我也有同感。
我在同一個職位上工作了很長時間。
沒有了過去的激情和斗志,一切都很順利,但總有一種孤獨和空虛感。
我做了二十年的經理,在大大小小十幾個企事業單位工作過。
剛畢業的時候,在廣州,因為沒有工作經驗,在求職方面不如別人,所以在基層干過,銷售,鉗工,模具工,手工編織,快遞員,甚至職場經理。
我的原則是做我所做的,熱愛我所做的,對這個行業了解透徹。
從基層做起,一步一個腳印。
所有的經歷都會是我們財富積累的過程,回想起來,我們會樂在其中。
疲勞只是我們平時的心理想法,需要自我調節。
想想我們還有哪些不足,我們改進的地方會更好。
認真總結,或調查或比較。
我們做的不是最好的,但我們會做得更好。
在這一點上,我不建議疲憊期的同事轉行。
只有抓住產業,才能把自己培養的更好更強。
神游小短腿在職場工作久了,難免會覺得累。
這是因為挑戰期已經過去了,無論是工作還是人際關系都進入了順利落實的階段,尤其是對于體制內的員工來說。
他們每天按部就班,機械地工作,讓人覺得生活和工作都很無聊。
這個時候,你需要調整自己。
首先,你要有意識地從這種狀態中走出來,總結自己的工作和生活。
挖掘自己的潛力,從平淡的工作生活中尋找閃光點,或者多讀書,或者考個試。
總之,充實自己,讓自己充滿活力,堅持一段時間,你會發現你整個人都提升了一個層次,讓你順利度過疲憊期。
本文發布于:2023-02-28 07:53:42,感謝您對本站的認可!
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