如何做人做事(如何做人做事的正確方法)

怎樣做人做事

想要很好的做人做事，就要有以下幾個特征，下面將會介紹一下。1:自律:要有自知之明,對自己要了解多點,自己做什么事,說什么話之前,要考慮清楚后果.這樣做對不對,這樣說別人心里會怎么想.說話做事的時候要考慮場合.(比如朋友親人過世,千萬別提到朋友的傷心處,更不能因自己
心情好
而亂說話.)
2:自信:待人處世要自信,舉手投足要給人一種灑脫自信的感覺.不要總是憂郁不決,不要總是優柔寡斷,要落落大方.
3:待人以誠:要誠實待人,不要欺騙別人,不要做傷害別人自尊的事,更不要在別人背后議論別人.對他人有不滿的時候,可以當面說出來.不要在別人背后放陰槍.
4:善良:要有一顆
善良的心
,在別人受傷的時候,要關心他,愛護他,安慰他.在他人有危難的時候,要挺身而出幫助他.
5:誠信:做人要敢做敢當,答應別人的就要做到,實在做不到的時候,要向對方道歉.做錯事的時候,要敢于承認錯誤.
6:給別人面子,也是給自己面子.當別人遇到尷尬的時候,或是做錯事的時候,不要當面說穿,應幫其度過難關,爾后再告訴他做錯了或不要再提起他人尷尬的事,尤其是有其他人在場的時候.

如何正確做人做事

1、要學會尊重人。

每個人都有自尊心，并期望受到他人或社會的肯定。因此，在與人協調工作時，應當注意態度謙虛，尊重對方的人格，不能因為他人地位不如自己高，能力不如自己強，或不像自己那樣有某些權力，就不去尊重別人。不尊重人最容易傷害到他人的自尊心。這樣就等于在雙方之間設了一道高墻，掘了一道鴻溝，給配合工作造成障礙。有這樣三句話，堪稱警世名言：拿著同級當上級，拿著下級當同級，拿著群眾當兄弟。

2、要善于幫助人。

對其他部門的求助，只要是在職權范圍內，在原則范圍內，就應千方百計去協助，不怕困難，不怕碰釘子，不怕吃苦，不怕吃虧。總之，要做到千方百計替他人著想。

與上級打交道，首先要想一想自己是否最大限度地配合了上級的工作，是否完成了領導布置的各項任務，是否在實際工作中起到了帶頭作用。

與同級打交道，首先要想一想是否為對方的工作創造了自己應該提供的服務條件，是否由于自己要求過度給對方工作造成了困難，自己能夠做些什么，去努力幫助別人完成任務；

與下級打交道，首先要想一想怎樣幫助下級解決困難，是不是理解了下級的苦衷，是不是調動了下級的積極性，等等。幫助別人也是協調相互關系的一種投資，必然會得到回報的。

3、要真誠對待人。

誠實是做人的基本品質，每個人都喜歡同誠實正派的人打交道、交朋友。所以，我們在對外交往中，要抱著虛心的態度，凡事多請教別人，多聽別人的意見，多請別人幫助，不輕易多講話，講出話來就負責任。只要你被認為是一個誠實的、講信用的人，那么你就與外部關系融洽了，也就為完成任務提供了良好的外部條件。

做人做事應該怎么做好？

1、做事先做人，做人需知人，而要知人，就要善于試探人。雖然說人心難測，人性也經不起考驗，但真金不怕火來煉，要想知道對方靠不靠得住和值不值得深交，你就要學會試探和考驗對方，別怕因此而得罪人。

2、大道至簡，精明做人，高明做事，最高境界其實是腳踏實地，所謂厚黑學的心機和手腕，也并不是教你詭詐之道，而是幫助你正確應對那些難以對付的人和事，是術而非道，是技巧而非目的。

3、實力決定一切。在絕對的實力面前，任何鬼蜮伎倆都是無效的，所謂的沖突、矛盾和傾軋，也是不存在的，有了實力做基礎，心機和手腕運用起來，也才會得心應手。所以，做人做事，最為根本的還是提升自身的實力。

4、做人要有原則，但原則之外，則要靈活一點，要多具備一些做人心機，別太單純和幼稚；做事要遵循規則，但不能被規則牢牢地束縛住，在必要的時候，要能運用高明的手腕，利用乃至打破規則！

5、不管是做人還是做事，都要懂得名正言順的道理，都要讓自己有一個道德制高點，站在這個制高點上面，別人就容易順從你，而不是違背你，這雖然顯得很厚黑，但卻非常的實用。

6、人與人的關系，本質上都屬于一種利益關系。強烈的感情需求，往往只是一時的，時間長了，還是要靠利益說話。所以，你要善于用利益捆綁人、驅動人，如此，你與別人的關系才會更牢固。

如何做人處事？

如何做人，如何處事：

先說做人后說處事，處事先做人!

做人，做個善良的人；有人情味的人。

做人，做個孝順的人，百世孝為先。

做人，做個豁達的人，心胸開闊路有千條。

做人，做個守信的人，信用是口碑的基礎。

做人，做個厚道的人，厚道不是傻。

做人，做個普通的人，普遍通俗的人。

處事，低調的做事，是謙虛的體現。

處事，勤勞的行駛，是一種方式。

處事，認認真真，是一種態度。

處事，堅持不懈，是一種方針。

處事，高調的做事，是一種體現。

處事，盡善盡美，是一種追求。

人字好寫，做人難! 事有千萬，情擺先!

人生路上，慢慢來! 事事順心，不可能!

謝悟空邀答！

問:如何做人處事？

如果你要做一個別人認為情商高，你也希望別人喜歡你的人，那你就做人要圓融，處事當柔軟，圓融就是做人不要太直，說話不要帶刺，見人面帶微笑，情急見機行事，在處事上無利害關系的要不慌不忙，要緊不慢，顯出你老謀深算，在有利害關系的事上，處理要說辦就辦，慢事快辦，急事特辦，小事大辦，顯出你的誠意，表現你的熱情。

如果你要做一個真實的人，不計較別人對你情商的鑒定，你做人上就一視同仁，對誰都以誠相待，做一個不偏不倚本我的人，但做人正直，卻不一定討人喜歡。在處事上對人認真負責，該辦的事只要力所能及，一絲不茍把事辦好，辦不了的事，不輕易承諾，做一個辦事不敷衍塞責，要做就盡心盡力去做的人。

不管怎么說，你要做一個明白的人，就要懂得放棄，你要做一個真情的人，就要善于超脫，你要做一個幸福的人，就要注重取舍。在做事上，能做的事，做得有質有量，答應去做的事，做得有模有樣，做不出色的事，要做得有板有眼。就是能做的事要做優，答應做的事要做好，做不了的事要做細，讓別看到你是一個踏踏實實做事的人。

謝謝悟空官方帳號邀請回答，如何做人處事！這個問題是每個要面對和思考的問題，看似平常，但是人的一生，這一點非常重要，不得馬胡。人從小教育開始，除了個人性格特出以外，重視發展，教導有方，受家庭， 社會 環境啟發，影響很關鍵。怎樣打好基礎，從小養成養好的道德習慣，品質，素質教育很重要。

一個人從小到成人成才后，經過良好教育后，做人處事才有一定的把握，和方向目標，做人處事才有原則性。

如何做人處事：

一，有原則，這一點為重中之重要，有了原則性，一切事情都有了尺度，規舉。

二，誠信，守信，說話辦事，要表里如一。

三，為人忠誠，老實，不耍滑頭。

四，為人處事正直，不繞灣灣繞，什么問題，就是什么問題，不要滿塘荷葉，滿塘轉，無定屬。

五，為人謙合，低調，不要夸口，顯擺。

六，尊敬他人，孝順長輩。

七，一視同仁，不能扒上，欺下，當面一套，背后另一套。

八，心寬，大度，遇事冷靜，和為貴，忍與謙讓為妙。

九，不拉邦結派，搞不團結，小集團。

十，不貪圖小恩小惠，小私小利。

十一，要求別人做到的，自已先垂先示范，對別要松，對自已要表里如一。

十二，為人處事，在講原則基礎上，不能斤斤計較個人利益。

做人處事，自已要端正心態，正能量對待事物和人，不能感情用事，更不能沖動，消積思思心境，做人處事。做一切事情要持致一恒，不能半途而疲。

做人處事千變萬劃，一個宗旨，理字，德字，品字當先！

先做人再做事

做人是德,德是是金/金是純真'純是無雜!德高萬重‘這是做人本色/本是不能改變/本性是人體內部金華/兩種人〈惡〉〈良〉中重之中丿

做過心里踏實，做過人臉露笑。

如何做人做事？地位，身份，年齡，層次不同故標準也不能千篇一律，但是基本底線必須堅守，起步價要執行。

一，

做人要堅持本色，

做事要進入角色，

工作要力求出實。

對組織要忠誠，

對事業要忠心，

對朋友要忠實，

對家庭要忠貞。

做人要坦誠，

做事要坦然，

講話要坦言，

交心要坦露，

批評要坦率，

意見要坦陳，

錯誤要坦白。

對上司不魅，

對同事不損，

對下屬不欺，

對自己不偽。

二，

對熟悉人要厚道，

對陌生人要公道，

對兄弟朋友要地道，

對長輩恩人要孝道，

對別人不胡說八道。

三，

對公家的油水不貪，

對別人的便宜不沾，

違規違法的事不攬，

四，

做好事不圖回報，

做善事不講價錢，

他人有過，不究，

于人有恩，不念！

五，

做能人不做逞能的人，

做好人但不做老好人，

做磨事的人不做磨人的人。

六，

爭論不爭吵，

爭議不爭執，

爭辯不爭斗，

爭取不爭奪。

失誤不失望，

失勢不失禮，

失利不失志，

失寵不失神，

失敗不失節。

做人做事重在問心無愧，既使無人喝彩，照樣活的精彩！

感謝悟空邀請。

我認為做人要誠實、守信、真誠、懂得感恩，做事要踏實、認真。

家里的大寶寶今天學校里來聯歡會，昕讓我把餃子煮好，她自己為孩子準備其它的東西。

昨天問我準備點什么，我讓她隨便買了些東西，她裝了一盒糕點，裝了一盒水果，裝了一盒餃子，一盒香腸。

剛才回來把別人家飯菜的圖片給我看，看見別人家的媽媽精心做的雞翅、水果，我和昕說明年再有這樣的活動，我們也要認真去做。

孩子應該從小養成認真的習慣，成年后才會受益匪淺。

我兒子在奶奶身邊長大，老人也許覺得作業完成就行了，好不好無所謂，他的字寫的一塌糊涂，我看見他的字心里很煩。

都說字如其人，也有一定的道理，寫字好的應該是個穩穩當當的孩子，兒子寫的字一看就是特別浮躁的孩子。

做人首先要誠實、守信，失去了誠信，步入 社會 、會寸步難行。

做人要真誠，真誠待人才會收獲真誠，物以類聚人以群分，就是這個道理。

懂得感恩，受人點水之滴，當以涌泉相報的道理，還有多少人仍然記得？

如何做人處事？這是每個人一生的必修課。但在世界上好像還找不到統一的標準。只有停留在口頭的大道理，誠實、守信、善良、包容、勤勞、質樸.......都知道寫，都說得出來，r真要落實到行動上便有對詞義理解的差異，個人表達方式的各有不同，每個人都需要天時、地利、人和，才能充分演繹出人的本性。曾國藩把人比做"黑白棋子"，都在受著上蒼的擺弄。

寫個"人"字容易，做人可難，做好人更難。 社會 本就是個大染坊，來回走一趟，好人壞人不好也不壞的人被染上了同一顏色，好壞真奸再難分辨。于是有人想:反正好人壞人難以分清，我到底是做壞人還是做好人呢？

其實，做事是做人的體現，先做好人才能做好事。做"好"人是德的再現，沒有徳就一定做不好人。虛榮、懶惰、驕慢、暴戾、貪吝、私心、無信、邪執、不忠、說謊是做人做事的十忌。做人要懂得做人道理，把握做人的本分。處事要把握處事的分寸，能張弛有度 ，即不為物欲俘虜，滿足以無為有，以徳為先。

做人應自強自立，不因他人言行而動搖；做人應自主自尊，不因遇到困難而灰心喪氣。 做人要講是非，不要太計較利害；做事要講利害，不要太害怕是非。對人，要往好處想，往長處看；對事，要往遠處想，往大處看。我希望自己做人真實厚道，處事善良公道。與大家共勉！

怎樣做人,怎樣做事

一、做一個孝順的人

古人說“百善孝為先”，一切善行都是從孝開始做起，一個人如果都不知道孝敬父母，就很難想象他會和別人的關系會怎么樣了。

二、做一個善良的人

“人之初，性本善”。有了善良的品性，就有真心愛父母、愛他人、愛自然的基礎和可能。

三、做一個守信的人

古人云：“人而無信，未知其可”。一個人如果沒有信用，什么事也干不好。

四、做一個寬容的人

常言道：“有容乃大”。人要有一顆寬容之心，要能容天下難容之事。

五、做一個誠實的人

誠實是立身之本，誠實是一種美德。人之無誠，不可為交。“欲當大任，須是篤實”。

六、做一個謙虛的人

謙虛是好人品的一個重要組成部分。毛主席說過：“謙虛使人進步，驕傲使人落后”。

七、做一個正直的人

人正不怕影斜，腳正不怕鞋歪，身正心安魂夢穩。品行端正，做人才有底氣，做事才會硬氣，心底無私天地寬，表里如一襟懷廣。

八、做一個精進的人

人貴有恒。干任何事情要有決心、恒心和耐心，要有執著追求的精神，這是成就事業的關鍵。否則，將一事無成。所謂“滴水穿石，鐵棒磨針”，講的就是這個道理。

九、做一個樂觀的人

人生不如意事十有八九，不可能事事都順。日子總是在前進，好也一天，煩也一天，不如多看看生活中美好的一面，讓自己快快樂樂地生活。

十、做一個厚道的人

古人云：厚德載物，就是說人只要有好德行，才能承載更多的事物，相反，人無大德便無法成就大事。

如何做人做事說話技巧

做人做事說話技巧有不做出頭鳥，不做得罪人的事、與同事保持良好的關系，即使是表面功夫、不要死守規則，要靈活多變、不要太正直，適當欺上瞞下。

第一、不做出頭鳥，不做得罪人的事

我們常說槍打出頭鳥，在職場上也一樣，千萬不要做先出頭的那個。很多人在職場上都喜歡打抱不平。看到不公平等等自己看不慣的事情，就先出頭了，甚至有的根本就不關自己的事。你要明白，在職場中，得罪人是一件百害而無一利的事情。你需要做的，就是少管閑事，做好上級安排給你的事情，如果這件事必須得罪人，也必須要給自己留條退路。

第二、與同事保持良好的關系，即使是表面功夫

在職場中，多結交朋友是很有好處的。重視各種應酬，通過一些細節樹立好人緣。平時維護好與同事的關系，放低自己的姿態，有需要幫忙的時候，能幫就幫。日后你有什么事情需要他們幫忙，他們也會愿意幫助你。

第三、不要死守規則，要靈活多變

在職場上，做事不能呆板，必須要靈活多變，懂得隨機應變。無論做什么事，都要記得給自己留后路。有的話不要說得太直白，有的事不要做得太絕，給別人留點面子。能夠靈活處理的事情，就不要硬來，否則的話，吃虧上當的還是自己。

第四、不要太正直，適當欺上瞞下

也不要覺得這是一件道德淪喪的事，你不得不承認：職場中，最重要的是利益，這是不爭的事實。既然改變不了這種現狀，那你就得學會“欺上瞞下”保障自己的利益。把握說話的分寸，學會婉轉和含糊，在說的時候把重點往模糊了說，把細節上的東西詳細了說。4招處世技巧，老實人都應該看看：寬厚做人，圓滑做事。

有一句話叫“見人說人話，見鬼說鬼話”。

為人處世圓滑的人無論是在生活上還是工作上都會更順利一些。

尤其是在職場上，這種感覺會更明顯，但圓滑處事可不是誰都能做到的，特別是職場老實人，經常會吃不善交際的虧。

對于此類人而言，學會寬厚做人、圓滑做事，能夠在一定程度上改變因過于老實而造成的影響。