2023年12月2日發(作者:枯葉之蝶)

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企業和畢業生雙方各有所好高校畢業生招聘會各有所好
招聘方:嫌胖愛瘦
應聘生:注水拔高
今天上午,在芝罘區人才市場舉行的高校畢業生專場招聘會中,90余家用人單位提供了1200余個工作崗位,吸引了2300余人進場求職。從招聘現場看,雖然經濟形勢出現好轉,大學生就業簽約人數在去年的基礎上有了小幅度的上升,但真正的好崗位、好工種對大學生自身素質、外貌、能力等要求也會相應提高。
企業:瘦人優先
上午8點半不到,已有不少學生提前等在芝罘區人才市場門口。在采訪中發現,企業普遍對應聘大學生的外貌條件有所要求。在同等條件下一起找工作,瘦人比胖人要容易得多,甚至學歷也會不敵胖瘦。
我和同學一起來找工作,我學歷比他高,為啥錄取他卻不要我?魯東大學英語專業的曲姓同學向訴苦說。對此,該廣告公司的招聘負責人表示,他們公司招聘的這個崗位需要經常到外面跑業務,對學歷要求也不高,體重近100公斤的曲姓同學實在不適合。
據了解,今天該公司招聘的10名員工都選擇偏瘦的求職者,如果體重上有差別的話,我們還是比較傾向于招聘偏瘦的員工,畢竟感覺上他們會勤快一些,工作效率高,干活麻利,再說體型太胖會影響形象。
本科生:簡歷注水
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在招聘現場,幾乎每個前來參加應聘的學生簡歷上,都寫著主席、部長、班長、支書等各種職務,即使沒有任何明確任職,也都含糊地寫著某某社團負責人。
用人單位就是看重這些,所以要找好工作,必須投其所好寫簡歷。去年的畢業生陳嘉偉告訴。開發區一家外企的招聘工作人薛濤告訴,每場招聘會他都要接到各式各樣的干部簡歷,幾乎每個應聘的學生都說自己當過干部,雖然現在高校社團很多,當個部長不稀奇,但是不至于人人都是干部,照現在的情況來看,超過半數的簡歷上都寫著曾任學生干部,這個肯定是有問題的。
萊山區一家廣告公司的招聘負責人稱,因為近年簡歷中注水現象嚴重,他們公司的招聘人員都開始學習甄別簡歷的真實度。
研究生:月薪兩千
研究生也難找工作已經不再新鮮,今天來到招聘會應聘的研究生也不在少數。
煙臺大學比較文學專業的研究生周星從11月份就開始找工作。我已投了12份簡歷,但至今還沒收過面試通知。周星說,本科畢業后他本來已經找到了一份外貿公司的工作,為了讀研還是放棄了,現在是就業形勢這么差,真有點后悔當初沒直接工作。
周星說,在自己20多名研究生同學中,目前找到工作的只有兩三人,研究生們對工資的期望值已經逐漸降低。化學院的研究生李興榮說,以前希望找一份月薪3000元的工作,現在2000元左右就能接受了。
人力資源的相關專家介紹,在就業形勢不好的情況下,研究生們應當始終保持良好健康的狀態,正確面對工作選擇,從低月薪開始未嘗不可,畢業生們應當放低心態,踏實肯干,用自己的能力和努力應對就業寒冬的到來。
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12
2010年環評工程師《技術方法》預測試題及答案第5頁-環境影響評價師考試
41.某工程項目取用新水量為4 000 m3/h,循環水利用量為46 000
m3/h,該工程項目工業用水循環用水率為( )。
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A.92%
B.8%
C.10%
D.90%
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42.工業廢水處理中,微電解、電解絮凝屬于( )。
A.物理法
B.化學法
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C.物理化學法
D.生物處理法
43.袋式除塵器的除塵效率一般可達( )以上。
A.96%
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B.97%
C.98%
D.99%
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44.全封閉聲屏障隔聲效果可能達到( )dB。
A.10~20
B.20~30
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C.25~35
D.30~35
45.在環境影響評價實踐中,最常用的方法是( )。
A.旅行費用法
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B.隱含價格法
C.調查評價法
D.成果參照法
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46.環境保護驗收調查中,一般來說,對于旅游資源開發問題,應給予嚴重關注的是( )。
A.土地資源占用
B.生態格局破壞
C.生態功能改變
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D.視覺景觀重建
47.實驗室分析過程中,水質分析一般應加不少于( )的平行樣。
A.5%
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B.10%
C.8%
D.15%
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48.噪聲監測分析過程中,測量前后儀器的靈敏度相差不大于( )。
A.0.1 dB
B.0.2 dB
C.0.5 dB
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D.1 dB
49.驗收監測時,大型火力發電廠排氣出口顆粒物每點采樣時間不少于( )min。
A.1
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B.2
C.3
D.4
50.大氣環境三級評價,應調查的污染源包括( )。
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A.該項目的所有污染源
B.評價范圍內的在建項目
C.評價范圍內的現有項目和改、擴建項目
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D.分期實施的工程項目
E.己批復環境影響評價文件的未建項目
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本文發布于:2023-12-02 22:03:22,感謝您對本站的認可!
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