對照檢查材料范文(五查五看對照檢查材料范文)

　H30鄉鎮街道班子對照檢視剖析材料參考范文(六對照一結合檢視)

投稿：遼H公 全文6500字20片

按照·······，街道黨工委領導班子牢牢把握守初心、擔使命，找差距、抓落實的總要求，緊扣“六對照一結合”深入查擺問題、剖析根源，并制定整改措施?，F將對照檢查情況匯報如下：

一、存在的主要問題

1理論學習方面。

主要是理論學習深度不夠。有的在學習······

2思想政治方面。

班子成員堅強強化理論武裝，定期開展黨工委集中學習···········

一是政治認識高度不夠。黨工委班子成員在關系政治方向、政治原則的大是大非問題面前能夠做到旗幟鮮明、立場堅定。但有的對新形勢下如何更好地維護黨的權威、宣傳黨的政策、鞏固黨的執政基礎思考研究的還不夠深入，缺乏同有損于黨和政府的形象和聲譽的言論和行為作斗爭的堅定性和自覺性，對一些社會上的政治傳謠，雖然從來不信，但是很少主動去糾正，對民間一些有損于黨的形象的段子，沒有很好地制止。尤其是輿論引導工作還存在盲區，對新媒體上的言論關注不夠，沒有從加強意識形態領域陣地建設的高度去看待。

二是執行力不強。黨工委能夠深入學習貫徹黨的十九大精神，時········線工作落實措施。雖然黨工委能夠力戒以會議貫徹會議、以文件落實文件，會上把任務布置下去了，但是在具體執行上，有時前緊后松，導致有的會議材料質量不高，沒發揮出應有的效果。

　3干事創業方面。

黨工委班子成員能夠發揮模范帶頭作用，堅持吃苦在前、奉獻在前、享樂在后，始終保持飽滿的工作熱情和昂揚向上的工作狀態。但對照反思，還存在三大問題：

一是改革意識還不夠強。有的在貫徹落實改革發展穩定任務上力度不夠，缺乏敢于啃硬骨頭、敢于涉險灘的勇氣和“逢山開路遇水搭橋”的魄力，面對深化改革，嘴上喊得多，付諸行動少，狠抓落實的工作力度不夠。

二是創新精神還有待加強。在工作中，缺乏創新精神，工作動力不足，在思維方式上不能突破原有的經驗主義束縛，想問題辦事情與實際聯系不緊密，在攻堅克難上存在守攤思想，努力創新解決問題思路不寬，辦法不多。

三是作風不實。有的干部安于現狀、求穩怕亂，抱著“只要不出事，寧愿不做事”的心態，工作上只求過得去，不求過得硬，虛于應付、敷衍了事。例如，在精神文明創建過程中，遇到一些群眾的不理解甚至職責謾罵，有的干部存在畏難情緒，管深了怕群眾上訪鬧事，因此不愿去做群眾工作，導致在迎檢過程中，一些測評沒有達標，拖了全區的后腿。有的工作中存在“經驗主義”的問題，工作上習慣沿用老辦法、老套路，思想上因循守舊、固步自封、缺乏創新，對工作中出現的新情況、新問題，缺乏主動思考。

4為民服務方面。***

5清正廉潔方面。***

6抓基層黨建方面。

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7抓意識形態工作方面

嚴格落實意識形態工作責任制，加強理論武裝和輿論引導，仍存在不足：

一是學習教育活動持續時間短、缺乏常態化的學習機制保障; 二是宣傳教育工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索; 三是對宣傳工作人員的培訓不夠，適應新形勢的能力偏弱; 四是信息報送不及時，主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高; 五是意識形態領域工作的一些長效機制有待進一步完善。

8履職盡責、服務經濟社會發展方面

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9學風會風文風及調研方面

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10脫貧攻堅方面

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11掃黑除惡方面

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二、產生問題的原因

一是理想信念不牢。***

二是宗旨意識有所淡化***

三是放松了黨性修養***

四是自我約束抓的不夠嚴**

三、整改措施和努力方向

一是強化政治理論學習，堅定理想信念。***

二是牢固樹立“四個意識”，做政治上“明白人”。**

三是進一步加強黨性鍛煉，始終對黨忠誠老實。**全文6500字