員工跳槽后養老保險要交回嗎

　　員工跳槽后養老保險要交回嗎?下文就隨小編來簡單的了解一下吧。

　　員工跳槽的，養老保險是不需要交回的。

　　一直以來，每當市民的工作出現變動，總會對自己的社會保險操一份心。職工辭職或與單位終止(解除)勞動關系后，參保單位經辦人員應及時為職工辦理五項社會保險停保手續。停保后，原單位不再為勞動者繳納社會保險費。城鎮職工基本養老保險與醫療保險的繳費年限是累計計算的，但社保欠費或中斷繳費會影響保險待遇的享受，如果勞動者暫未進入新單位工作，可以靈活就業人員身份續繳養老保險及醫療保險。

　　住房公積金賬戶封存指的是職員因各種原因致使住房公積金繳存暫時中斷，其住房公積金帳戶無法轉移且又不符合銷戶條件時所處的一種狀態。被封存的住房公積金賬戶稱為封存戶。

　　職工離職后不代表公積金賬戶被注銷，離職后更不代表公積金賬戶余額被凍結。住房公積金被封存后是可以提取的，將已經繳納過的公積金取出來要按照住房公積金提取方法辦理申請手續。

　　拓展知識：

　　什么是全額繳納?

　　也就是指的是養老保險和醫療保險，當然這個養老保險和醫療保險，還是有不同的一個繳費檔次可以讓我們選擇的，其中養老保險有很多檔次，從60%~300%之間的繳費指數，都是可以自由的來選擇的，選擇的繳費指數越高，那么也就意味著自己所承擔的繳費費用也相應的也就越高。

　　那么養老保險是根據一個繳費基數來決定的，比如說你們當地的養老保險的繳費基數是5000元。那么按照這個5000元的基數，再乘以相對應的指數，比如說你選擇一個60%的指數，那么也就是3000元的繳費標準，3000元的繳費標準，因為靈活就業人員繳納養老保險是要按照20%來進行繳納的，所以說3000元再乘以20%，那么每個月的交費就是600元，然后一年的交費就是600元×12個月，那么就是7200元。