春節(jié)工資怎么算

除夕加班工資怎么算

團(tuán)圓這樣的事情的話我們中國人還是非常看重的，特別是一年到

頭來到了年末過年的時(shí)候的話也是需要跟家人一起吃一個(gè)年夜飯的，

不管在外面的工作再忙也是需要回家過年的。那么，除夕加班工資怎

么算？下面就跟著我一起來了解一下吧。

一、除夕加班工資怎么算

根據(jù)《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定，春節(jié)假期的加班工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是不同

的，法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資３００％的工資

報(bào)酬，休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資２

００％工資報(bào)酬。也就是說，初一到初三加班是三倍工資，其余４天

如果不安排補(bǔ)休的話是兩倍工資。

二、除夕放假嗎

（一）除夕放假；國務(wù)院辦公廳發(fā)布關(guān)于修改《全國年節(jié)及紀(jì)念

日放假辦法的決定》，并同時(shí)公布《關(guān)于２０１４年部分節(jié)假日安排

的通知》。與此前執(zhí)行的休假方案相比，新休假政策最大的不同是除

夕不再是法定假日，春節(jié)長假從大年初一到初七；不再實(shí)行拼假式的

小長假，因此今年元旦將只休一天。假日總量與之前沒有變化，均為

１１天。

（二）除夕，又稱大年夜、除夕夜、除夜、歲除等。是時(shí)值每年

農(nóng)歷臘月（十二月）的最后一個(gè)晚上。除，即去除的之意；夕，指夜

晚。除夕也就是辭舊迎新、一元復(fù)始、萬象更新的節(jié)日。與清明節(jié)、

中元節(jié)、重陽節(jié)三節(jié)是中國傳統(tǒng)的祭祖大節(jié)，也是流行于漢字文化圈

諸國的傳統(tǒng)文化節(jié)日。

三、除夕加班費(fèi)是幾倍工資

（一）按照規(guī)定，除夕只能算調(diào)休而非法定節(jié)假日。雖然今年除

夕也放假，但與大年初一、初二、初三的加班三倍工資相比，除夕當(dāng)

天的加班待遇只有雙倍。

（二）因此除夕加班且不能安排調(diào)休的員工，只能領(lǐng)取到兩倍加

班工資。而初一至初三加班的，才能拿到三倍加班工資。隨后３天假

期加班，仍是以調(diào)休為先，不能調(diào)休才按兩倍計(jì)發(fā)加班工資。

（三）春節(jié)加班計(jì)算方法：

（１）法定節(jié)假日加班工資＝月工資基數(shù)除以２１．７５天X３

００％X加班天數(shù)。（大年初一至初三）

（２）休息日加班工資＝月工資基數(shù)除以２１．７５天X２００％

X加班天數(shù)。（除夕、大年初四至初六）

以上就是我為您詳細(xì)介紹的關(guān)于除夕加班工資怎么算的相關(guān)內(nèi)

容，綜上所述我提醒您，所以除夕只能算調(diào)休而非法定節(jié)假日。雖然

今年除夕也放假，但與大年初一、初二、初三的加班三倍工資相比，

除夕當(dāng)天的加班待遇只有雙倍。若您還有什么法律疑問，請(qǐng)學(xué)習(xí)專業(yè)

律師。