團費標準

共青團中央

印發《關于團費交納和

管理使用的規定》的通知

（一九九四年三月八日）

共青團各省、自治區、直轄市委，總政組織部，武警總部政

治部，全國鐵道團委，全國民航團委，中直機關團工委，中

央國家機關團工委：

為了適應工資制度改革后的新情況，進一步完善團費的

收繳和管理制度，參照黨費交納辦法，決定修訂團費交納和

管理使用的規定?，F將修訂后的《關于團費交納和管理使用

的規定》發給你們，自印發之日起執行。此前有關團費交納

和管理使用的規定自行廢止。

關于團費交納和管理使用的規定

共青團員按照團章規定向團組織交納團費不僅是為團

的活動提供部分經費，而且是保持與團組織的經常聯系，增

強組織觀念和履行團員義務的一項重要內容。根據目前實際

情況，現將團費的交納和管理使用辦法重新規定如下：

一、關于團費的交納

1．凡有工資收入的團員，每月以比較固定的經常性工

資收人為基數（見附注），按以下比例交納團費。

（1）每月工資收入在400元（含400元）以下者，交

納月工資收入的0.5％；

（2）每月工資收入在400元以上者，交納月工資收入

的1％。

臨時工、協議工團員，在有工資收入期間，按上述規定

的比例交納團費。

2．在鄉鎮企業工作的農民團員按第一條第一款規定的

比例交納團費；其他農民團員每月交納團費1角。

3．學生團員（包括沒有工資收入的研究生團員），每

月交納團費1角。帶薪學習的團員，按第一條第一款規定的

比例交納團費。

4．城市和農村中從事個體工商經營的團員，每月按上

季度交納所得稅后平均月收入，參照第一條第一款規定的比

例交納團費。

5．沒有經濟收入或依靠撫恤、救濟為主的團員，每月

交納團費1角。

團員如確有生活困難，無力交納團費，由本人提出申請，

經支部團員大會討論同意，團的基層委員會批準，可以少交

或免交團費。

6．解放軍和武警部隊的團員交納團費的標準，由總政

組織部和武警部隊政治部規定。

7．保留團籍的共產黨員，從取得預備黨員資格起，應

交納黨費，可不交納團費，自愿交納團費者不限。

8．團員除按規定交納團費外，本人自愿多交不限。

9．團員應自覺地向所在團組織交納團費。如有特殊情

況不能親自交納或不能按月交納時，經團支部委員會同意，

可以委托其他團員代為交納或預交、補交，預交、補交的時

間一般不得超過6個月。

10．對不按規定交納團費的團員，團組織應進行批評、

教育，無正當理由連續6個月不交納團費的，按自行脫團處

理。

二、關于團費的管理和使用

1．恢復實行團各省、自治區、直轄市委和全國鐵道團

委、全國民航團委、中直機關團工委、中央國家機關團工委

以及解放軍、武警部隊的團組織每年上繳團中央部分團費的

規定。

名級團委收取、留用團費比例規定如下；

（1）團中央收取團費總數的3％。

（2）團省、自治區、直轄市委，中直機關團工委，中

央國家機關團工委，收取團費總數的12.5%，留用團費總數

的9.5％，其余上繳，全國鐵道團委、全國民航團委收取團

費總數的11.25%，留用團費總數的8.25％，其余上繳；團

地、市、州、盟委和相應一級團委，收取團的總數的25％，

留用團費總數的12.5%，其余上繳；團縣、市、旗委和相應

一級團委，收取團費總數的50%，留用團費總數的25%，其

余上繳。

（3）團的縣級以下基層組織留用團費總數的50％，其

余上繳。

（4）鐵道系統、民航系統的局、廠（公司）、院、校

團委將應上繳團費部分的10％上繳所在地的團?。ㄗ灾螀^、

直轄市）委。

（5）解放軍和武警部隊各級團組織留用團費比例，由

總政組織部和武警部隊政治部規定。總政組織部和武警部隊

政治部將團費總數的3％上繳團中央。

2．團費應由各級團委組織部門統一管理。要建立和健

全團費管理制度，指定專人負責，單獨立戶存入銀行，不得

同團的其他經費混在一起。各級團委在收到下級團組織上繳

的團費時，應出具團費收據，并加蓋公章。

3．團費是團的經費來源之一，主要用于團的活動，團

員、團干部教育、培訓、獎勵和訂閱中國青年報、中國青年

雜志等團的機關報刊等方面的必要開支。不能把團費用于團

員、團干部的生活福利，嚴禁用團費請客送禮。要嚴格團費

使用的審批手續。

4．團的各級組織每年將團費收支結算一次，并將收支

情況連同按規定應該上繳的團費及時報送上一級團委。上級

團委每年對下一級團委的團費收繳和管理使用情況進行檢

查并予通報，表彰先進，督促后進，發現問題，及時處理。

各省級團委應于每年2月25日前將上年度團費收支情

況和按規定應上繳的團費報送團中央。

附注：

每月工資收入總額包括，

機關工作人員（不含工人）：職務工資、級別工資、基

礎工資、工齡工資、津貼。

事業單位專業技術人員、管理人員：職務工資、等級工

資、津貼（不包括政府特殊津貼）、獎金（指作為工資部分

的獎金，不包括一次性重獎和年終一次性獎金，下同）。

機關、事業單位工人：崗位工資、等級工資、津貼、獎

金。

企業人員：工資收入中固定部分（基本工資）和活的部

分（各類津貼、獎金）。實行年薪制的人員按月平均收入計

算。