長。

在今年11月份我又加入了“站臺先下后上標識安裝”的督工。對于這份工作承擔

的責任是巨大的，從施工人員的安全，到標識粘貼的情況，凡事都是需要自己親歷

親為。遇到了很多的突發情況也解決了很多疑難問題。我的收獲頗多！工作的每個

經歷都讓我慢慢成長，都讓我進步！

再接再厲

新的一年即將的到來，后面的工作更加的嚴峻！自己也需要更加的努力！2021

年一月份有幸會去客運部綜合室9355工作，我想這個是對自己的挑戰更是一個展

示自我的機會。我會更加的嚴格要求自己，做到最好。

“追求卓越，追求品質”這個是劉經理給我們全體黨員提出的標準，我是受用

的。2021年江城的第一條地鐵就要開通，作為地鐵人這是一件大事，也是對我們

工作的提出更高的要求。作為地鐵的一份子我會傾注我所有的力量去迎接20的到

來。再接再厲。迎接新的挑戰。

地鐵員工個人工作總結篇3

2021年隨著2、3號線的相繼開通，掀開了天津地鐵網絡化運營的序幕。對于

網絡化運營的首個年頭，忙碌中流露出更多的是喜悅和希望。回首這一年，通過參

與網絡化運營的籌備到指揮2號線的順利開通，圓滿的完成了今年的各項任務和指

標，這一年的工作和學習使自己的思想覺悟和工作能力都有了長足的進步，現就將

我近一年的工作情況做一匯報。

在這一年的工作中，更多的是參與了2號線初期的籌備工作，自從進駐李明莊

車輛段以來，除了日常的施工辦理協調，列車的調試，冷、熱滑外，參與和指揮各

類正線調試前的限界測量工作，為各項調試工作掃清障礙。一步一個腳印的熟悉車

站、車輛段、線路上的各項設備設施及列車的性能，直至指揮2號線順利的開通。

在2號線開通試運營期間，能夠獨立完成本班次全線的`行車組織工作，指導

本班次各車站、車輛段、停車場行車值班員行車業務工作；完成本班次的列車運行

計劃，適時發布有關行車的調度命令和口頭指示，按實際情況變更運營方式，調整

運行計劃，提高正點率和兌現率，使其正點率和兌現率都能達到99%以上；能夠完

成本班次客運及設備發生情況的處理。

在發生突發事件時掌握列車運行及到發情況，正確、及時地處理臨時發生的問

題，并作好記錄，努力防止影響列車運行的事故；督導與行車工作有關的單位執行

和完成本班次行車計劃情況；在列車運行晚點或運行秩序紊亂時積極采取有效措施

盡快恢復按運行圖行車；按《行車通告》的內容，辦理好相關手續，組織好占用線

路的各項施工作業；發生行車事故時能夠迅速調度相關單位采取救援措施，減少對

正常列車服務的影響，縮短運營服務中斷的時間，并及時向上級和有關部門報告；

接收到設備故障的報告后，能夠立即轉告相關部門。同時采取相應的措施，減小設

備故障對運營的影響，對其行車指揮工作做到心中有數，對于部門之間的協調能夠

做到盡善盡美。

同時，在完成本線路的工作期間，能夠做到“一個兄弟三個幫”，針對網絡化

運營下的故障多發性，無論是在突發事件還是在惡劣天氣情況下，那條線路有故障

那里就有我們的身影，通過長期的磨合不僅阻止了多起事件的發生而且大家

形成了一種難以言表的默契，為我們營造了更好的工作氛圍和團隊意識。

三年多的行車指揮工作中，對于設備、車輛，線路、人為及惡劣天氣等因素造

成的行車組織紊亂問題。能夠有效利用系統的理論知識及行車組織經驗，在突發時

間中，能夠第一時間恢復運營，使次生災害及列車晚點最小化。三年多的行車組織

工作中，時刻以安全為己任，實現了工作以來零目標的責任事故。

通過對外學習以及行車組織經驗積累的基礎上，參與了部門1、2號線線路阻

塞情況下的行車組織方案探討和制定，同時參與了公司突發事件降級預案整個討論

過程及部分章節的編寫（包括鋼軌斷軌、車輛脫軌、全線無線通訊故障）。除此之

外，在運營過程中針對ATS軟件的一些問題，提出了合理化的建議和意見。譬如：

在2號線運營過程中針對曹莊及空港列車未完全進站時的停車問題，建議改變進路

觸發順序，最終問題迎刃而解。

回首這一年的工作，個人成長和進步的同時還存在許多不足的地方。

一、應對新線籌備工作的經驗不足，好多問題需請教主任。

二、對其他部門的知識了解不夠，尤其在發生一些偏僻故障報修時，對故障名

字的理解不到位，容易出現傳達口誤。

三、經過部門幾次測試，發現對不用的知識遺忘太快，需及時鞏固和加強；對

電力知識的欠缺以及停送電區域的把握，還有待繼續學習。

在今后的工作中，我將逐漸完善自己在工作中的不足，立足崗位，嚴于律已，

自覺加強工作熱情和工作積極性，不斷提高自己的思想素質和綜合素質；積極進

取，增強自己的責任心和責任意識，做到生命一分鐘敬業六十秒。

可以說，2021年將是工作任務十分艱巨的一年，我要在繼續做好現有工作的

前提下，繼續學習1、3號線的相關資料，做到對任意條線的業務技能都能夠熟練

掌握。因此，我要繼續保持2021年良好的工作勢頭，在工作中多發現問題、提出

問題、解決問題，不斷總結、分析、積累經驗，提高自己的綜合能力。