
培訓后的感想
生活中,我們對于自己不熟悉的東西,一開始都要接受
培訓。以下是小編整理的關于感想的相關內容,歡迎閱讀和
參考!
培訓后的感想有機會參加集團組織的兩天一夜的愛與
智慧培訓,通過幾個看似簡單的“游戲”,卻讓我的生命經
歷了新的歷程。整個培訓過程給我感動很多、感觸很多、感
悟也很多。
一、沒有完美的個人,只有完美的團隊。個人再強大,
能力都有限,只有融入到團隊里面來力量才是無窮的。要形
成優秀的團隊,團隊內首先必須團結,因為大家是“一家人”,
最讓人感動的總是那一心一意為同一目標而努力奮斗的日
子,哪怕卑微也值得驕傲,因為無數卑微的目標積累起來就
是偉大的成就;其次相互之間要學會學習,學會包容、諒解。
團隊成員間要多為對方改變,不能包容,就兼容,不能理解
就諒解,這樣才會將伙伴們的潛能激發,才會發現每個人原
來可以做得更好。事實上,每個人一點點的進步帶來的都是
整個團隊的飛躍,反之,如果大家都漫不經心,換來的則可
能是整個團隊的消亡。
二、生命需要激情,態度決定一切。每個人都應該擁有
積極主動的心態,做人、做事都要全力以赴。生活中,每個
人要面對的人、事都太多太多,也許你的激情不在,也許你
的態度有些消極,但對人要尋求雙贏的長遠目光,要多站在
對方角度考慮,少對別人出“紅牌”。另外一定要明白自己
的責任,勇于肩負責任,主動積極投入并全力以赴,這次我
是這樣去做了,我也得到了我要的結果,培訓結束的時候,
我才知道原來生命是如此的輕松,什么才是真心英雄。
三、生命需要愛,心要永存愛,要學會珍惜與感恩。光
陰如白駒過隙,也許你已錯過了很多,虛度了太多青春年華,
但一定要懂得珍惜剩下的日子,珍惜現在和未來,珍惜身邊
的人和事,珍惜企業給我們的工作機會和展示平臺。用愛心
去對待身邊的人,其實我們的生命里并不缺乏愛,只是沒有
被喚醒。當你真心付出、傳遞愛的時候,你會發現自己是那
樣的快樂。要學會感恩,感恩身邊所有的人,感恩企業、社
會。感恩我的父母給了我生命,感恩我的老師給了我知識,
感恩我的朋友給了成長的經歷,感恩我的領導給了我工作的
支持與信任,感恩我的同事給了我幫助,感恩我的競爭對手
讓我認識了自我,也讓我知道了如何去面對人生的坎坷,感
恩企業給了我工作的機會與展示平臺,感恩那些陌生的行人
和所有與我擦肩而過的人,是他們讓我覺得我不孤單,讓我
必須走得更快。
我知道我的感悟也許不是最深,但我深深知道自己的生
命已被喚醒,我會這樣走下去,我相信我的生命會有新的、
更高的開始,我會走得更加從容、更加快樂!
學習班上,臺領導及各個部門主任的講話精彩紛呈,深
入淺出,就像給我們煲了一鍋八寶粥,味道好,營養更好。
臺長的講話顯然成為點睛之筆,“三個珍惜”道出了臺領導
對我們的希望和要求,讓我們深受教育和鼓舞。
珍惜機會。機會是社會給與的,可遇不可求,但如何把
握就取決于自身的條件和做人的態度了。電視臺這次招聘給
與我們一個很好工作機會,這是她自身加快發展的需要,也
是電視數字化更迭的需要。那么,我們的現實狀態又如何呢,
怎樣去迎接機遇呢?每個人有不同的想法和對待事物的態度。
有人覺得進電視臺干技術沒前途,想去公司,有人想留在北
京等等,而我不以為然。電視行業是充滿激情和興奮的行業,
也是年輕人向往的行業,電視工作者涉及知識面廣,學習收
獲也會更加豐富,況且這個時期是我們不斷積累的時候。在
眾多優秀的競爭者中,自己如何去爭取,如何抓住這次機會
呢,我也曾彷徨過。幸運的是,自身現在的狀態加上努力和
信心,最后使我踏入了這座大門。
珍惜事業。這是把事業看作具有生命力和活力的事物去
看待,而這種活力的源泉是學習,做一份事業是不斷學習的
過程,享受學習快樂的過程。理論知識的學習,工作實踐的
學習,同事之間的學習,把這三者結合起來,無不能創造更
多的學習機會和先進知識。電視事業是一個朝氣蓬勃的新興
事業,它的鮮明特點是知識更新快,專業涉及面廣。對于一
名初入電視事業大門的新人,必須做好充分準備,把學習當
作干一份事業來做,給與事業一個不斷學習的態度。
珍惜責任。作為一名電視工作者,責任不是形同虛設,
而是確確實實的,肩上扛著,心里想著的。以前曾經覺得做
電視很膚淺,在臺里的實習和這次的全面培訓,都讓我重新
思考,重新審視電視工作。電視的影響力巨大且有擴大的趨
勢,小到民眾的生活工作,大到國家和民族的形象和氣勢,
無不受著電視這個生動的宣傳媒介的影響。電視的工作者,
正是電視畫面的創造者和傳播者,肩負著歷史和社會的責任,
必須樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。只有這樣,通過
畫面所表達的價值體現才是彌足珍貴的。
踏入電視臺的大門,意味著自己的身份轉變,責任轉變,
人生的道路也開始轉折。當我們欣喜地看見市電視事業駛入
快車道,加速發展的時候,一個很好的發展空間和平臺擺在
我們面前。常說,路是自己走出來的。怎樣在這個高平臺上
去發展,走出自己寬廣之路,正是我們要進一步思考的。我
想,用“三個珍惜”這把金鑰匙去打開思考大門,踏踏實實,
一步一個腳印的行動,才是實現目標的真正法寶。
培訓后的感想一、廣泛學習,在修養方面求突破
歌德曾說過“人不光是生來就擁有一切,而是靠他從學
習中得到的一切來造就自己”。作為一名財政監督檢查人員,
不但要掌握相關的專業知識,還要熟悉最新的法律、法規和
政策;不但要掌握檢查工作流程,還要掌握檢查技巧,只有
廣泛學習,不斷的“充電”,提升學習能力、提高自身修養,
才能勝任本職工作。否則即使是一個知識淵博的人,如果停
留在原有的水平上,很快就會被時代淘汰;即使是一個工作
上盡心盡力的人,如果不接受新的知識,也難以勝任新形勢、
新情況下的崗位。
學習要立足于工作進步和修養提高,廣泛學習一切有益
知識。既學習與自己業務有關的專業知識,提高履行崗位職
責能力,也要廣泛涉獵政治、經濟、法律、科技、文化、歷
史等基本知識,并把這些方面的學習同自身的工作實際緊密
結合起來,做到“專”與“博”相結合,求知與修身共進步,
使知識結構更加合理,個人修養全面提高。
二、自我加壓,在工作方面求突破
人生需要懂得自我加壓,過分的安逸會使人變得懈怠,
變得“弱不禁風”,經不起生活的擊打,只有不斷地自我加
壓,勇敢地挑起生活的重擔,人生的步履才會邁得更堅實、
更穩健、更有力。我雖然參加工作二十年,但時過境遷,平
時忙于事務性工作多,深層次思考工作少。通過學習,結合
自身從事的財政監督檢查工作,我深刻認識到當前工作面臨
的壓力大、肩負的責任重,我要把壓力變為動力,把學習的
收獲化為謀劃工作的思路,促進工作的措施,開展工作的本
領。
1、克服消積情緒。“物競天擇,適者生存”。要生存、
要發展、要成功,學歷、資力、某個階段的能力早已不是決
定性的因素,起決定作用的是不斷修煉自己、勇攀高峰的意
識,有了這種意識,我們才能跟上時代的步伐。
2、明確奮斗目標。沒有明確的工作目標,就沒有工作
壓力,也就很難產生工作動力,沒有動力很難取得工作實效,
只有自我加壓,才會創造無窮動力。在今后的工作中,我要
給自己樹立明確的工作目標,定下標桿,向著目標努力。
3、堅定理想信念。只要思想不滑坡,辦法總比困難多。
自我加壓、自強不息是一種工作的方法,更是一種對待工作
的態度。做好工作離不開自我加壓、自強不息的精神。態度
端正了辦法自然會多,路子自然會順。事實證明,只要堅定
理想信念,一切行動都從大局出發,從局中心工作出發,積
極開動腦筋,一切困難都能迎刃而解。
三、勤于思考,在創新方面求突破
恩格斯說,人類思維是“地球上最美的花朵”。而創新
思維更璀璨。當前各項工作的爭先恐后,實際上就是創新的
爭先恐后,這是形勢發展的必然要求。為不斷提升本職工作
水平,圓滿完成各項工作任務,要正視工作中遇到的各種困
難和問題,要以飽滿的熱情和昂揚的斗志積極投身到創新工
作中去,積極培育創新思維。在今后的檢查工作中,努力實
現“三轉變”、“三堅持”。
一方面在檢查內容上,實現“三轉變”。即從“單一型”
向“綜合型”的轉變、“糾錯型”向“預警型”的轉變、“會
計型”向“管理型”的轉變,將部門預算與會計信息質量、
政府采購政策執行情況、非稅收入情況等結合起來,提高檢
查的綜合效能。
另一方面在檢查實施上,實現“三堅持”。一是堅持科
學選點,體現代表性。緊緊圍繞政府和人民群眾關心的熱點、
重點、難點開展檢查;二是堅持緊扣中心,體現針對性。在
全面關注的同時,緊扣中心,突出重點。圍繞做大財政收入
“蛋糕”,加強稅收征管質量和非稅收入征繳質量的日常監
督,積極開展財稅政策執行情況的監督檢查,保證財政收入
真實、完整;三是堅持注重成果運用,體現監督效應的可持
續性。注重檢查成果多元化利用,促進整章建制,著力提高
對檢查成果的綜合利用程度,固化監督檢查成果,充分體現
監督效應的可持續性。
學習帶來收獲,壓力提供動力,思考成就創新。新的一
年里,在局黨組的正確領導下,在們的關心支持下,我
將以更加飽滿的政治熱情,昂揚的工作斗志,強烈的責任意
識,開拓進取、扎實工作,保質保量完成領導交辦的各項工
作任務。
以上是我一周來學習的幾點體會,不當之處,敬請領導
和同事批評指正,謝謝大家。
培訓后的感想我是來自辦公室的新員工周文,很高興有
機會能夠在這里和大家交流入職培訓的心得體會。我是今
年7月研究生畢業后進入公司工作的,能夠成為一名中水電
人讓我感到非常榮幸!雖然到目前為止我在公司工作的時間
還不到一個月,但是在這短短的時間里,我卻時刻感受著關
懷與溫暖:這里有關注我們成長的領導,他們的諄諄教誨讓
我獲益匪淺,使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目
標;這里有手把手幫助我熟悉業務的同事,他們的幫助使我
得以更快地步入工作的正軌、實現由學校人向職業人的轉變;
這里更有一個廣闊的事業舞臺,供我們施展自己的才華,創
造人生的精彩!能夠在這樣的公司工作,我相信我的能力能
夠得到最大程度的提升、我的價值能夠得到最大程度的實現!
我為自己當初的決定而慶幸,我會永遠做一個忠誠的中水電
人,用優秀的工作業績來為公司的發展作出自己的貢獻!這
次培訓雖然也只有短短的五天時間,但是課程安排緊、內容
充實,使我收獲頗豐。
首先,我受到了精神上的洗禮。擔任這次培訓主講人的
或是公司領導,或是部門領導,他們能夠親臨授課就足以見
出公司各級領導對這次培訓的重視、對我們新員工的重視。
而且無論是公司領導還是部門領導,為了這次培訓他們無不
作了精心的準備,那一本本厚厚的講稿、那一次次深入淺出
的講解無不凝聚著他們多年的工作經驗、無不體現著一種嚴
謹、認真、負責的精神。這種經驗值得我們好好汲取,這種
精神更值得我們好好學習,這會是我們受用一生的寶貴的精
神財富!有這種經驗作為指導、有這種精神作為支撐,我們
還愁做不好自己的工作嗎?
其次,我得到了知識上的收獲。這次培訓涉及面廣、信
息涵蓋量大:第一天陸總的報告高屋建瓴,全面闡述了公司
的歷史、現狀及未來發展戰略,使我對公司的發展史有了更
全面的認識,更堅定了我作為一名中水電人的自豪感與歸屬
感;昨天王書記的報告緊扣企業文化建設的主題,做了言簡
意賅的講解,使我對企業文化建設在公司發展中的重要作用
有了更深刻的理解,更堅定了我發揮專業特長為企業文化建
設出一點力的決心;而其他各位領導的講課則緊扣公司的各
項主營業務,作了細致詳盡的講解,使我對公司的各項業務
有了大致的了解,更明確了自己的業務方向。我相信這種知
識的收獲會成為我今后更好地開展工作的基礎!第三,我感
到了一種情誼上的滿足。通過這次培訓我認識了更多的新同
事,因更感到親切,家的感覺更加強烈。我想我們雖然畢業
于不同的學校,有著不同的專業背景,但是今天我們相聚在
這里,我們就有了一個共同的身份,那就是“中水電人”。
在未來的工作中,我們要做的就是始終保持這種同事情誼,
同心協力、各盡所能,為公司未來的發展創造新的業績、為
“中水電人”增添新的榮譽!
能夠通過短短五天的培訓讓我有如此多的收獲,這離不
開公司各級領導的關懷,也離不開人力資源部的精心安排,
在此,請允許我代表所有新員工對您們表示衷心的感謝!
五天的培訓雖然結束了,但是我們的工作才剛剛開始。
如何更好地開展工作應該是我們當下思考的核心問題。下面
我僅提出以下幾點與各位新同事共勉:
1、盡快實現角色轉變、找準個人定位、融入新的環境
從學校到社會是一個大的轉變,在這個過程中我們難免
會有不適,但是這不能成為我們逃避的借口。今天我們坐
這里,我們就應該明白,我們的身份不再是學生,而是一名
公司職員,我們就應該改變作為一名學生自由散漫,熟悉公
司的各項規章制度、加強紀律性,以此來嚴格要求自己,來
找準自己在公司中的定位、盡快融入公司這個大家庭。
2、著力培養忠誠意識、責任意識、吃苦耐勞意識
在培訓的第一天,陸總就向我們強調了忠誠問題。我們
選擇了公司是因為我們愛這個公司,公司給予我們也不僅僅
是那份薪酬,更有一個供我們施展自己的才華、實現自己成
長的大舞臺。因此,我們應該懷著一顆感恩的心來工作,把
對公司的忠誠放在第一位;要敢擔責任、敢于吃苦耐勞,通
過自己的努力不斷創造優秀的業績,以此來證明自己的忠誠。
3、時刻謙虛謹慎、虛心學習,盡快熟悉本職工作
作為剛走出校門的學生,我們多的是理論知識、少的是
實踐經驗。因此,在新的工作崗位上,我們要有一切從零
開始的勇氣和決心,時刻保持謙虛謹慎的精神、虛心向公司
的前輩學習;要善于從小事做起,通過小事鍛煉能力、積累
經驗、實現成長。
未來的工作也許會千頭萬緒,甚至會遇到這樣或那樣的
困難,但是我相信有公司各級領導的關懷和正確領導,有公
司各位前輩的悉心幫助,有我們自己的不懈努力,任何困難
都會被克服,我們就一定能創造出無愧于自己、無愧于公司、
無愧于“中水電人”的工作業績!親愛的各位同事,讓我們
攜起手來,為了公司也為了自己更加美好的明天而努力奮斗!
謝謝大家!
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