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處罰通知書(15篇)
懲處通知書在充滿活力,日益開放的今日,越
來越多地方需要用到通知,通知大多屬于知照性的下行公文。通知的留
意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是我為大家收集的懲處通知書,僅
供參考,大家一起來看看吧。
懲處通知書1
部門:x,于x年x月x日,因違反(犯)了公司x規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),
予以懲處。
事項描述:xxxxxxxxxxxxx。
懲處方式:
□罰款:元□記分:□警告□通報批判□辭退
部門經(jīng)理:xxx
行政經(jīng)理:xxx
總經(jīng)理:xxx
公司簽章:xxx
說明:罰款將從下個月工資共扣除;若有異議請到經(jīng)理辦公室提出
質(zhì)疑說明。
20xx年x月x日
懲處通知書2
〔個人姓名或者單位名稱〕:
因你〔單位〕就〔案由〕一案要求聽證,現(xiàn)確定于年月日時,在
〔具體地點〕舉行聽證。本次聽證由〔主持人姓名〕主持。
請你〔單位〕或托付代理人憑本通知書準(zhǔn)時出席。
參加聽證之前,請你〔單位〕做好如下預(yù)備:
1、攜帶身份證明和有關(guān)證據(jù)材料;
2、托付代理人須持托付書前來;
3、通知有關(guān)證人出席作證,并事先告知本機關(guān)聯(lián)系人;
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4、如申請主持人回避,須準(zhǔn)時通知本機關(guān)聯(lián)系人并說明理由。
屆時若無故缺席,視為放棄聽證。
聯(lián)系人:
電話:
〔機關(guān)印章〕
年月日
本通知書已于收到。
接收人簽字:
懲處通知書3
致:先生/女士(部門職位:)
簽發(fā)人:先生/女士
簽發(fā)日期:
一、懲處詳情:1.2.3.
二、鑒于上述狀況,給予如下懲處:□輕微過失,并在當(dāng)月考核中
減分□一般過失,關(guān)在當(dāng)月考核中減分□嚴(yán)重過失,并在當(dāng)月考核中
減分□特別警告,并在當(dāng)月考核中減分□嚴(yán)重警告,并在當(dāng)月考核中
減分□其他(請注明)
三、簽認(rèn)意見(如不簽認(rèn),請見證人簽字中,另作處理)簽名:日
期:
四、部門領(lǐng)導(dǎo)意見:簽名:日期:
五、公司領(lǐng)導(dǎo)意見:簽名:日期:
XX年XX月XX日
懲處通知書4
來有少數(shù)員工出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象,嚴(yán)重影響工作秩序和公司形象,
為了加強勞動紀(jì)律,杜絕遲到現(xiàn)象發(fā)生,從X月XX日起,凡員工遲到
的,一律按公司XX管理制度進(jìn)行考核,遲到1小時以內(nèi)扣一小時工資,
1小時以上扣超過時數(shù)的兩倍工資。特此通知。
XX公司辦公室
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XXX年XX月XX日
懲處通知書5
部門:XXXX,于XXXX年XX月XX日,因違反〔犯〕了公司XXXXXXXXXXXX
規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),予以懲處。
事項描述:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。
懲處方式:
□罰款:元□記分:□警告□通報批判□辭退
部門經(jīng)理:XXXXXXXXXXXXX
行政經(jīng)理:XXXXXXXXXXXXX
總經(jīng)理:XXXXXXXXXXXXXXX
公司簽章:XXXXXXXXXXXXX
說明:罰款將從下個月工資共扣除;若有異議請到經(jīng)理辦公室提出
質(zhì)疑說明。
XXX
20xx年XX月XX日
懲處通知書6
懲處通告:
我公司xxx部門xxx員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電
話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第xxx條,
在公司內(nèi)部造成了必需的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司確定對
xxx處以警告〔或元罰款〕,以此告示,望以戒之。
xxx
20xx年x月x日
懲處通知書7
敬重的XXX同學(xué)家長:
您好!
我是您孩子的的班主任老師XX,關(guān)于該同學(xué)的學(xué)業(yè),現(xiàn)有一狀況
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需告知家長:該同學(xué)在語文課聽寫過程中出錯,語文老師規(guī)定聽寫錯誤
的同學(xué)罰抄當(dāng)天的詞語20遍,下次課未完成加倍〔每周一次課〕,再
未完成則罰抄該詞語所在課文。兩次不完成課文的不讓進(jìn)教室上課,并
且不能參加期末考試〔語文課為公共基礎(chǔ)課,語文課沒有成果必定拿不
到畢業(yè)證書〕。
該同學(xué)拒不完成所罰內(nèi)容,多次未能進(jìn)教室上課,期末考試即將來
臨,我與語文老師協(xié)商,該同學(xué)罰抄課文約兩萬字即可參與考試,我已
將利害關(guān)系告知該同學(xué),該同學(xué)照舊選擇不完成所罰內(nèi)容,現(xiàn)將狀況書
面告知家長,往家長悉知!
若仍有不理解的地方,可致電XX!
XXX
家長簽名:XXX
懲處通知書8
3月16日,xx車間員工xx未到公司上班,也未請假,根據(jù)公司規(guī)
章制度視為曠工一天,將按公司考勤制度進(jìn)行懲處,望各位員工引以
為戒!
相關(guān)紀(jì)律及獎懲條例
1、遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次,5—10分鐘罰款5元/次,10—30
分鐘罰款10元/次,超過30分鐘扣半天工資。寫景的文章
2、曠工半天扣1天工資,曠工1天扣2天工資,以此類推。曠工
5日以上作自動離職處理。
3、嚴(yán)禁代替他人打卡和托付他人打卡〔門口有監(jiān)控、打卡機有攝
像頭拍照〕,一經(jīng)覺察,重罰;并對舉報者給予嘉獎。
4、請假:務(wù)必寫請假條,手續(xù)不完或未辦理請假手續(xù)不上班的,
一律視為曠工處理。請假1天以內(nèi)〔含一天〕,由組長直接簽字批準(zhǔn);
請假3天以內(nèi)〔含三天〕,向組長請假,組長簽字后報上一級領(lǐng)導(dǎo)批
準(zhǔn);請假3天以上的,向組長請假并報上一級領(lǐng)導(dǎo)交總經(jīng)理批準(zhǔn)。
為了塑造我們自己及公司形象,確保車間生產(chǎn)有序、穩(wěn)定、高效
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進(jìn)行,及車間現(xiàn)場潔凈舒適;請各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車
間6S現(xiàn)場管理制度》,并嚴(yán)格執(zhí)行!
浙江xxxx
生產(chǎn)部
20xx年x月x日
懲處通知書9
xx市義興建筑安裝工程有限責(zé)任公司:
你公司在參加“合經(jīng)區(qū)消防大隊營區(qū)修理(室內(nèi))工程施工(項目編
號HJQCGZx[20xx]G031號)”項目投標(biāo)中:不愿繳納低價風(fēng)險保證金,
放棄成交資格。現(xiàn)針對你公司的上述行為,依據(jù)該項目詢價文件及相關(guān)
規(guī)定,對你公司作出以下懲處規(guī)定:
1.全額扣除報價保證金伍仟陸佰元整上繳合經(jīng)區(qū)財政專戶;
2.禁止你公司自懲處通知書下達(dá)之日起一年內(nèi)參加xx經(jīng)開區(qū)政府
選購中心任何招標(biāo)活動。
特此通知!
xx經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政府選購中心
20xx年10月17日
懲處通知書10
公司全體員工:
針對最近車間出現(xiàn)的隨便曠工、怠工現(xiàn)象,公司在此作以下通報
批判:車間員工XXX,于20xx年XX月XX日起連續(xù)曠工3天,嚴(yán)重耽
誤了工作,影響公司正常的工作秩序,對此,將按公司規(guī)章制度予以
每一天100元的懲處。
特此通報批判,望大家引以為戒,遵守廠規(guī)廠律,加強工作職責(zé)
心,忌隨便曠工、怠工,后若出現(xiàn)此類不良現(xiàn)象,必將嚴(yán)懲不怠。
XXXX公司人力資源部
20xx年XX月XX日
懲處通知書11
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金科世界城Ⅱ工程名稱:金科·世界城Ⅱ標(biāo)段
時間:20xx年05月16日重慶市德感建筑安裝工程有限公司金科
施工單位:重慶市德感建筑安裝工程有限公司金科·世界城項目部
罰款事由:xxx
鋼筋施工班組:
根據(jù)《勞務(wù)合同協(xié)議》中的相關(guān)規(guī)定中第20頁第1條(款)中的根
據(jù)《勞務(wù)合同協(xié)議》中的相關(guān)規(guī)定中第中的:進(jìn)入施工現(xiàn)場必需正確佩
戴安全帽,嚴(yán)禁不戴安全帽進(jìn)入施工現(xiàn)場,違者責(zé)令離開施工現(xiàn)場,并
懲處責(zé)任班組20元/次。
備注:備注:兩人未戴安全帽。
罰款金額小寫:小寫:40元整
批準(zhǔn)人:xxx批準(zhǔn)人:xxx
簽發(fā)部門:xxx簽發(fā)部門:xxx安全辦
大寫:肆拾元整
簽發(fā)人:xxx
注:此罰款通知單違章罰款是依據(jù)勞務(wù)合同條款作為依據(jù)執(zhí)行。
此罰款通知單違章罰款是依據(jù)勞務(wù)合同條款作為依據(jù)執(zhí)行。合同條款
中未涉及的特殊違章違規(guī)狀況視情節(jié)嚴(yán)重與否懲處。特殊違章違規(guī)狀
況,合同條款中未涉及的特殊違章違規(guī)狀況,視情節(jié)嚴(yán)重與否懲處。
xx年xx月xx日
懲處通知書12
公司xx崗?fù)獬霭l(fā)生xxx事故,給公司造成了較嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。
經(jīng)查證,此次事故系人為緣由所導(dǎo)致。由于員工xx沒有鎖摩托車,并
且這種行為始終是該員工的習(xí)慣,最終導(dǎo)致公司的`摩托車被盜;另管
理人員xx在同行中未對此行為起到提示的作用,作為xx的直屬領(lǐng)導(dǎo),
負(fù)有連帶責(zé)任。為了規(guī)范公司的行為,提高大家的責(zé)任意識,現(xiàn)確定
對以下人員進(jìn)行懲處:
此次事故責(zé)任人和懲處金如下:
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1、事故直接責(zé)任人懲處金額元;
2、事故間接責(zé)任人懲處金額元;
希望各同事引以為戒,特此通知!
xxxxxxx有限公司
xx年xx月xx日
懲處通知書13
茲有我廠職工,男,現(xiàn)年歲,系車間工種。
該自年月日到年月日連續(xù)曠工日,廠辦多次通知拒不到廠報到,
其行為違反了我廠規(guī)定,屬于嚴(yán)重的違紀(jì)行為,為嚴(yán)峻廠紀(jì),從即日
起給予處分。
特此通知!
廠辦
年月日
懲處通知書14
編號:20xx0401
日期:20xx年04月21日
姓名:*****
所屬部門:市場營銷部
所犯過失:中國國際醫(yī)療器械展覽會期間,公司組織并要求員工
于規(guī)定時間到場關(guān)心我司的參展商開展會展,并爭取在會展過程中多
學(xué)習(xí)多提高,為公司下一步會展準(zhǔn)備積累閱歷。但我司的員工******
無視公司紀(jì)律,在沒有得到公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)下,善自主見缺席會展一
天,這種心無紀(jì)律、主觀臆斷的行為對公司造成很大的影響。為嚴(yán)峻
起見,根據(jù)本人認(rèn)錯看法公司行政部特別做出如下懲處。
處分:口頭嚴(yán)重警告一次,并做書面檢查。
罰款:罰款¥20元,本次罰款在4月份工資中扣除。
領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn):被懲處員工:
xxx
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20xx年04月24日
懲處通知書15
xxxx年xx月x日,公司xx制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴(yán)重
的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查,此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行
為,提高員工作業(yè)責(zé)任意識,根據(jù)公司《獎懲管理制度》,現(xiàn)確定對以
下人員進(jìn)行懲處,以賠償公司所遭受的損失。
此次事故責(zé)任人及賠償金額如下:
1、事故直接責(zé)任人xxx,200元;
2、事故間接責(zé)任人xxx、xxx,各100元;
3、xx經(jīng)理、xx副經(jīng)理對事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任,各50元。
望各位同事引以為戒,特此通知。
xxx有限公司
xxxx年x月x日
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