我們在查看工資條扣款時,有時就會發現,自己的工資并沒有變化,但每個月的社保個人扣費卻與之前不同,那么讓我們來看看出現這種情況是怎么回事。
為什么社保每個月扣費不一樣?
【1】扣費基數改變:一般情況下,我們社保繳費基數,是應按職工本人上年度月平均工資收入確定。對上年工作不滿一年的職工,按照工資總額除以實際工作月數來計算。當我們的月均工資有變化之后,每個月社保的個人扣費也就會出現變化了,職工工資越高,社保繳費基數就會越高。不過,這也是有上限和下限的。
下限:繳費基數低于各地的最低繳費基數,就按照最低繳費基數繳納社保,也就是當地社平工資的60%。
上限:如果繳費基數高于各地的最高繳費基數,就按照最高繳費基數繳納社保,即省社平工資的300%。
如果公司是按照當月實發工資為我們繳納社保,當實發工資不定額,每個月都在變動,也會直接影響了社保繳費。
【2】繳費比例調整:在社保中,各保險的繳費比例也可能會發生調整,所以說,若是繳費比例有變動,那么我們的社保扣費也會有所變動。
如果我們對自己社保扣費情況不是很了解,可以向公司人事咨詢,一般都會為我們說明扣費的基數以及比例等情況。
文章來源:社保網本文發布于:2023-02-28 12:21:05,感謝您對本站的認可!
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