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            公司規(guī)定

            更新時(shí)間:2023-03-08 19:22:40 閱讀: 評(píng)論:0

            安全活動(dòng)-絞肉機(jī)家庭用的

            公司規(guī)定
            2023年3月8日發(fā)(作者:女人節(jié))

            公司管理制度(全套共18個(gè)制度)

            公司治理制度(全套共18個(gè)制度)

            治理大綱為加強(qiáng)公司的規(guī)范化治理,完善各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)公司進(jìn)展壯大,提高經(jīng)濟(jì)效益,

            依照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,特制訂本治理大綱。一、公司全體職員必須遵

            守公司章程,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定。二、公司倡導(dǎo)樹立“一盤棋”思想,禁止任何

            部門、個(gè)人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公司進(jìn)展的情況。三、公司經(jīng)過發(fā)揮全

            體職員的積極性、制造性和提高全體職員的技術(shù)、治理、經(jīng)營(yíng)水平,別斷完善公司的經(jīng)營(yíng)、

            治理體系,實(shí)行多種形式的責(zé)任制,別斷壯大公司實(shí)力和提高經(jīng)濟(jì)效益。四、公司提倡

            全體職員刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí),為職員提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機(jī)會(huì),努力提高職

            員的整體素養(yǎng)和水平,造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)強(qiáng)、技術(shù)精的職員隊(duì)伍。五、公

            司鼓舞職員積極參與公司的決策和治理,鼓舞職員發(fā)揮才智,提出合理化建議。六、公

            司實(shí)行“崗薪制”的分配制度,為職員提供收入和福利保證,并隨著經(jīng)濟(jì)效益的提高逐步提高

            職員各方面待遇;公司為職員提供平等的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和晉升機(jī)會(huì);公司推行崗位責(zé)任制,實(shí)行

            考勤、考核制度,評(píng)先樹優(yōu),對(duì)做出貢獻(xiàn)者予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。七、公司提倡求真務(wù)實(shí)的

            工作作風(fēng),提高工作效率;提倡厲行節(jié)省,反對(duì)鋪張白費(fèi);倡導(dǎo)職員團(tuán)結(jié)互助,同舟共濟(jì),

            發(fā)揚(yáng)集體合作和集體制造精神,增強(qiáng)團(tuán)體的凝結(jié)力和向心力。八、職員必須維護(hù)公司紀(jì)

            律,對(duì)任何違反公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度的行為,都要予以追究。職員守則一、遵紀(jì)守法,

            忠于職守,愛崗敬業(yè)。二、維護(hù)公司聲譽(yù),愛護(hù)公司利益。三、服從領(lǐng)導(dǎo),關(guān)懷下屬,團(tuán)結(jié)

            互助。四、保護(hù)公物,勤儉節(jié)省,杜絕白費(fèi)。五、別斷學(xué)習(xí),提高水平,精通業(yè)務(wù)。六、積

            極進(jìn)取,勇于開拓,求實(shí)創(chuàng)新。財(cái)務(wù)治理制度總則為加強(qiáng)財(cái)務(wù)治理,依照國(guó)家有關(guān)法律、法

            規(guī)及建設(shè)局財(cái)務(wù)制度,結(jié)合公司具體事情,制定本制度。一、財(cái)務(wù)治理工作必須在加強(qiáng)宏觀

            操縱和微觀搞活的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,以提高經(jīng)濟(jì)效益、壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力為宗旨,

            財(cái)務(wù)治理工作要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針,勤儉節(jié)省、精打細(xì)算、在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中制止鋪張白

            費(fèi)和一切別必要的開支,落低消耗,增加積存。財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)與會(huì)計(jì)人員二、公司設(shè)財(cái)務(wù)部,

            財(cái)務(wù)部主任協(xié)助總經(jīng)理治理好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。三、出納員別得兼管、會(huì)計(jì)檔案保管和債

            權(quán)債務(wù)帳目的登記工作。四、財(cái)會(huì)人員都要仔細(xì)執(zhí)行崗位責(zé)任制,各司其職,互相配合,

            如實(shí)反映和嚴(yán)格監(jiān)督各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。記帳、算帳、報(bào)帳必須做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字

            準(zhǔn)確、帳目清晰、日清月結(jié)、近期報(bào)帳。五、財(cái)務(wù)人員在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)中,必須堅(jiān)持原

            則,照章辦事。關(guān)于違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度的事項(xiàng),必須拒絕付款、拒絕報(bào)銷或拒絕執(zhí)行,

            并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告。六、財(cái)會(huì)人員力求穩(wěn)定,別隨便調(diào)動(dòng)。財(cái)務(wù)人員調(diào)動(dòng)工作或因故

            離職,必須與接替人員辦理交接手續(xù),沒有辦清交接手續(xù)的,別得離職,亦別得中斷會(huì)計(jì)工

            作。移交交接包括移交人經(jīng)管的會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表、帳目、款項(xiàng)、公章、實(shí)物及未了事項(xiàng)等。

            移交交接必須由建設(shè)局財(cái)務(wù)科監(jiān)交。會(huì)計(jì)核算原則及科目七、公司嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共

            和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)人員職權(quán)條例》、《會(huì)計(jì)人職員作規(guī)則》等法律法規(guī)對(duì)于會(huì)計(jì)核算普通原

            則、會(huì)計(jì)憑證和帳簿、內(nèi)部審計(jì)和財(cái)產(chǎn)清查、成本清查等事項(xiàng)的規(guī)定。八、記帳辦法采納借

            貸記帳法。記帳原則采納權(quán)責(zé)發(fā)生制,以人民幣為記帳本位幣。九、一切會(huì)計(jì)憑證、帳簿、

            報(bào)表中各種文字記錄取中文記載,數(shù)目字用阿拉伯?dāng)?shù)字記載。記載、書寫必須使用鋼筆,別

            得用鉛筆及圓珠筆書寫。十、公司以單價(jià)20xx元以上、使用年限一年以上的資產(chǎn)為固定資

            產(chǎn),分為五大類:1、房屋及其他建造物;2、機(jī)器設(shè)備;3、電子設(shè)備(如微機(jī)、復(fù)印機(jī)、

            傳真機(jī)等);4、運(yùn)輸工具;5、其他設(shè)備。十一、各類固定資產(chǎn)折舊年限為:1、房屋及建造

            物35年;2、機(jī)器設(shè)備10年;3、電子設(shè)備、運(yùn)輸工具5年;4、其他設(shè)備5年。固定資產(chǎn)

            以別計(jì)留殘值提取折舊。固定資產(chǎn)提完折舊后仍可使用的,別再計(jì)提折舊;提早報(bào)廢的固定

            資產(chǎn)要補(bǔ)提腳折舊。十二、購入的固定資產(chǎn),以進(jìn)價(jià)加運(yùn)輸、裝卸、包裝、保險(xiǎn)等費(fèi)用作為

            原則。需安裝的固定資產(chǎn),還應(yīng)包括安裝費(fèi)用。作為投資的固定資產(chǎn)應(yīng)以投資協(xié)議約定的價(jià)

            格為原價(jià)。十三、固定資產(chǎn)必須由財(cái)務(wù)部合同辦公室每年盤點(diǎn)一次,對(duì)盤盈、盤虧、報(bào)廢及

            固定資產(chǎn)的計(jì)價(jià),必須嚴(yán)格審查,按規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)后,于年度決算時(shí)處理完畢。1、盤盈的固

            定資產(chǎn),以重置徹底價(jià)值作為原價(jià),按新舊的程度估算累計(jì)折舊入帳,原價(jià)累計(jì)

            折舊后的差額轉(zhuǎn)入公積金。2、盤虧的固定資產(chǎn),應(yīng)沖減原價(jià)和累計(jì)折舊,原價(jià)減累計(jì)折舊

            后的差額作營(yíng)業(yè)外支出處理。3、報(bào)廢的固定資產(chǎn)的變價(jià)收入(減除清理費(fèi)用后的凈額)與

            固定資產(chǎn)凈值的差額,其收益轉(zhuǎn)入公積金,其損失作營(yíng)業(yè)外支出處理。4、公司對(duì)固定資產(chǎn)

            的購入、出售、清理、報(bào)廢都要辦理會(huì)計(jì)手續(xù),并設(shè)置固定資產(chǎn)明細(xì)帳進(jìn)行核算。資金、

            現(xiàn)金、費(fèi)用治理十四、財(cái)務(wù)部要加強(qiáng)對(duì)資產(chǎn)、資金、現(xiàn)金及費(fèi)用開支的治理,防止損失,杜

            絕白費(fèi),良好運(yùn)用,提高效益。十五、銀行帳戶必須遵守銀行的規(guī)定開設(shè)和使用。銀行帳戶

            只供本單位經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)收支結(jié)算使用,嚴(yán)禁借帳戶供外單位或個(gè)人使用,嚴(yán)禁為外單位或個(gè)人

            代收代支、轉(zhuǎn)帳套現(xiàn)。十六、銀行帳戶的帳號(hào)必須保密,非因業(yè)務(wù)需要?jiǎng)e準(zhǔn)外泄。十七、銀

            行帳戶印鑒的使用實(shí)行分管并用制,即財(cái)務(wù)章由出納保管,法人代表和會(huì)計(jì)私章由會(huì)計(jì)保管,

            別準(zhǔn)由一人統(tǒng)一保管使用。印鑒保管人暫時(shí)出差由其托付他人代管。十八、銀行帳戶往來應(yīng)

            逐筆登記入帳,別準(zhǔn)多筆匯總高收,也別準(zhǔn)以收抵支記帳。按月與銀行對(duì)帳單核對(duì),未達(dá)收

            支,應(yīng)作出調(diào)節(jié)逐筆調(diào)節(jié)平衡。十九、依照已獲批準(zhǔn)簽訂的合同付款,別得改變支付方式和

            用途;非經(jīng)收款單位書面正式托付并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),別準(zhǔn)改變收款單位(人)。二十、庫存

            現(xiàn)金別得超過限額,別得以白條抵作現(xiàn)金。現(xiàn)金收支做到日清月結(jié),確保庫存現(xiàn)金的帳面余

            款與實(shí)際庫存額相符,銀行存款余款與銀行對(duì)帳單相符,現(xiàn)金、銀行日記帳數(shù)額分別與現(xiàn)金、

            銀行存款總帳數(shù)額相符。二十一、因公出差、經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)借支公款,應(yīng)在回單位后七天內(nèi)

            交清,別得拖欠。非因公事并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),任何人別得借支公款。二十二、嚴(yán)格現(xiàn)金收支

            治理,除普通零星日常支出外,其余投資、工程支出都必須經(jīng)過銀行辦理轉(zhuǎn)帳結(jié)算,別得直

            接兌付現(xiàn)金。二十三、領(lǐng)用空白支票必須注明限額、日期、用途及使用期限、并報(bào)總經(jīng)理報(bào)

            批。所有空白支票及作廢支票均必須存放保險(xiǎn)柜內(nèi),嚴(yán)禁空白支票在使用前先蓋上印章。二

            十四、正常的辦公費(fèi)用開支,必須有正式發(fā)票,印章齊全,經(jīng)手人、部門負(fù)責(zé)人簽名,經(jīng)總

            經(jīng)理批準(zhǔn)后方可報(bào)銷付款。二十五、未經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn),嚴(yán)禁為外單位(含合資、合作企業(yè))

            或個(gè)人擔(dān)保貸款。二十六、嚴(yán)格資金使用審批手續(xù)。會(huì)計(jì)人員對(duì)一切審批手續(xù)別完備的資金

            使用事項(xiàng),都有權(quán)且必須拒絕辦理。否則按違章論處并對(duì)該資金的損失負(fù)連帶賠償責(zé)任。辦

            公用具、用品購置與治理二十七、所有辦公用具、用品的購置統(tǒng)一由辦公室造打算、報(bào)經(jīng)領(lǐng)

            導(dǎo)批準(zhǔn)后方可購置。二十八、所實(shí)用具必須統(tǒng)一由辦公室專人治理。辦理登記領(lǐng)用手續(xù)、辦

            公柜、桌、椅要編號(hào),經(jīng)常檢查核對(duì)。二十九、個(gè)人領(lǐng)用的辦公用品、用具要妥善保管,別

            得隨意丟棄和外借,工作調(diào)動(dòng)時(shí),必須辦理移交手續(xù),如有遺失,照價(jià)賠償。其它事項(xiàng)三

            十、按照上級(jí)主管部門的要求,及時(shí)報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其它財(cái)務(wù)資料。三十一、積極參與

            建設(shè)資金的籌措工作,經(jīng)過籌集資金的活動(dòng),盡量使資金結(jié)構(gòu)趨于合理,以期達(dá)到最優(yōu)化。

            三十二、配合公司業(yè)務(wù)部門對(duì)項(xiàng)目工程的竣工、財(cái)務(wù)決算進(jìn)行監(jiān)督治理。三十三、自覺同意

            上級(jí)主管、財(cái)政、稅務(wù)等部門的檢查指導(dǎo),并按其要求別斷完善制度、改進(jìn)工作。合同治

            理制度總則為加強(qiáng)合同治理,幸免失誤,提高經(jīng)濟(jì)效益,依照《合同法》及其他有關(guān)法規(guī)

            的規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際事情,制訂本制度。一、公司對(duì)外簽訂的各類合同一律適用本制度。

            二、合同治理是企業(yè)治理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,搞好合同治理,關(guān)于公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的開展和經(jīng)濟(jì)

            利益的取得,都有積極的意義。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、法人托付人以及其他有關(guān)人員,都必須嚴(yán)格

            遵守、切實(shí)執(zhí)行本制度。各有關(guān)部門必須互相配合,共同努力,搞好公司以“重合同、守信

            譽(yù)”為核心的合同治理工作。合同的簽訂三、合同談判須由總經(jīng)理或副總經(jīng)理與相關(guān)部門負(fù)

            責(zé)人共同參加,別得一具人直接與對(duì)方談判合同。四、簽訂合同必須遵守國(guó)家的法律、政策

            及有關(guān)規(guī)定。對(duì)外簽訂合同,除法定代表人外,必須是持有法人托付書的法人托付人,法人

            托付人必須對(duì)本企業(yè)負(fù)責(zé)。五、簽約人在簽訂合同之前,必須仔細(xì)了解對(duì)方當(dāng)事人的事情。

            六、簽訂合同必須貫徹“平等互利、協(xié)商一致、等價(jià)有償”的原則和“價(jià)廉物美、擇優(yōu)簽約”的

            原則。七、合同除即時(shí)清結(jié)者外,一律采納書面格式,并必須采納統(tǒng)一合同文本。八、合同

            對(duì)各方當(dāng)事人權(quán)利、義務(wù)的規(guī)定必須明確、具體,文字表達(dá)要清晰、準(zhǔn)確。合同內(nèi)容應(yīng)注意

            的要緊咨詢題是:1、部首部分,要注意寫明雙方的全稱、簽約時(shí)刻和簽約地方;2、正文部

            分:建設(shè)合同的內(nèi)容包括工程范圍、建設(shè)工期,中間交工工程的開工和竣工時(shí)刻,工程質(zhì)量、

            工程造價(jià)、技術(shù)資料交付期間、材料和設(shè)備供應(yīng)責(zé)任,撥款和結(jié)算、竣工驗(yàn)收、質(zhì)量保修范

            圍和質(zhì)量保證期、雙方相互協(xié)作等條款;產(chǎn)品合同應(yīng)注明產(chǎn)品名稱、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量、數(shù)量、

            包裝、運(yùn)輸方式及運(yùn)費(fèi)負(fù)擔(dān)、交貨期限、地方及驗(yàn)收辦法、價(jià)格、違約責(zé)任等;3、結(jié)尾部

            分:注意雙方都必須使用合同專用章,原則上別使用公章,嚴(yán)禁使用財(cái)務(wù)章或業(yè)務(wù)章,注明

            合同有效期限。九、簽訂合同:除合同履行地在我方所在地外,簽約時(shí)應(yīng)力爭(zhēng)協(xié)議合同由我

            方所在市人民法院管轄。十、任何人對(duì)外簽訂合同,都必須以維護(hù)本公司合法權(quán)益和提高經(jīng)

            濟(jì)效益為宗旨,決別允許在簽訂合并且假公濟(jì)私、損公胖私、謀取私利,違者依法嚴(yán)懲。合

            同的審查批準(zhǔn)十一、合同在正式簽訂前,必須按規(guī)定上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)后,方能正式簽訂。

            十二、合同審批權(quán)限如下:1、普通事情下合同由董事長(zhǎng)授權(quán)總經(jīng)理審批。2、下列合同由董

            事長(zhǎng)審批:標(biāo)的超過50萬元的;投資10萬元以上的聯(lián)營(yíng)、合資、合作、涉外合同。3、標(biāo)

            的超過公司資產(chǎn)1/3以上的合同由董事會(huì)審批。十三、合同原則上由部門負(fù)責(zé)人具體經(jīng)辦,

            擬訂初稿后必須經(jīng)分管副總經(jīng)理批閱后按合同審批權(quán)限審批。重要合同必須經(jīng)法律顧咨詢審

            查。合同審查的要點(diǎn)是:1、合同的合法性。包括:當(dāng)事人有無簽訂、履行該合同的權(quán)利能

            力和行為能力;合同內(nèi)容是否符合國(guó)家法律、政策和本制度規(guī)定。2、合同的嚴(yán)密性。包括:

            合同應(yīng)具備的條款是否齊全;當(dāng)事人雙方的權(quán)利、義務(wù)是否具體、明確;文字表述是否確切

            無誤。3、合同的可行性。包括:當(dāng)事人雙方特別是對(duì)方是否具備履行合同的能力、條件;

            預(yù)計(jì)取得的經(jīng)濟(jì)效益和可能承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn);合同非正常履行時(shí)可能受到的經(jīng)濟(jì)損失。十四、依

            照法律規(guī)定或?qū)嶋H需要,合同還應(yīng)當(dāng)或能夠呈報(bào)上級(jí)主管機(jī)關(guān)鑒證、批準(zhǔn),或報(bào)工商行政治

            理部門鑒證,或請(qǐng)公證處公證。合同的履行十五、合同依法成立,既具有法律約束力。

            一切與合同有關(guān)的部門、人員都必須本著“重合同、守信譽(yù)”的原則。嚴(yán)格執(zhí)行合同所規(guī)定的

            義務(wù),確保合同的實(shí)際履行或全面履行。十六、合同履行完畢的標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)以合同條款或法律

            規(guī)定為準(zhǔn)。沒有合同條款或法律規(guī)定的,普通應(yīng)以貨物交清,工程竣工并驗(yàn)收合格、價(jià)款結(jié)

            清、無遺留交涉手續(xù)為準(zhǔn)。十七、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)隨時(shí)了解、

            掌握合同的履行事情,發(fā)覺咨詢題及時(shí)處理或匯報(bào)。否則,造成合同別能履行、別能徹底履

            行的,要追究有關(guān)人員的責(zé)任。合同的變更、解除十八、在合同履行過程中,碰到困難

            的,首先應(yīng)盡一切努力克服困難,竭力保障合同的履行。如實(shí)際履行或適當(dāng)履行確有人力別

            可克服的困難而需變更,解除合并且,應(yīng)在法律規(guī)定或合理期限內(nèi)與對(duì)方當(dāng)事人進(jìn)行協(xié)商。

            十九、對(duì)方當(dāng)事人提出變更、解除合同的,應(yīng)從維護(hù)本公司合法權(quán)益動(dòng)身,從嚴(yán)操縱。二十、

            變更、解除合同,必須符合《合同法》的規(guī)定,并應(yīng)在公司內(nèi)辦理有關(guān)的手續(xù)。二十一、變

            更、解除合同的手續(xù),應(yīng)按本制度規(guī)定的審批權(quán)限和程序執(zhí)行。二十二、變更、解除合同,

            一律必需采納書面形式(包括當(dāng)事人雙方的信件、函電、電傳等),口頭形式一律無效。二

            十三、變更、解除合同的協(xié)議在未達(dá)成或未批準(zhǔn)之前,原合同仍有效,仍應(yīng)履行。但特殊事

            情經(jīng)雙方一致接受的例外。二十四、因變更、解除合同而使當(dāng)事人的利益遭受損失的,除法

            律允許免責(zé)任的以外,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并在變更、解除合同的協(xié)議書中明確規(guī)定。二

            十五、以變更、解除合同為名,行以權(quán)謀私、假公濟(jì)私之實(shí),損公胖私的,一經(jīng)發(fā)覺,從嚴(yán)

            懲罰。合同糾紛的處理二十六、合同在履行過程中如與對(duì)方當(dāng)事人發(fā)生糾紛的,應(yīng)按《合

            同法》等有關(guān)法規(guī)和本《制度》規(guī)定妥善處理。二十七、合同糾紛由有關(guān)業(yè)務(wù)部門與法律顧

            咨詢負(fù)責(zé)處理,經(jīng)辦人對(duì)糾紛的處理必須具體負(fù)責(zé)到底。二十八、處理合同糾紛的原則是:

            1、堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩,法律沒規(guī)定的,以國(guó)家政策或合同條款為準(zhǔn)。2、以

            雙方協(xié)商解決為基本方法。糾紛發(fā)生后,應(yīng)及時(shí)與對(duì)方當(dāng)事人友好協(xié)商,在既維護(hù)本公司合

            法權(quán)益,又別侵犯對(duì)方合法權(quán)益的基礎(chǔ)上,互諒互讓,達(dá)成協(xié)議,解決糾紛。3、因?qū)Ψ截?zé)

            任引起的糾紛,應(yīng)堅(jiān)持原則,保障我方合法權(quán)益別受侵犯;因我方責(zé)任引起的糾紛,應(yīng)尊重

            對(duì)方的合法權(quán)益,主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,并盡量采取補(bǔ)救措施,減少我方損失;因雙方責(zé)任引起的

            糾紛,應(yīng)實(shí)事求是,分清主次,合情合理解決。二十九、在處理糾紛時(shí),應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系,及時(shí)

            通氣,積極主動(dòng)地做好應(yīng)做的工作,別互相推諉、指責(zé)、埋怨,統(tǒng)一意見,統(tǒng)一行動(dòng),一致

            對(duì)外。三十、合同糾紛的提出,加上由我方與當(dāng)事人協(xié)商處理糾紛的時(shí)刻,應(yīng)在法律規(guī)定的

            時(shí)效內(nèi)進(jìn)行,并必須思考有申請(qǐng)仲裁或起訴的腳夠的時(shí)刻。三十一、凡由法律顧咨詢處理的

            合同糾紛,有關(guān)部門必須主動(dòng)提供下列證據(jù)材料。1、合同的文本(包括變更、解除合同的

            協(xié)議),以及與合同有關(guān)的附件、文書、傳真、圖表等;2、送貨、提貨、托運(yùn)、驗(yàn)收、發(fā)票

            等有關(guān)憑證;3、貨款的承付、托收憑證,有關(guān)財(cái)務(wù)帳目;4、產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、封樣、樣品

            或鑒定報(bào)告;5、有關(guān)方違約的證據(jù)材料;6、其他與處理糾紛有關(guān)的材料。三十二、關(guān)于合

            同糾紛經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見的,應(yīng)簽訂書面協(xié)議,由雙方代表簽字并加蓋雙方單位公章

            或合同專用章。三十三、對(duì)雙方差不多簽署的解決合同糾紛的協(xié)議書,上級(jí)主管機(jī)關(guān)或仲裁

            機(jī)關(guān)的調(diào)解書、仲裁書,在正式生效后,應(yīng)復(fù)印若干份,分別送與對(duì)該糾紛處理及履行有關(guān)

            的部門收?qǐng)?zhí),各部門應(yīng)由專人負(fù)責(zé)該文書執(zhí)行的了解或履行。三十四、關(guān)于當(dāng)事人在規(guī)定的

            期限屆滿時(shí)沒有執(zhí)行上述文書中有關(guān)規(guī)定的,承辦人應(yīng)及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。三十五、對(duì)方

            當(dāng)事人逾期別履行差不多發(fā)生法律效力的調(diào)解書、仲裁決定書或判決書的,可向人民法院申

            請(qǐng)執(zhí)行。三十六、在向人民法院提交申請(qǐng)執(zhí)行書之前,有關(guān)部門應(yīng)仔細(xì)檢查對(duì)方的執(zhí)行事情,

            防止差錯(cuò)。執(zhí)行中若達(dá)成和解協(xié)議的,應(yīng)制作協(xié)議書并按協(xié)議書規(guī)定辦理。三十七、合同糾

            紛處理或執(zhí)行完畢的,應(yīng)及時(shí)通知有關(guān)單位,并將有關(guān)資料匯總、歸檔,以備考。合同的治

            理三十八、本公司對(duì)合同實(shí)行二級(jí)治理、專業(yè)歸口制度,法人托付書制度,基礎(chǔ)治理制度。

            三十九、本公司合同治理具體是:公司由董事長(zhǎng)授權(quán)總經(jīng)理總負(fù)責(zé),歸口治理部門為財(cái)務(wù)部、

            辦公室;副總經(jīng)理歸口治理房地產(chǎn)開辟、建設(shè)合同;各部門具體負(fù)責(zé)各自授權(quán)范圍內(nèi)的合同

            談判、擬稿及履行工作。四十、公司所有合同均由辦公室統(tǒng)一登記編號(hào)、經(jīng)辦人簽名后,按

            審批權(quán)限分別由董事長(zhǎng)、總經(jīng)理或其他書面授權(quán)人簽署。四十一、辦公室會(huì)同有關(guān)部門仔細(xì)

            做好合同治理的基礎(chǔ)工作。具體如下:1、建立合同檔案;2、建立合同治理臺(tái)帳;3、填寫“合

            同事情月報(bào)表”。工程發(fā)包制度為加強(qiáng)工程發(fā)包治理,確保工程質(zhì)量,依照國(guó)家有關(guān)法律

            法規(guī)規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際事情,制定本制度。一、工程勘察、設(shè)計(jì)、施工依法實(shí)行招標(biāo)發(fā)

            包,擇優(yōu)挑選承包單位,公司能夠?qū)ㄔ烀娣e500平方米或工程造價(jià)20萬元以內(nèi)的工程直

            接發(fā)包。二、建設(shè)工程的發(fā)包單位與承包單位應(yīng)當(dāng)依法訂立書面合同,明確雙方的權(quán)利和義

            務(wù)。三、承包單位別得轉(zhuǎn)包工程業(yè)務(wù),能夠獨(dú)立組織施工的單項(xiàng)工程別得肢解發(fā)包。四、主

            體工程必須由承包單位自行施工,其它分項(xiàng)工程如需分包,必須經(jīng)公司批準(zhǔn)擇優(yōu)選定具有相

            應(yīng)資質(zhì)的分包單位。簽訂分包合同,分包合同與總包合同的約定應(yīng)當(dāng)一致;別一致的,以總

            包合同為準(zhǔn)。五、建設(shè)工程必須發(fā)包給具有相應(yīng)資質(zhì)等級(jí)的施工單位,應(yīng)幸免承包方以低于

            成本的價(jià)格競(jìng)標(biāo),別得任意壓縮合理工期。六、凡屬投資公司職員,其直系親屬別得參與本

            公司組織的招投標(biāo)。工程材料設(shè)備采購治理制度為加強(qiáng)工程材料設(shè)備采購的治理,依照國(guó)

            家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際事情,制定本制度:一、項(xiàng)目技術(shù)部是工程材料設(shè)

            備采購治理的第一責(zé)任部門,具體工作由項(xiàng)目技術(shù)部會(huì)同投資進(jìn)展部完成。二、關(guān)于大宗材

            料、大型設(shè)備的采購,必須進(jìn)行公開招標(biāo)或邀請(qǐng)招標(biāo)。經(jīng)過考察綜合評(píng)選,采納相對(duì)價(jià)格較

            低、保證質(zhì)量的材料和設(shè)備。三、對(duì)別適宜招標(biāo)項(xiàng)目的少量材料設(shè)備,要進(jìn)行詳細(xì)地考察了

            解,挑選合適的產(chǎn)品。四、對(duì)工程所需的材料、設(shè)備,應(yīng)依照需要數(shù)量、規(guī)格、使用時(shí)刻等

            作出采購打算,精密布署,確保工期。確定工程材料設(shè)備采購供貨方后,應(yīng)簽定詳細(xì)的供貨

            合同,內(nèi)容包括產(chǎn)地、品牌、等級(jí)、數(shù)量、價(jià)格、型號(hào)、供貨時(shí)刻等,按照合同規(guī)定,保證

            及時(shí)供貨。五、工程用材料設(shè)備設(shè)專人治理,材料、設(shè)備進(jìn)場(chǎng)后及時(shí)辦理驗(yàn)收、入庫手續(xù)。

            對(duì)別合格的材料、設(shè)備嚴(yán)禁辦理入庫手續(xù),材料、設(shè)備領(lǐng)用辦理出入庫手續(xù),辦理后及時(shí)把

            材料、設(shè)備出入庫手續(xù)送交財(cái)務(wù)部,保證帳物相符、帳帳相符。六、供貨方應(yīng)及時(shí)提供工程

            材料設(shè)備的證明和有關(guān)票據(jù),以便結(jié)算入帳。七、項(xiàng)目技術(shù)部及其駐工地代表嚴(yán)格對(duì)進(jìn)場(chǎng)工

            程材料設(shè)備進(jìn)行監(jiān)督和檢查驗(yàn)收,確保工程質(zhì)量。商品房銷售治理制度為了規(guī)范商品房銷售

            行為,保障商品房交易雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益,依照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和《商品房銷售治

            理方法》,結(jié)合公司的具體事情,制定本制度。售房市場(chǎng)和工作人員一、市場(chǎng)營(yíng)銷部是商

            品房銷售治理的第一責(zé)任部門。二、市場(chǎng)營(yíng)銷工作以提高公司經(jīng)濟(jì)效益,壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì)

            實(shí)力為目標(biāo),營(yíng)銷人員必須發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)精神,具有責(zé)任心和使命感,完成公司

            所交給的商品房營(yíng)銷任務(wù)。三、售房有形市場(chǎng)是公司精神文明建設(shè)的窗口,營(yíng)銷人員要做到

            誠實(shí)守信、規(guī)范交易、熱情服務(wù),自覺維護(hù)公司的聲譽(yù)和形象。四、市場(chǎng)營(yíng)銷部在新建

            項(xiàng)目開盤前,應(yīng)仔細(xì)作出切實(shí)可行的營(yíng)銷方案,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施。在實(shí)施過程中,銷售

            價(jià)格未經(jīng)批準(zhǔn)別得變更。五、房屋預(yù)售建造面積由投資進(jìn)展部會(huì)同市場(chǎng)營(yíng)銷部計(jì)算,房

            屋銷售面積須經(jīng)房管局測(cè)量復(fù)核后,列出明細(xì)表,雙方工作人員書面確認(rèn)無誤后,報(bào)分管副

            總經(jīng)理批準(zhǔn)、財(cái)務(wù)部備案。在預(yù)售過程中別得擅自變更。六、工作人員要努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)

            知識(shí),互相配合、言行一致,向顧客介紹商品房時(shí)要說究服務(wù)態(tài)度和推銷技巧,做到宣傳力

            度大、范圍廣、妨礙深、效果好。七、在銷售商品房屋工作中,嚴(yán)格執(zhí)行《商品房銷售

            治理方法》,設(shè)立銷售帳本、房屋預(yù)訂登記本、房屋移交登記本、售后服務(wù)登記本;仔細(xì)簽

            訂和及時(shí)發(fā)放房屋預(yù)售協(xié)議書、房屋買賣合同、房屋使用說明書和質(zhì)量保證書。八、銷

            售帳薄的記錄要內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清晰、日清月結(jié),月底及時(shí)向總經(jīng)理上報(bào)銷售事

            情,及時(shí)報(bào)表。九、房屋銷售后,要及時(shí)將預(yù)售協(xié)議書、買賣合同、結(jié)算單等銷售資料

            整理入檔治理。十、所有購房款必須由市場(chǎng)營(yíng)銷部于收款當(dāng)日交財(cái)務(wù)部,存至指定銀行

            帳戶,嚴(yán)禁公款私存。十一、營(yíng)銷人員要圓滿完成各自的銷售任務(wù),負(fù)責(zé)從介紹房屋、

            交款、貸款、結(jié)算、簽訂合同、房屋移交、維修等等營(yíng)銷過程中的全部工作。十二、營(yíng)銷人

            員要保守商業(yè)機(jī)密,確保商品房?jī)r(jià)格、戶型、銷售事情等內(nèi)部信息別泄露。十三、除完

            成銷售任務(wù)以外,營(yíng)銷人員要服從部室的安排,完成部室交給的其它工作任務(wù)。合同的簽

            訂與治理十四、簽訂合同必須遵守國(guó)家的法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定。簽訂商品房買賣合并且,

            要明確以下內(nèi)容:當(dāng)事人名稱或姓名、房屋狀況、銷售方式、房屋面積、價(jià)格、價(jià)款、付款

            方式和時(shí)刻、交付使用條件和日期、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、配套設(shè)施狀況、公共配套建造的產(chǎn)權(quán)歸屬、

            面積差異處理方式、違約責(zé)任、雙方約定的其他事項(xiàng)。十五、簽訂房屋買賣合并且要本

            著“重合同,守信譽(yù)”的原則,做到合法、嚴(yán)密、可行。十六、妥善保管房屋買賣合同檔

            案,每份合同在蓋章前都必須到公司辦公室登記、編號(hào)。市場(chǎng)營(yíng)銷部負(fù)責(zé)建立合同治理臺(tái)帳

            (包括序號(hào)、合同號(hào)、簽約日期、對(duì)方姓名),做到準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。商品房按揭貸款

            和其它業(yè)務(wù)十七、為購房戶辦理按揭貸款,要熟悉業(yè)務(wù),熟練掌握操作流程,必須按照銀

            行規(guī)定簽定合同,做到辦證細(xì)心,資料齊全,專人辦理。十八、結(jié)合公司進(jìn)展打算,制

            訂商品房營(yíng)銷打算和實(shí)施方案,充分調(diào)動(dòng)營(yíng)銷人員的積極性,提高經(jīng)濟(jì)效益。十九、市

            場(chǎng)營(yíng)銷部會(huì)同投資進(jìn)展部、項(xiàng)目技術(shù)部做好竣工商品房的移交工作,現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)土建、水電等

            配套設(shè)施并核實(shí)房屋面積,確認(rèn)無誤后(竣工房屋面積須經(jīng)房管部門書面認(rèn)可),查驗(yàn)人員

            辦理書面移交手續(xù)??⒐そㄔ烀骷?xì)表報(bào)副總經(jīng)理批準(zhǔn)后,由市場(chǎng)營(yíng)銷部據(jù)此編制房屋銷售結(jié)

            算清單,報(bào)財(cái)務(wù)部備案,別得擅自變更。辦公室治理制度為完善公司的行政治理機(jī)制,建

            立規(guī)范化的行政治理,提高行政治理水平和工作效率,使公司各項(xiàng)行政工作有章可循、照章

            辦事,特制訂本制度。文件收發(fā)規(guī)定一、董事會(huì)和公司的文件由辦公室擬稿。文件形成后,

            屬董事會(huì)的由董事長(zhǎng)簽發(fā),屬公司的由總經(jīng)理簽發(fā),屬黨內(nèi)的由黨支部書記簽發(fā)。業(yè)務(wù)文件

            由有關(guān)部門擬稿,分管副總經(jīng)理或總工程師審核、簽發(fā)。屬于隱秘的文件,核稿人應(yīng)該注“隱

            秘”字樣,并確定報(bào)送范圍。隱秘文件按保密規(guī)定,由專人印制、報(bào)送。二、已簽發(fā)的文件

            由核稿人登記,并按別同類別編號(hào)后,按文印規(guī)定處理。文件由擬稿人校對(duì),審核后方能復(fù)

            印、蓋章。三、董事會(huì)和公司的文件由辦公室負(fù)責(zé)報(bào)送。送件人應(yīng)把文件內(nèi)容、報(bào)送日期、

            部門、接件人等事項(xiàng)登記清晰,并報(bào)告報(bào)送結(jié)果。隱秘文件由專人按核定的范圍報(bào)送。四、

            經(jīng)簽發(fā)的文件原稿送辦公室存檔。五、外來的文件由辦公室文書負(fù)責(zé)簽收,并于接件當(dāng)日填

            寫閱辦單,按領(lǐng)導(dǎo)批示的要求送達(dá)有關(guān)部門,辦好文件閱辦;屬急件的,應(yīng)在接件后即時(shí)報(bào)

            送。六、文件閱辦部門或個(gè)人,對(duì)有閱辦要求的文件,應(yīng)在三日內(nèi)辦理完畢,并將辦理事情

            反饋至辦公室。三日內(nèi)別能辦理完畢的,應(yīng)向辦公室說明原因。文印治理規(guī)定七、所有

            文印人員應(yīng)遵守公司的保密規(guī)定,別得泄露工作中接觸的公司保密事項(xiàng)。八、打印正式文件,

            必須按文件簽發(fā)規(guī)定由總經(jīng)理簽署意見,送信息中心打印。各部門草擬的文件、合同、資料

            等,由各部門自行打印。打印文件、發(fā)傳真均需逐項(xiàng)登記,以備查驗(yàn)。九、文印人員必須按

            時(shí)、按質(zhì)、按量完成各項(xiàng)打字、傳真、復(fù)印任務(wù),別得積壓延誤。工作任務(wù)繁忙時(shí),應(yīng)加班

            完成。辦理中如遇別清晰的地點(diǎn),應(yīng)及時(shí)與有關(guān)人員校對(duì)清晰。十、文件、傳真等應(yīng)及時(shí)發(fā)

            送給有關(guān)人員。因積壓延誤而致工作失誤或造成損失的,追究當(dāng)事人的責(zé)任。十一、嚴(yán)禁擅

            自為私人打印、復(fù)印材料,違犯者視情節(jié)輕重賦予罰款處理。辦公用品購置領(lǐng)用規(guī)定十二、

            公司領(lǐng)導(dǎo)及未實(shí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核部門所需的辦公用品,由辦公室填寫《資金使用審批表》,

            報(bào)總經(jīng)理審批后購置。實(shí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核的部門所需購置辦公用品,到辦公室領(lǐng)用,辦理

            出入庫手續(xù),明確金額。需購置的,由部門負(fù)責(zé)人填寫《資金使用審批表》,報(bào)總經(jīng)理審批

            后由辦公室購置。大額資金的使用,由總經(jīng)理審核并報(bào)董事長(zhǎng)批準(zhǔn)后辦理。十三、辦公用品

            購置后,須持總經(jīng)理審批的《資金使用審批表》和購貨發(fā)票、清單,到辦理出入庫手續(xù)。未

            辦理出入庫手續(xù)的,財(cái)務(wù)部別予報(bào)銷。十四、各部門所用的專用表格等印刷品,由部門自行

            制定格式,按規(guī)定報(bào)總經(jīng)理審批后,由辦公室統(tǒng)一印制。十五、辦公用品只能用于辦公,別

            得移作他用或私用。十六、所有職員要勤儉節(jié)省,杜絕白費(fèi),努力落低消耗和辦公費(fèi)用。電

            話使用規(guī)定十七、公司各部門電話費(fèi)均按月包干使用。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:辦公室120元/月,

            投資進(jìn)展部100元/月,財(cái)務(wù)部60元/月,城建資產(chǎn)部100元/月,市場(chǎng)營(yíng)銷部200元/月,

            項(xiàng)目技術(shù)部130元/月,會(huì)議中心50元/月。十八、若有超出當(dāng)月包干標(biāo)準(zhǔn)的,從超額部門

            的工資中扣出。當(dāng)月節(jié)余部分累計(jì)到本部門下月話費(fèi)中使用。[1][2][3]下一頁在百度搜索:

            公司治理制度(全套共18個(gè)制度)

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