事業單位員工辭職報告15篇

2024年3月13日發(作者：我最喜歡的一個詞)

事業單位員工辭職報告15篇

事業單位員工辭職報告1尊敬的領導：

您好！

非常抱歉，您對我這么好，我還是沒能決定繼續留下來為您

做事，最后我還是選擇要辭職去看世界了。我相信我做出這樣的

決定，以您對我的了解，您一定不會感到意外。

非常感謝您在我工作期間對我的關心和照顧，真的，非常謝

謝！您因為知道我是一個愛好文藝愛好自由的員工，您還特意把

單位里面那些想對來說比較自由比較有創意的工作都交給我來

做，這讓很多同事都心生嫉妒，嫉妒我得到了您的寵愛，只有我

知道，是因為您看見我就像看見了過去的您自己，你希望我能夠

在我們事業單位里面走出比您更加自由的道路，所以您才對我這

么好，對我這么偏袒。但是很抱歉，也是因為在與您的相處中，

因為在事業單位的工作中，我知道了體制內的事情還是不自由的，

很多我根本就不會做，甚至您其實也不想去做的事情，您卻硬著

頭皮去做了，這些事情讓我非常的敬佩您，也非常的困惑，敬佩

在對您的格局，困惑在關于人生到底是要“忍辱負重”“臥薪嘗

膽”，還是簡單的開心。最后，您也明白，我還是選擇了開心。

也許選擇開心也就注定了我會平凡一生，但或者一輩子不是為了

下輩子，我還是希望自己及時行樂，每天能夠開開心心去工作，

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開開心心去生活。

在工作的過程中，我想我做的還是不錯的，不然您也不會如

此偏袒我了。還記得在我工作的過程中，有一次遇到了本以為完

成不了的事情，連您也沒有說話，保持著沉默看我如何應對，說

實話，我自己當時心里也特別沒底，但是我告訴大家讓我回去睡

一覺，睡一覺我就知道如何解決了。沒想到我真的回去睡了一覺

回來，解決思路就有了，而且還完成的非常好，這件事既讓我得

到了所有人對我的肯定，也在不知不覺中加深了我的驕傲，一種

我不該留在事業單位里做這些事情束縛著自己的驕傲。

就這樣，我的驕傲使得我最后還是決定要辭職了。我想在我

還年輕的時候，去看看世界的美好，去看看我在這個世界上除了

做這些事情之外，我還能去做一些什么事情。我知道這個決定是

任性的，甚至我如果出去混得不怎么樣的話，還會被現在單位的

同事笑話，但人生也許就是這樣，自己想要做的事情，哪怕是會

后悔，也一定要去試試，不然一不留神就走到了盡頭。

此致

敬禮!

姓名：

日期： 年 月 日

事業單位員工辭職報告2尊敬的領導：

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。我是懷

著十分復雜的心情寫這封辭職報告的，自我進入XX工作之后，

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由于領導對我的關心、指導和報告任，我獲得了很多機遇和挑戰，

學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。

由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為

此，我進行了長時間的思考，覺得目前的工作安排和我自己之前

做的職業規劃并不完全一致，而自己對一些新的領域也缺乏學習

的興趣和動力。為了不因為我個人能力的原因而影響單位的工作

安排和發展，經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這

個過程會給單位帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。

祝愿領導和所有同事身體健康、工作順利！，希望領導能夠

體恤我個人的實際情況，對我的申請予以考慮并批準。

事業單位員工辭職報告3尊敬的領導：

您好！

來到工作前我充滿了自信，但是等我進入到工作中，我發現

并不如我想的那么容易，反而更加困難崗。崗位上的工作對能力

非常高，如果自己做的不夠好只會失望，在崗位上我也發現了自

己的能力不足，不得已選擇辭職。

我不想成為一個沒用的人，需要大家幫助，我也很多努力大

事卻總是做不好，總是有很多的地方欠缺，失望失落，讓我受到

了很大的傷害我感覺到；額壓力，感覺到了阻礙，我一直催促自

己前進，前進，但是卻發現自己還是有很多地方達不到，沒有成

功沒有組好，始終是那么的弱。

我為了改變這樣的情況自己也曾經不止一次的努力過，加油

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過更是堅持付出，堅定的做好，始終做到自己的工作完成自己的

任務，能力不足我就想著自己加油學習，但是沒有想到很多事情

并不如我們想象中那么容易更多的是會讓我們失望，失落，我的

自信也因此一次次的跌入低谷，這讓我知道了工作其實并入容易

做好，反正我并不能夠完成工作。

很多同事勸我讓我繼續堅持，只要堅持下去就會改變，就會

提升的，我也知道，但是不知道要花費多少時間，我可以浪費時

間，但是單位不是我個人的更不可能因為我一個人等待，我如果

一直呆在崗位上只會耽誤大家工作，我其實也曾經奮斗過，也曾

努力過，現在我可以做得就是放棄，重現選擇一個開始。

每當我走在忙碌的工作中，看著工作卻不能做好任務，其實

這也是一種煎熬，越是困難越是然人難以接受，我不可能一直堅

守在最基礎，我要一直努力下去，付出和加油才會保證自己到現

在還能夠站在這，這已經是我的底線了。

我非常抱歉，不能夠給單位創造價值，不能做出一些成績，

一直平平淡淡，成為一個只能夠在崗位上堅持的弱者，我是這樣

想的，如果我一直選擇退縮在崗位上，不去離開，只靠著大家的

幫助一天混一天，這樣的人遲早會被大家所厭棄，我不能這樣做，

這是對工作的不負責，我自己必須要為自己的工作做好安排，單

位已經給了我很多，我不能幫助，那就更不能拖累公司的發展，

離開才是最好的。

我期待改變，但是崗位的工作不適合，努力做得多卻總是犯

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錯，我現在也已經放棄了已經不想繼續蹉跎下去了，我要離職。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

事業單位員工辭職報告4尊敬領導：

您好! 在我提筆前先與您說聲感謝，衷心的感謝我在單位工

作3年時間您對我的關心和提拔。因個人職業規劃還有一些個人

的原因，經過再三的考慮后我決定辭去現在的職務，我的辭職給

單位帶來的不便還希望領導體諒!

在零號工作了3年的時間里，同事與領導都積極的幫助我學

習，在生活上遇到困難的時候大家也熱心的幫助我。我在零號本

人的個人技能也有了很大的提高，在這里我非常的感謝公司給我

提供了如此好的一個空間，這3年的工作經驗與學習到的為人處

事的道理為我往后能夠更好的工作打下了堅實的基礎。 于此，

非常的感謝同事和領導在我工作方面給我的幫助與支持;我特別

要感謝我們部門的主管和我們部門的同事，這段時間對我的照顧，

借此機會我也與那些曾給予我幫助之人衷心的說一聲感謝。因為

有你們，我才能夠如此開心快樂的工作!

希望單位領導批準我的辭職，盡早讓我離開，在離職前我會

將個人手上的工作認真的去做好，做好交接工作。

辭職人：XXX

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XX年XX月XX日

事業單位員工辭職報告5尊敬的xx：

工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很

多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼

續深造。經過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在

**的一切職務，敬請批準。

在**近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們

的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經驗

和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領

導與同事們的關照與幫助；思想上，得到領導與同事們的指導與

幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是

我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這里，特別感謝**（**的上級單位）A主任、B主任、C

主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝**Z

主任在**近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上

對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式

離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業順心。并祝**、**事業蓬勃發展。

辭職人：

**年**月**日

事業單位員工辭職報告6尊敬的領導：

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您好！

斟酌了很長時間讓我做出了辭職離開的決定，對我來說這樣

的選擇無疑是讓人感到心情復雜的，畢竟當初能夠來到單位進行

工作是件很不容易的事情，無論是求職過程的艱辛還是工作機會

的難得都讓我付出了不少精力，但是當我在單位的工作穩定下來

以后卻選擇辭職離開，對此我只能說自己辜負了領導的栽培并希

望能得到您的理解。

首先我明白這次選擇辭職主要是自己的原因導致的，因為我

覺得自己并不適合從事這份工作從而希望能夠尋求更好的工作

環境，畢竟只有在工作中獲得能力的提升才意味著自己的付出是

有意義的，然而自我入職以來的這段時間并沒有在能力方面有所

提升，事實上我為了改進自身的工作方式已經付出過不少的精力，

無論是加班加點地完成工作還是經常向同事請教都是我追求上

進的表現，而且每次領導開會的時候我也會認真聽從指示并反思

自己在工作中的不足。

其次我個人還是很喜歡單位的工作氛圍并希望能夠堅持下

去，但我也明白自己目前已經在工作中存在著嚴重的拖后腿現象，

即便現在不提出辭職也會在將來面臨被淘汰的危機，因此這次提

出辭職的時候我的內心也充斥著不舍的情緒，但是面對領導的期

待卻遲遲無法完成自己的工作任務，這種令人沮喪的狀況也在以

往的工作中困擾著自己，如果可以的話我也希望能夠通過工作中

的努力為單位的發展做貢獻，可惜的是工作能力達不到要求且一

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直沒有進步的跡象，即便是對比入職時間不長的新員工也能夠看

出我的工作方式存在問題。

最后我在辭職之前會將身上剩余的工作盡快處理完畢，畢竟

出于對工作負責的態度也要在離職之前做好職務的交接，所以我

會繼續工作至下個月初才離開并留出緩沖的時間，而我會盡快處

理好之前累積的工作以便于順利完成交接，很遺憾入職以來沒能

在工作中取得任何的進展，但我仍希望公司能夠在領導的帶領下

取得更多令人滿意的成就，即便屆時自己已經不在公司也會為了

公司的發展而祝福。

我在辭職之前便已經對今后的工作安排進行思考，因此即便

辭職離開也不會因為工作沒完成影響到公司的發展，而且我也會

對離職以后的尋找新工作問題也會進行安排，也希望在我辭職離

開的這段時間里領導和同事們都能夠在工作中取得進展。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

事業單位員工辭職報告7尊敬的領導：

你好！

工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很

多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼

續深造。經過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在

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xxx的一切職務，敬請批準。

在這段日子里，我得到了單位領導及同事們的傾心指導。在

這里，特別感謝y你們在過去的工作、生活中給予的大力扶持與

幫助。

另外，在和部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對

**部門，對過去的、現在**的同事建立了由淺到深的友誼，我從

內心希望這份友誼，這份感情能繼續并永久保持下去。的發展和

建設在進一步的規范和完善中，真心祝愿在今后的發展旅途中步

步為贏、蒸蒸日上！再次感謝！

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年xx月xx日

事業單位員工辭職報告8尊敬的公司領導： 您們好！我是

xx部的王xxx，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對

我的培養和關照，及同事對我的關心和幫助，可以說這是我工作

以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習，

又遇到這么好的領導，我很想繼續留在項目部工作，但人生總是

很無奈，只因最近家中發生了一件急事，我必須得回去，不知何

時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭

職申請。但請公司領導放心，xxx資料已基本整理完善，最后我

一定會做好資料的交接工作。

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希望領導能給予諒解，并盡快給予答復，將不勝感激！

此致 敬禮

辭職者：王xx xx.3.9

事業單位員工辭職報告9尊敬的公司領導：

您們好！我是XX部的XX，在我到貴公司工作將近一年來，

非常感謝你們對我的培養和關照，及同事對我的關心和幫助，可

以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的

公司工作和學習，又遇到這么好的領導，我很想繼續留在項目部

工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發生了一件急事，我必

須得回去，不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，我不

得已向公司提出辭職申請。

但請公司領導放心，XXX資料已基本整理完善，最后我一定

會做好資料的交接工作。 希望領導能給予諒解，并盡快給予答

復，將不勝感激！

此致敬禮

事業單位員工辭職報告的延伸閱讀——辭職信的格式規范

(一)標題 在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭

職申請書由事由和文種名共同構成，即以“辭職申請書”為標題。

標題要醒目，字體稍大。

(二)稱呼 要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單

位組織或領導人的名稱或姓名稱呼，并在稱呼后加冒號。

(三)正文 正文是申請書的主要部分，正文內容一般包括三

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部分。 首先要提出申請辭職的內容，開門見山讓人一看便知。 其

次申述提出申請的具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳

細情況一一列舉出來，但要注意內容的單一性和完整性，條分縷

析使人一看便知。 最后要提出自己提出辭職申請的決心和個人

的具體要求，希望領導解決的問題等。(四)結尾 結尾要求寫上

表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。(五)落款 辭職申請的

落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。

事業單位員工辭職報告10 本人現因以下原因向公司提出辭

職。

主要原因：個人原因，本人參加自考，需要大量的時間進行

學習，與公司班務沖突很大，特向公司提出辭職，即可生效。

本人希望借此機會想各位有關領導反應、表達本人及大多數

人的想法。

一、 員工對班務的問題。

對班務的問題主要體現在工作時常加班，工作時長方面的問

題。經本人了解，大多數的員工對公司的上班時長表示不滿或對

其表示無奈，加班時間長，更沒有得到相應的加班工資；加班時

長的確定取決于加班單子的多少、當時系統受理業務的速度和所

受理業務的難易程度，通常都較為長時；加班周期性的不確定性，

嚴重影響到了個人作息時間的安排，很不合理；公司對營業員聲

稱是半天班和隔兩天一次的營銷班務，所以才會沒有休息（因行

業性質而定），但實際的總工作時長基本在55個小時左右/周，

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或者更多。晨會為必開會議，合情合理，但是夕會的設立使得原

本勞累的營業員及工作人員無形中增加了工作時長，而對于夕會

所要達到的效果，對所要理解的內容，員工對其的吸收狀況效果

卻不明顯。工作時長方面的問題對員工有很深的影響。

二、 員工對工作壓力的問題。

雙面的壓力問題（壓力來源），大多來自于客戶。例，當系

統工單不能正常完成時，營業員需留單辦理以減少因客戶積壓、

等候時間過長所造成的客戶投訴，但留單辦理運

用的只有是下班后的時間，則被視為加班。當月底留單時費

用極有可能產生問題，一旦費用問題發生會引起客戶投訴，而費

用問題的本身公司則認為營業員自行承擔。當此類問題產生時，

公司對員工的績效考核，對營業員來說是加以另外一方面的內部

壓力，此考核對今后的星級評定有所影響，直接與薪資掛鉤。辦

理業務時長過長造成用戶等候時長過長會引起客戶投訴，更在絕

大多數的等候時長過長的問題產生時，其本質在于系統問題。因

此原因所產生的投訴，會使營業員心里不平衡。營業員咦方面承

受來自客戶的壓力，另一方面承受著來自公司考核的內部壓力。

三、 員工對公司下發任務的問題。

對公司的產品進行推銷和推廣是每位在職員工的職責。任務

的下發，我們感到更多的是性質上的問題——強迫。當推銷（營

銷）的多，我們的獎勵制度是：一天的休息（完成任務的前三名）

和那按績效算出的分值乘以零點幾元的獎金。而對于績效考核中

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考慮到了業務量的問題，誰又會舒心的選擇休息。當任務未完成

時，除了對員工進行嚴重的績效考核，還會罰營銷班務，在沒有

雙休（休息日）、本身上班時長就很長的情況下，繼續延長工作

時長，雖在形式上進行了處罰，但效果卻不明顯或沒有顯現，更

有之員工會產生逆反心里及負面作用。對于下發任務的強迫性，

所有員工表示無奈。以133、153的任務為例：辦一個號獎勵30

元，而未完成一個任務從上到下的罰款共加是150元整，如此推

算誰都希望辦出號碼、推銷成功以此來增加個人收入。但是，當

使用客戶有限，辦理客戶數量一定時，當營業員出售的價格高于

市場價格時，下發的任務

極有可能或根本無法完成。在營業員看來或者可以說全體職

工看來，此任務完成時盡可能減少自身損失的方式是選擇自己購

買，這便可以在有限的條件下將損失降至最低，從而滿足公司的

要求——所謂的任務。如此類問題所見，員工對任務、獎罰制度

感到質疑。

事業單位員工辭職報告11尊敬的領導：

您好！

通過這些日子在事業單位中的工作，我越發的感覺到這一切

都不是我真正想要的，并且我也漸漸的對自己的未來有了更多的

規劃，所以現在的我也是下定決心要去為自己的人生做更多的努

力與奮斗，所以現在向領導辭職。

此次離職的提出確實是我仔細、認真的思考過的，所以在以

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后的時間中我便是會加倍的讓自己去成長，去更好的讓自己變得

優秀起來，真正的有能力為自己的夢想做更多的努力與奮斗。雖

然我沒有辦法看清未來的生活的模樣，但是我不會后悔我現在的

決定，我會努力的去成長，爭取讓自己的生活可以越發的美好。

在事業單位中的工作我也很是開心與慶幸，畢竟也是讓我從

中收獲到了無數的經驗與好處，所以在為自己奮斗的路上都一定

是能夠為我有較好的推動作用。我非常的感謝自己能夠在這一份

的工作中收獲到成長，并且我相信我的努力是能夠促成我更好的

發展，當然我也是會努力的去成長，去讓自己有更好的收獲。以

后的我都會把握住一切能夠促成我成長的方式與機會，真正的'

讓我去為自己的心中所想做更多的奮斗與付出。

現在提出離職我確實也是想了很久，所以也請領導能夠立即

我，我深深刻的明白能夠在事業單位工作是非常不容易且寶貴的，

但是我仍舊是想清楚了，這份安逸的生活確實不是我所想要的，

我還是期待著能夠為自己的夢想與想法去奮斗與努力的一天。

在我離開之后，我便是會讓自己去開始為全新的生活做準備，

我的心中更滿滿都是對未來美好而幸福的生活的期望，我相信在

以后的時光中我能夠更加的積極向上，去為自己的未來付出更多

的心血。當然也請領導不要遺憾我的離開，畢竟是去為夢想而追

逐，這是一件非常好的事情，再者就是這份工作一定會有更加優

秀的人來接手，所以領導也不必要擔心。

很是感謝領導在工作與生活中的指導與幫助，讓我真正的在

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這份工作中得到了成長，并且掌握了不少的技能。對于領導的重

要話語等，我都是會牢記在心，我相信對于我未來的工作與生活

都是有很好的指引作用。最后我向領導便是感謝，感謝這些時光

的照顧，對我的期待，我相信在未來的時光中我將會變得優秀起

來，同時我也是會為自己的人生做出更多，更好的奮斗，我相信

我能夠擁有一個精彩的未來。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

事業單位員工辭職報告12尊敬的領導：

您好！

由于長期無法在單位工作中突破瓶頸讓我深深感受到自己

在能力方面的不足，若非如此的話也許也不會在投入這么多精力

以后依舊無法取得預期的效果，畢竟在單位領導的關懷下讓我明

白唯有在工作中獲得成就才對得起這份信任，只不過由于能力方

面的不足以及工作中的平庸表現讓我覺得自己還是辭職比較好。

自我參加工作以來始終堅信能力平庸之人很難為單位帶來

應有的效益，畢竟在職場的競爭中即便是些許的差距也會造成截

然不同的效果，即便是和單位的同事進行對比都會發現工作效率

存在著較大的差距，若是和其他單位進行競爭的話便能發現能力

不足的自己將會存在拖后腿的嫌疑，畢竟我們也無法指望從未在

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工作中做出過突出貢獻的人在潛力方面存在著提升的空間，也許

這般闡述還不夠明確卻無法否認目前自己的能力已經達不到工

作的要求了，畢竟社會方面對我們單位的工作要求越來越高自然

不能夠容許平庸之人浪費這個職位帶來的機遇。

其實我也明白相同的資源若是用來培養更有潛力的員工或

許情況也會有所不同，尤其是目前的我連這份工作的基本要求都

難以達到又怎能創造出令人滿意的成果，若是再無法認清現實的

話很有可能為單位的發展造成相應的阻礙，對比同批次進入單位

的員工便能明白自己在能力方面的確是遠遠不如他人的，重要的

是這么長時間過去以后依舊沒有絲毫進步便不得不引起自己的

反思，事到如今再以自己不適合這份工作或者其他原因來逃避現

實的話未免顯得過于無恥了些。

有時我也會思考若是讓更有能力的員工接任自己的崗位是

否能創造更好的效益，只不過由于領導在工作中給予自己太多支

持導致有些不甘心罷了，讓人感到無奈的是能力方面的不足或許

是工作難以扭轉的劣勢，若是早些認識到這點并想辦法彌補工作

中存在的不足或許也不會令領導感到如此失望，畢竟有些時候過

于高估自身能力將會對后續的工作造成嚴重的影響，明明道理如

此簡單卻將其忽視以至于造成損失又怎能繼續無動于衷？

考慮到目前的的職業規劃還是盡早辭去在單位的工作才對

雙方都有益處，畢竟能力不足的自己即便繼續呆在單位也不過是

在浪費資源且無法創造任何效益，而且目前年紀還不算大的我也

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想辭職到社會上再次闖蕩以便于找到提升自身能力的方法。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

事業單位員工辭職報告13尊敬的領導：

你好!

非常感謝領導給予在工作的機會以及在這兩年里對我的幫

助和關懷!**某些原因，今天我在這里提出辭職申請。在兩年的

時間里，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在**

工作崗位上積累了**的技術技能和工程經驗，**也學到了**工作

以外的處世為人等做人的道理。**的這些我很珍惜也很感謝公司，

**這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。 另外，

在和部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對**部門，對

過去的、現在**的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這

份友誼，這份感情能繼續并永久保持下去。的發展和建設在進一

步的規范和完善中，真心祝愿在今后的發展旅途中步步為贏、蒸

蒸日上!再次感謝!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

17 / 20

事業單位員工辭職報告14尊敬的公司領導：

您們好！我是xx部的王[xxxxx]，在我到貴公司工作將近一

年來，非常感謝你們對我的培養和關照，及同事對我的關心和幫

助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這

么好的公司工作和學習，又遇到這么好的領導，我很想繼續留在

項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發生了一件急事，

我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，

我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心，已基本整理

完善，最后我一定會做好資料(material)的交接工作。

希望領導能給予諒解，并盡快給予答復，將不勝感激！

此致

敬禮

辭職者：王xx

XX.3.9

事業單位員工辭職報告15尊敬的領導：

您好！

我在我們單位工作，而今要向您提出離職，個人的能力實在

是還不足以勝任這份工作，工作之中的事情也是做得不好。

其實我也是想努力的去把事情做好，但是做了這段時間，我

也是發現，雖然努力了，但是效果卻并不是很好，我也是明白這

是我的能力問題，真的應付不了崗位上的這些工作，可能在其他

的同事眼里這些工作并不是難做的，但是對于剛進入社會不久的

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我來說，真的特別的困難，我也是嘗試了很多次了，但是總是做

不好，好多次都是需要同事來幫我，才可以把一件事情給完成，

而還有很多的事情堆積著，導致我的工作效率也是比較的低，而

且自己也是感覺到一種無力的感覺，覺得自己真的做起事情來很

累，很難。

我知道，能得到這一份工作是很不容易的，而今要走，卻是

由于自己的能力無法勝任，我也是感到很多的無奈，但是我也是

知道，不能耽擱了單位的工作，并且自己也是需要再繼續的去沉

淀，去學習，讓自己的能力得到了提升之后，才能真的來做好這

份工作，有些時候，離去或許也是一種更好的選擇，可以讓我更

加認清現實，知道自己的水平是怎么樣的，又該如何的去進步，

去改進，讓自己能在下次的工作之中，知道自己要怎么樣的去走，

而不是還在這個崗位上，做不好事情，耽擱了工作，自己的壓力

也是會很大的，我知道自己的水平而今的確是不夠的，不過我也

是會在今后努力，盡量的爭取能早日回到這個崗位上，而今的離

職，雖然是有些被迫，但是也是給我提了一個醒，我的努力還不

夠，還需要繼續的加倍去做，才能真的變得優秀。

要離開了，有些不舍，同時這份工作也是讓我更加的意識到

自己哪些方面需要繼續的去學習，去提升的，并且在這工作之中

我也是知道，能力不足而去做工作，不但是工作做不好，自己的

壓力大，而且對于單位也是一種傷害，我也是知道我不能再這樣

下去，離開是一種更好的選擇，不再將就，并且以后我也是更加

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的明白，只有去做自己能做的工作，在崗位上才能收獲更多，才

能得到單位的認可，并且自己也是有職業上的成就的，領導，也

是希望早日的批準我的一個離職申請。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

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