廣州產(chǎn)假天數(shù)計算生育津貼包括獎勵假嗎?
答:廣東省生育保險條例第16條規(guī)定,順產(chǎn)產(chǎn)假98天剖腹產(chǎn)128天。至于80天是獎勵假,廣東省人口與計劃生育條例的規(guī)定,社保局不會發(fā)放這80天的津貼的,是由公司承擔的。
備注:生育津貼由生育保險基金按照參保人生育或者施行計劃生育手術(shù)時用人單位上年度職工月平均工資除以30再乘以規(guī)定的假期天數(shù)計發(fā)。
具體公式為:生育津貼=(單位上年度職工月平均工資)÷30×規(guī)定的假期天數(shù)。
用人單位上年度職工月平均工資,按照社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定的本單位上一自然年度參保職工各月工資總額之和除以其各月參保職工數(shù)之和確定。用人單位無上年度職工月平均工資的,生育津貼以本單位本年度職工月平均工資為基數(shù)計算。
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