黑龍江省關于2022年調整企業退休人員基本養老金上調最新消息

　　進入到2022年，很多人就期盼著養老金能夠再次上漲。隨著我國經濟的發展和考慮到現實的物價水平，養老金是非常關心的問題。而隨著社會相關福利的提升，養老金在這幾年也一直是處于上升狀態。而在疫情之下，很多人退休人士，都會關心今年的調整情況，2022年養老金將會迎來“十八連漲”，進一步養老金水平的需求。實現企業和機關事業單位養老金待遇同步調整。

　　根據以往的經驗來看，每年的4四月份左右人社部共同調整退休人員基本養老金的告知。接著全國各省市地區都會陸續公布養老金的調整消息。在養老金上調告知沒出來前，大家可以查看（黑龍江省關于2021年調整企業退休人員基本養老金上調最新消息）作為參考。

　　黑龍江省關于2021年調整企業退休人員基本養老金上調最新消息

　　一、調整時間和范圍

　　從2021年1月1日起，為參加企業職工基本養老保險的2020年底前已按相關法規辦理退休手續并按月領取基本養老金的退休（含退職，下同）人員增加基本養老金。

　　二、調整方法和標準

　　總體調整水平按照2020年全省企業退休人員月人均基本養老金的5%確定。

　　（一）定額調整：每人每月增加35元。

　　（二）掛鉤調整：

　　與繳費年限掛鉤：每滿一年增加6元（不滿一年按一年計算;不含特殊工種折算年限）。

　　“五七工”、“家屬工”等人員繳費年限按15年計算。

　　與本人基本養老金水平掛鉤：按本人2020年月基本養老金的0.97%增加。

　　（三）適當傾斜：

　　在上述調整的基礎上，對符合下列條件的參加企業職工基本養老保險的退休人員，分別按以下標準增加基本養老金：

　　符合勞人險〔1983〕3號法規的我國成立前老工人：1945年9月2日前參加工作的，每人每月增加30元;

　　1945年9月3日后參加工作的，每人每月增加20元。

　　1953年12月31日前參加工作的人員（不含符合勞人險〔1983〕3號法規的我國成立前老工人），每人每月增加15元。

　　截至2020年12月31日，年滿70-79周歲的，每人每月增加30元;80周歲及以上人員，每人每月增加40元。

　　艱苦邊遠地區退休人員：一類地區每人每月增加5元，二類地區每人每月增加10元，三類地區每人每月增加15元。