離職后五險一金怎么辦理轉移

離職后五險一金怎么辦理轉移

離職后五險一金怎么辦理轉移

養老保險

辭職后可辦理養老保險轉移

1、辦理轉移手續后在新單位續保

2、也可以以個人身份續保(持身份證和社保卡到社保中心辦理)

3、停保一段時間，以后再續保，但停保的次月起停止報銷醫藥費。

養老保險是可以中斷的,最后是累計年限,交得越多,當然養老金也越

多。

醫療保險

1、辭職后馬上有新單位接收，可將醫保關系全部轉移到新單位，由

新單位的人事管理部門處理。

2、辭職后沒有新單位工作，可先將檔案存放在勞動局或者社會保險

所等能夠托管檔案的地方，一般來說，只要和原單位解除勞動關系，

就可以托管檔案。這個情況下，醫療保險要個人繳，一年交一次。但

中間中斷可能會影響享受醫保待遇。

個人繳納：帶身份證、戶口本、銀行存折，到戶口所在地的社保中心

辦理即可。

失業保險

辭職后員工滿足一定條件可以申請享受失業保險待遇。辭職后失業保

險關系自動解除。部分城市失業保險待遇與失業保險關系可以轉移，

但具體必須根據本地失業保險政策執行。

生育保險、工傷保險

由單位支付，個人無需繳存，沒有個人賬戶，辭職后自動解除。辭職

后繼續工作的，由新單位按照規定繳存生育保險。不同城市生育保

險繳費標準不同。

住房公積金

一般員工離職后繼續在本地工作，則住房公積金會轉入新單位，由

新單位繼續繳存公積金。

如果員工離職后前往異地工作或回戶籍地上班，可以申請銷戶提取

公積金，亦可申請住房公積金轉移。

但部分城市規定，城鎮戶口職員單位離職是不能提取公積金，例如北

京。具體根據本地住房公積金政策執行。

個人如何繳納社保

個人繳納社保只需繳納醫療保險和養老保險。離職后，可以以自由職

業者的身份上社保：

參保條件：城鎮戶口或農轉非戶口。

辦理地點：當地社區街道的社保服務點，或區縣一級的社保局(勞動

保障局)。

所需資料：戶口本、身份證和復印件，2張1寸照片。

繳費標準：以上一年本地社平工資為基礎，養老繳費比例是20%，醫

療約9%，目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。

辦理正常離職流程是怎樣的

辦理交接、社保和檔案轉移，工資結清等等。辭職和離職的流程通常

如下：

1、員工原則上應提前三十天、試用期提前三天將書面《辭職報告》

交到人事行政部 ,并領取離職手續表。人事行政部對離職員工進行離

職面談, 了解其離職原因并做記錄。

2、按照離職手續表辦理相關手續:

(1)、離職員工將離職手續表交部門負責人簽字。部門主管以上崗位需

經總經理簽字。

(2)、由離職員工所在部門的助理向離職員工收回工作證,員工手冊 ,

工作服 ,辦公用品,確認上交無誤后由助理簽字確認 .

(3)、由財務部檢查離職員工與公司在財務上是否有拖欠(包括所借款

項 ,出差報銷 )，如有拖欠當場清還，無拖欠則由財務部在離職手續

表上簽字確認。

(4)、離職員工在得到離職手續表上所有需要的簽名后,人事行政部向

員工出具解除或者終止勞動合同的證明。

(5)、人事行政部安排人員到失業保險經辦機構辦理終止、解除勞動關

系備案手續;憑備案審核意見，到社會保險經辦機構中止職工社會保

險關系;同時封存離職員工的公積金。如離職員工需要轉移公積金則

由人事行政部根據其所提供的新賬戶進行轉移 ,如需取出則由員工

自行辦理。

(6)、人事行政部在職工解除勞動關系之日起十五日內，到失業保險經

辦機構辦理失業保險待遇審核手續。

(7)、人事行政部將離職員工的檔案重新歸檔，同時結清工資。

離職需要轉出的檔案

1、 保險包括養老，醫療，失業保險。如果不轉新公司，就讓公司開

個解聘書，然后自己去三險部門辦理，然后就是自己負責交養老和醫

療，如果失業交滿1年可以領1個月，以此類推。

2、 檔案看你公司性質，如果是國企的話，檔案在公司人事部，檔案

一般沒有拆開的。自己不能拿，如果新單位需要，則需要新單位開個

檔案接收信，舊公司會評此信給你檔案同事要在接收信上蓋章(必須)。

如果沒有新單位，建議不要拿檔案，暫時放舊公司。如果非要拿，就

要去本市管理檔案的部門開接收信，然后檔案就會放在檔案管理部門，

每年交保管費。

3、 失業證明有解聘證明就可以了，另外這個失業保險沒幾個錢，而

且辦理相當麻煩。要有心理準備，就是要你跑蓋章，我辦1半就放棄

了，除非你能拿5個月以上的保險，就是你交了5年的失業保險。

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