
工作流程編制表
流程編號:
流程名稱新員工入職手續(xù)辦理流程類別內(nèi)部版次
匹配制度公司人事制度支持表單
1、保密和競業(yè)協(xié)議
2、試用期員工工作考核表
3、試用期員工工作任務及考核標準表
4、員工培訓記錄表
5、到職通知
6、新入職人員登記表
7、試用期協(xié)議
編制部門人力資源部
適用范圍本流程適用于人力資源部辦理新員工入職等工作規(guī)范指導
關(guān)聯(lián)部門新員工所在部門
流程描述
一、新員工未報到前
一確認新員工報到日期;
二通知新員工準備辦理入職手續(xù)所需的材料:
1、應屆生畢業(yè)生:
身份證原件及復印件5份、學歷和學位證原件及復印件各3份、相片1寸免冠深色衣服白底彩
照10張,彩色電子版數(shù)碼照片1張、體檢報告單需至公司所指定醫(yī)院進行體檢、農(nóng)業(yè)銀行個人
儲蓄卡帳號將卡號標注在一張身份證復印件上、報到證、戶口遷移證、黨員組織關(guān)系介紹信非
黨員不用交;
2、社會人員:
1本市戶口
身份證原件及復印件5份、學歷和學位證原件及復印件各3份、相片1寸免冠深色衣服白底彩
照10張,彩色電子版數(shù)碼照片1張、體檢報告單需至公司所指定醫(yī)院進行體檢、農(nóng)業(yè)銀行個人
儲蓄卡帳號將卡號標注在一張身份證復印件上、失業(yè)證及上一單位的離職證明;
2外來戶口
身份證原件及復印件5份、學歷和學位證原件及復印件各3份、相片1寸免冠深色衣服白底
彩照10張,彩色電子版數(shù)碼照片1張、體檢報告單需至公司所指定醫(yī)院進行體檢、農(nóng)業(yè)銀行個
人儲蓄卡帳號將卡號標注在一張身份證復印件上、暫住證及上一單位的離職證明;
3、準備好新員工入職手續(xù)辦理所需各類表單;
二、新員工正式報到
1、收檢新員工提交的所需資料及合格的體檢報告單;
2、新員工編號,指導新員工填寫入職的一系列表單保密和競業(yè)協(xié)議、試用期員工工作考核表、勞動合
同、員工培訓記錄表等;
3、建立員工檔案;
4、采集新員工指紋,錄入考勤系統(tǒng);
5、簽發(fā)到職通知蓋人力資源章、新入職人員登記表、試用期員工工作考核表、試用期員工工作任務及
考核標準表送至該員工就職部門經(jīng)理處;
6、將新員工信息錄入人力資源管理系統(tǒng);
三、入職培訓
1、將新員工的員工培訓記錄表交給人力資源部培訓專員;
2、培訓專員根據(jù)公司的管理制度對新員工進行入職引導培訓,并結(jié)合實際情況對之進行考核;
五、注意事項
擬定審核批準
本文發(fā)布于:2023-03-10 20:39:56,感謝您對本站的認可!
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