住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)管理辦法(試行)合格證圖片

住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)管理辦法（試行）

第一章總則

第一條為貫徹《關(guān)于建立住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)制度的指導(dǎo)意見(jiàn)》，規(guī)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)實(shí)施工作，

培養(yǎng)一支高素質(zhì)的臨床醫(yī)師隊(duì)伍，制定本辦法。

第二條住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)是畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育的重要組成部分，目的是為各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)培養(yǎng)具有良

好的職業(yè)道德、扎實(shí)的醫(yī)學(xué)理論知識(shí)和臨床技能，能獨(dú)立、規(guī)地承擔(dān)本專業(yè)常見(jiàn)多發(fā)疾病診療工作的臨床

醫(yī)師。

第三條住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)對(duì)象為：

（一）擬從事臨床醫(yī)療工作的高等院校醫(yī)學(xué)類相應(yīng)專業(yè)（指臨床醫(yī)學(xué)類、口腔醫(yī)學(xué)類、中醫(yī)學(xué)類和

中西醫(yī)結(jié)合類，下同）本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

（二）已從事臨床醫(yī)療工作并獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，需要接受培訓(xùn)的人員；

（三）其他需要接受培訓(xùn)的人員。

第二章組織管理

第四條衛(wèi)生計(jì)生行政部門（含中醫(yī)藥管理部門，下同）對(duì)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)實(shí)行全行業(yè)管理、分

級(jí)負(fù)責(zé)，充分發(fā)揮相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)、專業(yè)學(xué)會(huì)和有關(guān)單位的優(yōu)勢(shì)和作用。

第五條國(guó)務(wù)院衛(wèi)生計(jì)生行政部門負(fù)責(zé)全國(guó)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)的統(tǒng)籌管理，健全協(xié)調(diào)機(jī)制，制訂培

訓(xùn)政策，編制培訓(xùn)規(guī)劃，指導(dǎo)監(jiān)督各地培訓(xùn)工作。

第六條國(guó)務(wù)院衛(wèi)生計(jì)生行政部門根據(jù)需要組建專家委員會(huì)或指定有關(guān)行業(yè)組織、單位負(fù)責(zé)全國(guó)住

院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)的具體業(yè)務(wù)技術(shù)建設(shè)和日常管理工作，其職責(zé)是：

（一）研究提出培訓(xùn)專業(yè)設(shè)置建議；

（二）研究提出培訓(xùn)容與標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)基地認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法的方案建議；

（三）對(duì)培訓(xùn)基地和專業(yè)基地建設(shè)、認(rèn)定和管理工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)；

（四）建立住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)招收匹配機(jī)制，對(duì)培訓(xùn)招收工作進(jìn)行區(qū)域間統(tǒng)籌協(xié)調(diào)；

（五）對(duì)培訓(xùn)實(shí)施情況進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)價(jià)；

（六）制定考核標(biāo)準(zhǔn)和要求，檢查指導(dǎo)考核工作；

（七）承擔(dān)國(guó)務(wù)院衛(wèi)生計(jì)生行政部門委托的其他相關(guān)工作。

第七條省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門負(fù)責(zé)本地住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)的組織實(shí)施和管理監(jiān)督。按照國(guó)家政策

規(guī)定，制訂本地實(shí)施方案和措施，編制落實(shí)培訓(xùn)規(guī)劃和年度培訓(xùn)計(jì)劃；按照國(guó)家規(guī)劃與標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)、認(rèn)定

和管理培訓(xùn)基地、專業(yè)基地，并報(bào)告國(guó)務(wù)院衛(wèi)生計(jì)生行政部門予以公布；根據(jù)需要組建專家委員會(huì)或指定

有關(guān)行業(yè)組織、單位負(fù)責(zé)本地住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)的具體業(yè)務(wù)技術(shù)建設(shè)和日常管理工作。

省級(jí)以下衛(wèi)生計(jì)生行政部門根據(jù)各自職責(zé)，配合做好當(dāng)?shù)刈≡横t(yī)師規(guī)化培訓(xùn)有關(guān)工作。

第八條培訓(xùn)基地接受上級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門監(jiān)督指導(dǎo)，具體做好培訓(xùn)招收、實(shí)施和考核及培訓(xùn)對(duì)

象的管理工作。

第三章培訓(xùn)基地

第九條培訓(xùn)基地是承擔(dān)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。國(guó)務(wù)院衛(wèi)生計(jì)生行政部門根據(jù)培訓(xùn)需

求及各地的培訓(xùn)能力，統(tǒng)籌規(guī)劃各地培訓(xùn)基地?cái)?shù)量。培訓(xùn)基地應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

（一）為三級(jí)甲等醫(yī)院；

（二）達(dá)到《住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)基地認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)（試行）》要求；

（三）經(jīng)所在地省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門組建的專家委員會(huì)或其指定的行業(yè)組織、單位認(rèn)定合格。

根據(jù)培訓(xùn)容需要，可將符合專業(yè)培訓(xùn)條件的其他三級(jí)醫(yī)院、婦幼保健院和二級(jí)甲等醫(yī)院及基層醫(yī)療

衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)等作為協(xié)同單位，發(fā)揮其優(yōu)勢(shì)特科室作用，形成培訓(xùn)基地網(wǎng)絡(luò)。

第十條培訓(xùn)基地由符合條件的專業(yè)基地組成。專業(yè)基地由本專業(yè)科室牽頭，會(huì)同相關(guān)科室制訂和

落實(shí)本專業(yè)培訓(xùn)對(duì)象的具體培訓(xùn)計(jì)劃，實(shí)施輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)，并對(duì)培訓(xùn)全過(guò)程進(jìn)行嚴(yán)格質(zhì)量管理。

第十一條對(duì)培訓(xùn)基地及專業(yè)基地實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。培訓(xùn)基地、專業(yè)基地應(yīng)當(dāng)定期向所在地省級(jí)衛(wèi)生

計(jì)生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位報(bào)告培訓(xùn)工作情況，接受檢查指導(dǎo)。根據(jù)工作需要遴選建設(shè)部分

1

示性的培訓(xùn)基地、專業(yè)基地，發(fā)揮引領(lǐng)作用。對(duì)達(dá)不到培訓(xùn)基地認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)要求或培訓(xùn)質(zhì)量難以保證的培訓(xùn)基

地及專業(yè)基地，取消其基地資格，并視情況削減所在?。▍^(qū)、市）培訓(xùn)基地分配名額。

第十二條培訓(xùn)基地必須高度重視并加強(qiáng)對(duì)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立健全住院醫(yī)師規(guī)化

培訓(xùn)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，制訂并落實(shí)確保培訓(xùn)質(zhì)量的管理制度和各項(xiàng)具體措施，切實(shí)使住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)工作

落到實(shí)處。培訓(xùn)基地主要行政負(fù)責(zé)人作為培訓(xùn)工作的第一責(zé)任人全面負(fù)責(zé)基地的培訓(xùn)工作，分管院領(lǐng)導(dǎo)具

體負(fù)責(zé)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)工作；教育培訓(xùn)管理職能部門作為協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制辦公室，具體負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作的日

常管理與監(jiān)督。承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的科室實(shí)行科室主任負(fù)責(zé)制，健全組織管理機(jī)制，切實(shí)履行對(duì)培訓(xùn)對(duì)象的帶

教和管理職能。

第十三條培訓(xùn)基地應(yīng)當(dāng)落實(shí)培訓(xùn)對(duì)象必要的學(xué)習(xí)、生活條件和有關(guān)人事薪酬待遇，做好對(duì)培訓(xùn)對(duì)

象的管理工作；專業(yè)基地應(yīng)當(dāng)具備滿足本專業(yè)和相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)要求的師資隊(duì)伍、診療規(guī)模、病種病例、病

床規(guī)模、模擬教學(xué)設(shè)施等培訓(xùn)條件。

第十四條培訓(xùn)基地應(yīng)當(dāng)選拔職業(yè)道德高尚、臨床經(jīng)驗(yàn)豐富、具有帶教能力和經(jīng)驗(yàn)的臨床醫(yī)師作為

帶教師資，其數(shù)量應(yīng)當(dāng)滿足培訓(xùn)要求。帶教師資應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)容與標(biāo)準(zhǔn)的要施培訓(xùn)工作，

認(rèn)真負(fù)責(zé)地指導(dǎo)和教育培訓(xùn)對(duì)象。培訓(xùn)基地要將帶教情況作為醫(yī)師績(jī)效考核的重要指標(biāo)，對(duì)帶教醫(yī)師給予

補(bǔ)貼。

第十五條培訓(xùn)基地應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家統(tǒng)一制定的《住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)容與標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，結(jié)合本單

位具體情況，制訂科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呐嘤?xùn)方案，建立嚴(yán)格的培訓(xùn)管理制度并規(guī)地實(shí)施，強(qiáng)化全過(guò)程監(jiān)管與培訓(xùn)

效果激勵(lì)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。

第十六條培訓(xùn)基地應(yīng)當(dāng)依照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》相關(guān)規(guī)定，組織符合條件的培訓(xùn)對(duì)象參加醫(yī)師資格考

試，協(xié)助其辦理執(zhí)業(yè)注冊(cè)和變更手續(xù)。

第四章培訓(xùn)招收

第十七條探索建立國(guó)家住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)招收匹配機(jī)制，逐步推進(jìn)區(qū)域間招收統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

第十八條省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門會(huì)同相關(guān)部門依據(jù)本地醫(yī)療衛(wèi)生工作對(duì)臨床醫(yī)師的培養(yǎng)需求和住

院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)能力，制訂年度培訓(xùn)計(jì)劃，向培訓(xùn)基地下達(dá)培訓(xùn)任務(wù)，并在培訓(xùn)名額分配方面向全科以及

兒科、精神科等緊缺專業(yè)以及縣級(jí)及以下基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)傾斜。

第十九條省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)將培訓(xùn)基地基本情況、招收

計(jì)劃、報(bào)名條件、招收程序、招收結(jié)果等信息通過(guò)網(wǎng)絡(luò)或其他適宜形式予以公布，向申請(qǐng)培訓(xùn)人員提供信

息，接受社會(huì)監(jiān)督。有關(guān)情況同時(shí)報(bào)告國(guó)務(wù)院衛(wèi)生計(jì)生行政部門或其指定的有關(guān)行業(yè)組織、單位。

第二十條單位委派的培訓(xùn)對(duì)象由培訓(xùn)基地、委派單位和培訓(xùn)對(duì)象三方簽訂委托培訓(xùn)協(xié)議；面向社

會(huì)招收的培訓(xùn)對(duì)象與培訓(xùn)基地簽訂培訓(xùn)協(xié)議。培訓(xùn)基地要做好培訓(xùn)檔案資料的管理工作。申請(qǐng)培訓(xùn)人員根

據(jù)省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位公布的招收信息，選擇培訓(xùn)基地及其專業(yè)基地，填報(bào)

培訓(xùn)志愿，并按要求提交申請(qǐng)材料。單位委派培訓(xùn)對(duì)象填報(bào)培訓(xùn)志愿，應(yīng)當(dāng)取得委派單位同意。

第二十一條培訓(xùn)基地對(duì)申請(qǐng)培訓(xùn)人員的申請(qǐng)材料進(jìn)行審核，對(duì)審核合格者組織招收考核，依照公

開(kāi)公平、擇優(yōu)錄取、雙向選擇的原則確定培訓(xùn)對(duì)象。

第二十二條培訓(xùn)基地要及時(shí)向當(dāng)?shù)厥〖?jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位報(bào)送招收錄

取信息，各省（區(qū)、市）可在招收計(jì)劃剩余名額對(duì)未被錄取的申請(qǐng)培訓(xùn)人員進(jìn)行調(diào)劑招收，重點(diǎn)補(bǔ)充有名

額空缺的全科以及兒科、精神科等緊缺專業(yè)。

第二十三條國(guó)家統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)達(dá)地區(qū)?。ㄊ校┲г钒l(fā)達(dá)地區(qū)?。▍^(qū)、市）的住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)工

作。各有關(guān)省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門之間應(yīng)當(dāng)簽定對(duì)口支援協(xié)議，發(fā)達(dá)地區(qū)的培訓(xùn)基地及專業(yè)基地，每年應(yīng)

當(dāng)面向欠發(fā)達(dá)地區(qū)招收一定數(shù)量的培訓(xùn)對(duì)象，培訓(xùn)招收重點(diǎn)向邊遠(yuǎn)地區(qū)、民族地區(qū)、集中連片特殊困難地

區(qū)及其地市級(jí)以下醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)傾斜。在起步階段，年招收數(shù)量原則上不低于發(fā)達(dá)地區(qū)培訓(xùn)招收數(shù)的10%，

隨著培訓(xùn)工作的推進(jìn)，適當(dāng)增加招收規(guī)模。招收對(duì)象培訓(xùn)期滿后依協(xié)議回原派出地區(qū)工作。

第五章培訓(xùn)實(shí)施

第二十四條培訓(xùn)對(duì)象是培訓(xùn)基地住院醫(yī)師隊(duì)伍的一部分，在培訓(xùn)基地接受以提高職業(yè)素養(yǎng)及臨床

規(guī)診療能力為主的系統(tǒng)性、規(guī)化培訓(xùn)。

2

第二十五條培訓(xùn)年限一般為3年。已具有醫(yī)學(xué)類相應(yīng)專業(yè)學(xué)位研究生學(xué)歷的人員和已從事臨床醫(yī)

療工作的醫(yī)師參加培訓(xùn)，由培訓(xùn)基地根據(jù)其臨床經(jīng)歷和診療能力確定接受培訓(xùn)的具體時(shí)間及容。

在規(guī)定時(shí)間未按照要求完成培訓(xùn)或考核不合格者，培訓(xùn)時(shí)間可順延，順延時(shí)間一般不超過(guò)3年。順

延期間費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

第二十六條住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)以培育崗位勝任能力為核心，依據(jù)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)容與標(biāo)準(zhǔn)分專

業(yè)實(shí)施。培訓(xùn)容包括醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、政策法規(guī)、臨床實(shí)踐能力、專業(yè)理論知識(shí)、人際溝通交流等，重點(diǎn)提高臨

床規(guī)診療能力，適當(dāng)兼顧臨床教學(xué)和科研素養(yǎng)。

第二十七條實(shí)行培訓(xùn)信息登記管理制度。國(guó)家建立住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)信息管理系統(tǒng)，逐步實(shí)現(xiàn)住

院醫(yī)師培訓(xùn)招收、培訓(xùn)實(shí)施、監(jiān)測(cè)評(píng)估、培訓(xùn)考核等全過(guò)程的信息化管理。培訓(xùn)基地和培訓(xùn)對(duì)象應(yīng)當(dāng)及時(shí)、

準(zhǔn)確、詳實(shí)地將培訓(xùn)過(guò)程和培訓(xùn)容記錄在住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)登記和考核手冊(cè)并妥善保存，同時(shí)將有關(guān)信息

及時(shí)錄入信息管理系統(tǒng)，作為培訓(xùn)考核的重要依據(jù)。

第六章培訓(xùn)考核

第二十八條住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)考核包括過(guò)程考核和結(jié)業(yè)考核，以過(guò)程考核為重點(diǎn)。過(guò)程考核合格

和通過(guò)醫(yī)師資格考試是參加結(jié)業(yè)考核的必備條件。培訓(xùn)對(duì)象申請(qǐng)參加結(jié)業(yè)考核，須經(jīng)培訓(xùn)基地初審合格并

報(bào)省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位核準(zhǔn)。

第二十九條過(guò)程考核是對(duì)住院醫(yī)師輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)過(guò)程的動(dòng)態(tài)綜合評(píng)價(jià)。過(guò)程考核一般安排在完成某專

業(yè)科室輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)后進(jìn)行，容包括醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、出勤情況、臨床實(shí)踐能力、培訓(xùn)指標(biāo)完成情況和參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

情況等方面。過(guò)程考核由培訓(xùn)基地依照各專業(yè)規(guī)化培訓(xùn)容和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格組織實(shí)施。

第三十條結(jié)業(yè)考核包括理論考核和臨床實(shí)踐能力考核。國(guó)務(wù)院衛(wèi)生計(jì)生行政部門或其指定的有關(guān)

行業(yè)組織、單位制訂結(jié)業(yè)考核要求，建立理論考核題庫(kù)，制訂臨床實(shí)踐能力考核標(biāo)準(zhǔn)，提供考核指導(dǎo)；各

省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施結(jié)業(yè)考核，從國(guó)家建立的理論考核題庫(kù)抽

取年度理論考核試題組織理論考核，安排實(shí)施臨床實(shí)踐能力考核。

第三十一條對(duì)通過(guò)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核的培訓(xùn)對(duì)象，頒發(fā)統(tǒng)一制式的《住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)

合格證書(shū)》（樣式附后）。

第七章附則

第三十二條中醫(yī)類別住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)實(shí)施辦法由國(guó)家中醫(yī)藥管理局另行制訂。

第三十三條本辦法自印發(fā)之日起施行。

第三十四條本辦法由國(guó)務(wù)院衛(wèi)生計(jì)生行政部門負(fù)責(zé)解釋。

附件：《住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)合格證書(shū)》（樣式）

附件

3

住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)合格證書(shū)編號(hào)規(guī)則

1.《住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)合格證書(shū)》編號(hào)16位，按照“年份代碼（4位）+?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）

代碼（2位）+專業(yè)代碼（4位）+培訓(xùn)基地代碼（3位）+該培訓(xùn)基地該年度結(jié)業(yè)人員順序號(hào)（3位）”的

順序制定。各代碼之間留半角空格。

2.年份代碼為培訓(xùn)對(duì)象通過(guò)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核的年份。

4

3.省（自治區(qū)、直轄市）代碼（表1）依照中華人民國(guó)行政區(qū)劃代碼的前兩位編寫(xiě)。

4.住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)專業(yè)代碼統(tǒng)一設(shè)置為4位數(shù)，專業(yè)代碼詳見(jiàn)表2、表3、表4。

5.培訓(xùn)基地代碼及該培訓(xùn)基地該年度結(jié)業(yè)人員順序號(hào)由各地根據(jù)給定的代碼位數(shù)規(guī)地編寫(xiě)。

按照上述規(guī)則，以市2017年通過(guò)科專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核的某學(xué)員為例，其《住院醫(yī)師

規(guī)化培訓(xùn)合格證書(shū)》編號(hào)為2001，共16位數(shù)字。

表1.各?。▍^(qū)、市）行政區(qū)劃的前兩位代碼

省（區(qū)、市）名稱

省

表2.臨床醫(yī)學(xué)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)專業(yè)代碼

專業(yè)名稱

科

兒科

急診科

皮膚科

精神科

神經(jīng)科

全科

康復(fù)醫(yī)學(xué)科

外科

外科（神經(jīng)外科方向）

外科（胸心外科方向）

外科（泌尿外科方向）

外科（整形外科方向）

骨科

兒外科

婦產(chǎn)科

眼科

耳鼻咽喉科

麻醉科

臨床病理科

5

培訓(xùn)專業(yè)代碼

0100

0200

0300

0400

0500

0600

0700

0800

0900

1000

1100

1200

1300

1400

1500

1600

1700

1800

1900

2000

代碼

32

檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)科

放射科

超聲醫(yī)學(xué)科

核醫(yī)學(xué)科

放射腫瘤科

醫(yī)學(xué)遺傳科

預(yù)防醫(yī)學(xué)科

表3.口腔醫(yī)學(xué)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)專業(yè)代碼

專業(yè)名稱

口腔全科

口腔科

口腔頜面外科

口腔修復(fù)科

口腔正畸科

口腔病理科

口腔頜面影像科

表4.中醫(yī)學(xué)住院醫(yī)師規(guī)化培訓(xùn)專業(yè)代碼

專業(yè)名稱

中醫(yī)

中醫(yī)全科

2100

2200

2300

2400

2500

2600

2700

培訓(xùn)專業(yè)代碼

2800

2900

3000

3100

3200

3300

3400

培訓(xùn)專業(yè)代碼

3500

3600

6