應(yīng)聘理由怎么寫(應(yīng)聘理由怎么寫 模板)

競聘演講是在一定的組織形式下，參與競聘者為了達(dá)到上崗目的，在特定的時(shí)間和場合，面對特殊的聽眾發(fā)表的公開演講。

想要讓競聘演講取得好的效果，必須認(rèn)真準(zhǔn)備好競聘演講稿。提前準(zhǔn)備一份針對性強(qiáng)、質(zhì)量高、能打動人、說服人的競聘演講稿，對于競聘成功非常關(guān)鍵。

1.結(jié)構(gòu)

競聘演講稿可以選用并列式結(jié)構(gòu)，將演講內(nèi)容并列在一起，段落與段落之間不存在明顯的邏輯關(guān)系。還可以采用遞進(jìn)式結(jié)構(gòu)，內(nèi)容逐步深入、層層遞進(jìn)。

2.標(biāo)題

競聘演講稿的標(biāo)題可以直接用《競聘演講稿》，也可以另外寫一個(gè)有特色的標(biāo)題。好的標(biāo)題能夠吸引人、感染人。因此，標(biāo)題一定要突出自己的優(yōu)勢和特點(diǎn)，突出自己的信心和決心。

如《心懷希望，逐夢未來》。

3.稱謂

演講稿開始要有適當(dāng)?shù)姆Q謂，以表示對現(xiàn)場聽眾的尊重?？梢哉f：“尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事，大家好！”或者“各位同事，大家好！”

4.開頭

開頭是演講者與聽眾拉近距離的最好橋梁，用比較謙虛的口氣開頭，能夠給聽眾留下較好的第一印象，也能增強(qiáng)自己的信心。

因此，演講稿的開頭一定要親切自然，干凈利落，質(zhì)樸無華，要講究適度的謙虛。開頭的方式有以下幾種。

一是用禮節(jié)性致辭導(dǎo)入，如“能夠參加今天的競聘，我感到非常榮幸?！?/p>

二是用感謝開頭，如“首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這樣一個(gè)接受挑戰(zhàn)、展示自己的機(jī)會?！?/p>

三是用比較謙和的語氣開頭，如“對于我，大家都比較熟悉，但今天我想讓大家再一次更深入地認(rèn)識我、了解我”。

四是有針對性地開始，“我希望各位評委及各位同事對我的演講多加指導(dǎo)，給予批評和指正?！?/p>

5主要內(nèi)容

競聘演講稿的主體內(nèi)容，一般包括以下幾個(gè)內(nèi)容。

一是簡單介紹個(gè)人的基本情況。包括年齡、學(xué)歷、職級等，這是參加競聘的基本條件。

二是介紹自己與競聘崗位有聯(lián)系的工作經(jīng)歷、資歷，這方面要有針對性。

三是說明參加競聘的理由。競聘理由可以是多方面的，要說得真誠而懇切。

四是闡述個(gè)人的優(yōu)勢。優(yōu)勢是決定競聘者能否成功的重要因素之一，一定要在這方面下些功夫。一般從德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行闡述，在闡述時(shí)要有所側(cè)重，特別是要注意和崗位的特點(diǎn)相聯(lián)系。如果自己對應(yīng)聘崗位具備充分的優(yōu)勢條件，一定要把優(yōu)勢條件作為演講的重點(diǎn)。

五是提出工作設(shè)想和方案。假設(shè)自己能夠競聘成功，將開展哪些工作，采取哪些舉措，也就是對所競爭崗位的工作提出自己的施政方案。這部分要具體、實(shí)在、有可操作性。特別是當(dāng)自己的優(yōu)勢條件不是很充分時(shí)，一定要將以后的打算和工作思路作為重點(diǎn)。這樣才能彌補(bǔ)優(yōu)勢的不足。

6.結(jié)尾

演講稿的結(jié)尾要精練、簡潔，一般要表達(dá)兩方面的內(nèi)容。一方面如果競選成功，表明干好工作的決心和信心；另一方面如果不成功，要表達(dá)出坦然接受的態(tài)度。如“不管結(jié)果如何，我都會以此次競聘為契機(jī)，發(fā)現(xiàn)不足，一如既往地做好目前的本職工作，不斷提高自己、完善自己?！薄罢埻聜冎С治?、關(guān)心我、鼓勵我、監(jiān)督我?！?/p>二、競聘演講稿的寫作要求

想要寫好競聘演講稿，一定要選擇那些與主題有關(guān)的，真實(shí)、準(zhǔn)確、有說服力的材料。要圍繞主題，選擇那些能說明和突出主題的材料，能體現(xiàn)自己優(yōu)勢的材料。對于不能說明和突出主題的材料，不能體現(xiàn)自己優(yōu)勢的材料，要堅(jiān)決予以舍棄。

演講稿的語言一定要簡練有力，表述準(zhǔn)確，重點(diǎn)突出，條理分明，用詞規(guī)范，通俗易懂。要做到主題思想明確，感情色彩鮮明，詞語搭配恰當(dāng)，語句含義清晰。要適當(dāng)追求形象生動、有時(shí)代感的語言，要善于運(yùn)用幽默的語言，合理使用大家熟悉、了解的俗語和俚語，使聽眾產(chǎn)生親切感。

不要使用同音不同義或易混淆的詞語，不隨便使用簡略語；不使用晦澀難懂的語言，不使用生僻字詞；不使用“這個(gè)”“那個(gè)”之類的口頭禪。

為了方便聆聽，一些書面的標(biāo)點(diǎn)符號可以用語言來代替，比如頓號改為“和”，破折號改為“是”，引號表示否定時(shí)加“所謂”，括號、補(bǔ)充另用文字說明等。

競聘演講比較嚴(yán)肅，在演講稿的開始，不要使用“女士們、先生們”作為稱呼，這樣顯得不太尊重。

寫競聘演講稿，要注意把握重點(diǎn)，詳略得當(dāng)，避免平分筆墨，面面俱到，不要眉毛胡子一把抓，東拉西扯，或者寫一些雞毛蒜皮的小事，抓不住重點(diǎn)。

要保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，不過分謙虛顯得自己沒有信心，也不要為了宣傳自己而長篇大論；不要總提自己輝煌的過去，避免給人以狂妄自大的感覺。切忌不要通過否定或貶低他人來抬高自己。

演講稿要實(shí)事求是、客觀公正。不主觀臆造，不隱瞞缺點(diǎn)，不為了自薦成功而寫大話、謊話；不寫空話、套話和廢話；不要講一些不切實(shí)際的想法。

演講稿的內(nèi)容要遵守國家法律和相關(guān)政策，要遵守社會公序良俗，不能毫無底線，毫無羞恥感。