大學(xué)生創(chuàng)業(yè)情況的調(diào)研報(bào)告

目前中國(guó)每年都有四五百萬(wàn)大學(xué)畢業(yè)生走出校門(mén)踏入社會(huì)，

開(kāi)始他們的工作之旅，現(xiàn)如今的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)狀況如何?為此由為大

家分享，歡迎參閱。

一、調(diào)研背景

202X年全國(guó)高校畢業(yè)生總數(shù)達(dá)到765萬(wàn)人,比202X年增加16

萬(wàn)人,大學(xué)生面臨的就業(yè)挑戰(zhàn)再創(chuàng)歷史新高。同時(shí)受我國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)

增速放緩、就業(yè)總量持續(xù)增加和勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)性矛盾突出三大因素

的影響，針對(duì)高校畢業(yè)生的有效用人需求呈下降趨勢(shì)。在大學(xué)生

就業(yè)形勢(shì)日益嚴(yán)峻的社會(huì)背景下采取有效措施，為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)營(yíng)

造良好的環(huán)境，對(duì)促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)并帶動(dòng)就業(yè)具有十分重要的作

用。同時(shí)鼓勵(lì)和支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)更有利于區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、轉(zhuǎn)型升

級(jí)，從而激發(fā)整個(gè)社會(huì)的創(chuàng)新活力。

筆者有幸作為郵儲(chǔ)銀行赴縣級(jí)團(tuán)委掛職干部，利用工作之便，

對(duì)襄陽(yáng)市樊城區(qū)202X年和202X年申報(bào)省市兩級(jí)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持

項(xiàng)目的59家企業(yè)進(jìn)行了調(diào)研，一方面了解大學(xué)生創(chuàng)業(yè)過(guò)程中遇到

的困難，為已經(jīng)或即將畢業(yè)的大學(xué)生提供合理的建議和解決途徑，

鼓勵(lì)其在力所能及的范圍內(nèi)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)，從而為大學(xué)生職業(yè)道路提

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供更多的選擇;另一方面也探討如何通過(guò)銀團(tuán)合作，更好的服務(wù)大

學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)，普惠金融，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)。

二、調(diào)研方式

采用走訪(fǎng)調(diào)研和電話(huà)回訪(fǎng)、資料查閱相結(jié)合的方式，于202X

年5月中下旬對(duì)申報(bào)202X年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的28家企業(yè)進(jìn)行了

實(shí)地走訪(fǎng)，對(duì)這28家企業(yè)發(fā)放了問(wèn)卷，共回收問(wèn)卷28份，其中

有效問(wèn)卷28份，問(wèn)卷有效率100%;同時(shí)于6月上旬對(duì)申報(bào)202X年

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的31家企業(yè)進(jìn)行了電話(huà)回訪(fǎng)和查閱資料，合計(jì)調(diào)

研59家企業(yè)。此次問(wèn)卷發(fā)放過(guò)程中做到了以下兩點(diǎn)：第一、解除

調(diào)研對(duì)象的思想顧慮，保證調(diào)研結(jié)果的真實(shí)性;第二、問(wèn)卷題目明

確，減少答題過(guò)程中可能出現(xiàn)的歧義和差錯(cuò)。

三、調(diào)研結(jié)果

1、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的性別比例基本均衡。

“男主外，女主內(nèi)”的傳統(tǒng)思想觀念在國(guó)人腦中根深蒂固，

一般認(rèn)為女性應(yīng)該謀求一份穩(wěn)定的職業(yè)，騰出一些精力相夫教子，

而男性則應(yīng)該承擔(dān)起更多家庭的責(zé)任，多在事業(yè)方面打拼。另外

普遍認(rèn)為男性更富有冒險(xiǎn)和進(jìn)取精神，女性考慮問(wèn)題時(shí)更加理性，

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因此創(chuàng)業(yè)在男性中會(huì)更為盛行。但實(shí)際調(diào)研的結(jié)果顯示，59位大

學(xué)生創(chuàng)業(yè)者中，有30位是男性，29位是女性。由此可見(jiàn)，創(chuàng)業(yè)者

并未出現(xiàn)“性別比例失調(diào)”的現(xiàn)象，近年來(lái)女大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)熱情

也“不讓須眉”。

2、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的學(xué)歷構(gòu)成呈現(xiàn)“金字塔”結(jié)構(gòu)。

59位創(chuàng)業(yè)者當(dāng)中，1位博士在讀，3人為碩士研究生，29名

本科生，其余26位專(zhuān)科生。大多數(shù)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)人員的學(xué)歷為本科

和專(zhuān)科，只有極少數(shù)是碩士或博士生。客觀上來(lái)分析，學(xué)歷越高，

就業(yè)的壓力相對(duì)就越小，相反創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)成本就越高。同時(shí)這也

印證了社會(huì)輿論的一般看法：“創(chuàng)業(yè)需要的不是高學(xué)歷，而是膽

識(shí)、魄力和冒險(xiǎn)精神。學(xué)歷越高，學(xué)識(shí)越廣，顧忌也就越多，越

難踏出第一步。”

3、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的專(zhuān)業(yè)與其創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目并無(wú)直接關(guān)系。

一般認(rèn)為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)最好能與專(zhuān)業(yè)掛鉤，學(xué)以致用。當(dāng)然也

有專(zhuān)家指出，專(zhuān)業(yè)應(yīng)服務(wù)于創(chuàng)業(yè)或就業(yè)，但不能單方面強(qiáng)調(diào)創(chuàng)業(yè)

必須與專(zhuān)業(yè)相契合。所調(diào)研的59家企業(yè)中，13家從事農(nóng)、林、牧、

漁業(yè)，11家從事信息傳輸、計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)，14家從事教育、

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文化創(chuàng)意業(yè)，21家從事零售業(yè)及其他服務(wù)業(yè)。其中，15家企業(yè)的

創(chuàng)業(yè)者所學(xué)專(zhuān)業(yè)與所從事的行業(yè)相關(guān)，其余44位創(chuàng)業(yè)者都從事的

與所學(xué)專(zhuān)業(yè)不相關(guān)的行業(yè)。從實(shí)際調(diào)研過(guò)程中企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況來(lái)

看，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況與創(chuàng)業(yè)者所學(xué)的專(zhuān)業(yè)也沒(méi)有直接關(guān)系。這一

方面說(shuō)明當(dāng)前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)理念比較開(kāi)放，能夠根據(jù)市場(chǎng)

需求實(shí)時(shí)調(diào)整導(dǎo)向，勇于嘗鮮、敢于創(chuàng)新;另一方面也存在前期求

職、創(chuàng)業(yè)受挫，不得已轉(zhuǎn)行的苦衷。

4、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者大多青睞新興行業(yè)。

從這59名大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目構(gòu)成來(lái)看，從事互聯(lián)網(wǎng)+、

電商經(jīng)營(yíng)、計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)、微信平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、教育培訓(xùn)等的項(xiàng)目

就有41個(gè)，占所有項(xiàng)目七成。好的方面突顯了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者能夠

敏銳的捕捉市場(chǎng)信息，善于接受新事物，能夠融入當(dāng)下最熱門(mén)的

市場(chǎng)環(huán)境中;同時(shí)也看到，傳統(tǒng)行業(yè)，如農(nóng)林牧漁、批發(fā)零售、加

工制造等行業(yè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者涉獵很少農(nóng)林牧漁類(lèi)之所以還比較多，

是因?yàn)榇舜握{(diào)研的樣本僅限于襄陽(yáng)市樊城區(qū)，而樊城區(qū)太平店鎮(zhèn)

當(dāng)?shù)赜幸豁?xiàng)特色產(chǎn)業(yè)就是菌類(lèi)種植，13個(gè)農(nóng)林牧漁的項(xiàng)目大多是

這個(gè)情況，一方面是這些行業(yè)準(zhǔn)入門(mén)檻較高，例如對(duì)資金、技術(shù)、

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渠道要求相對(duì)較高等，同時(shí)這些行業(yè)也是非常辛苦，另一方面，

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者扎堆互聯(lián)網(wǎng)+、電商等項(xiàng)目，也不排除存在盲目跟風(fēng)

的情況。

5、絕大部分大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者經(jīng)營(yíng)情況不甚樂(lè)觀。

雖然很多人都在說(shuō)，創(chuàng)業(yè)的成功率只有10%左右，但是仍然希

望更多的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者能夠勇立潮頭。根據(jù)實(shí)際調(diào)研情況，這51

個(gè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目中，運(yùn)營(yíng)較好的有8家，略有盈余的有11家，

基本能夠維持企業(yè)日常開(kāi)支的約有15家，亟需幫扶的約有17家。

從大學(xué)生那邊反饋的結(jié)果來(lái)看，認(rèn)為制約創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目發(fā)展的因素主

要是用工成本增加約占85%、能源原材料價(jià)格上漲約占80%和流動(dòng)

資金短缺約占70%，其次是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇、產(chǎn)品價(jià)格不斷下降約占

50%和新型行業(yè)、市場(chǎng)認(rèn)可度低約占30%。事實(shí)上，這些也是制約

中小企業(yè)發(fā)展的普遍因素。從現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研結(jié)果中還得出一個(gè)現(xiàn)象，

只有3位創(chuàng)業(yè)者認(rèn)為是自身經(jīng)營(yíng)管理不善制約了企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展，

由此可以看出大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者還不善于從自身尋找原因，而是把問(wèn)

題歸結(jié)于外部因素。

6、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者最期望得到資金幫扶。

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提供資金、項(xiàng)目雙選平臺(tái)和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者最希望

得到的創(chuàng)業(yè)幫助約占100%，舉辦企業(yè)家講座也是大多數(shù)創(chuàng)業(yè)者需

要得到的幫助約占80%，其次打造創(chuàng)業(yè)者網(wǎng)絡(luò)家園約占50%、提供

成功創(chuàng)業(yè)者視頻訪(fǎng)談或視頻創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課程約占30%也是創(chuàng)業(yè)者期望

職能部門(mén)提供的服務(wù)。

51位大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者中，辦理有經(jīng)營(yíng)性貸款的僅有6位，有14

位表示曾申請(qǐng)過(guò)貸款，但是因?yàn)榻?jīng)營(yíng)規(guī)模偏小、擔(dān)保不足等原因

沒(méi)有獲得貸款，余下有23位表示很希望貸款，但是不知曉合適的

信貸產(chǎn)品。

團(tuán)委和人社局、財(cái)政局合作的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持資金，每個(gè)創(chuàng)

業(yè)者僅能獲得一筆，不能重復(fù)申請(qǐng)，從以前的情況來(lái)看，絕大部

分創(chuàng)業(yè)者僅能得到1——3萬(wàn)的資金幫扶，對(duì)于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者而言，

也只能解一時(shí)燃眉之急。

四、調(diào)研結(jié)論

通過(guò)此次調(diào)研掌握的情況，在此給已經(jīng)或即將創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生

提出一些建議：

1、積累綜合知識(shí)。

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對(duì)一名創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō)，不論投身何種創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，一些商業(yè)知識(shí)

與經(jīng)營(yíng)之道都是必須要提前具備的。創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的基本知識(shí)包

括：關(guān)于注冊(cè)登記、納稅申報(bào)及減免政策、銀行開(kāi)戶(hù)等合法開(kāi)業(yè)

的知識(shí);關(guān)于市場(chǎng)預(yù)測(cè)和調(diào)查、定價(jià)知識(shí)和價(jià)格策略、銷(xiāo)售渠道開(kāi)

發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)管理等方面的營(yíng)銷(xiāo)知識(shí);《合同法》、《公司法》、《消

費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等經(jīng)濟(jì)法常識(shí);勞動(dòng)用工及社會(huì)保障方面的知識(shí)

等。

2、拓展人脈資源。

據(jù)網(wǎng)絡(luò)信息顯示，目前中國(guó)70%的大學(xué)生社交范圍太窄，很難

同陌生人交流，勢(shì)必造成了人脈資源的匱乏。而人脈對(duì)創(chuàng)業(yè)者來(lái)

說(shuō)又極其重要，所謂人脈決定財(cái)脈，因此已經(jīng)或即將創(chuàng)業(yè)的大學(xué)

生要學(xué)會(huì)在成長(zhǎng)中積累自己的人脈，一是在拜訪(fǎng)客戶(hù)的過(guò)程中積

累人脈;二是要學(xué)會(huì)處理得到的任何一張名片;三是多去參加行業(yè)

活動(dòng)和培訓(xùn)，如各個(gè)企業(yè)的新產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、新聞發(fā)布會(huì)和產(chǎn)品推

就目前情況來(lái)看，還沒(méi)有哪一家商業(yè)銀行推出面向大學(xué)生創(chuàng)

業(yè)者的主打產(chǎn)品，而實(shí)際情況是這部分的需求還是非常旺盛。可

以立足于郵儲(chǔ)銀行現(xiàn)有的再就業(yè)小額擔(dān)保貸款品種，改良產(chǎn)品要

素，特別是在準(zhǔn)入條件等方面針對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的特點(diǎn)量身定做，

在手續(xù)和程序方面適當(dāng)簡(jiǎn)化。在擔(dān)保方式上，除過(guò)現(xiàn)有的人社部

門(mén)和財(cái)政部門(mén)之外，可以探討引入共青團(tuán)的力量，打造青年大學(xué)

生的專(zhuān)屬青字號(hào)的金融產(chǎn)品。

一是深化銀團(tuán)項(xiàng)目合作，例如銀團(tuán)聯(lián)合舉辦各類(lèi)創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)富

大賽等，可以邀請(qǐng)銀行客戶(hù)中的創(chuàng)業(yè)家參加，提高賽事的專(zhuān)業(yè)性

和趣味性，擴(kuò)大賽事的影響力;二是打造大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者與銀行客戶(hù)

交流平臺(tái)，例如可以從銀行的客戶(hù)中選擇一些成功的創(chuàng)業(yè)家們，

通過(guò)銀團(tuán)合作開(kāi)展一些講座、沙龍類(lèi)活動(dòng)，對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者提供

技術(shù)支撐，同他們經(jīng)驗(yàn)交流，也可以相互尋找商機(jī)、尋求合作;三

是強(qiáng)化銀團(tuán)合作陣地建設(shè)，例如持續(xù)開(kāi)展干部掛職，不定期交流

等，加深銀團(tuán)合作的力度，共同出策出力，支持青年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，

支援地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)，推動(dòng)共青團(tuán)事業(yè)和郵儲(chǔ)銀行業(yè)務(wù)同步發(fā)展。

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