學習委員職責

2024年3月8日發(作者：天坑三橋)

學習委員職責

一、制定每月學習內容及課程。

二、按時組織好星期一、三、五的學習。

三、協助會長落實本地會議及其它地區會議的時間、地點、會議內容及銷售工作。

四、落實參會人數，配票及費用收取。

五、組織伙伴參加公司視頻會議。

六、監督每場學習的學習情況并做好記錄和會議總結。

六、將每星期，每個月，每季度，年度學習情況上報會長，并提出自己的建議和見解以便加以改正。

七、帶領大家積極學習、樂于學習、勤于學習。

八、定時向會長匯報工作，好的建議及時傳達。

文藝委員職責

一、帶動伙伴做好會前會的活躍氣氛工作。

二、配合會長制定，督導本地大型會議會前、會中、會后工作。

三、全面負責文藝晚會的演出及落實情況。

四、外出學習期間帶領伙伴途中，到達目的地后的一切交藝活動。

五、配合團隊的演出，做好本市場的節目預備工作。

六、為本市場制定選取會歌，手語舞等代表性節目。

七、輔導伙伴學習司歌，團歌、會歌以及具有積極向上的手語舞等。

八、定交付向會長匯報工作，好的方案及時上傳。

紀律委員職責

一、制定工作室紀律制度。

二、監督工作室學習期間的違規及處分。

三、做好外出游玩與學習期間的遵紀守法宣傳與工作。

四、對工作中日常的錯誤行為予以糾正。

五、嚴以律已，做紀律嚴明的帶頭人。

六、及時與會長溝，定時向會長報告工作。

生活委員職責

一、協調伙伴間糾紛，使團隊有一個和諧、快樂的環境。

二、對上級領導到來予以接待并落實生活一切所需。

三、組織大家做好會餐，使大家感到溫暖與舒適。

四、在一定程度上處理伙伴的家庭矛盾與糾紛。

五、關心伙伴的心理健康和身體健康，指導合理膳食與起居，發現問題及時解決。

六、及時與會長溝通、定時向會長報告問題及解決方案。

會長職責

一、監督、督導各委員履行職責，并于月底進行評分。

二、協助領導人做好上級指導老師與伙伴們間的協調工作。

三、分配、調動各市場的學習，指導工作。

四、對本地大型會議及活動做出布署并督導實施。

五、按時組織團隊人員做市場推廣，養生文化推廣等活動。

六、定時召開骨干會議并對之前工作點評。

七、按時向市場領導人匯報工作，好的建議要上傳。

八、及時傳達公司最新信息，掌握市場發展方向，堅定目標，失去不移的轉帶動團隊走向積極團結，夢想的目標和舞臺。

九、協調處理本市場內外部矛盾與糾紛，處處以大局為重，以團結為重。

十、配合當地政府，公安部門、工商部門做好各項檢查工作，如條件允許，與公司黨建小組聯系成立網絡黨支部。

工作室值班制度

一、按時值班、不遲到，不早退。

二、打掃室內衛生，使工作室有一個良好的工作環境。

三、做好新人及顧客的接待工作，并及時與顧客所屬的業務員聯系。

四、不得帶小孩進工作室值班。

五、做好工作室設施的監護和保護工作。

六、老朋友值班期間需做好新朋友的培訓學習。

工作室學習，會議制度

一、按時參加學習，不遲到，不早退，有事需提前請假。（遲到樂捐五元，早退樂捐五元，無故不參加學習樂捐拾元）。

二、學習期間禁止吸煙，喧嘩，手機鈴聲，任意走動。（吸煙樂捐五元，喧嘩五元，手機鈴聲五元，任意走動五元）。

三、老朋友要帶動氣氛，微笑、點火、鼓掌、做筆記。

四、禁止帶小孩進入工作室學習以免影響他人。（影響他人樂捐拾元）。

五、禁止穿拖鞋，短褲、超短裙及吊帶進入工作室學習。（以上各樂捐五元）

六、學習期間照顧自己的伙伴及顧客，并帶頭參加會后會分享，會議期間提醒新朋友關機或調至振動。

七、參加本地大型會議或外出參會，需服從會務組安排或學習委員安排，并做好新朋友的安保工作。

工作室財務制度

一、每月定期公開工作室財務收支狀況。

二、實行公、私分開，任何人不得私自動用公款。

三、購買工作室必須品及會議用品必須先征得會長同意，未經同意的購買品費用由個人負責。

四、二十元以上開支需經董事會股東同意方可使用。

五、工作室處理品收益及樂捐款項需上交財政。

工作室管理制度

一、維護工作室設施，愛護工作環境，損壞物品照價賠償。

二、遵從會長及各委員安排，不違反管理規定，個人利益服從工作室利益。

三、不講贓話及非文明用語，衣著得體，言行舉旨不得有損工作室行象。

四、嚴禁私自改變學習時間及課程，如有特殊需經會長及學習委員同意。

五、節水節電，出門前做好安檢工作，如有蔬漏造成損失，個人承擔。

六、工作室內禁止帶酬酒人士入內，禁止攜帶黃色書籍，光碟入內觀看，禁止瀏覽非太陽神網站。

七、工作室內物品不得私自移出使用或借于他人。

八、按時交納工作室費用，不拖欠，不拒交。

九、不干擾他人工作，不干擾他人私事，不議論他人短長。