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2017年農民工技能培訓工作計劃
一、目標任務
利用今冬明春農民工返鄉和農閑的這一有利時機,大力開展
“百日農民工培訓行動”,集中時間、集中力量,對全市8萬名
農村勞動力進行職業技能培訓,為年全市勞務經濟各項目標任務
的順利完成奠定基礎。
二、時間安排
從3月份開始,利用農民工閑暇時間,組織實施農民工技能
培訓工作。
三、工作要求
1、加強組織領導,完善工作機制。按照市委、市政府提出
的“政府主導、統籌謀劃、部門參與、各司其職、齊抓共管、合
理推進”的總體要求,在農民工工作聯席會議的協調下,政府、
勞動保障、勞務、扶貧、農牧、科技、等相關部門密切配合,集
中抓好今冬明春農民工培訓的組織實施工作,協調解決好培訓前
與培訓過程中出現的問題,確保培訓工作順利進行。
2、廣泛宣傳動員,營造培訓氛圍。要不斷加大宣傳力度,
利用各種新聞媒體,廣泛宣傳國家、省、市鼓勵農民工參加培訓
的相關扶持政策,宣傳經技能培訓后輸出農民工的典型事跡,讓
廣大農民工充分了解有關培訓內容、經費補助標準等方面的情況,
通過廣泛宣傳動員,營造良好的輿論氛圍,提高農民工參加職業
技能培訓的積極性和主動性。
3、創新培訓模式,保障資金投入。要針對農民工特點和本
地培訓資源的實際,開展高、中、低多層次的培訓模式,采取集
中培訓與流動培訓相結合、技能培訓與引導性培訓相結合的辦法,
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因地制宜,因人施教,既要保證培訓質量,又要保證培訓規模。
在資金投入上,提高培訓資金的使用效率。
4、突出培訓重點,增強培訓實效。
一是做到培訓與項目建設相結合。圍繞災后重建和重大項目
的開工建設,開展泥瓦工、木工、電工、電焊工、鋼筋工、架子
工等科目的培訓,提升農民工技能水平,實現就地就近轉移。
二是做到培訓與市場需求相結合。加強與全國各地特別是XX
市的勞務合作,考察就業市場,了解用工需求,大力推行訂單、
定向培訓,校企聯合培訓等方式,重點加強保安、家政、電子、
服裝加工、計算機應用等市場需求量大的工種技能培訓。
三是做到培訓與扶持創業相結合。在落實各項創業優惠政策
的同時,加大創業培訓力度,將有創業愿望和培訓需求的城鄉勞
動者納入創業培訓,力爭培養一批小老板,扶持一批創業企業,
帶動更多人實現就業。
四是做到培訓與就業相結合。在開展培訓過程中,按照市場
需求和群眾愿望,精心篩選一批實力雄厚、工資福利高、社會信
譽好的用工單位,通過媒體播放用工信息和印制X貼招工信息等
方式,為外出務工者提供崗位信息和就業服務,實現培訓與就業
的良性互動。同時,要加強農民工的技能鑒定工作,努力提高農
民工的技能鑒定率。
5、加強督促檢查,確保培訓質量。按照隨機抽查與重點檢
查相結合的辦法,組織專人深入各鄉鎮和培訓基地,從師資、學
時、教材、實訓等方面對農民工培訓工作進行跟蹤檢查、協調指
導,與時解決培訓中出現的問題,確保培訓不流于形式,不走過
場,使培訓工作真正落到實處,取得實效。
20XX民工培訓年度工作計劃
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為貫徹落實黨的十七大精神和“三個代表”重要思想,提高
本公司民工的勞動技能和安全意識,根據XX市下發的文件精神,
按照市委、市政府和相關部門的要求,特制定20XX農民工培訓
工作計劃。
一、基本原則
〔一〕基本原則
開展農民工培訓,堅持按需培訓的原則,增強培訓的針對性;
堅持理論教學與實踐操作相結合的原則,提高培訓質量和效果,
擴大培訓覆蓋面,全面提高參訓者的綜合素質;堅持培訓與配套
服務,增強培訓的實效性,堅持利用各種教育培訓資源和調動各
方面積極性,實行資源共享,充分發揮現職業教育培訓資源的作
用。
二、目標任務與目的
〔一〕任務
通過開展農民工培訓,使參訓人員增強紀律觀念和公民道德
意識,適應城市生活,懂得安全常識,掌握一技之長,樹立新的
就業觀念和艱苦創業精神、誠實守信、愛崗敬業,力求進步和發
展。
〔二〕目標
六杜絕:杜絕重傷與死亡事故、杜絕但他傷害事故、
杜絕高處墜落事故、杜絕物體打擊事故、
杜絕機械傷害事故、杜絕觸電事故;
三消滅:消滅違章指揮、消滅違章操作、消滅“慣性事故”;
兩控制:控制年負傷率、控制年安全事故率2‰以下;
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一創建:創建安全文明工地;
再提高:提高全員職工綜合技能水平;
三、培訓實施
〔一〕培訓對象
民工教育培訓組織由項目部施工管理員、安全員匯同作業班
組長召集全體作業班組人員參加。
四、培訓教育主要內容
1、進行《XX省地基基礎工程施工工藝標準》培訓。
2、進行《XX省鋼筋砼工程施工工藝標準》培訓。
3、進行《XX省砌體工程施工工藝標準》培訓。
4、進行《XX省屋面工程施工工藝標準》培訓。
5、進行《XX省樓地面工程施工工藝標準》培訓。
6、進行《XX省裝飾裝修工程施工工藝標準》培訓。
7、進行《XX省給排水工程施工工藝標準》培訓。
8、進行《XX省電氣工程施工工藝標準》培訓。
9、進行《XX省采暖工程施工工藝標準》培訓。
10、進行《XX省消防工程施工工藝標準》培訓。
五、組織與實施
1、由項目部負責人任組長,由現場生產負責人定時間,定
地點,定人員,登記記錄工作由郭俊華負責,安全工作由朱云清
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負責,質量工作由陸國賢負責。每次學習培訓內容根據各工種的
特點而定,上報監理建設、質檢、工程等監督部門。
2、由項目部負責人實施施工現場農民工的培訓執行情況,
要求農民認真學習、全員學習。由監理單位和建設單位現場負責
人、監督項目負責人的執行情況,做到人人學習、個個培訓,做
一個合格的施工人員。
七、培訓人員計劃
基礎土方工程:10人
基礎鋼筋13人
基礎模板15人
基礎砼10人
地下室防水3人
主體工程80人
樓地面工程10人
安裝工程18人
架子工8人次
特殊工種10人次
八、培訓物資與技術資料
1、培訓場地施工現場
2、講桌2X
3、黑板1X
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4、粉筆10盒
5、記錄本10本
6、筆20支
7、資料:〔1〕建筑施工法律、法規、勞動法;〔2〕安全
生產管理條例;〔3〕建筑施工人員安全一常識;〔4〕XX省全套
標準施工工藝等。
九、為培訓創造條件,施工項目部組織實施,報送上級主
管部門監督。
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