
銷售助理工作職責
負責各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、
編寫,并隨時答復領(lǐng)導對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢。
負責編寫、整理、歸納市場行情、價格,以及新產(chǎn)品、替代品、
客源等信息資料,提出分析報告,為部門業(yè)務人員、領(lǐng)導決策提
供參考。
協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員
缺席時,及時轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理。
負責客戶、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。
協(xié)助部長做好部內(nèi)內(nèi)務、各種部內(nèi)會議的記錄等工作。
逐步推廣使用電腦信息系統(tǒng)處理營銷資料,妥善保管電腦資料,
不泄露銷售秘密。
完成營銷部部長臨時交辦的其他任務。
營銷助理的一個端正和四個熟悉一個端正銷售助理在營銷系統(tǒng)
里面是一個最沒有成就感的角色。因此,平常的工作心態(tài)、敬業(yè)
精神以及工作韌性顯得尤其重要。筆者曾經(jīng)關(guān)注過一些人對這個
職位的感受,大部分人都很容易產(chǎn)生厭倦感。人都是有喜怒哀樂
的。可是做這個工作剛好相反,你決不能把喜怒哀樂表現(xiàn)在工作
當中。為什么說沒有喜?公司有業(yè)績了,營銷總監(jiān)可以喜,那是
覺得自己領(lǐng)導有方;業(yè)務人員可以喜,那是覺得自己業(yè)務能力強,
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是公司的業(yè)務精英。營銷助理在里面算什么?打雜唄!就是喜也
是逼自己跟著傻笑。為什么說不能怒?客戶在電話里可以朝你發(fā)
火,領(lǐng)導可以拍著桌子朝你發(fā)火,區(qū)域經(jīng)理也可以仗著自己有業(yè)
績狐假虎威地向你發(fā)發(fā)火,但是銷售助理不能發(fā)火!你只要發(fā)點
脾氣,客戶就會投訴你,領(lǐng)導就會說你心態(tài)不好,區(qū)域經(jīng)理就會
批你沒有團隊意識甚至在背后向領(lǐng)導告狀,等等。那還能哀和樂
嗎?哀了大家說你整天板著臉,缺乏活力,影響團隊的戰(zhàn)斗力。
銷售業(yè)績好了,也不能表現(xiàn)得過于高興。說不準有人偷偷蹦出一
句有你屁事,你有什么好樂的!所以,在這個崗位上一定要抱著
端正的職業(yè)心態(tài),把團隊的成就當做自己的成就,把團隊的快樂
當做自己的快樂,在平凡的崗位上堅持把平凡的工作做好。四個
熟悉一名合格的營銷助理應該熟悉自己所在崗位的工作職責和
工作日程、業(yè)務流程、人際關(guān)系、產(chǎn)品知識和客戶運營資料,這
樣才能做好自己的本職工作。第一, 熟悉工作職責和工作日程。
銷售助理到職的第一天,需要先了解自己的工作職責以及這個職
位的工作日程。每個公司都有自己的一些管理規(guī)則,崗位職責的
設定也是如此。公司不同,分工也會不同。因此,熟悉工作職責
可以幫助自己明確在公司扮演什么角色;而熟悉這個職位的工作
日程,可以讓自己更加深刻地認識這個職位每天要做哪些具體工
作。這種所謂的了解,不能只停留在書面的范疇,還應該包括這
個職位具體的工作如何開展,這才是最關(guān)鍵的。一般來講,公司
也會提供一定的協(xié)助以及交接,這時你可向這位與你交接的同事
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請教,或者請求你的`上司提供協(xié)助。因為有時你到職的那一天,
與你交接的同事往往就是剛好要離職或被公司辭退,因此對方容
易有偏激的言行。此時你不需要過于計較對方的態(tài)度,也不要動
搖自己加盟公司的信心,除了報以友好的笑容之外,就是給對方
留下一個友善的印象。第二,熟悉業(yè)務流程和人際關(guān)系。如果說
崗位職責是明確自己需要做什么,那么業(yè)務流程就是指導自己應
該怎么去做。而你能否做好這些工作的關(guān)鍵,就是你的人際關(guān)系
處理得好不好。每個公司都有相應的一些業(yè)務流程,你可以盡快
去了解。筆者在這里強調(diào)的重點問題是,這些業(yè)務流程在執(zhí)行時,
會關(guān)系到很多協(xié)作對象,因此你能否處理好與同事之間的人際關(guān)
系,是你的工作能否順利進行的關(guān)鍵要素。作為新人,你的一舉
一動同事都很關(guān)注,這也是你們建立關(guān)系的良好契機。你千萬不
要憑借自己的喜好去拉幫結(jié)派,或者跟某些同事套近乎,你需要
做的是對他們每個人都一樣好、一樣熱情。有些管理不夠規(guī)范的
企業(yè)并沒有有關(guān)流程的書面文件,而是成員之間形成的一種合作
默契。因此,良好的工作關(guān)系更顯得重要!第三,熟悉公司產(chǎn)品。
銷售助理有時很像營銷部的一個打雜的文員,諸如客戶訂單的處
理、單品和銷售業(yè)績的統(tǒng)計、促銷方案、客戶投訴、客戶退換貨
等工作都與自己有關(guān)。因此,熟悉公司的產(chǎn)品是一個雖然有點枯
燥但又不可或缺的工作。很多公司的產(chǎn)品一般都有分大類、系列
以及單品的編號,以及每個單品的賣點和價格。這些都是表面的
內(nèi)容,你更需要熟悉這些東西:諸如什么是老產(chǎn)品,什么是新產(chǎn)
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品?什么是主打產(chǎn)品,什么是配套產(chǎn)品?什么是做利潤的產(chǎn)品,
什么是走量的產(chǎn)品?什么產(chǎn)品是走大賣場的,什么產(chǎn)品是做批發(fā)
的?還有,這些產(chǎn)品的賣點是什么?它們在各地市場的被接受程
度如何?等等。你要逐漸做到在工作中能夠熟練運用這些知識。
有些人不是很愿意花時間去了解公司的產(chǎn)品,特別是站在銷售角
度去比較深層次地了解,卻總是希望獲取什么工作的技巧或心得,
這是本末倒置的求解方法。第四,熟悉公司客戶。很多人以為銷
售助理就是協(xié)助營銷總監(jiān)做好銷售部的內(nèi)勤工作就OK了,殊不
知現(xiàn)在還有哪個企業(yè)可以獨立于市場之外?因此,熟悉客戶是做
好內(nèi)勤工作的一大基矗那么應該熟悉客戶什么東西呢?有些公
司規(guī)定銷售助理要定期與經(jīng)銷商電話聯(lián)系,以維持業(yè)務員之外的
一種客情,并且可以獲得市場的一些信息。但是同樣的一個工作
能不能做好,也取決于當事人的悟性以及責任感。銷售助理不僅
要跟客戶(老板)聯(lián)系,而且要跟客戶的業(yè)務員、促銷小姐、倉
管等都有親密聯(lián)系。這對于獲取客戶的業(yè)務拓展情況、產(chǎn)品銷售
和庫存,以及公司區(qū)域經(jīng)理出差到當?shù)赜袥]有比較好地去拓展工
作等都有著非常正面的意義。因為客戶(老板)一則太忙,二則
給廠家反饋的信息出于商業(yè)目的往往會有意加工,因此如果你能
把手滲透到具體負責工作的人員那里,和他們成為好朋友,不僅
能夠輕松地獲得信息,而且有助于提升他們銷售本公司產(chǎn)品的積
極性。總之,一個端正是強調(diào)營銷助理要建立一個正確的職業(yè)心
態(tài),也是做好本職工作的重要精神動力,而四個熟悉是使自己在
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工作中能否輕車熟路、事半功倍的幾種方法。如此,你在平凡的
崗位上一定能夠做出不平凡的職業(yè)成就!
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本文發(fā)布于:2023-05-22 05:16:22,感謝您對本站的認可!
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