模板一：現代商務模板銷售類
姓 名：張 戎 年 齡：25歲 電 話：**** 地 址：上海浦東
郵 箱：**** 工作經驗：3年
求職意向
求職崗位：銷售經理 期望薪資：16K-28K
教育背景
學校名稱：上海**大學 就讀時間：2010.07-2014.06 專業：金融管理 學歷：本科
獲得證書
2011. 7 英語六級 2012. 8 計算機四級 2018.7 高級營銷員（國家職業四級）
工作經歷
公司名稱：上海 **有限公司 職位名稱：銷售副經理 在職時間：2017.06-至今 稅前月薪：15K
工作描述：工作經驗可以根據工作時間采取倒敘的方式進行展示，最近經歷寫在最前面，依次推理，工作經驗的描述與目標崗位的招聘要求盡量匹配，用詞簡練，盡量展示自己的優勢，如：
1.為集團公司的營銷部副經理，所屬團隊營銷業績2017年達500w；
2.負責營銷部門日常管理工作，包括每月營銷任務下單，營銷方案審定，組織部門進行市場調查及調查結果分析及改進方案審核；
3.負責部門營銷預算核算及報表分析；
負責項目：1.上海 **有限公司銷售項目招標并成功投標50w；
公司名稱：上海 **有限公司 職位名稱： 銷售主管 在職時間：2014.06-2017.05 稅前月薪： 10k-15k
工作描述：1.團隊的日常管理、銷售業績評估和任務派發；
2.每周團隊例會召開，營銷問題及時梳理和解決；
3.每月營銷業績匯總，編制管理報表，每月編制營銷支出匯總、編制管理報表，下月營銷預測報表及營銷任務制定；編制年度；
4.負責營銷成本核算：參與年度營銷預算編制，年度營銷方案討論、評審；
自我評價
篇幅不要太長控制在250~350字，主要講一下自己的優勢和經驗，例如N年工作經驗，N項目負責人等等以及可以給公司帶來的效益；
個人信息
姓名：張戎 年齡：25 電話：**** 住址：上海浦東 郵箱：**** 工作經驗：3年
求職意向
求職崗位：人力資源經理 期望薪資：22K-25K
教育背景
學校名稱：上海**大學 就讀時間：2008.07-2012.06 專業：人力資源管理 學歷：本科
獲得證書
2013.9 人力資源管理師 2015.7二級經濟師
工作經歷
公司名稱：上海**有限公司 職位名稱：人力資源經理 在職時間：2015.06-至今 稅前
薪資： 15k
工作描述：工作經驗可以根據工作時間采取倒敘的方式進行展示，最近經歷寫在最前面，依次推理，工作經驗的描述與目標崗位的招聘要求盡量匹配，用詞簡練，盡量展示自己的優勢，如：
1.參與制訂人力資源整體戰略規劃并推進落地與執行，主導并支撐招聘、培訓和員工關系模塊的建設；
2.組織落實人力資源管理體系（含策略、政策、平臺、制度等）建設；
3.參與制訂招聘管理、培訓管理、人員梯隊培養、薪資管理、企業文化建設等模塊工作策略、工作計劃并有效分解；
4.組織大型校招經驗X次，臨時規模招聘X次，高管及專業人才招聘經驗X次，占集團人才招聘量30%；
5.及時處理員工關系及對外人資關系等突出事項；
自我評價
篇幅不要太長控制在250字，主要講一下自己的優勢和經驗，例如N年工作經驗， 負責事項等等以及可以給公司帶來的效益；
個人信息 求職意向
自我評價
姓名：上海**大學 求職崗位：財務經理
電話：2005.07-2009.06 期望月薪：20K-25K
郵箱：會計學
年齡：26歲
地址：上海浦東
工作經驗：3年
教育背景 獲得證書
學校名稱：上海**大學 2009.08 中級會計師
就讀時間：2005.07-
2009.06
所學專業：會計學
學歷：本科
工作經歷
公司名稱：天津**有限公司 職位名稱：財務經理 在職時間：2018.07-至今 稅前月薪：15k-20k
工作描述：工作經驗可以根據工作時間采取倒敘的方式進行展示，最近經歷寫在最前面，依次推理，工作經驗的描述與目標崗位的招聘要求盡量匹配，用詞簡練，盡量展示自己的優勢，如：
1.為集團公司的營銷部副經理，所屬團隊營銷業績2019年達500w；
2.負責營銷部門日常管理工作，包括每月營銷任務下單，營銷方案審定，組織部門進行市場調查及調查結果分析及改進方案審核；
3.負責部門營銷預算核算及報表分析；
負責項目：1.天津 **有限公司銷售項目招標并成功投標50w；
同事評價/同學評價
篇幅不要太長控制在250~350字，主要講一下自己的優勢和經驗，同事或同學對自己優勢的評價，盡量展示自己的優點，同時面試時也需客觀正面面對自己的不足并加以提升。
簡歷.
期 待 您 的 回 復
質量工程師
候選人資料
個人情況：
姓名: xx
性別: 男
出生日期: xx年xx月xx日
居住地: xx
自我評價：
-擅長質量管理體系建立、供應商質量管理、生產過程質量控制、售后問題分析
-熟悉供應商質量管理及過程質量控制方法及供應商審核；
-熟悉ISO9000、TS16949、VDA6.3質量管理體系及質量體系建設；
-熟悉卓越績效管理模式；
-熟悉問題分析8D報告、魚刺圖、層別法、質量功能展開、控制圖等；
-熟悉質量控制方法QC新舊七大工具及手法；
-扎實的電氣自動化專業基礎知識；
-學習了6西格瑪管理，會使用統計過程控制工具SPC、MSA等(均值-極差圖、過程能力、測量系統等）
-良好的協調溝通能力，優良的合作精神以及抗高壓工作能力；
-善于學習和自我提升;
教育背景：
2008/09-2012/07 大學名稱： xxxxx
專業: xxxxx
本科
外語和計算機水平：
英語：英語六級，優秀
計算機：全國計算機網絡技術四級，熟練使用Office、matlab等辦公室軟件。
工作經歷 ：
2013/12-至今 公司名稱1:xxxxx
質量工程師
工作職責：
-負責公司新產品開發以及新產品文件準備，例如PFMEA、QCP等；
-負責公司新產品試制時產品及過程問題分析、解決、改進；
-負責公司常規機型產品的過程質量控制；
-負責售后退貨部件的分析處理；
-負責其余內外部需求的相關工作，配合參加第三方對供應商VDA6.3審核等；
主要貢獻 ：
-對公司售后故障及問題進行了分類甄別，并提出改進建議及方向，為中高層質量改進提供了有效參考。
