
重新定義培訓:以戰帶訓,訓戰?體
今天來聊聊兩個培訓設計理念,?個是當紅辣?雞,另?個是??的實踐體會。在介紹這兩個?法之前先統?對培訓價值的理解:培訓的價值就在
代替培訓。訓戰結合,怎么結合?實踐告訴我是將學的內容在實際的?作中進?應?,進?步強化新技能應?,鞏固?為改變,形成長久的肌?記

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