老好人

個人在執行紀律合格方面,老好人思想存在問題清單

如果我們怕堅持原則得罪上級，被“穿小鞋”;

怕說真話得罪同級，傷了和氣;

怕嚴格要求得罪下級，影響人緣、丟選票……

就會讓一些走上違紀犯罪的道路，

嚴重危害黨和國家的事業，

嚴重影響南溪經濟社會的健康發展……

在日召開的黨建工作大會上，區委書記肖敏要求全區黨員領導干部要破除“老好人”思

想。同時，肖敏對全區年黨建工作提出了三點要求樹旗幟、亮戒尺、爭表率。

敲黑板，今天要給大家講一講，咱們的黨建工作，怎么樹旗幟，如何亮戒尺，怎樣爭表

率。

一講“樹旗幟”

今年日，當選為羅龍街道牛角會明村黨支部書記的周成清，在黨員大會上作出要把黨員

干部隊伍建成各項工作中發揮先鋒模范的骨干力量，要以產業為帶動，確保人均純收入每年

增加00元以上等承諾，如若完不成目標任務，將自動辭職。

作為基層黨組織帶頭人，全區所有村(居)支部書記也和周成清一樣作做餅 出了目標承諾和辭

職承諾。

而區委更是扛起黨建這面旗幟不動搖，主動承擔起“包產業發展、包基礎設施、包組織

建設、包民生民本、包黨建品牌”十二星座最怕什么 這“區委五包”的責任大旗。

區委五包區委領導們“甩開膀子”帶頭干，推動基層組織建設示范升級。

述職評議日，區委書記肖敏主持召開了南溪區度鄉鎮(街道)、部門黨(工)委書記基層黨

建工作述職評議會。會上，全區名鄉鎮(街道)黨工委書記、區委派出黨(工)委書記進行現場

述職，其余區委派出黨(工)委進行書面述職。

抓鄉促村抓村必先抓鄉，強村必先強鄉。重點抓好鄉鎮、村級“一班人”，壓實主體責任

擰成“一股繩”。至于“優厚親友”、“吃拿卡要”、“村霸”、“蠅貪”等等所有這些拖后腿的行

為，通通不行!

二講“亮戒尺”

對于在旗幟上亂涂亂畫的行為，就要用戒尺打手心。

，隨著區委第一巡察組正式進駐龍投集團，首輪巡察工作已進駐完成四個巡察組，第二、

三巡察組預計下周正式進駐區殘聯、區教體局開展集中巡察工作。預計將于年日完成首輪巡

察工作。黨建工作亮出了它的其中一把戒尺。

政治巡察巡察工作始終聚焦中央“五位一體”總體布局、“四個全面”戰略布局，堅持“五

大發展理念”，抓緊“三個重點”(重點人、事、問題)，以“四個意識”為標桿，以“黨章黨

規黨紀”為尺子，圍繞“四個著力”，突出對加強黨的領導、加強黨的基層組織建設、加強全

面從嚴治黨、加強基層黨風廉潔建設和反腐敗工作的政治關于目標的作文 巡察。

述責述廉深入開展黨政主要負責人述責述廉工作，嚴格執行問責條例，強化對“兩個責

任”落實情況的監督檢查，以強有力的問責追責推動全面從嚴治黨向縱深發展。

正風肅紀嚴肅查處群眾身邊的不正之風和腐敗問題，重點圍繞脫貧攻堅、民生民利、干

部作風等重要領域開展監督檢查和專項治理，健全完善雙向反饋跟蹤回訪工作機制，全面深

化正風肅紀。

智慧紀檢抓實抓活“智慧紀檢”，著力構建“紀檢監督+群眾監督+輿論監督”一體化模式。

廉政品牌狠抓廉政文化品牌塑造，以“巴蜀家風傳承示范基地”建設為契機，創新推動

家風和鄉風文明建設。

四川省社科院蘇東來博士一行來到裴石，為規劃“巴蜀家風傳承示范基地”展開全面調

研

廉潔南溪創設“廉潔南溪”微信公眾號和南溪紀檢監察半月刊，拓寬紀檢監察信息宣傳

渠道。

三講“爭表率”

年黨建工作大會對度基層黨建工作、黨風廉政建設工作、黨委辦公室系統工作、宣傳思

想工作、統戰工作、群團工作先進單位和個人，以及度依法治區、綜治、維穩、信訪、防邪

工作先進單位和個人進行了表彰。他們是黨建這面旗幟上最亮的那部分。

年的黨建工作，我們“四輪驅動”劍指爭創黨建示范市核心區。

“四輪驅動”之一錘煉鐵軍隊伍。

將大規模、高質量實施干部隊伍能力素質提升工程，重點抓好新任副科級領導干部教育

培訓、第四和第五批優秀干部人才遞進培訓，健全“五位一體”從嚴干部監督體系建設，打

造“忠勇勤廉信”南溪鐵軍。

鐵軍團隊——四川路橋團隊

“四輪驅動”之二“三江一路”示范建設。

完善南溪區“一環兩翼”建設規劃，投入億元資金夯實基層基礎，深化基層治理、黨群

利益聯結模式，努力打造全市“三江一路”龍蝦吃法 黨建示范核心區。

“四輪驅動”之三選優育強黨員干部。

對換屆后的村(社區)干部開展專題培訓,全面建成“農民夜校”，有計劃地開展“百千萬”

培訓行動，即示范培訓0名返鄉創業黨員，重點培訓00名骨干黨員，分級培訓000名基層黨

員，全面提升基層黨員干部能力素質。

“四輪驅動”之四實施“千才計劃焗油膏和護發素的區別 ”。

大力推進“人才新政”辦法，加大宜賓市南溪區大學生(青年)創新創業園、川南干部人

才教育拓展培訓基地等平臺建設力度，動態儲備企業管理人才、高層次技術人才、緊缺急需

專業人才、優秀創新創業人才等00名干部人才。

個人在執行紀律合格方面,老好人思想存在問題清單

十八屆中央紀委七次全會指出，要保持黨內政治生活的原則性戰斗性。反觀時下，黨內

有這樣一些人，善做“老好人”，把“會不會得罪人”“是否會丟選票”作為說話辦事的原則。

發現身邊的思想蒙上灰塵，卻假裝沒察覺，不去幫其撣打;聽到身邊的在生活工作中

的不良反映，卻裝聾作啞，不提醒指正;看到身邊的出現了苗頭性、傾向性問題，卻視而

不見，不糾偏批評，即便批評了，也輕描淡寫，不痛不癢，絲毫不解決問題。

“老好人”從表面上看，是對人“好”，維護了“和諧”，促進了“友誼”。但從實質上看，

是對不負責，對黨和人民的事業不負責，是一種作風之弊、行為之垢，破壞了黨內政治

生活的原則性戰斗性，危害不容小覷。正如孟子所言，“居之似忠信，行之似廉潔。眾諧悅之，

自以為是，而不可與入堯舜之道”。

金無足赤，人無完人。有高山必有深谷，有一馬平川必有崎嶇山路。黨員干部也不例外，

不可能不犯錯誤。誠如陳云所說，只有死了的人和未出生的人不犯錯誤，要做事就有犯

錯誤的可能。身邊有犯了錯誤，怎么辦?答案不言自明，那就是聽見了就要即刻了解情況、

解決問題，看見了就要及時紅紅臉、出出汗，哪怕是針眼大點窟窿、芝麻大點錯誤，都應在

第一時間指出，幫其認識改正。

歪風止于正氣，邪氣止于清風。如果清風正氣沒了市場，歪風邪氣就會大行其道。倘若

黨內“寧孩子性格 可得罪事業，也不得罪他人;寧可喪失原則，也不傷害感情”的“老好人”多了，一

些原本得了“頭痛感冒”等小病的，一些起初只是犯了“上班遲到、下班早退”等小錯

的，就會在一個又一個小病的圍攻下發展成大病，就會在一次又一次小錯的累積下鑄成

大錯，乃至脫軌越界、跑偏轉向，滑向萬劫不復的犯罪深淵，成為“連自己都痛恨”的人。

不做“老好人”，各級黨員領導干部要率先垂范，樹起標桿。領導干部具有重要的導向作

用，“教者，效也，上為之，下效之”，說的就是這個理兒。只有各級領導干部在這個問題上

旗幟鮮明，態度堅定，把榜樣樹起來，標桿立起來，好人主義就會在黨內失去滋生的土壤，

失去傳播的渠道，失去存在的市場。

“嚴肅認真提意見，滿腔熱情幫”“堅決反對事不關己、高高掛起，明知不對、少說

為佳的庸俗哲學和好人主義”，《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》對如何開展批評和

自我批評指明了方向，提供了遵循。黨員干部要以對自己和、對黨的事業高度負責的精

神，自覺摒棄“老好人”思想，在大是大非前堅持原則、堅守底線，在錯誤行為前勇于發聲、

敢于斗爭，堅決抵制好人主義庸俗作風，講黨性不講私情，講原則不講關系，講真理不講面

子，用恪盡職守回應群眾期盼，用擔當有為回報組織信任，用勤政愛民樹起黨員先鋒形象。

個人在執行紀律合格方面,老好人思想存在問題清單

要抓好“前頭”。紀檢監察部門的主要責任就是六個字監督執紀問責。作為紀檢監察干部，

不僅要想干事、能干事、會干事，還要敢干事、干好事、干成事。當前，隨著經濟社會形勢

的發展變化，一些消極腐敗問題呈現出智能化、隱蔽化的特點，紀檢監察干部要想履行好職

責，實施有效監督，就要下功夫打好基礎。無論是專職的還是兼職的紀檢監察干部，都要全

面拓寬知識面，努力學習掌握金融、貿易、財務、審計、稅收、證券、工程建設以及其他治

黃業務知識等，著力提升信訪處理、監督檢查、線索梳理、紀律審查、執紀審理等工作的知

識儲備和業務功底。基層單位的紀檢監察部門尤其要結合自身工作實際，努力克服人員編制

少、年齡結構不合理、兼職現象多、紀律審查實踐經驗不足等問題，不斷提高紀檢監察干部

隊伍的業務水平和工作能力。同時，既要善于監督、善于發現，又要敢于瞪眼、敢于紅臉，

不斷提高執紀監督的實效性、震懾力，營造不敢腐、不能腐、不想腐的氛圍。

要剎住“苗頭”。最好的監督是防患于未然。《黨內監督條例》總結黨風廉潔建設和反腐

敗斗爭新理念新實踐，把監督執紀“四種形態”的最新表述寫入條文，明確了執紀重點和方

式方法。作為紀檢監察干部，要切實運用好“四種形態”，本著“懲前毖后，治病救人”的方

針，堅持“抓早抓小”，及時提醒、糾正、查處領導干部的“小毛病”“小問題”，毫不放松地

抓好中央八項規定精神落實，持之以恒糾正“四風”，讓紅紅臉、出出汗、扯扯袖子、咬咬耳

朵，警示談話等成為常態，防止小錯釀成大錯。黃委紀檢監察部門具有一定的特殊性，大部

分為內設機構，因此，對于紀檢監察干部來講，這些被處理的領導干部可能是“低頭不見抬

頭見的”同事、朋友，如果他們不理解，聽到罵聲在所難免。但是，仍要堅持“寧可現在聽

罵聲，不愿將來聽哭聲”的理念，敢于唱黑臉，敢于堅持原則,敢于擔當，不怕得罪人，對違

紀行為堅決查處。要清醒地認識到，紀律審查工作不是簡單的請客吃飯，決不關艾 能因為怕得罪

人、傷和氣，就當老好人，對違紀行為、腐敗現象視而不見，那是極度地失職和不負責任。

要始終堅信負責任的人能把冷板凳坐熱，不負責任的人能把熱板凳坐冷，只要抓住重點，深

入下去，干出成績，切實履行好監督責任，終究會贏得廣大領導干部和職工群眾的理解和支

持。

要攥緊“拳頭”。紀律審查是紀檢監察部門最根本的職責，既是主業，也是主責。要堅持

有案必查，將力量向執紀審查傾斜，對于腐敗問題蛋白粉功效 線索，抓大不放小，發現一起，查處一起，

通過快查快結，使領導干部不敢觸碰“高壓線”，切實防止不作為、慢作為、亂作為現象的發

生。要在紀律審查中尋找帶有普遍性的腐敗問題規律，根據研判來主動出擊，達到“以點帶

面”的效果，只有這樣才有可能達到“零容忍”懲治腐敗的總目標。特別是在紀律審查過程

中，堅決不做“夾生飯”，要始終堅持“事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續完

備、程序合法”的二十四字方針，把每個案件都辦成能經得起歷史檢驗的鐵案，真正無愧于

黨的“忠誠衛士”的光榮稱謂。