引咎辭職

引咎辭職報告范文8篇

引咎辭職報告范文1尊敬的領導：

從****年初至今，進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位

同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就

和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了如

何與同事相處，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的

過去兩年里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充

實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的

照顧表示真心的感謝！！

在經過****年下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己

學習做市場方面的運做，但由于自己缺乏市場等方面的經驗，自己沒

有能很好的為公司做好新的市場開發，自己身感有愧公司的兩年的培

養。

由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺

滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年

沒有給公司做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在

公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了

自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

引咎辭職報告范文2尊敬的各位領導：

您好！

很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職，或許我還不是正式職

工，不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班

了。

來到廣告中心也快兩個月了，開始感覺中心的氣氛就和一個大家

庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過歡笑，有過收獲，當然也

有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學了一些東西。

在這一個多月的工作中，我確實學習到了不少東西。然而工作上

的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索，認真的思考。思考的結

果連自己都感到驚訝──或許自己并不適合電視采編這項工作。而且

到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺

一些錢，也沒有想過要在這里發展。因為當初連應聘我都不知道，還

是一個朋友給我投的資料，也就稀里糊涂的來到了這里。

一些日子下來，我發現現在處境和自己的目的并不相同（一個月

工資還不夠您扣的，當然也不夠一個網站的制作費用）。而且當初您

好說的網線端口的事情一直沒有音信了，開課的事也沒有聽說。我一

直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這

一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗

試了。

我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗，中心

正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續工作在中心上下極力

重視下一步步推進。也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理

性，本著對中心負責的態度，為了不讓中心因我而造成失誤，我鄭重

向中心提出辭職。我也將這幾天（8月6號—8月7號）的事情給做

完。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。

離開這個中心，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，

舍不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了，我懇請中心和領導們原諒我的離開。

祝愿中心蒸蒸日上！

引咎辭職報告范文3尊敬的**總：

近日工作上的失職造成二位前輩乃至整個部門在領導與相關部

門面前陷于被動、數款產品交貨延期、我司及外協履履斷料。對于各

司經濟、人力、物力的損失、諸位情緒上的傷害，本人深感愧疚，無

顏相面。遂將竭盡所能平息事態，待問題緩和之時及早離職，以泄眾

憤。

本人不才，有失眾望。外協異常，無力挽回局面，且信息反饋不

及時，最后置各位于水深火熱之中。而后又遲遲未將外協后續問題報

至上級部門，致使責任歸咎相互推卸，相關各部之間形成抵觸之氣氛。

統籌失誤、協調滯后之責任本人難辭其咎，理當受罰。

數月來，二位領導的賜教、包容和各位同仁的厚待本人不勝感激，

無以為報。同時，初來乍到，對于我司內部與外協廠商的人情事故、

自身的工作范疇與職責本人頗感不適。或是個人心態，亦因能力不足，

各方原因現已無暇剖析，唯有“焦頭爛額”以表此刻心境。

今有機會與二位暢談心扉，深感榮幸，卻不想既成一紙辭別。萬

分抱歉！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

引咎辭職報告范文4尊敬的總經理：

您好！

曲指算來，我到公司已有4個月了，這個月里，雖然我的工作并

不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持

下，我也要求自己盡心盡職，每一項工作都用了自己十二分的努力去

對待。憑心而論，領導青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以

來，所遇到最好的工作環境。

但猶豫再三，我還是寫了這封信。

我要離開公司了！

雖然我心里也真的不愿意，但我不得不這樣選擇。

您知道雖然我是個女孩，但我并不是個怕吃苦的人。而讓我感到

難堪的是，身體不好，居然成了我這次離開公司的理由。雖然我的毛

病不是什么大問題，但醫生的一再叮囑要我好好靜養，卻令我不得不

認真對待。您知道，對于一個女孩來說一份好的工作固然重要，但一

個健康的身體卻是一切的根本。

我是一個理智而現實的人，雖然事業上的進步也是我的夢想，但

我不敢去拼什么青春。健康對我來說，真的比什么都要重要。以我現

在的身體狀況，已經不能再勝任您交給我的工作，所以我不想為難自

己，更不愿讓您及公司為難，我必須要離開了。我真的需要休息一段

時間，我不想自己這樣的年齡就有著這樣或那樣的隱疾。盡管我知道

這樣的理由在別人看來并不算是什么，但對我來說它真的很重要，這

點還希望你理解與諒解。

加入公司以來，您對我的器重與信任，令我非常感動，也成為激

勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下，我個

人無論是業務素養的提高，還是社會閱歷的豐富都是非常明顯的。我

常想，自己應該用一顆感恩的心，去回報您及公司對我厚愛，真的想

用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務，但自己的能力真的很

有限，不一定做得都能讓你滿意，所以在工作中如果有什么失誤與不

足的地方，我只能對您說聲抱歉，請您原諒！

再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與信任！

懇請您接受我的辭職請求！

謝謝！

引咎辭職報告范文5尊敬的***領導：

您好！我懷著復雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信

任，使我得以加入公司，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑

戰。由于個人的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x

月xx日正式離職。

相信每一個來到奇瑞公司的實習生都懷揣著相同的夢想：奉獻的

同時實現自己的價值。作為一個社會人存在的價值，或許是因為自己

目光短淺，工作時間有限，到目前為止，還沒有找到自己存在于奇瑞

的價值，亦相信每一個離開奇瑞的年輕人，都會銘記在奇瑞生活的日

子，那些難忘的歲月。

離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位，離開這些曾經同甘共

苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是

出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定，我懇請領導原諒

我，批準我的辭職。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

引咎辭職報告范文6尊敬的單位領導：

您好！

感謝單位對我的培養，長期以來對我的關心和照顧，和大家在一

起的日子里，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的原則。鑒

于本人工作不力，給單位帶來非常大的損失，本人決定引咎辭職。

但事先聲明，本人并非不負責任，出了事就跑，犯了錯誤應該勇

于承認，積極解決，將損失降到最低;但是某些人去推三堵四，不配

合協查，提供虛假信息，企圖給人以誤導，這是一個男人應該做的事

嗎？想不通。

雖然非常不甘心，但已不想再去解釋和講什么了，累了;身累，

心累，休息休息。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

引咎辭職報告范文7尊敬領導：

請原諒我如此冒昧地寫下這份辭職報告。任教以來，我的惰性及

無能時刻提醒著我自己的飯碗即將不保，但我很榮幸我的職位仍能保

存至今。下面我要闡述一下我辭職的原因和理由。

一、為了我個人及學生前途的輝煌：

1、我在西合休中心小學從事教育工作快兩年了，我在這里工作

期間始終特別認真，特別專心地給學生講解科目，與同事和睦相處，

收到廣大人民群眾的熱烈接納，但是我在城鎮里長大的，不習慣這里

的生活條件和民族風俗，另外我是民考漢，對少數民族語言有點不

通尤其是維吾爾語，交流和溝通有難，對學生講解科目不明確。

二、為了不致誤人子弟。

在貴校任教期間，我深感自己文學水平的低劣。我班學生的成績

一直名列全校最末，這還不算什么，令我慚愧的是，至今為止我的學

生仍固執地認為漢語拼音很難學，永遠都學不會似的，如果繼續按照

我的教學路線走下去，那么那些可憐孩子的前途到底怎樣。

根據以上慘不忍睹的教學經歷，我決定引咎辭職來報答領導您對

我的知遇之恩，我萬分遺憾地辜負了您和的厚望。如果我繼續留在這

里，除了能加深醫院與貴校的合作默契以外，相信別無他用。痛定思

痛，我決定辭去“人民教師”這一光榮職務，從此不再踏足教育界。

以上為我個人的辭職演說，望領導審核批準！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

引咎辭職報告范文8校黨組領導：

言及此事，實難啟齒。圣賢有言：受人滴水之恩，當涌泉相報也。

況您予我之恩，何言滴水？我深知有負您的厚望。然思慮再三，雖負

不義之名，我心意已定：決意辭去**學校教導主任一職務，去做一

名普通教師。

原因有四：

其一，團隊凝聚力不夠。這也許是我個人錯誤的想法。目前，團

隊找不出一個可以統率全局的人，或因威信不足，或因能力不足以勝

任。有時個人意志代表團隊意志，我不能否認個人意志的正確率，也

不能否認個人意志的重要作用（有時一所學校或者一個部門因為有了

這個獨特的個人意志而讓這所學校或部門有自己的風格和靈魂），而

唯恐個人意志的不正確率大于零。這必將影響整個團隊的威信。我一

直隱晦自己的一些想法，不愿觸及問題的核心，只因不想因言工作本

身而不慎造成“詆毀”或“中傷”他人。談及團隊，個人與團隊中

其他人的關系是影響團隊發展的重要因素。我一直在努力做好自己的

本職工作，一心想自己的舞臺應該有自己的風格與廣袤。而事與愿違，

身心俱疲已成了我不可避免的問題，它時時刻刻糾纏著我。

其二，個人能力不足。提及這點，我能想到您此時的心情。您一

定認為我這小子言不由衷，亂找借口。其實，這絕非無中生有的借口。

這在工作中是能夠找到諸多例證的，如在上交資料不及時方面，在上

期兩基資料完成方面（**學校初中部花名冊翻工），在工作思路和工

作安排方面（到**學校教師群體中調查民意可知）。由以上幾點，應

該可以斷定我個人的能力確實不足以勝任該職務了。

其三，個人精力不足。從去年12月份接手該工作以來，我明顯

感到自己對家庭的虧欠更多了。我不想因私廢公。作為中共黨員，我

無條件服從組織的安排。即便有時家人對我埋怨，孩子對我疏遠，我

也主動向他們說明，請他們理解。但人的精力畢竟有限，我左右為難，

不得已而作出這個決定。

其四，心態慵懶對工作無益。當抱著這種心態去工作，對工作是

大無益的。當然，在組織未作出任何決定之前，我一定站好自己的最

后一班崗。

也許，這四點不足以讓您成全我這個小小的愿望。寫到這里，我

不禁頭涔涔而淚潸潸了，我表面的堅強掩飾不了內心的脆弱。上次到

您家，說到我們彼此接觸太少，當時我沒有說，對于您的為人與處事，

在我參加工作九年來，我體會是比較深刻的。也許這是我一廂情愿的

想法：人與人之間的交往，時間與次數構不成影響其質的直接因素。

這正如有些素未謀面卻成知己的事例一樣。

我一直感到慚愧、內疚。您對我和**無比關心與照顧，還有

那年**調到**小學，我到中心校時看到您嚴肅而分明是同情與

無奈的神情。這些，任何一個有良知的人都不會無動于衷。想到電話

里您對我的失望，交談中對我寄予的希望（您常說：是金子就要讓它

發光。這句話時刻鞭策著我）。而我近乎不可理喻的想法，這讓本來

就為全鎮教育事業操夠了心的您因我不求上進而無語。想到這些，這

對我這個封建而守舊的人來說，我無法掙脫這沉重的精神枷鎖。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日