2024年2月20日發(作者:飛向火星)

城管先進集體事跡材料
城管先進集體事跡材料
今年以來,**辦執法大隊在市局的正確領導下,在區執法辦和**辦的關心指導下,以及相關單位的大力支持下,始終把全面推進依法行政、規范行政執法程序、強化行政執法監督、維護和保障城市規范化管理作為奮斗目標,緊扣“樹立親民理念、構建和諧城管”這一主題,進一步解放思想,更新觀念,不斷加強隊伍建設,突出以人為本,努力塑造和諧城管形象,精管理、嚴要求,扎實有效地開展城管執法工作,較好地完成了上級下達的各項工作任務。連年來,被市區部門評為先進執法大隊,連續2年被**街道黨工委評選為優秀黨支部,在今年市局組織的城管執法工作月講評活動中,兩次名列第一位。我大隊的主要做法是:
一、加強領導抓隊伍。
長期以來,**辦執法大隊始終以建設一支“廉潔、勤政、務實、高效”的城管執法隊伍和建立健全“執法公正、行為規范、廉潔高效”的城市管理體制為出發點,始終如一地把加強隊伍建設作為永恒的主題來抓。一是抓人員思想。通過堅持經常性的學習教育,積極統一人員思想,形成了上下一心、齊心協力、團結奮進的良好局面。二是抓隊伍作風。通過年初市局組織的城管執法系統隊列隊形比賽和近期開展的“四嚴格一提升”作風建設主題活動,大隊認真開展了
周講評活動和隊列訓練,努力培養執法人員愛崗敬業、吃苦耐勞、嚴守紀律、樂于奉獻的的優良作風,以適應城市管理新形勢、新任務的要求。三是抓素質提升。大隊通過每周一例會組織集中學習、定期由大隊長對全體隊員作行政執法輔導和交流座談等多種形式提高隊員的政治理論素養。并通過對“四嚴格一提升”作風建設主題活動的深入開展,全面查找執法工作中存在的問題,進行深刻分析原因,認真整改,努力提高人員的業務素質。大隊在組織開展好日常學習教育外,還鼓勵隊員積極參加社會上的各類培訓,不斷改善隊員的文化結構,逐步提高隊伍的綜合素質,以適應新形勢下城管工作的需要。
二、健全制度抓規范。
大隊進一步建立健全了《學習會議制度》、《來電來訪接待制度》、《簽到制度》、《請銷假制度》、《分管領導帶班制度》、《業務工作考評制度》等制度。年初,根據上級目標責任制考核內容,結合大隊實際情況制訂了大隊目標責任考核辦法及細則,并將此作為年度獎罰考評的重要依據。同時,結合“四嚴格一提升”作風建設主題活動和大隊工作實際,制定了《大隊效能建設八項制度》,形成了完善的大隊制度體系,達到了用制度管人管事、以制度為標準衡量成績的要求,營造了一切按制度辦事的良好氛圍。通過對大隊管理制度的不斷完善和對社會全面公開城管執法各項工作辦事程
序、職責和監督電話及收費標準依據,使大隊形成了工作作風嚴謹、儀容風紀良好服務態度熱情、執法案卷文書基本要素齊備、填寫規范的良好氛圍。
三、強化措施抓管理。
為鞏固創國衛成績,全面落實創建省級文明城市及創建環保模范城市工作,我大隊積極推行大隊長負總責,分管大隊長具體負責,中隊長直接負責的管理模式,將管理責任落實到中隊和隊員,充分發揮中隊和隊員的職能,有力地促進了各項工作。
一是大力推進市容精細化管理。嚴格按照渭南市城市容貌標準和創國衛工作要求,扎實細致地開展各項工作。一方面采取徒步巡查糾違與集中查處的方法進行管理。認真落實路段包干責任制,明確每個路段的責任人,把包干路段的隊員定崗定位,使轄區內各路段由早7:00到晚7:00都處在管理之中。另一方面認真落實門前“四包”責任。組織人員對轄區的沿街門店和單位進行廣泛宣傳,逐戶檢查和增補門前“四包”責任牌,落實門前“四包”責任。二是全力開展城建規劃管理工作。一方面緊抓建筑工地管理不放松。為了切實規范城區建筑工地施工秩序,大隊嚴格按照我市城區建筑工地施工現場規范化標準、國家衛生城市標準和上級部門的要求,督促其完善資料、規范內部設施,對存在問題的建筑工地嚴格按照執法程序,進行立案查處,并對建設方和
施工方提出整改要求,認真督促其進行整改。二是全力以赴查處村(居)民違規建房。為了有效遏制轄區村居民亂搭亂建行為,大隊領導高度重視,及時調整工作思路,采取多種措施,做到提前介入,不斷加大執法查處力度,實行一日三巡和節日輪班作業的模式,不留執法空擋和檢查死角。推行分片包干責任制,逐級夯實責任,將責任落實到具體責任人,充分發揮每個隊員主觀能動性。根據大隊安排,執法人員做到宣傳教育在先,強制拆除在后。大力開展宣傳教育工作,特別是對違建重點戶實行一對一、面對面的宣傳教育,同時,集中力量,對屢勸不聽、屢禁不止,甚至不惜動用社會黑惡勢力阻擾執法人員查處的違法建設,我大隊敢動真碰硬,決不手軟,堅決依法予以依法拆除。三是大力規范渣土運輸車輛營運秩序,及時清理轄區亂倒建筑垃圾。為解決轄區建筑垃圾亂拉亂倒和渣土車輛拋撒遺漏等問題,大隊創新工作方法,強化執法的動態性和突然性,結合設立固定檢查點對過往渣土清運車輛進行檢查和督促,不斷加大查處力度。同時,在轄區各重要路段和部位安置警示廣告牌,組織執法人員向過往渣土車輛發放“溫馨提示”卡,時刻提醒司機嚴覆蓋、慢車速。四是及時處理上級督辦和群眾反映的熱難問題。大隊領導始終高度重視上級督辦事項和群眾來訪及媒體關注的熱難問題,堅持來電來訪工作首問負責制,極大的促進了工作效率。截止目前,今年共接到上級督辦40余次,群眾
來訪30余人次,來電60余次,均及時予以處理并回復。
五、注重服務提效率。
通過大隊對各項管理制度的逐步完善,工作措施的逐一落實,全體人員作風的進一步養成和提高,大隊的各項工作也獲得了上級的肯定和群眾的贊許,極大的鼓舞和調動了全體執法隊員的工作積極性,使廣大隊員樹立了強烈的自信心和責任感,更加積極的投入工作。同時,在大隊內部還形成了“見面問一聲好、進門讓一個座、話前倒一杯茶、情況問一個明、當場給一個答復、臨別道一聲再見”氛圍,一個形象良好、服務熱情、廉潔高效的執法隊伍已經形成。
盡管我們在城市管理方面做了一些工作,取得了一些成績,但目前的城管執法工作的形勢仍然比較嚴峻,我們軟硬環境還需要進一步的改善,工作還有待于進一步加強,面對這些問題,我們要認清形勢,不斷完善、強化工作措施,扎實抓好各方面工作,努力完成上級下達的各項工作任務。
城管先進集體事跡材料
xx縣城市管理局成立于xxxx年6月,主要負責市容市貌、環境衛生、市政設施、園林綠化、城市供水、城市燃氣等管理和執法職能。自成立以來,xx縣城市管理局堅持“以人為本、科學管理、文明執法、共建和諧”原則,牢固樹立“執法為公,服務為民”理念,以普法學法為依托,以法制建設為基礎,以法制宣傳為平臺,以依法行政為目的,努力增強
依法管理觀念,加強執法隊伍建設,提高執法和服務水平,有力促進了xx城管工作快速發展。局下屬城管大隊被省建設廳評為xx年“xx省城市管理執法先進單位”。xx年城管大隊機動執法中隊被市總工會授予市級“工人先鋒號”稱號。
一、以普法學法為依托,切實加強隊伍建設
城管工作與群眾生產生活息息相關,而且涉及的法律法規較多,因此必須要有一只知法懂法、執法規范的執法隊伍。自城管局成立以來,一是高度重視,完善機構。把學法普法工作納入議事日程進行部署,并專門成立了法規股,確保行政執法工作有人抓、有人管。二是建立機制,完善制度。建立學習制度,規定局黨組每季度集中學法不少于一次,干部職工學法每月不少于6小時,學習筆記不少于6000字。三是加強培訓,提高執法水平。五年來,年年邀請市、縣法律專家舉辦了為期一個月的法律培訓班,重點學習了與城管執法工作密切相關的法律法規,努力提高執法水平。
二、以法制建設為基礎,提高依法管理水平
為提高依法管理水平,確保城市管理有法可依,我局高度重視法制建設,一是收集和整理了涉及城市管理的各項法律法規,匯編成冊,印發至每個干部職工手中,同時專門為一線執法人員配備了《城建監察執法手冊》,保障了城管執法工作順利進行。二是健全制度。建立和完善了行政執法責任制度、持證上崗制度、執法公示制度、執法聽證制度、行政
處罰自由裁量權制度、監督檢查制度、過錯責任追究制度等一系列執法制度,保證了執法工作的依法依規執行。
三、以法制宣傳為平臺,營造良好執法氛圍
為使群眾了解城管法律法規,我局堅持了宣傳先行原則,一是每年均制定法律宣傳工作計劃,通過“三進”,即宣傳進社區、宣傳進群眾、宣傳進現場,采取了分散宣傳與集中宣傳相結合、上門宣傳與媒體宣傳相結合“二結合”的方法,深入鄉鎮、社區,積極開展各種法律法規宣傳活動,近年來共發放宣傳資料4萬余份,使市民進一步了解了城市管理法律法規,提高自覺參與城市管理的意識。二是積極開展“城管執法進社區”活動,安排了專人進駐社區,接受群眾執法咨詢。三是開通城管“12319”24小時服務熱線,推出《xx綜合執法》、《xx城管》簡報,積極宣傳法律法規,努力營造了良好的執法氛圍,讓社會各界了解城管,理解城管,支持城管。
四、以依法管理為目的,促進城管工作發展
近年來,我局牢固樹立“執法為公、服務為民”的執法理念,按照“嚴格執法、文明執法、公正執法、廉潔執法”的要求,堅持一手抓執法,一手抓服務,努力做到執法與服務同步,城管形象日益提高。一是堅持完善制度、規范行為。相繼建立健全了執法人員“四監督、五公開、六要、七戒、八不準、九項規定、十條禁令”等一系列工作制度,對執法人員的執法行為一一作了明確規定。二是堅持實事求是、客
觀公正。重視前期的立案調查取證工作,做到事實清楚、處罰有據,并統一規范了執法程序,嚴格按照法律規定確保程序到位。三是堅持以人為本、文明執法,按照“一宣傳二教育三強制四處罰”的原則,以宣傳教育為主,以強制處罰為輔,積極向群眾宣傳法律法規,從思想上引導其正確認識違法行為。四是堅持依法辦事、依法執法,聘請了法律顧問,及時咨詢法律問題,涉及行政處罰等重要法律問題堅持由法律顧問把關,確保應用法律條款正確。五是堅持簡化手續、便捷高效,精簡了審批事項,規范了審批程序,簡化了審批手續,壓縮了審批周期,確保行政審批和行政執法及時、高效、快捷。六是堅持公平公開、廉潔執法,克服人情關和說情關,做到了廉潔自律,公平、公正、公開的處理違法行為,使群眾受到處理卻心服口服,做到了“三個確保”,即確保了執法后無一例申請行政復議、無一例激化社會矛盾、無一例引起規模上訪,確保了社會的和諧穩定,得到了縣委、縣政府的充分肯定,更得到了大多數群眾的認可。
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