簡歷怎么寫模板

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個人簡歷模板格式

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【個人簡歷模板格式】

個人簡歷格式

一種是循序法，按照時間的先后，列舉自己的學習，工作，培訓方面

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的經(jīng)歷。

一種是倒序法，把最新最近的寫在簡歷前面，這種簡歷寫法受到人力

資源工作者的青睞，畢竟時間有限，要在15秒左右看出一個人是否有進一步接

觸的價值。

個人簡歷類型

一、時間型簡歷：它強調(diào)的是求職者的工作經(jīng)歷，大多數(shù)應屆畢業(yè)生

都沒有參加過工作，更談不上工作經(jīng)歷了，所以，這種類型的簡歷不適合畢業(yè)

生使用。

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二、功能型簡歷：它強調(diào)的是求職者的能力和特長，不注重工作經(jīng)

歷，因此對畢業(yè)生來說是比較理想的簡歷類型。

三、專業(yè)型簡歷：它強調(diào)的是求職者的專業(yè)、技術技能，也比較適用

于畢業(yè)生，尤其是申請那些對技術水平和專業(yè)能力要求比較高的職位，這種簡

歷最為合適。

四、業(yè)績型簡歷：它強調(diào)的是求職者在以前的工作中取得過什么成

就、業(yè)績，對于沒有工作經(jīng)歷的應屆畢業(yè)生來說，這種類型不適合。

五、創(chuàng)意型簡歷：這種類型的簡歷強調(diào)的是與眾不同的個性和標新立

異，目的是表現(xiàn)求職者的創(chuàng)造力和想像力。這種類型的簡歷不是每個人都適

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用，它適合于廣告策劃、文案、美術設計、從事方向性研究的研發(fā)人員等職

位。

個人簡歷要點

第一是要有重點。一個招聘者希望看到你對自己的事業(yè)采取的是認真

負責的態(tài)度。不要忘記雇主在尋找的是適合某一特定職位的人，這個人將是數(shù)

百應聘者中最合適的一人。

第二是把簡歷看作一份廣告，推銷自己。最成功的廣告則要有簡短而

富有感召力，并且能夠多次重復重要的信息。你的簡歷應該限制在一頁紙以

內(nèi)，個人情況介紹不要以段落的形式出現(xiàn)，盡量運用動作性短語使語言更加鮮

活有力;在簡歷頁面上端寫一段總結性的語言，陳述你在求職上最大的優(yōu)勢，然

后再在個人介紹中將這些優(yōu)勢以經(jīng)歷和成績的形式加以敘述。

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第三是陳述有利的信息，爭取成功的機會，也就是說盡量避免在簡歷

階段就遭到拒絕。

在編寫簡歷時，要強調(diào)工作目標和重點，語言要簡短，多用動詞，并且要

避免可能會使你被淘汰的不相關信息。要知道當你獲準參加面試，簡歷就完成

了它的使命。

個人簡歷細節(jié)

(1)個人簡歷一定要寫得充實，有內(nèi)容，有個性。至少能在一定程度上

反映出畢業(yè)生的真實情況來。

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(2)個人簡歷有一二頁即可，不可太長。簡歷的格式應便于閱讀，有吸

引力。并使人對自己和自己的目標有良好的印象。在簡歷中要充分展示你的專

業(yè)特長和一般特長，強調(diào)過去所取得的成績，最好能寫出三種以上的成績和優(yōu)

點，并且要講究材料的排列順序。

(3)一般而言，白紙黑字應該是個人簡歷的最佳載體。打印排版時，注

意間隔及字體的常規(guī)性，同時注意語法、標點用措辭，避免錯別字的出現(xiàn)。

(4)不要寫那些對你的擇業(yè)不利的情況，如對薪水的要求和工作地點的

要求，就是成績也不必一股腦兒全寫上，主要寫專業(yè)課的成績就可以了;尤其要

注意避免補考的學科。

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個人簡歷內(nèi)容

1、個人資料：必須有姓名、性別、聯(lián)系方式(固定電話、手機、電子

郵箱、固定住址)，而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣

愛好等則視個人以及應聘的崗位情況，可有可無，但是最好要介紹下可以使應

聘的公司更好的了解你的生活、性格等情況。

2、學業(yè)有關內(nèi)容：畢業(yè)學校、學院、學位、所學專業(yè)、班級、城市和

國家，然后是獲得的學位及畢業(yè)時間，學過的專業(yè)課程(可把詳細成績單附后)

以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設計等。

3、本人經(jīng)歷：大學以來的簡單經(jīng)歷，主要是學習和擔任社會工作的經(jīng)

歷，有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動，如實習，社會實踐，志

愿工作者，學生會，團委工作，社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的

工作毫不相干的經(jīng)歷。

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4、榮譽和成就：包括”優(yōu)秀學生”、”優(yōu)秀學生干部”、”優(yōu)秀團員”及獎學

金等方面所獲的榮譽，還可以把你認為較有成就的經(jīng)歷(比如自立讀完大學等)

寫上去?；蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽，國際比賽獲得的榮譽等。

5、求職愿望：表明你想做什么，能為用人單位做些什么。內(nèi)容應簡明

扼要。

6、附件：個人獲獎證明，如優(yōu)秀黨、團員，優(yōu)秀學生干部證書的復印

件，外語四、六級證書的復印件，計算機等級證書的復印件，發(fā)表論文或其他

作品的復印件等。

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7、個人技能：專業(yè)技能，IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你

的技能證書。

8、第三方推薦：通過專業(yè)的職業(yè)測評系統(tǒng)，出具詳細客觀的測評報

告，作為第三方推薦信，附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職

者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣，另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配

情況。

9、封面：你也可以在個人簡歷上設計封面，也可以省去封面。關于封

面，有部分HR不喜歡封面，在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡

潔，可以在封面上出現(xiàn)個人信息，方便用人單位查閱。并且封面的風格要符合

應聘公司的文化和背景，也要凸顯自己的個性和風格。

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點擊查看：2015年初級質(zhì)量工程師《相關知識》選擇練習匯總

1、在親和圖的使用過程中()是重要的一環(huán)。

A.

認識事物

B.

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資料收集

C.

統(tǒng)一思想

D.

確定課題說明：在親和圖的使用過程中資料的收集是重要的一環(huán)。本題參

考答案為B.

2、流程圖是將一個()的步驟用圖的形式表示出來的一種圖示技術。

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A.

質(zhì)量策劃

B.

過程

C.

設計和開發(fā)

D.

質(zhì)量管理

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說明：本題考查的是流程圖的概念。流程圖就是將一個過程的步驟用圖的

形式表示出來的一種圖示技術。

本題參考答案為B.

3、為抓住問題的特征，質(zhì)量改進的掌握現(xiàn)狀的步驟中需要調(diào)查的是(

)特征等要點。

A.

對象

B.

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時間

C.

地點

D.

種類

說明：本題考查的是掌握現(xiàn)狀階段活動內(nèi)容第一條，抓住問題的特征，需

要調(diào)查若干要點，如：時間、地點、問題的種類、問題的特征等。

本題參考答案為B、C、D.

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4、質(zhì)量改進中，采取對策后沒有出現(xiàn)預期效果時，應該考慮以下中的()情

況。

A.

是否按計劃實施

B.

是否將現(xiàn)象與原因的排除區(qū)分開

C.

是否按5W1H

實施

D.

是否計劃有問題

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說明：本題考查的是確認效果階段的注意事項。沒有達到預期效果時，應

從以下兩個方面考慮：(1)是否按計劃實施了;(2)計劃是否有問題。

本題參考答案為A、D.

5、生產(chǎn)工作參與質(zhì)量改進的必要性除了質(zhì)量改進本身的客觀要求外，還有

()。

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A.

企業(yè)生產(chǎn)工人本身的主觀要求

B.

企業(yè)發(fā)展的客觀要求

C.

企業(yè)文化發(fā)展的要求

D.

企業(yè)本身的要求

本題參考答案為B、D.

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