
1.部門例會(huì)內(nèi)容怎么寫
標(biāo)題為“關(guān)于****會(huì)議的情況匯報(bào)”第一段描述會(huì)議簡(jiǎn)況,大致為“**年**月**日,***召開了***會(huì)
議,***主持,***出席,***等單位負(fù)責(zé)參加了會(huì)議。
按照領(lǐng)導(dǎo)要求,我單位***(你自己)參加了會(huì)議。會(huì)上,****(簡(jiǎn)要描述會(huì)議議程,如:
聽取了***關(guān)于***的情況匯報(bào),與會(huì)人員就***進(jìn)行了討論,對(duì)***工作進(jìn)行了部署,最后***作
了重要講話,就****提出了具體要求)。
第二段重點(diǎn)寫會(huì)議精神(實(shí)際上就是領(lǐng)導(dǎo)講話精神,如有幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)先后講過話,主要寫最大的
領(lǐng)導(dǎo)也就是最后講話領(lǐng)導(dǎo)的話)。大致這樣寫:“***(最大的領(lǐng)導(dǎo))在講話中要求:一是***;
二是***;三是***。
會(huì)上,****(其他領(lǐng)導(dǎo))也分別作了講話,要求***(概括幾句即可)”。此段描述后,如有會(huì)
議特別要求本單位要做什么而且內(nèi)容十分具體又很多的時(shí)候,可專門寫一段“會(huì)議要求****(本
單位名稱)要抓緊做好以下具體工作:****”。
一般如會(huì)議只是普遍部署工作,此段可不寫(有關(guān)要求已在上面的領(lǐng)導(dǎo)講話中了)。最后,如
你有點(diǎn)想法或是領(lǐng)導(dǎo)還要求你回來后把自己?jiǎn)挝粦?yīng)該怎么做也在報(bào)告中一并寫入,可提一段貫
徹落實(shí)意見(建議)。
一般這樣“根據(jù)此次會(huì)議精神,建議我單位抓緊做好有關(guān)貫徹落實(shí)工作:一是認(rèn)真學(xué)些傳達(dá)會(huì)
議精神,***;二是制定專門工作方案,**;三是***”。此段是可以不寫的,但有的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)希望
這樣,因?yàn)榭梢允∪プ约涸匍_會(huì)研究提出具體貫徹落實(shí)要求,只需在你的報(bào)告上畫圈批字再轉(zhuǎn)
給該看的部門就行了。
提醒要點(diǎn):重點(diǎn)是把會(huì)議上領(lǐng)導(dǎo)的講話也就是會(huì)議要求講明白,盡量忠實(shí)領(lǐng)導(dǎo)講話原意。你們
的領(lǐng)導(dǎo)要看的其實(shí)就是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講什么,今后好對(duì)照工作。
其他單位在會(huì)上發(fā)什么言等等不用寫內(nèi)容,只交代一下即可。
2.開會(huì)會(huì)議記錄怎么寫
一份完整的會(huì)議記錄,除了會(huì)議主要內(nèi)容外,還應(yīng)包括會(huì)議名稱、地點(diǎn)、起止時(shí)間、主持人、
記錄人、參會(huì)人員、列席人員、缺席人員、會(huì)議討論議題等要素。
一般會(huì)議記錄的格式包括兩部分:一部分是會(huì)議的組織情況,要求寫明會(huì)議名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、
出席人數(shù)、缺席人數(shù)、列席人數(shù)、主持人、記錄人等。另一部分是會(huì)議的內(nèi)容,要求寫明發(fā)言、
決議、問題。
這是會(huì)議記錄的核心部分。對(duì)于發(fā)言的內(nèi)容,一是詳細(xì)具體地記錄,盡量記錄原話,主要用于
比較重要的會(huì)議和重要的發(fā)言。
二是摘要性記錄,只記錄會(huì)議要點(diǎn)和中心內(nèi)容,多用于一般性會(huì)議。會(huì)議結(jié)束,記錄完畢,要
另起一行寫"散會(huì)"二字,如中途休會(huì),要寫明"休會(huì)"字樣。
會(huì)議記錄應(yīng)該突出的重點(diǎn)有:(1)會(huì)議中心議題以及圍繞中心議題展開的有關(guān)活動(dòng);(2)會(huì)
議討論、爭(zhēng)論的焦點(diǎn)及其各方的主要見解;(3)權(quán)威人士或代表人物的言論;(4)會(huì)議開始
時(shí)的定調(diào)性言論和結(jié)束前的總結(jié)性言論;(5)會(huì)議已議決的或議而未決的事項(xiàng);(6)對(duì)會(huì)議
產(chǎn)生較大影響的其他言論或活動(dòng)。
3.例會(huì)總結(jié)怎么寫
例會(huì)總結(jié)2012年7月16日上午,本部門工作例會(huì)在1樓辦公室在召開.秘書長(zhǎng)助理、辦公室
主任、各營(yíng)業(yè)大區(qū)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議.秘書長(zhǎng)提出,為了增強(qiáng)工作的計(jì)劃性,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),加
強(qiáng)指導(dǎo),進(jìn)一步提高工作效率,辦公室實(shí)行例會(huì)制度.每周一上午9:00,各科室負(fù)責(zé)人參加例
會(huì),不準(zhǔn)請(qǐng)假.各科室在參加例會(huì)前,要將上周的工作情況及下周的工作計(jì)劃形成書面材料,在
例會(huì)上進(jìn)行匯報(bào).各科室在計(jì)劃工作時(shí),要敢于自我加壓,集中精力、創(chuàng)新思維.本次例會(huì)上,
秘書長(zhǎng)就學(xué)會(huì)當(dāng)前的工作進(jìn)展情況,做出以下匯總:一、通報(bào)情況.上半年整體業(yè)務(wù)情況,雖
然業(yè)績(jī)有所下滑,但在營(yíng)業(yè)人員恪守利益下,利潤(rùn)總額沒有下降,反而有部分提升,XX業(yè)績(jī)
尤為突出,XXXXXXXXXXX吹吹牛逼二、各項(xiàng)活動(dòng).秘書長(zhǎng)指出負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的,尤其是主
抓實(shí)驗(yàn)區(qū)的,要確保及時(shí)交流信息和經(jīng)驗(yàn),每個(gè)人都要堅(jiān)守崗位把自己的工作做好并且做
到位.二、加強(qiáng)學(xué)習(xí).在同一個(gè)平臺(tái)上只要用心就能上升的很快,從而進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)和文化水
平.這個(gè)人在社會(huì)中、做一個(gè)有心人學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)工作相關(guān)的知識(shí)才能成為一個(gè)人物.在同一個(gè)平
臺(tái),同一個(gè)環(huán)境,同一起跑線上用不同的思維方法去創(chuàng)新工作,開辟一片新天地.三、服從領(lǐng)
導(dǎo)分配、指揮.在認(rèn)真做好本職工作的同時(shí),要積極參加各項(xiàng)活動(dòng),不斷吸納新成果,豐富創(chuàng)新
內(nèi)容.通過秘書長(zhǎng)對(duì)例會(huì)的改革,我相信在秘書長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,使大家善于思考,更有靈性智慧,
學(xué)會(huì)的明天將更加美好。
4.會(huì)議記錄怎樣寫
一、準(zhǔn)確寫明會(huì)議名稱(要寫全稱),開會(huì)時(shí)間、地點(diǎn),會(huì)議性質(zhì)。
二、詳細(xì)記下會(huì)議主持人、出席會(huì)議應(yīng)到和實(shí)到人數(shù),缺席、遲到或早退人數(shù)及其姓名、職務(wù),
記錄者姓名。如果是群眾性大會(huì),只要記參加的對(duì)象和總?cè)藬?shù),以及出席會(huì)議的較重要的領(lǐng)導(dǎo)
成員即可。如果某些重要的會(huì)議,出席對(duì)象來自不同單位,應(yīng)設(shè)置簽名簿,請(qǐng)出席者簽署姓名、
單位、職務(wù)等。
三、忠實(shí)記錄會(huì)議上的發(fā)言和有關(guān)動(dòng)態(tài)。會(huì)議發(fā)言的內(nèi)容是記錄的重點(diǎn)。其他會(huì)議動(dòng)態(tài),如發(fā)
言中插話、笑聲、掌聲,臨時(shí)中斷以及別的重要的會(huì)場(chǎng)情況等,也應(yīng)予以記錄。
記錄發(fā)言可分摘要與全文兩種。多數(shù)會(huì)議只要記錄發(fā)言要點(diǎn),即把發(fā)言者講了哪幾個(gè)問題,每
一個(gè)問題的基本觀點(diǎn)與主要事實(shí)、結(jié)論,對(duì)別人發(fā)言的態(tài)度等,作摘要式的記錄,不必“有聞
必錄”。某些特別重要的會(huì)議或特別重要人物的發(fā)言,需要記下全部?jī)?nèi)容。有錄音機(jī)的,可先
錄音,會(huì)后再整理出全文;沒有錄音條件,應(yīng)由速記人員擔(dān)任記錄;沒有速記人員,可以多配
幾個(gè)記得快的人擔(dān)任記錄,以便會(huì)后互相校對(duì)補(bǔ)充。
四、記錄會(huì)議的結(jié)果,如會(huì)議的決定、決議或表決等情況。
會(huì)議記錄要求忠于事實(shí),不能夾雜記錄者的任何個(gè)人情感,更不允許有意增刪發(fā)言內(nèi)容。會(huì)議
記錄一般不宜公開發(fā)表,如需發(fā)表,應(yīng)征得發(fā)言者的審閱同意。
5.例會(huì)的會(huì)議記錄
6.會(huì)議記錄怎么寫
會(huì)議紀(jì)要知識(shí)及會(huì)議紀(jì)要范本
會(huì)議紀(jì)要
把會(huì)議的情況和結(jié)果扼要地撰寫出來,形成文件,就是會(huì)議紀(jì)要。
開會(huì),是機(jī)關(guān)工作最常見最普遍的一種形式。通過會(huì)議交流情況,研究問題,統(tǒng)一思想,布
置任務(wù),作出決定,借以推動(dòng)工作。有些會(huì)議,如辦公會(huì)、例會(huì)、座談會(huì)等,一般都要將研究、
決定的問題整理出來,寫成紀(jì)要,以此作為解決問題、指導(dǎo)工作的依據(jù)。
一、會(huì)議紀(jì)要的類型
會(huì)議紀(jì)要因會(huì)議的性質(zhì)、任務(wù)不同而有多種類型。常見的會(huì)議紀(jì)要,大體可分為兩種。
一種是辦公會(huì)、
例會(huì)的紀(jì)要。
辦公會(huì)和例會(huì)是研究處理日常行政事務(wù)的會(huì)議。
它有固定的時(shí)
間,如每周一次、兩次或每半月一次、每月一次等;有固定的出席人,如市長(zhǎng)辦公會(huì),一般是
市
長(zhǎng)、副市長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)參加,同會(huì)議討論議題有關(guān)的委、辦、廳、局的負(fù)責(zé)人列席。這種形式的
會(huì)
議,有時(shí)只研究解決一個(gè)議題,多數(shù)情況下則是連續(xù)討論幾項(xiàng)議題。一項(xiàng)議題的會(huì)議紀(jì)要,
因問
題集中,
寫出結(jié)論性決定即可。
有好幾個(gè)互不相關(guān)議題的會(huì)議紀(jì)要,
則要把作出的決定和主要觀
點(diǎn),按議題的重要程度或討論順序,逐項(xiàng)編寫出來。辦公會(huì)、例會(huì)的會(huì)議紀(jì)要,一般都需要貫
徹
執(zhí)行,因此,具有一定的權(quán)威性。
7.每日例會(huì)記錄
我所在的公司也每天開例會(huì),也要求做記錄,不過,我倒從沒聽說過這種例會(huì)記錄還有什么特
別的規(guī)范,因?yàn)槔龝?huì)時(shí)間不會(huì)很長(zhǎng),一般是宣布或者分享一些事情,通常把這幾件事記下就可
以,以后備查,曾經(jīng)在什么時(shí)間宣布過,給管理者做個(gè)參考。
你的日志怎么寫,要看你的例會(huì)目地是什么,然后根據(jù)你的目的記錄你或者管理者想要從例會(huì)
中了解到的那部分東西就可以了。
另外因?yàn)槭抢龝?huì),不需要記錄參與人之類的(一般參加例會(huì)的人應(yīng)該是固定的,另外我們公司
的主持人也是固定的),就寫上時(shí)間,內(nèi)容就OK了。
8.例會(huì)總結(jié)怎么寫
匯報(bào)上周工作情況,安排下周主要工作計(jì)劃,末完成的工作,需協(xié)調(diào)的工作,合理化意見。部
門之間相互了解和學(xué)習(xí)的心得。
企業(yè)開例會(huì)的意義
1、例會(huì)其實(shí)是一種交流方式,在例會(huì)上我們可以對(duì)上一周的工作進(jìn)行總結(jié)并制定這一周的工
作計(jì)劃,也可以交流信息,只有進(jìn)行充分的交流,任務(wù)的進(jìn)度才能向前推進(jìn)。那么例會(huì)的意義
就是讓我們可以更高效率的達(dá)成目標(biāo)。
2、利用開會(huì)的機(jī)會(huì),發(fā)布公司近階段的目標(biāo)以及要達(dá)成的目標(biāo)情況。
3、公司上下領(lǐng)導(dǎo)和員工之間的溝通,同時(shí)還可聯(lián)絡(luò)感情。通過開會(huì),給員工機(jī)會(huì),讓員工發(fā)
表自己各方面的意見,反饋市場(chǎng)和公司內(nèi)部有存在的問題,然后加以改善。
4、人事調(diào)動(dòng)以及任免等情況的改變。
5、工作的總結(jié)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)以及企業(yè)文化開展。
6、定時(shí)開會(huì)了解公司的運(yùn)營(yíng)情況和進(jìn)度。
本文發(fā)布于:2023-03-08 19:45:23,感謝您對(duì)本站的認(rèn)可!
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