社保60%和100%退休后有多少差距社保60%和100%繳納哪個(gè)劃算

　　社保60%和100%退休后有多少差距？社保60%和100%繳納哪個(gè)劃算？?jī)烧哂惺裁磪^(qū)別？

　　一、社保60和100是什么意思

　　城鎮(zhèn)職工社保與城鄉(xiāng)居民社保相比有所不同，繳納城鄉(xiāng)居民社保時(shí)，會(huì)設(shè)定好相應(yīng)的繳費(fèi)檔次，比如每年交200元、500元這樣，而繳納城鎮(zhèn)職工社保時(shí)我們常常會(huì)說(shuō)到四個(gè)百分比，分別是40%、60%、100%、300%。他決定了我們社保每月到底要繳納多少錢，最少要交多少，最多不能超過(guò)多少等等，很多人對(duì)這四個(gè)比例相對(duì)還比較陌生。

　　這個(gè)60%的比例是大家比較熟悉的，社保（養(yǎng)老、失業(yè)）繳費(fèi)的最低基數(shù)不得低于社平工資的40%，醫(yī)療、生育、工傷的繳費(fèi)最低比例為60%。也就是說(shuō)月工資低于或等于法定金額的都是按照40%和60%繳納社保的，因?yàn)檫@是繳納社保的最低限，所以40%、60%對(duì)應(yīng)的社保最低繳費(fèi)基數(shù)。

　　按照社保法的要求，單位應(yīng)該給員工足額繳納社保，也就是按照100%的比例繳納社保，這里的100%對(duì)應(yīng)的則是職工上年度的平均工資了，不再是社會(huì)平均工資，也就是說(shuō)如果職工的月均工資為9000元的，就應(yīng)該按照足額的比例100%繳納社保，繳納社保時(shí)各項(xiàng)基數(shù)都是9000才是合理的，否則就視為未足額繳納，這種屬于漏交或少繳的違法行為，所以100%對(duì)應(yīng)的是足額繳納社保的月均工資。

　　二、社保60和100繳納哪個(gè)劃算

　　按照60%和100%繳費(fèi)哪種方式更劃算，我們要介紹兩方面的情況。

　　1，投入情況。如果都是按照繳費(fèi)15年，60歲辦理退休，我們對(duì)比一下哪種繳費(fèi)方式更為劃算。主要從養(yǎng)老金的高低，投入和產(chǎn)出的方式來(lái)對(duì)比。假如退休時(shí)養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)基數(shù)為8000元，平均繳費(fèi)基數(shù)還是維持在6000元不變，按照60%繳費(fèi)15年，投入129600元，計(jì)入個(gè)人賬戶的資金余額為51840元;按照100%繳費(fèi)15年，投入216000元，計(jì)入個(gè)人賬戶的資金余額為86400元。

　　2，產(chǎn)出情況。按照60%繳費(fèi)，平均繳費(fèi)指數(shù)工資為8000元乘以0.6，等于4800元;按照100%繳費(fèi)，平均繳費(fèi)指數(shù)工資為8000元乘以1，等于8000元。按照60%繳費(fèi)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（個(gè)人退休時(shí)上年度全市在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×個(gè)人繳費(fèi)年限×1%=8000元+（8000×0.6）÷2×15年×1%=960元，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金為373元，每月養(yǎng)老金為1333元。文章來(lái)源:社保網(wǎng)