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            遠景規劃

            更新時間:2024-02-18 08:00:07 閱讀: 評論:0

            2024年2月18日發(作者:他年)

            遠景規劃

            一、學校發展優勢

            1、地域優勢。明溪縣城區目前東有實小、西有西門小學,而我校處于城北,離縣城中心僅1公里左右,與坪埠工業區毗鄰,距正在開發的十里鋪工業園區僅4公里左右。交通便利,辦學的地域優勢十分突出。

            2、辦學條件現狀

            學校占地面積近10畝(6578平方米),位居全縣小學占地面積第二。校園寬敞。現有三座教學樓。一座84年建造的建筑面積1400M2,16間普通教室、1間實驗室、6間教師辦公室;2003年峻工的逸夫樓建筑面積1198M2,有普通教室8間、專用教室4間;正在興建的綜合樓建筑面積1400M2,建有普通教室10間、3間教師辦公室和1間320M2的學生活動室。學校校舍可容納近千名學生和教學需要,而目前學校僅有13個班,在校生434人辦學規模發展空間巨大。

            3、師資水平較強

            目前學校有教職工41人,其中專任教師37人,生管門衛4人。專職教師中大專以上學歷的有24人,占專職教師的64.8%;已取得小學高級職務資格的教師21人,占專任教師的56.8%;取得中小學教師信息技術中級以上的教師有34人,占81%。有市骨干教師6人,縣骨干教師2人。師資水平較為雄厚。

            4、教育質量穩步提高

            近幾年來,我校教育教學質量穩步提高,與城區學校差距日益縮小,教學質量已躍居全縣中心校前列。04~05學年我校有36人次參加全國、市、縣各類競賽中獲獎。四年級(1)班晏麗斌同學的習作《媽媽出國》在小學生周報上發表,四年級(2)班范美玲同學的習作《我的老師》《至2008年奧運會主委會的一封信》《難忘的一件事》在三明日報上發表。陳清輝、范美玲在市小學生現場作文分別獲二、三等獎;曾康捷、羅宇恒在市首屆小學生鋼筆字比賽中分別獲一、三等獎。校田徑隊在全縣第十六屆中小學運動會獲團體總分第一名;在縣中小學廣播操比賽中榮獲二等獎。

            二、學校發展的總體目標

            我校在十一五期間的發展總體目標是創省市寄宿制示范小學。(以下簡稱“創示”)

            三、保障措施。

            為了實現創省市寄宿制示范小學,針對目前學校的現狀,我們還需在以下幾個方面進一步完善與改進。

            (一)加強校本培訓,全面提高教師素質

            學校發展與否,質量高低,五年目標實現的程度,關鍵取決于教師隊伍的素質狀況。學校對教師素質的要求是:觀念新、能力強、德行高、善協作。五年內重點開展以下工作:

            1、加強政治思想工作。

            加強政治學習。開展師德教育,引導教師無私奉獻的精神,努力實踐“三個代表”的重要思想,樹立“八榮八恥”的社會主義榮辱觀。

            2、加強職業道德教育。

            (1)、開展以“敬業、愛生、奉獻”為主題的師德教育活動,以“師德月月談”為載體,進一步規范教師的師德與教學行為,樹立堅定的事業和崇高責任感,強化教師的進取意識,讓他們人人愛教、從教、會教、教好。

            (2)、強化教師的法律意識,人人知法、守法爭當依法執教的模范。

            3、加強教育理論學習。

            從內容上學習新課程、新理念、創新教育理論;行動上要遵循三條學習原則:第一,理論聯系實際的原則。結合個人教學中遇到的問題及發展的趨勢圈定學習內容,學什么、為什么學都要有源有本。第二,要學以致用。注重學習結果的轉化,避免學做兩張皮。第三,合作學習的原則。集中大家智慧對學習內容進行深化、泛化,實現學習結果的擴展性。

            4、加強現代化教育技術培訓。樹立科學技術是第一生產力的意識,熟練掌握與運用先進的科學技術為教學實踐服務,到2008年,一線教師計算機操作與運用水平必須達到國家中級要求。

            5、加強教學研究。樹立“教、學、研”合一的思想,把教學、學習、研究有機地結合起來、從教中學,從學中研,從研中教。在縣級以上報刊雜志上發表文章,一級教師至每年一篇,高級教師一年二篇。

            6、加強教師說、寫、評等基本功訓練。

            (二)以人為本,提高管理水平

            管理,是以人為本,優化學校各種資源配置,實現發展的根本手段。五年內要在以下幾方面進行強化:

            1、制度的規范性。一要健全各項規章制度,二要嚴格執行、獎懲分明,三要操作公平、一視同仁。

            2、評價的導向性。學校要創造性地完成評價體系的改善任務,并盡快成型。對教師的評價要突出“開創性”,對學生的評價要突出“基礎性”,使評價的結果能真正鼓勵與引導教師、學生積極行動。讓“創新”成為師生活動的主旋律,從而在學校中營造起“誰保守,誰就落后;誰開拓,誰就先進”的工作氛圍,真正發揮評價“獎勵先進,鞭策后進”的導向功能。

            3、骨干的輻射性。骨干具有對其他人心理與行為的輻射性。在骨干的培養與使用上學校要加大力度。一要選準人。把品行正、能力強、會協調、善處事的教師選放到關鍵崗位,增強學校整體的牢固性;二要用好人。用人不疑,放手讓骨干大膽工作,人盡其才,能盡其用,一人帶動一片,部分推動全局,從而使學校縱向能夠一抓到底,暢通無阻,橫向環環相扣,松弛有度,不脫節,無內耗,保證學校整體的戰斗性。

            (三)注重工作創新。

            創新是學校發展的不竭動力,要唱響“工作創新”主旋律。

            1、思想創新,優化崗位職責。班子帶好教師,教師帶好班級,全體守住自己。

            2、管理創新,優化工作效率。出臺創新的激勵政策,制定創新的指導措施,提高工作效率。

            3、教學創新、優化主體發展。對教學目標、教學手段、學法指導等進行創新設計,夯實每一個教學環節,實現教師與學生兩個主體的最優發展。

            4、德育創新、優化行動感召。加強德育工作的實效性、針對性,讓學生感于情、成于理。

            5、經濟創新、優化物質基礎。發展校園經濟,增強學校發展后勁。

            (四)改善學校辦學條件:

            雖然我校占地面積、校舍已具備“創示”的條件,但一些內部硬件還需加大投入,進一步改善,才能達到“創示”的標準與要求,預計需投入200萬元。

            1、多媒體普通教室13間。建設普通多媒體教室,不僅是新課改對學校辦學的要求,也是“創示”的必備條件。每套預計3.5萬元計45.5萬元。

            2、配備電腦室2間:60臺。每臺預計4000元計24萬元;

            3、多功能教室1間(配展臺、多媒體音響課桌50套)8萬元;

            4、語音室(配48座)9萬元;

            5、音樂室(配鋼琴一架,音樂室方凳50張)1萬元;

            6、舞蹈室(內總裝修)計1萬元;

            7、美術室(配展臺、石膏模型1套、畫架等)預計2萬元;

            8、教師電子備課室(配10臺電腦)每臺5000元計5萬元;

            9、全面更新學生課桌。實現學生單人單座。促進學生身心發展。課桌500套、每套90元,計4.5萬元;

            10、建設學生公寓,建筑面積在1000平方米,預計100萬元。

            11、向西擴大校園面積(征校門口民房、菜地)約2000平方米,興建學生公寓與學校大門,同時拓展進校園通道。建一條6米寬的水泥路。

            12、征校園東面兩座民房與菜地征8畝地建設田徑場。

            巾山小學遠景規劃及設想

            (2002年——2007年)

            指導思想:

            以鄧小平“三個面向”和江澤民“三個代表”的重要思想為指導,與時俱進,開拓創新。走教育創新之路,加快教育現代化、信息化進程,實施現代遠程教育及“班班通”工程。 把目標定位于創建教育現代化學校上,爭創邢臺市標準化學校。

            發展總目標:1、力爭三年內通過市級標準化驗收

            2、創建特色學校

            教育方略:

            德育為先 質量為魂 強化雙基 突出特色

            學校發展優勢分析

            學校位于豫讓橋商業區,流動人口多,生源廣 。學校占地面積25200平方米,校園不僅寬敞,而且全部硬化綠化,整齊美觀。現有三座教學樓,建筑面積6300平方米,各種專室齊全,。學校校舍可容納一千多名學生和教學需要,目前在校生934人,辦學規模發展還有一定的空間。目前學校有教職工41人,其中專任教師37人,生管門衛4人。專職教師中大專以上學歷的有24人,占專職教師的64.8%;已取得小學高級職務資格的教師21人,占專任教師的56.8%;取得中小學教師信息技術中級以上的教師有34人,占81%。有市骨干教師6人,縣骨干教師2人。師資水平較為雄厚。

            4、教育質量穩步提高

            近幾年來,我校教育教學質量穩步提高,與城區學校差距日益縮小,教學質量已躍居全縣中心校前列。04~05學年我校有36人次參加全國、市、縣各類競賽中獲獎。四年級(1)班晏麗斌同學的習作《媽媽出國》在小學生周報上發表,四年級(2)班范美玲同學的習作《我的老師》《至2008年奧運會主委會的一封信》《難忘的一件事》在三明日報上發表。陳清輝、范美玲在市小學生現場作文分別獲二、三等獎;曾康捷、羅宇恒在市首屆小學生鋼筆字比賽中分別獲一、三等獎。校田徑隊在全縣第十六屆中小學運動會獲團體總分第一名;在縣中小學廣播操比賽中榮獲二等獎。

            實施策略:

            一、教學設施現代化

            學校正嚴格按照教育現代化的標準,有計劃、有步驟地推進教育現代化工程。一方面,學校將致力于搞好學校有形文化建設。致力于改善學校辦學條件,依據《臨海市人民政府關于印發臨海市學校布局調整規劃的通知》精神,加快我校將在白塔小區新建分校步伐,以此從根本上改變我校場地不足現狀。同時切實落實原操場建設,確保“凈化、綠化、美化、知識化,化化達標”。努力把學校建設成為培養聰明才智的學園,發展興趣愛好的樂園,陶冶美的情操的花園。另一方面,學校將不斷提高教育硬件設施的現代化水平,積極引導教師應用現代教育技術。學校將再配一間多媒體專用電腦房,建好學校小小電視臺,高標準建好學校語音室,為各班配齊“四機一幕”。力爭使100%的學科,100%的教師,80%的課時使用電教設備。

            二、教學理念現代化

            科教興國,教育為本,振興教育,師資先行。新世紀的教師應該是文化層次高,業務能力強的研究型的新型教師。目前,我校教師學歷全部合格,有6人本科、35人大專學歷,許多教師正通過各種途徑進行學習,以進一步提高自己的文化層次。為適應跨世紀教育發展的挑戰與需要,學校將繼續狠抓師德教育,抓教學基本功訓練,抓教育科研,要求教師每年做到“四個一”,精讀一本教育理論專著,訂一本教育雜志,記一本教育信息,寫一篇有質量的教育論文。真正把教師的教學觀念轉到現代教育的軌道上。

            三、教學方法現代化

            目前,學校正在扎實有效地開展教學研究工作,確立以學生為主體,以能力

            為立意的思想基礎,把培養學生的創新精神和實踐能力作為課堂教學研究的重點。在學生的主動學習和主動獲得上作進一步的探索,培養學生獨立發現問題,提出問題,分析問題,解決問題的能力。一方面學校通過抓集體備課,提高教師駕馭教材的能力,動用集體的智慧備好課。另一方面學校通過各種研究課,組織聽課,評課等活動,并做到全員參與,各擺觀點,相互切磋,共同提高,進而形成良好的教研氛圍,實現教師隊伍的整體優化。

            四、辦學水平現代化

            目前,在堅持原有辦學特點的基礎上不斷提升學校的辦學水平,努力創建特色鮮明的現代化辦學模式。

            (1)學科質量過硬

            學生能掌握新大綱和教材中要求掌握的基礎知識,學生的基本技能與智力的發展水平基本達到新大綱的要求。基礎班級語數雙科合格率達98%,升級率為100%;畢業班學生合格率達到98%,雙科優生率達60%,體育鍛煉標準合格率達98%以上,優秀率達35%以上。

            (2)具有德育特色

            學校有計劃、有針對、有系統地開展好學校德育工作。在德育內容上重點抓好三項:一是基礎文明養成教育。在教育過程中分層實施;第一層次是做一個不妨礙別人的人,第二層次是做一個有禮貌、守規矩的人,第三層次是做一個有責任感、榮譽感的人,第四層次是做一個對家庭、對國家有貢獻的人。二是雛鷹爭章達標工作。學校通過調查問卷,現場操作,組織年級比賽等途徑,規范各班爭章達標活動,使這項活動做到“三進”:進頭腦、進校園、進課堂。三是愛黨愛國教育。學校結合各種紀念活動與讀書活動組織開展活動,使學生了解黨的歷史,黨的知識,了解改革發展以來取得的巨大成就。

            (3)培養學生特長

            學校廣泛開展各項興趣小組活動,讓學生在活動中增長知識,提高能力。語文、數學、美術、舞蹈、樂隊、棋類、書法、電腦等興趣小組堅持定期活動,并著手組織實施學校劍橋少兒英語工程,使學生在學好各門功課的同時,在自己最近的發展區獲得最好的發展,逐漸形成各人的特長。積極組織參加各種競賽,在我校已經取得的市級、省級、國家級等各種獎項的基礎上取得新得突破,擴大學校的知名度。

            遠景規劃

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