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淡季飯店促銷活動方案
哪一個行業都有淡旺季之說,以下是我整理的淡季飯店促銷活
動方案,歡迎參考閱讀!
淡季飯店促銷活動方案1
要面對市場,就會有淡旺季,酒店也不例外,進入淡季,隨之
而來的是門庭冷落車馬稀,面對住客少的冷清局面,許多酒店業實行
收縮戰略,削減市場投入,廣告、促銷、網點開發與維護等市場銷售
活動基本停止。在市場上查找市場增長點,或許還真能做到淡季不淡。
一、渠道創新,查找新的銷量增長點
二、新觀念、新機制的注入
三、拓展經營思路、開拓客源市場
四、主動適應市場、調整定位
依據客流狀況、節假日的分布,制定促銷方案。對內加強服務
培訓、全面提高員工服務文化意識和服務質量,準時調整和更新菜品,
吸引并留住穩定的客戶群,得到良好的市場反饋,有效地促銷酒店的
餐飲,從而大幅度提高餐飲收入,才能超額完成預算任務。旅游淡季
只是對住房有影響,而對于餐飲部的影響并不是很大,因此酒店應當
抓住這一詳細狀況,提高餐飲部的業績以彌補客房部的空缺。
淡季飯店促銷活動方案2
一、創新經營模式
1、餐企管理者對旺季的經營狀態進行評估:思索目前的經營
模式是否得到消費者的認可?是否得到市場的檢驗?
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2、創新經營模式:針對淡季的經營狀態和季節特點,經營者
可以對目前的經營模式進行創新。
比方許多餐廳的經營面積較寬,還有面積很大的天臺或店前臨
街地,那么是否可以充分利用起來搞“露吧”經營?策劃諸如“品佳
肴美酒,看露天電影”或者“舉杯邀明月,對影成三人”——樓頂天
臺浪漫美食夜等特色經營活動。
比方,純粹做面條的餐廳,是否可以依據顧客需求增加粥、粉?
以前做點菜火鍋的,在淡季這一階段顧客會不會感覺消費起來蠻高的,
那么是否可以考慮做價格平一點品種全一點的自助餐?
再比方,如今消費者對食品衛生狀況、是否缺斤短兩、原料是
否以次充好等現象特別關注,那么有條件的餐廳是否可以改成全透亮
廚房經營或安裝可視系統實現廚房直播式經營?以此亮點吸引消費者,
既讓顧客放心又能觀賞到美食演繹全過程。
餐飲經營,“市”在人為。每家餐廳肯定要利用自身的資源優
勢不斷的嘗試創新,盡可能的去迎合消費者,迎合市場,保持競爭優
勢。
二、調整產品結構
雖然每家餐廳由于經營定位、經營模式、經營菜系、經營品種
及所處的區域城市等不同,其進入淡旺季的時間有差異性,但都具有
季節性。因此,依據季節開發菜品、調整產品結構對促進餐飲銷售就
有很大的作用。
比方某飲食企業四月隆重推出火鍋新體驗—“全新無碟火鍋”
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以及“回來自然,綠色健康”的生態山野菜系列和生吃菜系列。蒲公
英、椿尖、野蔥、扎耳根等野菜不僅喚起了我們對童年歡樂生活的回
憶,而且原始生態的菜肴體驗也極端的挑逗了味蕾的快感。
再如,夏天既是流金季節,也是較佳的賞荷季節,某酒樓就充
分把握住了市民夏天喜愛吃清火解熱的菜肴又喜賞荷的愛好,準時推
出了“十里荷花宴”、夏令菜系列,全部菜肴都與蓮子、荷葉有關。
這一創新菜的推出讓該酒樓真正嘗到了在餐飲淡季食客如潮、生意火
爆的成就感。
三、檢測差距,內部調整
餐飲旺季的時候,營運中或許暴露出了許多問題,比方管理績
效低、服務流程不暢、服務技能欠缺、菜品創新少、人員流失大、團
隊協作、前后堂協作差等等問題,但由于生意好,根本沒有時間去解
決。
而淡季正好給管理者一個思索、檢測、調整差距和修練內功的
機會。利用淡季進行內部調整,完善管理,整合制度,優化流程,進
行員工職業規劃和培訓,開展員工內部拓展訓練,加強員工之間的分
散力和團隊協作精神。另外,眼下廚房事務相對有所減輕,餐廳也可
組織廚師長外出采風尋菜,為旺季提前做預備。
四、開展淡季主題促銷,拉動銷售,提升品牌知名度
有創意的主題促銷,不僅能夠刺激消費,拉動餐廳銷售,而且
還能提升餐廳品牌的知名度與美譽度。在餐飲淡季里如何勾起市民進
店吃飯的愛好?
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1、價風格整:適當推出特價菜其實是一種很有效的手段,比
方某海鮮城如今每天推出一款特價海鮮,吸引食客甚眾。
2、進行主題促銷月策劃活動:某企業四月開展的“回來自然,
綠色健康”美食節活動,營銷上主要突出“夏的氣息與綠意盎然,回
來自然的童話般意境,生態原始的新食菜肴。”美食節活動的賣點就
是以自然、原始吃法的時令菜為主。
五、餐飲淡季營銷案例:紅蕃茄餐廳三招應對餐飲淡季
面對餐飲業所謂的“淡季”,紅蕃茄主動探究,大膽創新,走
出了自己的應對餐飲淡季之路。
1、培育全員營銷意識
每個餐飲服務人員都必需擁有劇烈的營銷意識,為到達推銷產
品的目的,首先應當主動把握顧客的需求,努力了解客人的消費力量、
層次、身份、條件特點、特別需求以及獨特化需求,并協調相關部門,
盡可能地滿意顧客的不同需求。
2、滿意顧客獨特化的服務需求
首先要主動與客人溝通,平常要熟記客人的消費習慣,“好記
性不如爛筆頭”,服務人員要擅長積累,可以把客人的習慣和偏好一
一記在筆記本上。
本文發布于:2023-03-14 03:43:45,感謝您對本站的認可!
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