哺乳期請假條模板10篇

2023年12月28日發(作者：臨絕頂)

哺乳期請假條模板10篇

哺乳期請假條 篇1

敬重的公司領導：

本人已近臨產(預產期XX月XX日)，屬打算內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特懇求休產假XX個月(從20xx年XX月XX日至XX月XX日)。懇請領導依據相關產假規定予以審批。

此致!

申請人：20xx年XX月XX日產假申請書

女雇員享受打算生育規定的產假：

1、懷孕三個月后，女雇員有權享受每月半天帶薪的孕婦檢查假;

2、懷孕六個月后，不應支配上夜班，必要時，工作崗位應做臨時調整;

3、包括分娩前的15天假在內，女雇員可享受共90天產假，并享受全薪工資;

4、其嬰兒不超過一歲的女雇員，每天可享受1小時帶工資的哺乳假;

5、產假必需在規定的時間內一次性連續休完。

懷孕女雇員應當與其直接主管商量與懷孕有關的日程支配和打算，以便提前做出適當支配。

打算生育假

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妊娠缺乏4個月做人工流產的女雇員可享受15至30天流產假;妊娠超過4個月做人工流產的女雇員可享受42天的流產假。女員工在流產假期間，可享受工資。

為打算生育目的而實行有關醫療措施的雇員可享受1至14天打算生育假，有關員工在打算生育假期間可享受工資，在生育后三年內做人工流產，可視為病假處理。

打算生育假必需在實行計生措施后一次性連續休完。

哺乳期請假條 篇2

某某(領導)：

你們好!

本人于xx-xx年____月____日的預產期，經醫生建議，定于xx-xx年____月____日提前待產，特從xx-xx年____月____日開頭請假，期限為_____天，請領導予批準，感謝!

申請人:_______________

xx-xx年____月____日

哺乳期請假條 篇3

法律法規中沒有“哺乳假”一說。假如請假，只能是按病假或事假，假如說是按病假，應當是要醫院出具的'《診斷證明書》，而不是假條。

但國家對哺乳期的女職工也是有特別照看的。依據《女職工勞動愛護規定》第九條：“有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應當在每班勞動時間內賜予其兩次哺乳(含人工喂養)時間，每次三非常

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鐘。多胞胎生育的，每多哺乳一個嬰兒，每次哺乳時間增加三非常鐘。女職工每班勞動時間內的兩次哺乳時間，可以合并使用。哺乳時間和在本單位內哺乳來回途中的時間，算作勞動時間。”

第十條：“女職工在哺乳期內，所在單位不得支配其從事國家規定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的勞動，不得延長其勞動時間，一般不得支配其從事夜班勞動。”

假如單位有違背以上規定之處，可以向單位的主管部門或者當地勞動部門提出申訴。

哺乳期請假條 篇4

敬重的公司領導:

我于xxxx年xx月xx日生下bb，依據國家及公司相關規定，晚婚晚育產假x天，從產前x天算起，到xxxx年xx月xx日，產假休完，因bb如今還在哺乳期，無人照看，我現特向公司申請續休產假，估計從xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。

請予準假!

申請人：xxxxxxx

年xx月xx日

哺乳期請假條 篇5

敬重的學校領導：

因本人即將臨產，依據國家產假相關規定——單胎順產者，賜予產假98天，其中產前休息15天，產后休息83天；

已婚婦女24周歲以上生育第一個子女為晚育，實行晚育的，

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增加產假30天；

難產(剖宮產以及產程中使用吸宮器、產鉗等非正常順產的平產手術者)增加產假15天；

實行純母乳喂養的女職工增加一個月產假，產假視為出勤。

總共為158天〔未含難產假15天〕。擬請假的詳細時間為20xx年12月16日至20xx年5月22日至。另在此特別感謝學校領導對我的關懷和照看！ 特此請假，懇望批準!

此致

敬禮！

申請人：×××

20xx年x月x日

哺乳期請假條 篇6

請 假 條

敬重的領導：

我于20xx年*月**日生育寶寶，至今寶寶已**月。由于目前實施“朝九晚五”作息制度，且本人家住地離單位較遠，中午回家哺乳時間較緊迫，為協作單位規范管理，現申請每個工作日中午休哺乳假一小時〔13：00—14：00〕，直到寶寶斷奶為止〔國務院《女職工勞動愛護規定》第九條規定：有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應當在每班勞動時間內賜予其兩次哺乳〔含人工喂養〕時間，每次三非常鐘。女職工每班勞動時間內的兩次哺乳時間，可以合并使用, 哺乳時間和在本單位內哺乳來回中的時間算作勞動時間。〕。 懇請領導

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批準為盼!

申請人：

20xx年*月*日

哺乳期請假條 篇7

敬重的領導：

我于20xx年x月xx日生育寶寶，至今寶寶已xx月。由于目前實施“朝九晚五”作息制度，且本人家住地離單位較遠，中午回家哺乳時間較緊迫，為協作單位規范管理，現申請每個工作日中午休哺乳假一小時

〔 3：00— 4：00〕，直到寶寶斷奶為止〔國務院《女職工勞動愛護規定》第九條規定：有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應當在每班勞動時間內賜予其兩次哺乳〔含人工喂養〕時間，每次三非常鐘。女職工每班勞動時間內的兩次哺乳時間，可以合并使用， 哺乳時間和在本單位內哺乳來回中的時間算作勞動時間。〕懇請領導批準為盼！

申請人：

20xx年xx月xx日

哺乳期請假條 篇8

XX領導:

本人XXX是XXX的干部，今年XX歲周歲，符合晚婚晚育及我國的打算生育有關規定，于XXXX年X月X日施行剖腹產手術生育兒子XXX，并從XXXX年X月X日開頭休產假，但由于孩子年幼，且家

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里離單位較遠，中途回家哺乳不便利，為了不耽擱科室各項工作的正常開展，現申請從XXXX年X月X日至XXXX年X月X日休哺乳假，懇請領導批準。

申請人:某某

XXXXX年X月X日

哺乳期請假條 篇9

某某〔領導〕：

你們好！現因 某某 事由 ，特請假 某某天，〔某某時間 至 某某時間〕 。懇請批準，感謝！

某某人

年月日

注： 有些單位 可能自制有 《請假條》，索取后依據相應的規定 進行填寫即可。本人現懷孕X周，因懷孕反應劇烈，醫生建議在家休息待產是不錯的理由請假條

本人于xx—xx年____月____日的預產期，經醫生建議，定于xx—xx年____月____日提前待產，特從xx—xx年____月____日開頭請假，期限為_____天，請領導予批準，感謝！

申請人：_______________

xx—xx年____月____日

哺乳期請假條 篇10

敬重的公司領導：

我于xxxx年xx月xx日生下bb，依據國家及公司相關規定，

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晚婚晚育產假x天，從產前x天算起，到xxxx年xx月xx日，產假休完，因bb如今還在哺乳期，無人照看，我現特向公司申請續休產假，估計從xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。

請予準假。

申請人：xxx

xxxx年xx月xx日

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