住院醫師規范化培訓導師制度

住院醫師規范化培訓導師制度

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人民醫院

住院醫師規范化培訓導師制度

為加強住院醫師規范化培訓工作;使其系統地掌握醫學基礎理論、基

本知識和基本技能;明確教學責任;提高教育質量;特制定住院醫師規范化

培訓導師制度..

一、實施對象及時間 住院醫師在輪轉階段實施導師制;即進入輪轉

科室;由科教科安排各專業導師負責帶教;直至出科..

二、導師條件

1．原則上本科學歷、實際從事臨床工作8 年以上的主治醫師..

2．在學術上有一定造詣;治學、表達和指導能力強..

3．熱愛、關心學員;責任心強;懂得教學規律;有一定的教學經驗..

4．近兩年在省級及以上學術刊物上發表論文一篇以上不含個案報

道、綜述;或市級以上科研立項一項;或獲市、廳級以上科技成果獎排名

前二位..

5、有較穩定的學科研究方向;目前承擔院級及以上課題者優先..

三、導師職責

1．導師對學員在本科輪轉期間的醫療行為和職業道德負責;因管理

不嚴導致學員違反規章制度的;導師應負同樣責任..

2．導師獨立帶教;不受科內其他不利因素干擾..

3．導師應熟悉和了解學員的基本情況;包括其思想政治表現、學習

態度、工作作風等;以便因材施教..

4．導師應熟悉醫院的規章制度、教學管理制度及住院醫師規范化培

訓的有關要求和規定..

5．導師應熟悉學員在本專業所要求達到的培養目標;并根據醫院要

求幫助學員制訂在本科的學習計劃;安排學習進程..

6．導師應及時檢查并指導學員病歷書寫;修改后簽署日期和姓名;并

進行病歷評價..

7．導師應關心學員的工作學習進程;根據學員的特長和興趣;指導學

員選擇專業方向..

8．導師應培養學員的獨立研究能力;重點加強其科研寫作與交流能

力的提高..

9．導師應對學員進行日常檢查督促;定期檢查學員培訓記錄本等有

關內容記錄情況;檢查學員對所布臵的工作學習任務的完成情況..針對檢

查中發現的問題;提出改進意見;使學員明確下一階段的學習工作重點和

要求..

10．導師應加強與醫院職能部門的聯系;以及時發現學員在工作學習

中存在的問題;并聽取相關部門領導對學員培養工作的指導性意見..

11．導師應在學員培養的不同階段對其作出考評意見;配合醫院做好

對學員各方面的考試考核;并提出建設性意見..

四、導師組織管理

1．導師實行聘任制;由個人自愿報名;填寫人民醫院導師申請表;科

室推薦;科教科及相關職能部門綜合考察;醫院審核發文;院長聘任..

2、醫院每年對導師統一組織考評;考評結果分三級;其中綜合評分90

分以上為優秀;第二年繼續聘任；60 分以上為合格;第二年保留申請資

格；60 分以下為不合格;第二年取消申請資格..

3．導師依照考評結果享受導師津貼;其中優秀者為 200 元/月;合格

者為100 元/月..

4．導師的日常管理工作由科教科負責..

本規定由科教科負責解釋;自發布之日起執行..