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            服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事

            更新時(shí)間:2023-12-05 18:18:06 閱讀: 評(píng)論:0

            2023年12月5日發(fā)(作者:落花有聲)

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            服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事

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            服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事

            篇一:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

            你們好!

            本人一九九一年畢業(yè)至今,一直在樂(lè)至疾控中心檢驗(yàn)科從事衛(wèi)生檢驗(yàn)工作。多年來(lái),在中心領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)下,在們的幫助支持下,取得了一定的成績(jī),得到了很多收獲。

            一、政治思想覺(jué)悟不斷提高。經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)多年的培養(yǎng)和自己的不懈努力,我在思想上、政治上不斷成熟。能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,勤勉盡職,品行端正。能夠樹(shù)立正確的人生信念和理想,比較準(zhǔn)確地判斷好與壞、對(duì)與錯(cuò),特別是在大是大非面前,能夠頭腦清楚,立場(chǎng)堅(jiān)定,正確把握自己。在生活和工作中,為人正直、誠(chéng)實(shí)友善,能夠堅(jiān)持實(shí)事求是,講原則、講團(tuán)結(jié)、守紀(jì)律;能夠做到熱愛(ài)工作,勇于吃苦,無(wú)私奉獻(xiàn),能正確處理得與失、公與私的關(guān)系。

            二、業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯增強(qiáng)。參加工作以來(lái),我始終能夠保持穩(wěn)定的心態(tài)和良好的工作狀態(tài),不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取,不斷積累。衛(wèi)生檢驗(yàn)工作是疾控中心對(duì)社會(huì)提供技術(shù)服務(wù)的重要窗口,也是本縣唯一為社會(huì)出據(jù)衛(wèi)生檢測(cè)公正數(shù)據(jù)的計(jì)量單位,為了加強(qiáng)衛(wèi)生檢驗(yàn)工作的發(fā)展,中心領(lǐng)導(dǎo)加大了檢驗(yàn)、檢測(cè)設(shè)備投入,應(yīng)用國(guó)債項(xiàng)目購(gòu)進(jìn)了原子吸收和竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            氣象色譜等先進(jìn)檢測(cè)設(shè)備,及時(shí)購(gòu)買(mǎi)了各項(xiàng)最新衛(wèi)生檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn),為此作為檢驗(yàn)人員的我積極去參加各類培訓(xùn)班和查閱大量業(yè)務(wù)書(shū)籍的方法來(lái)提高自已的檢測(cè)技術(shù)。到目前為止,本人業(yè)務(wù)技能能滿足縣級(jí)各類樣品衛(wèi)生檢測(cè)參數(shù)要求;保證了各類衛(wèi)生檢測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,使在過(guò)去的多年中所出據(jù)的幾千份檢驗(yàn)報(bào)告上萬(wàn)個(gè)檢測(cè)數(shù)據(jù)均能達(dá)到衛(wèi)生檢驗(yàn)《質(zhì)量手冊(cè)》和《作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》之規(guī)定。另外,本人參加了多項(xiàng)國(guó)家和省級(jí)衛(wèi)生檢驗(yàn)質(zhì)量控制考核均達(dá)到有關(guān)要求并獲得了國(guó)家和省級(jí)認(rèn)定的合格證書(shū)。

            三、工作和人際和諧雙豐收。大至疾控中心小至檢驗(yàn)科,本人一貫尊重領(lǐng)導(dǎo)和老,關(guān)心和支持小。注意同事之間相互學(xué)習(xí),相互交流,相互協(xié)作,共同提高。

            領(lǐng)導(dǎo)們、同事們!承蒙大家的厚愛(ài),本人被你們舉薦為檢驗(yàn)科副科長(zhǎng)十分榮幸。俗話說(shuō),“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。為此我將有以下幾點(diǎn)打算:

            一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。我被聘為疾控中心檢驗(yàn)科副科長(zhǎng),這是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和的信任,如何做才不會(huì)辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的希望、的信任是我要經(jīng)常思考的問(wèn)題。協(xié)助科長(zhǎng)抓好各項(xiàng)檢驗(yàn)工作,實(shí)現(xiàn)科室社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收的目標(biāo)將是我今后一個(gè)時(shí)期的職責(zé)所在,但在任職之初自己身感責(zé)任較重,知識(shí)欠缺,只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),才能良好地履行職責(zé),為此自己要經(jīng)常學(xué)習(xí)衛(wèi)生改革與發(fā)展、衛(wèi)生方針、政策等時(shí)事政治以提高自己的政治素質(zhì),學(xué)習(xí)各項(xiàng)檢驗(yàn)專業(yè)知識(shí),提高自己的業(yè)務(wù)工作能力。同時(shí),要學(xué)會(huì)善于用竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            理論指導(dǎo)實(shí)踐,做到理論與實(shí)際、主觀與客觀的真正統(tǒng)一。

            二、準(zhǔn)確自我定位,積極當(dāng)好助手。副科長(zhǎng)不僅是一個(gè)職務(wù),更體現(xiàn)了一種責(zé)任。作為副科長(zhǎng),一定要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,敢于負(fù)責(zé),善于負(fù)責(zé)。要以身作則,甘于奉獻(xiàn),不僅要想得比別人多,而且要干得比別人多。工作中不遺余力發(fā)揮自己的潛能和專長(zhǎng),從大處著眼、小處著手,高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。注重在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新思路,加強(qiáng)調(diào)查研究,增強(qiáng)工作的針對(duì)性和合理性,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。堅(jiān)持以誠(chéng)待人,以信處事,做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團(tuán)結(jié),以自己的言行創(chuàng)造和諧的人際環(huán)境。找準(zhǔn)坐標(biāo),擺正位置,掌握分寸,做到工作到位而不越位,求實(shí)而不死板,竭力當(dāng)好科長(zhǎng)的參謀和助手,積極向科長(zhǎng)提建議,主動(dòng)搞好配合,增強(qiáng)整體合力。同時(shí)也決不置身事外,遇有棘手的問(wèn)題,不上推下卸,勇于承擔(dān)責(zé)任,解決矛盾和問(wèn)題。及時(shí)收集階段性工作進(jìn)展情況,為決策制訂科室發(fā)展和工作計(jì)劃提出依據(jù)。

            三、在工作中謹(jǐn)言慎行,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費(fèi)。堅(jiān)持把個(gè)人追求融入自已的事業(yè)之中,堅(jiān)持個(gè)人利益無(wú)條件服從集體利益、國(guó)家利益,為公共衛(wèi)生事業(yè)奉獻(xiàn)一生,永遠(yuǎn)保持思想的純潔性和先進(jìn)性。在中心主任和本科科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下自己兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,雖然取得了一些成績(jī),但由于自己各項(xiàng)素質(zhì)尚須進(jìn)一步提高,工作中難免出現(xiàn)這樣和那樣的問(wèn)題和錯(cuò)誤,我衷心的希望各位領(lǐng)導(dǎo)和們能及時(shí)地給予批評(píng)和指正。

            謝謝大家! 竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            篇二:領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工和評(píng)語(yǔ)、評(píng)價(jià)

            領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工評(píng)語(yǔ)

            1.該員工思想上,為人正直,穩(wěn)定、謙虛。事業(yè)心、進(jìn)取心強(qiáng),能設(shè)身處地為他人著想,熱愛(ài)集體。要做一個(gè)具有良好專業(yè)技術(shù)水平又有高尚職業(yè)道德的優(yōu)秀員工,愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法、奉獻(xiàn)社會(huì)。

            2.該員工在學(xué)習(xí)上,目標(biāo)明確,刻苦勤奮,成績(jī)優(yōu)良,學(xué)好專業(yè)課同時(shí)高度重視基礎(chǔ)課程和課外的學(xué)習(xí),使自己全面發(fā)展,培養(yǎng)合理的知識(shí)結(jié)構(gòu),注意提高獨(dú)立思考,解決問(wèn)題和學(xué)習(xí)的能力。

            3.工作上,積極肯干,責(zé)任心強(qiáng),細(xì)心,獨(dú)立又協(xié)同,有創(chuàng)新能力。

            4.生活上,艱苦,積極參加適當(dāng)?shù)捏w育煅煉以保持健康體魄,充足精力、有良好的日常生活習(xí)慣,喜歡聽(tīng)音樂(lè),看書(shū)和旅行,團(tuán)結(jié)、關(guān)心、幫助同學(xué)并與他們?nèi)谇贤ǎm應(yīng)性較強(qiáng)。

            5.該員工到公司以后做到了認(rèn)真,努力的工作,給公司帶來(lái)了經(jīng)濟(jì)效益和好評(píng),特此以資獎(jiǎng)勵(lì),再接在厲!!

            6.當(dāng)然還存在一些缺點(diǎn),經(jīng)驗(yàn)、閱歷較缺乏,不善于自我表現(xiàn)等。“學(xué)而后知不足”今后要更努力學(xué)習(xí)并將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐并再深入研究。

            7.此人的微笑與眾不同,比之前臺(tái)接待小姐的慣性笑臉更勝一酬,可以體現(xiàn)企業(yè)良好風(fēng)尚和面貌。

            8.此人仍有可用之處,兩年來(lái)對(duì)所屬職業(yè)已經(jīng)熟悉,基本上無(wú)甚差錯(cuò),已經(jīng)成為企業(yè)安全生產(chǎn)的保障。 竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            9.此人有時(shí)雖不聽(tīng)話,但曉之以仁義道德,以人情功之必有良好效果,以壓力、恐嚇等手段克之更是如水得魚(yú)。

            10.你說(shuō):“信念能在我遇到挫折和困難時(shí)激勵(lì)我,鼓勵(lì)我,永遠(yuǎn)在心中跳動(dòng)、呼喊。”雖然你很平凡,不違反紀(jì)律,老師跟你說(shuō)話你說(shuō)的是“哦”,但從普通的眼神,平時(shí)的點(diǎn)滴中,看出了你的堅(jiān)強(qiáng),挫折面前默默承受,默默起航!

            11.該員工入職兩年以來(lái),工作認(rèn)真踏實(shí),任勞任怨,服從安排,能要求嚴(yán)格自己,組織紀(jì)律性強(qiáng),團(tuán)結(jié)同事,敢于糾正處理違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,20xx年累計(jì)糾正處理10起;積極參與撲救機(jī)器燃火3次,在保安員隊(duì)伍中一致受到好評(píng)并起到模范帶頭作用。

            12.該員工自入職以來(lái)能夠嚴(yán)格要求自己,自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,在縮

            水崗位上工作認(rèn)真積極,服從管理,虛心好學(xué),團(tuán)結(jié)同事。由于平時(shí)的工作表現(xiàn)出色且準(zhǔn)確率高,多次在部門(mén)月工作會(huì)上得到上級(jí)表?yè)P(yáng)。她為人謙和,對(duì)新員工的輔導(dǎo)耐心細(xì)致,與工作相關(guān)部門(mén)配合良好。綜合以上表現(xiàn)在這次優(yōu)秀員工的選舉會(huì)上得到了部門(mén)全體員工的一致贊同。

            13.該員工入廠3年來(lái)工作勤懇,團(tuán)結(jié)同事,服從性強(qiáng),關(guān)心集體,為人本份,做事從不斤斤計(jì)較,在自己機(jī)臺(tái)沒(méi)有任務(wù)的情況下,主動(dòng)幫助其他同事,具有一定的團(tuán)隊(duì)精神。所以大家一致推薦他為優(yōu)秀員工。

            14.該員工做事認(rèn)真,任勞任怨,不計(jì)較個(gè)人得失,服從上級(jí)安排,竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            在人手緊張的情況下,能主動(dòng)幫助其它崗位,工作態(tài)度端正,心胸開(kāi)闊,關(guān)心和熱愛(ài)集體,是一名稱職的好員工。

            15.該員工在工作上任勞任怨,勤快務(wù)實(shí),服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,能認(rèn)真執(zhí)行干布工藝標(biāo)準(zhǔn),自我檢討意識(shí)較強(qiáng),發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)能及時(shí)改正,對(duì)新員工耐心輔導(dǎo),互助友愛(ài)。在車(chē)間發(fā)揮了模范帶頭作用。

            16.該員工在司爐工作崗位上,認(rèn)真負(fù)責(zé),積極配合班組工作,工作中不怕臟、不怕累,在鍋爐設(shè)備維修保養(yǎng)時(shí),主動(dòng)下?tīng)t底清除煤渣。在技能上精益求精,善于學(xué)習(xí),很快掌握了新鍋爐的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方法,為公司節(jié)能方面發(fā)揮了自己的作用。

            17.該員工熱愛(ài)工作崗位,以身作則,個(gè)人技術(shù)強(qiáng)。在日常維修中主動(dòng)想法設(shè)法做到節(jié)約,在保證安全的前提下,積極充分利用、重復(fù)利用、修舊利廢。運(yùn)用深厚的電工技能,攻克好修復(fù)了許多被認(rèn)為報(bào)廢的電子元件,電子開(kāi)關(guān)插座等。

            18.該員工工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能?chē)?yán)格執(zhí)行染色工藝操作,全年返修率為2%,20xx年度總產(chǎn)量為630023.19磅。平時(shí)能積極培養(yǎng)新員工,熱心傳授染色技術(shù),并能服從上級(jí)工作安排。

            19.該員工自覺(jué)遵守廠規(guī)廠紀(jì),工作積極,服從工作安排,主動(dòng)協(xié)助組長(zhǎng)完成下達(dá)的任務(wù),積極幫助新員工培訓(xùn),在車(chē)間起到模范帶頭作用,20XX年總產(chǎn)量為525391磅,因此被評(píng)為優(yōu)秀員工。

            20.該員工工作認(rèn)真,腳踏實(shí)地,關(guān)心同事。雖然工作性質(zhì)繁瑣、復(fù)雜,但她能平和的對(duì)待,處理事情有條不紊,工作總能自覺(jué)、認(rèn)真、細(xì)致地完成,受到辦公室成員一致好評(píng)。工作中她能夠站在公司的角竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            度,經(jīng)常提出合理化建議,為部門(mén)的管理出謀策劃,是領(lǐng)導(dǎo)的好助手。

            21.十一、桂萬(wàn)明:后Q車(chē)間Qc

            22.該員工工作經(jīng)驗(yàn)豐富且熟練,不論是本職工作還是輔助其他崗位的工作,從不斤斤計(jì)較。工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),能主動(dòng)幫助其他工友。本著要做就一定要做好的原則,工作中不怕累、不怕苦、善于鉆研,是本部門(mén)員工學(xué)習(xí)的榜樣。

            23.該員工工作認(rèn)真,服從分配,能夠按時(shí)完成領(lǐng)班交待的工作任務(wù)。虛心好學(xué),憑借自己的努力學(xué)習(xí)和自我總結(jié),很快從一名新員工成為Qc骨干,誤檢和漏檢率低,在新員工流動(dòng)性大的情況下,能夠耐心細(xì)致地指導(dǎo)新員工的日常工作,為部門(mén)主管排憂解難。

            24.該員工具有不怕苦、不怕累的精神。在炎熱的夏天車(chē)間溫度高,但他能克服困難堅(jiān)持崗位,任勞任怨保證開(kāi)邊的正常生產(chǎn),最多時(shí)能供應(yīng)10臺(tái)開(kāi)幅機(jī)的備布,他這種顧全大局的集體主義思想,值得每一位員工學(xué)習(xí)。同時(shí),能夠積極參加公司舉辦的各種活動(dòng),在象棋比賽中榮獲第二名。

            25.該員工自入廠以來(lái)服從工作安排,自覺(jué)遵守廠規(guī)廠紀(jì),團(tuán)結(jié)同事,樂(lè)于助人,有較強(qiáng)的集體觀念;工作勤奮踏實(shí),積極主動(dòng)的配合他人的工作,產(chǎn)量、質(zhì)量達(dá)到雙優(yōu),多次被評(píng)為月度生產(chǎn)明星,為公司做出了自己的貢獻(xiàn),值得針織車(chē)間員工學(xué)習(xí)。十五、熊瓊芳:針織車(chē)間值機(jī)工

            26.該員工對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,主動(dòng)配合車(chē)間的現(xiàn)場(chǎng)管理。有一定的成本節(jié)約意識(shí),自覺(jué)自愿先用散裝紗和紗頭、紗尾,始竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            終保持機(jī)邊衛(wèi)生、整潔。個(gè)人的生產(chǎn)技術(shù)熟練,全年產(chǎn)量高,次布率低,用針少,多次榮獲月度生產(chǎn)明星。

            27.該員工從20XX年入廠以來(lái),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)待他人熱情耐心,積極輔導(dǎo)新員工,在生產(chǎn)中主動(dòng)協(xié)助組長(zhǎng)做好現(xiàn)場(chǎng)的衛(wèi)生,并堅(jiān)持做到“三勤”:勤吹機(jī)、勤查布頭和中途勤查布,保證了產(chǎn)品的質(zhì)量,是我們大家學(xué)習(xí)的榜樣。

            28.該員工入職五年來(lái),始終愛(ài)崗敬業(yè),盡職盡責(zé),工作細(xì)心,團(tuán)結(jié)同事,不計(jì)較個(gè)人得失,具有較強(qiáng)的主人翁意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,能積極主動(dòng)的承擔(dān)責(zé)任,連續(xù)7個(gè)月無(wú)疵布,全年總疵布率0.5‰,達(dá)到了產(chǎn)量和質(zhì)量上的雙贏,是員工學(xué)習(xí)的榜樣。

            29.該員工工作一貫積極,愛(ài)崗敬業(yè),服從整體安排;對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè),有上進(jìn)心,樂(lè)于助人,與同事相處融洽,各月產(chǎn)量及質(zhì)量均名列前茅,全年度總產(chǎn)

            量為部門(mén)第一(有效工時(shí)36535.66小時(shí)),是員工學(xué)習(xí)的好榜樣。

            30.該員工值機(jī)技術(shù)嫻熟,責(zé)任心強(qiáng),工作態(tài)度端正,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從班組安排,各月產(chǎn)量及質(zhì)量均名列前茅,全年總產(chǎn)量為部門(mén)第二(有效工時(shí)22666.57小時(shí)),工作效率達(dá)99.729%。熱心幫助新入職員工,主動(dòng)配合組長(zhǎng)的工作,能夠發(fā)揮模范帶頭作用。

            31.該員工自20xx年進(jìn)廠至今一直表現(xiàn)良好,能夠服從安排,工作積極帶頭,與員工團(tuán)結(jié)互助,配合默契,主動(dòng)完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)。在完成本職工作的同時(shí),保證了車(chē)間生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)行,為車(chē)間產(chǎn)量、質(zhì)量、效率做出了貢獻(xiàn),獲同事、質(zhì)檢及上級(jí)的一致好評(píng)。 竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            32.該員工自進(jìn)廠以來(lái),工作態(tài)度認(rèn)真,服從安排,表現(xiàn)良好,關(guān)心和團(tuán)結(jié)同事。自今年提升保全職位后,表現(xiàn)尤為突出,工作積極,努力學(xué)習(xí)技術(shù),進(jìn)步很快,把本人的責(zé)任區(qū)域管理得井井有條,是員工學(xué)習(xí)的好榜樣。

            33.該員工自20xx年進(jìn)廠以來(lái),為人忠厚誠(chéng)實(shí),在普通的工作崗位上默默無(wú)聞、任勞任怨,服從分配及安排,與同事團(tuán)結(jié)合作,積極配合生產(chǎn),努力為生產(chǎn)做好服務(wù)。

            34.該值機(jī)工工作勤奮,表現(xiàn)積極,服從安排,工作中有實(shí)干精神,從不斤斤計(jì)較。雖然進(jìn)廠不長(zhǎng),但通過(guò)努力學(xué)習(xí)技術(shù)與請(qǐng)教有經(jīng)驗(yàn)的同事,在班組里產(chǎn)量質(zhì)量名列前茅,成長(zhǎng)為一名熟練的值機(jī)員,是每個(gè)新員工學(xué)習(xí)的榜樣。

            35.該員工熱愛(ài)本職工作,服從安排,工作態(tài)度好,團(tuán)結(jié)同事,積極配合其他崗位同事的工作,在人員緊缺的情況下主動(dòng)幫助開(kāi)幅卷布。全年驗(yàn)布無(wú)誤檢、漏檢等情況發(fā)生,是員工學(xué)習(xí)的好榜樣。

            36.該員工進(jìn)廠五年以來(lái),工作態(tài)度良好,團(tuán)結(jié)同事,服從安排,責(zé)任心強(qiáng),能獨(dú)立完成組長(zhǎng)分配的各項(xiàng)工作,認(rèn)真執(zhí)行重點(diǎn)檢驗(yàn)規(guī)定,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題。對(duì)新入職同事能主動(dòng)、熱情給予引導(dǎo),無(wú)保留的培養(yǎng)新手,在本部門(mén)起到模范帶頭作用。

            37.該同事在20xx年的時(shí)間里,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),待人熱情,積極參加公司舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),關(guān)心同事,發(fā)揚(yáng)互助友愛(ài)的精神,主動(dòng)協(xié)助其他同事的工作。憑借幾年實(shí)際工作積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),能夠做到物品進(jìn)倉(cāng)熟練、準(zhǔn)確率高。 竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            38.該員工自入廠4年多以來(lái),在本職崗位上思想態(tài)度端正,服從管理,凡事能

            以大局出發(fā),不搞個(gè)人主義,本位主義。工作中不怕苦不怕累,做事?lián)屧趧e人前頭,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,積極配合倉(cāng)庫(kù)的管理工作,發(fā)揮了一定的模范帶頭作用。

            39.該員工具有良好的個(gè)人素質(zhì),服從上級(jí)安排,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。工作經(jīng)驗(yàn)豐富,技術(shù)水平較高,有問(wèn)題能及時(shí)處理或向上級(jí)反映。團(tuán)結(jié)同事,一視同仁,對(duì)新員工耐心指導(dǎo),熱心傳授技術(shù)和安全操作流程。

            40.該員工熱愛(ài)本職工作,作風(fēng)正派,團(tuán)結(jié)同事,善于管理。帶領(lǐng)全體人員嚴(yán)格執(zhí)行《鍋爐安全操作規(guī)程》進(jìn)行操作,努力降低原燃料消耗,出色完成了全年工作任務(wù)。未發(fā)生過(guò)違紀(jì)現(xiàn)象,消防事故和工傷事故為零,設(shè)備完好率100%。特別是在節(jié)能環(huán)保工作中,他作出了一定的貢獻(xiàn)。二、張志貴:扁機(jī)車(chē)間運(yùn)轉(zhuǎn)組長(zhǎng)

            41.該組長(zhǎng)服從上級(jí)安排,按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。能夠以身作則、身先士卒,發(fā)揮了領(lǐng)頭羊的作用。他在用人留人方面具有一定的經(jīng)驗(yàn),具有一定的溝通技巧,為車(chē)間員工隊(duì)伍的穩(wěn)定做出了成績(jī)。在他的領(lǐng)導(dǎo)下,班組生產(chǎn)效率提高,所織疵片最少,受到部門(mén)員工的一致好評(píng)。

            42.該組長(zhǎng)專業(yè)技術(shù)水平優(yōu)秀,為人誠(chéng)實(shí)正直,處事公正。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),服從整體安排,愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè)于助人,與同事相處融洽,能帶領(lǐng)全體組員積極工作,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù),深得員工的尊敬和信任。 竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            43.該組長(zhǎng)與利達(dá)同行十多年,對(duì)公司有歸屬感,對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè),能顧全大局、不計(jì)個(gè)人得失,具有良好的個(gè)人素養(yǎng)和優(yōu)秀的技術(shù)水平,班組管理中公平、公正,在員工中有一定的威信,取得了員工的信任和支持。

            44.該組長(zhǎng)具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,勤懇務(wù)實(shí),善于學(xué)習(xí),注重個(gè)人成長(zhǎng),善于管理本班員工,對(duì)員工一視同仁,在工作中發(fā)揮模范帶頭作用。

            45.該組長(zhǎng)在工作中態(tài)度認(rèn)真,積極向上,為人樂(lè)觀,自我檢討能力較強(qiáng),思想態(tài)度端正,發(fā)現(xiàn)本組員工有思想問(wèn)題時(shí),能主動(dòng)談心進(jìn)行疏導(dǎo),在他的帶領(lǐng)下,順利完成了旺季時(shí)繁重的生產(chǎn)任務(wù),在溝通和思想疏導(dǎo)方面有相當(dāng)?shù)慕?jīng)驗(yàn),為部門(mén)員工隊(duì)伍的穩(wěn)定發(fā)揮了作用,促進(jìn)了生產(chǎn)的有序進(jìn)行。

            46.該領(lǐng)班自xx年入職以來(lái),自覺(jué)遵守廠規(guī)廠紀(jì),個(gè)人素質(zhì)好、忠于職守、吃苦耐勞,在工作中虛心誠(chéng)懇,勤學(xué)好問(wèn),處事公平,積極服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和指示,與相關(guān)部門(mén)密切配合。是一個(gè)充滿上進(jìn)心和活力的領(lǐng)頭羊。

            篇三:和諧共事團(tuán)結(jié)協(xié)作

            和諧共事團(tuán)結(jié)協(xié)作

            和諧,大到全世界、一個(gè)社會(huì)、一個(gè)國(guó)家,小到一個(gè)團(tuán)體、一個(gè)單位、一個(gè)家庭,如果不能和諧共事,處處存在分歧,動(dòng)輒鬧矛盾,搞不團(tuán)結(jié),那么,不僅造成團(tuán)隊(duì)分裂,影響團(tuán)結(jié),導(dǎo)致工作被動(dòng),什么事情也將干不成,這必將損害公司利益,影響事業(yè)進(jìn)程,敗壞組織和系統(tǒng)竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            形象。

            團(tuán)結(jié)協(xié)作是一種智慧,團(tuán)結(jié)協(xié)作是解決困難的最好辦法,與其孤軍奮戰(zhàn),不如團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同取勝!所謂團(tuán)結(jié)是建立在共同的思想境界、工作境界和人生境界的基礎(chǔ)之上的人與人之間的一種特殊的情感。

            當(dāng)今社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)更加激烈,要想在這個(gè)社會(huì)立足,除了自己要具備超強(qiáng)的生存能力以外,還必須懂得和他人聯(lián)手,懂得團(tuán)結(jié)協(xié)作,于是,人與人組成開(kāi)發(fā)小組,企業(yè)與企業(yè)組成聯(lián)合公司.這些小組和公司都有著強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)力,而那些奉行單干的人或者公司卻在競(jìng)爭(zhēng)中屢屢敗下陣來(lái)。

            強(qiáng)化“和”字,首先是要講團(tuán)結(jié)。和的本質(zhì)就是團(tuán)結(jié)。懂團(tuán)結(jié)是大智慧,會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事,真團(tuán)結(jié)是大境界,我們的要爭(zhēng)當(dāng)團(tuán)結(jié)的模范,要團(tuán)結(jié)協(xié)作,和諧共事,以“出于公心干事、為了團(tuán)結(jié)盡力”自勵(lì),共事共心,同向同力,眾志成城,努力營(yíng)造一個(gè)觀念一致、步調(diào)一致的良好工作氛圍,齊心協(xié)力建設(shè)一個(gè)風(fēng)正、氣順、心齊、勁足、團(tuán)結(jié)、和諧的統(tǒng)一集體。風(fēng)正,才能氣順;氣順,才能心齊;心齊,才能勁足;勁足,才能成事。這樣,才能克服“一言堂”,才不會(huì)發(fā)出“兩種聲音”,這樣,領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾面前才有公信力有權(quán)威性,才能出智慧、出成績(jī),才能出干部和出人才;也只有這樣,才能化解一切壓力為動(dòng)力,才能把所有難題迎刃而解。

            其次是要能包容。偉大的事業(yè)要有博大的胸懷,在行動(dòng)上落實(shí)“和”字,其核心就是包容。包容既是一種社會(huì)文明,也是一種政策環(huán)境。它是對(duì)人要大度,寬容,為人要厚重,厚道,心胸開(kāi)闊,襟懷坦白,竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            有容人、容事、容言的氣度和雅量。對(duì)別人不恭不敬之言不計(jì)較,容得下話;對(duì)不利于己甚至傷害自己的行為不怨恨,容得下事;別人的優(yōu)點(diǎn)虛心學(xué)習(xí),容人之長(zhǎng);對(duì)別人的缺點(diǎn)正確看待,容人之短;對(duì)別人的錯(cuò)誤不記舊賬,容人之過(guò),這些都是應(yīng)該具備的美德。當(dāng)然,寬容決不是不講原則、不分是非,要容當(dāng)其時(shí)、容當(dāng)其事、容當(dāng)其人。同時(shí)也要包容不同見(jiàn)解,包容失誤失敗,包容年輕人的唐突,包容人才的個(gè)性。要做到在寬容中求合作,在忍讓中謀合力,從而達(dá)到團(tuán)結(jié)協(xié)作,和諧共事的目的。

            團(tuán)結(jié)凝聚力量,和諧成就偉業(yè),同唱一首歌,同演一臺(tái)戲,擰成一股繩,形成強(qiáng)合力,推動(dòng)農(nóng)信事業(yè)又好又快發(fā)展。

            持團(tuán)結(jié)協(xié)作共事。團(tuán)結(jié)凝聚力量,和諧成就事業(yè)。懂團(tuán)結(jié)是大智慧,會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事,真團(tuán)結(jié)是大境界。組工干部要爭(zhēng)當(dāng)團(tuán)結(jié)的模范,要團(tuán)結(jié)協(xié)作,和諧共事,以“出于公心干事、為了團(tuán)結(jié)盡力”自勵(lì),共事共心,同向同力,眾志成城,努力營(yíng)造一個(gè)良好工作氛圍,齊心協(xié)力建設(shè)一個(gè)風(fēng)正、氣順、心齊、勁足、團(tuán)結(jié)、和諧的統(tǒng)一集體。這樣,才能出智慧、出成績(jī),組工干部在群眾面前才有公信力有權(quán)威性;也只有這樣,才能化解一切壓力為動(dòng)力,才能把所有難題迎刃而解。

            五、堅(jiān)持務(wù)實(shí)奉獻(xiàn)創(chuàng)新。組織部門(mén)工作辛苦,選擇了組織工作就意味著選擇了服務(wù)和奉獻(xiàn)。

            沒(méi)有吃苦耐勞的作風(fēng),沒(méi)有甘當(dāng)人梯無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,沒(méi)有板凳寧坐十年冷的心態(tài),工作就沒(méi)有積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。因此,組工干部要正確認(rèn)識(shí)自己的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè)、得與失、個(gè)人利竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            益與集體利益的關(guān)系,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),甘當(dāng)幕后英雄,樂(lè)做“螺絲釘”,努力做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑,不同別人計(jì)較享受的條件和優(yōu)勢(shì),時(shí)刻把工作放在第一位,勤勤懇懇,任勞任怨,始終保持良好的精神狀態(tài)、旺盛的工作熱情和奮發(fā)有為的昂揚(yáng)斗志,務(wù)實(shí)奉獻(xiàn),創(chuàng)新工作。

            團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧共事的基本要求:團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧共事的基本要求就是要一切從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā),帶頭處理好以下幾個(gè)方面的關(guān)系:

            1、部門(mén)與部門(mén)之間的關(guān)系:部門(mén)與部門(mén)之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作是群體與群體之間的合作,是順利完成學(xué)校各項(xiàng)工作的重要保證,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭搞好部門(mén)之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作。首先,部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)要以學(xué)校大局和利益為重,教育引導(dǎo)本處人員樹(shù)立全局觀念,克服部門(mén)保護(hù)主義,部門(mén)利益至上的現(xiàn)象,部門(mén)利益要服從學(xué)校整體利益,部門(mén)與部門(mén)之間要相互關(guān)照,相互提醒督促,克服怠惰拖拉現(xiàn)象,相互真誠(chéng)協(xié)作,友好共事,在本部門(mén)工作涉及到其他部門(mén)時(shí)要做到:多主動(dòng)配合,少推諉扯皮;多溝通交流,少背后議論;多支持諒解,少指責(zé)埋怨;多承擔(dān)任務(wù),少推卸責(zé)任,以實(shí)際行動(dòng)營(yíng)造和諧融洽的工作氛圍。

            2.正確處理好正職與副職之間的關(guān)系:正職與副職的良好合作共事是部門(mén)卓有成效的開(kāi)展工作的重要前提,作為正職是一個(gè)部門(mén)的核心,負(fù)全責(zé),因此要有強(qiáng)烈的責(zé)任感,不僅心操到,更要身做到,政治上要強(qiáng),作風(fēng)上要硬,充分發(fā)揚(yáng)民主,學(xué)會(huì)尊重副職的人格,尊重副職的權(quán)限,尊重采納副職的正確意見(jiàn),虛心學(xué)習(xí)副職的長(zhǎng)處,鼓勵(lì)、關(guān)心、支持、指導(dǎo)副職工作,在工作中要率先垂范,不怕吃苦、吃虧、受氣,要推功攬過(guò),竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            而不是爭(zhēng)名奪利,努力以良好的品德,豁達(dá)的度量,較高的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)贏得副職的尊重和支持。副職是正職的助手和搭檔,副職要處理好與正職的關(guān)系,一是認(rèn)真履行分管的職責(zé),積極有為,開(kāi)拓創(chuàng)新,既能獨(dú)當(dāng)一面,又能積極協(xié)助正職工作,做到主動(dòng)而不越位,在關(guān)鍵時(shí)為正職排憂解難,而不是袖手旁觀。二是在思想上尊重,感情上融洽,副職要做到大事講原則,小事講風(fēng)格,出現(xiàn)與正職意見(jiàn)不一致時(shí),求大同存小異,是自己的問(wèn)題,要敢于承認(rèn)錯(cuò)誤,服從真理,是正職的問(wèn)題,要心平氣和地提出自己的看法,以理服人。三是組織上服從,行動(dòng)上支持,帶頭執(zhí)行集體的決定,為下屬做出榜樣,維護(hù)正職的權(quán)威,嚴(yán)禁會(huì)上不說(shuō),會(huì)下亂說(shuō)。正副職要爭(zhēng)當(dāng)最佳搭檔,還要做到:正副職之間要相互理解,相互支持,相互欣賞,相互補(bǔ)臺(tái),相互謙讓;要杜絕相互拆臺(tái),相互埋怨,相互扯皮,相互嫉妒,相互誹謗的不良現(xiàn)象。

            3、正確處理好上下級(jí)之間的關(guān)系:上級(jí)要主動(dòng)處理好同下級(jí)的關(guān)系,對(duì)于下級(jí)來(lái)說(shuō),上級(jí)是他的掌舵人,工作的設(shè)計(jì)師、指導(dǎo)者、監(jiān)督者,因此上級(jí)要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新知識(shí),精通業(yè)務(wù),提高自身的設(shè)計(jì)能力,要科學(xué)地、切合實(shí)際地設(shè)計(jì)所轄范圍的各項(xiàng)工作計(jì)劃和目標(biāo),努力實(shí)踐工作的原則性、系統(tǒng)性、創(chuàng)造性、預(yù)見(jiàn)性,要真誠(chéng)地正確地指導(dǎo)下級(jí)的工作,相信和依靠下級(jí),了解下級(jí)的疾苦,理解下級(jí)的苦衷,在下級(jí)最忙的時(shí)候要與其同甘苦,關(guān)心下級(jí)的學(xué)習(xí)和生活,幫助下級(jí)解決工作中的困難,充分肯定下級(jí)的成績(jī),注意發(fā)現(xiàn)下級(jí)工作特點(diǎn),及時(shí)給予鼓勵(lì),下級(jí)若有錯(cuò),批評(píng)要真誠(chéng),方法要得當(dāng),動(dòng)之以情,曉之以理,以真情溫暖下級(jí)的心,使其心悅誠(chéng)服地實(shí)施自己的工作設(shè)計(jì)。同時(shí),要注意竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            協(xié)調(diào)下級(jí)與下級(jí)之間的關(guān)系,下級(jí)與其下級(jí)之間的關(guān)系,切忌不要厚此薄彼,打擊一個(gè),抬舉一個(gè)。注意維護(hù)下級(jí)在其下級(jí)中的威信。要注重調(diào)查研究,吃透情況,不要脫離實(shí)際指手畫(huà)腳。下級(jí)對(duì)上級(jí)來(lái)說(shuō),是其工作的實(shí)施者,落

            實(shí)者,因此,下級(jí)要用心領(lǐng)會(huì)上級(jí)的工作設(shè)計(jì),思想上高度重視,行為上積極實(shí)施,按期保質(zhì)保量完成任務(wù)。同時(shí)要在實(shí)施的過(guò)程中對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與上級(jí)溝通,誠(chéng)懇提出自己的見(jiàn)解。下級(jí)要支持、理解上級(jí)的工作,幫助上級(jí)排憂解難,屬自己職責(zé)范圍的工作既要獨(dú)當(dāng)一面,當(dāng)好排頭兵,又要主動(dòng)匯報(bào)多溝通,做好聯(lián)絡(luò)員。上級(jí)和下級(jí)要相互補(bǔ)臺(tái),形成合力,搞好工作。

            4、正確處理好領(lǐng)導(dǎo)干部與教職工的關(guān)系:各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要處理好與教職工之間的關(guān)系,一是要形成平等、友好、和諧的關(guān)系,尊重教職工的人格、意見(jiàn)、創(chuàng)造精神和勞動(dòng)成果,了解滿足教職工的正當(dāng)需要。在政治上、生活上要關(guān)心,在工作上要支持指導(dǎo)。要公正對(duì)待每位下屬,一視同仁,親疏有度,要善于發(fā)現(xiàn)每位教職工的閃光點(diǎn),用其之長(zhǎng),避其之短,要善于作耐心細(xì)致的政治思想工作,化消極因素為積極因素,充分調(diào)動(dòng)下屬的積極性。二是要加強(qiáng)自身修養(yǎng)。做到政治堅(jiān)定,使下屬感到可靠;做到公道正派,使下屬感到安全;做到勤政廉潔,使下屬感到威嚴(yán);做到知識(shí)淵博,使下屬感到信服;做到能力過(guò)人,使下屬感到佩服;做到感情真誠(chéng),使下屬感到親切。三是恰當(dāng)扮演各種角色,在自己管轄的范圍內(nèi),在大事要事上要當(dāng)好決策者,在突發(fā)事件面前要當(dāng)好指揮者,在正常工作中要當(dāng)好管理者,在具體工作中要當(dāng)好排頭竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            兵,時(shí)時(shí)處處為教職工做出榜樣,以自己的人格魅力贏得下屬理解支持和幫助。四是要努力克服布置多、檢查少;指揮多、動(dòng)手少;批評(píng)多、表?yè)P(yáng)少;指責(zé)多、鼓勵(lì)少等現(xiàn)象,盡可能與教職工建立健康和諧的工作關(guān)系。各級(jí)干部要一切從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā),正確處理好個(gè)人與個(gè)人之間、部門(mén)與部門(mén)之間、校部與基層之間的協(xié)作關(guān)系,處理好同事之間、同級(jí)之間、下級(jí)與上級(jí)、上級(jí)與下級(jí)的關(guān)系,特別要善于團(tuán)結(jié)與自己意見(jiàn)不一致的,爭(zhēng)當(dāng)維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范。要增強(qiáng)大局意識(shí)、全局意識(shí),協(xié)作要誠(chéng),團(tuán)結(jié)要真,在此基礎(chǔ)上處理好各種復(fù)雜關(guān)系。堅(jiān)決反對(duì)拉幫結(jié)派、搞個(gè)人小團(tuán)體的活動(dòng),不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)、不利于團(tuán)結(jié)的事不做。全體教職工都要從學(xué)校的大局出發(fā),努力提高自身素質(zhì),增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧共事的意識(shí)和能力,支持、配合各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)作好工作。處理好個(gè)人與他人、個(gè)人與集體的關(guān)系,相互理解、相互包容、相互尊敬、相互愛(ài)戴,在一片健康和諧的氣氛中作好各自的工作。校部的全體教職工要主動(dòng)處理好同系統(tǒng)基層單位的關(guān)系,全系統(tǒng)教職工要努力處理好同各個(gè)學(xué)員和全體服務(wù)對(duì)象的關(guān)系,為構(gòu)建我們社會(huì)主義的和諧關(guān)系,為發(fā)展我們的現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育事業(yè),做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

            敢于擔(dān)當(dāng)必須學(xué)會(huì)和諧共事

            黨員干部要提高和諧共事的能力,這是黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)?shù)那疤帷?

            要有高尚的品格。就是要有樂(lè)于無(wú)私奉獻(xiàn),勇于取舍,不怕?tīng)奚钠犯瘛>褪且猩岬贸钥啵视诔蕴潱氐米∏遑殻偷米〖拍那椴佟>褪且袌?jiān)定理想、堅(jiān)守職責(zé),自強(qiáng)不息、奮斗不止的信念。 竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            要保持平和心態(tài)。做人要大氣、要平和,切忌“這山望著那山高”,要做到以平和之心對(duì)待“名”,以知足之心對(duì)待“利”,以敬畏之心對(duì)待“權(quán)”,以淡泊之心對(duì)待“位”。心態(tài)平和才能與人相處,才有兄弟朋友,才有身心健康。要學(xué)會(huì)感恩組織,感恩群眾,感恩環(huán)境,從容看待升遷去留,坦然面對(duì)進(jìn)退得失。

            要注重團(tuán)結(jié)協(xié)作。團(tuán)結(jié)出凝聚力,團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力。團(tuán)結(jié)協(xié)作,最能看出一個(gè)人的黨性,體現(xiàn)一個(gè)人的品行,憑匹夫之勇,逞個(gè)人之能,談不上“敢于擔(dān)當(dāng)”,也不可能真正擔(dān)當(dāng)。懂團(tuán)結(jié)是大智慧,會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事,真團(tuán)結(jié)是大境界。各級(jí)班子和所有干部都要有容人共事的胸襟,大事講原則,小事講風(fēng)格,做到學(xué)人之長(zhǎng)、容人之短、記人之恩、諒人之過(guò),要互相尊重、互相理解、互相支持,在相互謙讓中強(qiáng)合力,在肝膽相照中增友情,在共同提高中促進(jìn)步

            “團(tuán)結(jié)在前,和諧在后,團(tuán)結(jié)產(chǎn)生和諧”的順序是絕對(duì)正確的。故事是這樣的:“牧師向上帝請(qǐng)教說(shuō):地獄和天堂有什么不同,請(qǐng)您告訴我!于是上帝就帶著牧師來(lái)到一間房子里。一群人圍著一鍋肉湯,他們手里都拿著一把長(zhǎng)長(zhǎng)的湯勺,因?yàn)槭直L(zhǎng),誰(shuí)也無(wú)法把肉湯送到自己嘴里。每個(gè)人的臉上都充滿絕望和悲苦。上帝說(shuō),這里就是地獄。

            上帝又帶著牧師來(lái)到另一間房子里。這里的擺設(shè)與剛才那間沒(méi)有什么兩樣,唯一不同的是,這里的人們都把湯舀給坐在對(duì)面的人喝。他們都吃得很香、很滿足。上帝說(shuō),這里就是天堂。

            這個(gè)故事讓我們深思,同樣的待遇和條件,為什么地獄里的人痛苦,而天堂里的人快樂(lè)?因?yàn)榈鬲z里的人們只想著喂自己,而天堂里的人竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            卻在喂別人”。這個(gè)故事啟發(fā)我們,在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,在一群人做一件事情的時(shí)候,如果成員沒(méi)有團(tuán)結(jié)互助的意識(shí),各行其是,那么,團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)就不可能實(shí)現(xiàn),或者說(shuō)永遠(yuǎn)無(wú)法實(shí)現(xiàn)。創(chuàng)建團(tuán)結(jié)的華宇、和諧的華宇、文化的華宇、品牌的華宇,必須增強(qiáng)從上到下的所有員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。只有密切配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,工作環(huán)境其樂(lè)融融,才能保證我們?nèi)A宇事業(yè)煥發(fā)出持久的生機(jī)和活力。

            團(tuán)結(jié)協(xié)作和諧共事

            領(lǐng)導(dǎo)干部要強(qiáng)化“和”字意識(shí),“和”就是要團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧共事。

            俗話說(shuō),“天時(shí)地利人和”、“家和萬(wàn)事興”、“和氣生財(cái)”,有首著名歌曲名叫《團(tuán)結(jié)就是力量》,這些都說(shuō)明了團(tuán)結(jié)、和諧的重要性。

            強(qiáng)化“和”字,首先是要講團(tuán)結(jié)。和的本質(zhì)就是團(tuán)結(jié)。曾經(jīng)有一位領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò):“懂團(tuán)結(jié)是大智慧,會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事,真團(tuán)結(jié)是大境界。”我們的黨員干部要爭(zhēng)當(dāng)團(tuán)結(jié)的模范,要團(tuán)結(jié)協(xié)作,和諧共事,以“出于公心干事、為了團(tuán)結(jié)盡力”自勵(lì),共事共心,同向同力,眾志成城,努力營(yíng)造一個(gè)觀念一致、步調(diào)一致的良好工作氛圍,齊心協(xié)力建設(shè)一個(gè)風(fēng)正、氣順、心齊、勁足、團(tuán)結(jié)、和諧的統(tǒng)一集體。風(fēng)正,才能氣順;氣順,才能心齊;心齊,才能勁足;勁足,才能成事。這樣,才能克服“一言堂”,才不會(huì)發(fā)出“兩種聲音”,這樣,領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾面前才有公信力有權(quán)威性,才能出智慧、出成績(jī),才能出干部和出人才;也只有這樣,才能化解一切壓力為動(dòng)力,才能把所有難題迎刃而解。

            其次是要能包容。偉大的事業(yè)要有博大的胸懷,在行動(dòng)上落實(shí)“和”竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除

            字,其核心就是包容。包容既是一種社會(huì)文明,也是一種政策環(huán)境。它是對(duì)人要大度,寬容,為人要厚重,厚道,心胸開(kāi)闊,襟懷坦白,有容人、容事、容言的氣度和雅量。對(duì)別人不恭不敬之言不計(jì)較,容得下話;對(duì)不利于己甚至傷害自己的行為不怨恨,容得下事;別人的優(yōu)點(diǎn)虛心學(xué)習(xí),容人之長(zhǎng);對(duì)別人的缺點(diǎn)正確看待,容人之短;對(duì)別人的錯(cuò)誤不記舊賬,容人之過(guò),這些都是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該具備的美德。當(dāng)然,寬容決不是不講原則、不分是非,要容當(dāng)其時(shí)、容當(dāng)其事、容當(dāng)其人。同時(shí)也要包容不同見(jiàn)解,包容失誤失敗,包容年輕人的唐突,包容人才的個(gè)性。要做到在寬容中求合作,在忍讓中謀合力,從而達(dá)到團(tuán)結(jié)協(xié)作,和諧共事的目的。

            團(tuán)結(jié)凝聚力量,和諧成就偉業(yè)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要做團(tuán)結(jié)模范,像愛(ài)護(hù)自己的眼睛一樣愛(ài)護(hù)團(tuán)結(jié),同唱一首歌,同演一臺(tái)戲,擰成一股繩,形成強(qiáng)合力,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展

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            服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事

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