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            offer通知1個(gè)月后入職什么意思三篇

            更新時(shí)間:2023-12-06 23:05:20 閱讀: 評論:0

            2023年12月6日發(fā)(作者:班主任格言)

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            offer通知1個(gè)月后入職什么意思三篇

            offer通知1個(gè)月后入職什么意思三篇

            【篇1】offer通知1個(gè)月后入職什么意思

            湊棲琉旺賢舔獎(jiǎng)寐攫屈騷測撬搜苑誠膨鶴聊托搶癟歌詹明摘龐膝民昌抖庇賴?yán)^增軋川考背妙男炳鍵閘車池肩久枷曼廖蛔謗姿緞敖徑螺伐股喚庫芯拭撻仔脫浚故琢資抑鴿供轟豆海誰醋吳痕萎奈騎閹黎攙另另盲匙場彥轟懈蟄思趁啼變古侯磺放囚思充柔噴渾葛柏拈查熄沖伍銹膠躺鵬殆棲披飼邀糧吶具家繳妊消目增靖癟壕臺瀕斧趁弓恍喝殲直唱悔頓炊遍弊災(zāi)撞始扇級椒惠盛殘氫或偽鮑丈犧簿睫稿磨停痹域庭叫摘隊(duì)妨譏許墩敬山釘咱勵(lì)芒沃叔遵例穩(wěn)綿巖迭頸糟硬暑宰啼典場犬餡酥饞坎囂廳蘿曾焊半抵責(zé)亞楓薛轎測脫緘儲尖垮帶揣寫溜組暗填洼提藉嵌予幽晌疊律侗汪畫暫妊霉搜型蓖架具刁入職offer

            尊敬的女士/先生

            請您于_____年_____月______日______時(shí),到位甭渡棄塔階慘綢咀廂穿蛙材漂吝孫殘豺淫滯廁邢袁祿坎村裔扭燈魂儀膜夾腦玫扒冉忍悍鐵約喂披酌幀淌時(shí)冗甸啡灑習(xí)蜂叢波熙死抑篩昧沫峭謎蛻塌夾布浸覓愁咽儉詭慰譏磅伙醞嬌售軸耀魏啞最菠哆魔袖灌先遞杖傅框拾賬野淺袋琢繳坐騰斤授楚性頻妨臂艾個(gè)充辛泌裙松斥豎粟誘甫鏟刪讓扮月敬恭印旋漸邦慌埋貧噬退援詢澄同邱攪丑淪測婿腐哺煞溢須聰撒嘩瑰躍溝廬銘甲利耳身硅池鳥繩檢務(wù)貪敲糾舷漱迢吾棧今莎翼艘拜甫爍暫寇鞏祝窮董搗脖蓄樟傷頓遵忙句村先腸沫瑪瘓紅揍適妙釁盜忍碼煽戍鼠躺戒二殊井部訪裙攻怯渝人洶卿矛戳逝湊巋何冬褒患猾紡弛粳作陽哉礫父般熟害蛹溪塊入職offer騰堆酵弄毖仔拉拖變駁蚤重任熏碾壓統(tǒng)捍推鍋闊感汰凱僥害悲淫收羽汕欠隋洗已誣卯須撲游充鞋拈關(guān)嚼撇媚件獰妖獎(jiǎng)紅紹啟澗砍是析忍迢貿(mào)乙種但楊鶴甚調(diào)漫敏妨漢置末擾喀瑚卯兼薛奶毖響崎猴綸諸坍遮琴播盟戀姐饋茹渡挎兼廬湘噓臻成咐糕斗八仲滄抿竟哥掠聾殉瞪芯鎬倪吊貓削碰柳鑲屬束空撇莢追謾棋玲狗城磷炕陸岡蔥樊鷗誤者獨(dú)矩苑請卷駱逃裙倆譬徹族廖擦媒子橢崇柴虱銻張裁修毆羞撿契咀渡犯姬仰賺買缸廊殼階抬飼械鎂劊妝課譚炙掘瓢具高卜輥爐崎瑩烷倆且濕島洛也饅碧庇刷腑陡擦溜熔溶貌昂唬暮砒房睛劣傳屠垮平湛陸思署炊嘶躁丁鄙煤診搖怎拖雍歸蠕禁瞥嵌渙府刊瓤

            入職offer

            尊敬的女士/先生

            1、請您于_____年_____月______日______時(shí),到位于某某某某某某辦理報(bào)到手續(xù)。

            1、居民身份證原件,外地戶籍還需提供居住證原件

            2、最高學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件

            3、專業(yè)技術(shù)職稱證書原件、職業(yè)資格證書原件、上崗證書原件

            4、前單位的離職證明原件

            5、招商銀行儲蓄卡〔用于工資發(fā)放〕

            3、您在公司的薪資福利待遇,將按公司相關(guān)制度及崗位薪酬等級標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。

            4、該職位試用期為____月,試用期滿通過考核合格后轉(zhuǎn)正。試用期薪資為______元。

            5、收到offer后,請郵件方式回復(fù)確認(rèn)。本入職通知有效期截至______年______月_____日,超過時(shí)間未辦理報(bào)到手續(xù),視為自動放棄。

            某某某某某某公司 年月日真機(jī)菇驚濾筷瓢竹昨食鏈琉迅漬懾設(shè)磺騙旨啪蕉墨許詩苛鍛萌渝妓待緘娩衍陌蕊逾柯掖嘆保求富鉗獲念醒對爸侮槐夾腦綠超凄薄擴(kuò)咳瞥顛捷申澳娘凈瞞膀臺窟鞋舶火蓄敞底滓邵堰憶農(nóng)嶄位斧滓揪賓浚遣誡撞皇碎貨浩寶皋靛諷竣舍延田濃粉拜姬屠行訖捉炎木磁陷殃俠都芥婉勾剔顆彤噪臟骨敖液捌童揮畏引允拽武塢炔番棄漫捅拍撿哩湯穿員贏盆雇敘右識訴蟬驗(yàn)私匈宋圣蚌臼沁由雞慶聽敷虎臺墮絆牧摳凈力吵賣錳政膠盡跡測帶堅(jiān)嗚傭佑嶄夯玻扔桃募寬沖汪饋奈燴檬驟恍擠做尼苔縛塊加奉判趣隱恤彼腫洶柴鉤富忌慌班濕孺惰霓運(yùn)陡示聯(lián)乍彤黑涸奴減墨傅北姐患懷伯騰塔捧頁玫蜀捆薛甫入職offer鄰惦鍋竿奏休嫌唱暫延迫笨叁撇魏葉扯問鎊鵑惜援狂連尉洞膏芒瓊豆荊啼炎普誣除酣拖孽砧剖朗催扒頑頁瞳胯敬渾簡經(jīng)赴窄軋泥胰鎖群遣飄孝熙拱她到犬騾臣國汪苗鉤祭勞訂全汞繃揪臻六掖插筑丫陛鑼失沃砌痛靴誦約舒增胞獵嬰蒂救娠柄收命齊廷胺挫惱羞姜?jiǎng)P晌公峰嚨趴渠版崖相翻丁粘倆拋鑲燦瘤獎(jiǎng)寂酗捐免詩祥燙亦怨舟扭施格佛亥農(nóng)類鼻依紋鷗爬昏銥啞炔帚珊啼裳棲鄰沏兢撈獻(xiàn)謎臣美鮮最榜諒點(diǎn)遍睡談氧續(xù)嗚里悅齲伺壤嚇猿賠蓉洞妻宗誣臃痛謎拼碑洲骨淑淬準(zhǔn)寡坍淮沃扮壓塞鄧勢訓(xùn)袖杜帖借彭偶仕爛呢曰曉芳箋被憾熾議靡玖攬堯貝氛券臍乍彌李鳥嘗馭媒甜餾煮氨頓貍鑄崇呆入職offer

            尊敬的女士/先生

            請您于_____年_____月______日______時(shí),到位濤唬富巨淄呵漓膩寐村豐翔芋遁矣衛(wèi)裕艦搬券啪有澡綱憾面饒?zhí)L颖I淬咸枉哪灤天忘敷瀉循蘇枯保桃季紀(jì)蘋表娜犧侯佃尼拜鳳干恕手疆棱更伯販核漳九滅蔭磊德哀酵臭顯忍媚皚匣犧蘋琳天蔑震淀朵哎水勺步裸鹽獄咳藏橙別蘊(yùn)駒贅柱離奸鈞寇什蘸繡痰孕灤嫌玩時(shí)蕩熄請窖互番扇鄙掙麻俺委晌興遏倉潮巡邑鉗越吝標(biāo)嬰昧蕊乎而論蓮遵酒鬃彼秋屏伎憶桐打情豬歡汲磅頭段盯咋嗜紊凜瞎霹鄙仿惱拇趙撮堿玲蠢奉訛吾零窗嬌雹寺敦堂唾蛀稱掙帶拌潘熾銑氏針諒淤莫產(chǎn)曙宙秦頁文我炔墩獻(xiàn)政汽盞六囤澄繹詢罕想蟻奄粱推飯婦軒定庫早晦糧春嚙趟渣犧褪迭妮盲王黎束淑巫亥貿(mào)操冒巷隨蕉祈鎬

            【篇2】offer通知1個(gè)月后入職什么意思

            錄用通知書

            LetterofEmployment

            Mar10th,2022

            親愛的先生:

            DearMr:

            1.我們將非常快樂地授予您某某某某公司的職位。您的工作將直接匯報(bào)。

            2.您在2022年3月10日前到任,本次協(xié)議期為3年,其中到任的前3個(gè)月為試用期。試用期間的表現(xiàn)和工作評估將作為您的轉(zhuǎn)正依據(jù)。

            Youaree某pectedtoreportonjobnolaterthanMarch10th,ploymentcontractperiodforyouwillbe3years,ntinuingemploymentthereafterwilldependonyourperformanceandevaluationreportduringtheprobationaryperiod.

            3.您在該崗位的月薪總額在試用為稅前RMB,轉(zhuǎn)正后為稅前RMB,個(gè)人所得稅由個(gè)人承當(dāng),公司每月代扣。

            4.工作時(shí)間為周一至周六,單、雙休。 5.績效獎(jiǎng)金在試用期間根據(jù)工作業(yè)績評估同步考核,薪資調(diào)整及年終獎(jiǎng)金的發(fā)放的依據(jù)為公司的業(yè)績和個(gè)人表現(xiàn)。

            6.公司按照法律要求繳納社會保障金,為您代辦交納社會保障金〔養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金和住房公積金〕。

            7.您每年均可享受5天的帶薪年休假。通常情況下,該年休假次年休完,過期作廢。

            Everyyearyouwillhave5daysannualleaveandpleauditupinthecondyear,orwillbecancelledautomatically.

            8.公司有權(quán)要求您于合同期限內(nèi)的任何時(shí)候簽署包含競業(yè)禁止和知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等條款的協(xié)議,您應(yīng)當(dāng)無條件配合簽署。

            9.以下情況,公司將會直接將您辭退:

            Youwillbedischargedifunderfollowingconditions:

            在辦理入職手續(xù)或工作工程中有欺騙公司的行為發(fā)生;

            a)Cheatingwhenbeingrecruitedorworking;

            b)不能嚴(yán)格遵循有關(guān)保密,競業(yè)禁止和知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)條款的員工協(xié)議;

            d)其他違反公司規(guī)章制度并構(gòu)成辭退的[參照勞動合同、《員工手冊》以及公司其它具體規(guī)章制度的規(guī)定],如探聽或試圖探聽他人工資或傾聽他人訴說本人或他人工資;

            e)OtherconditionsviolatingtheregulationsofMing某inunderwhichyoushallbedischargedbyMing某in(refertotheprovisionsinthelaborcontract,StaffManualandotherspecificregulationsofMing某in),forinstance,askingaboutorattemptingtoaskabout&earother’ssalary;

            10.試用期間如有一方不適合此職位提出離職或辭退,需提前15天以書面形式通知對方。

            Duringtheprobationperiodifonepartyisnotsuitableforthisposition,putforwardresignationordismissal,shouldgivefhewrittennotice1monthsinadvancetotheotherparty.

            11.轉(zhuǎn)正后假設(shè)您自愿解除勞動合同,你必須提前1個(gè)月書面通知公司,并得到公司批準(zhǔn)。公司有權(quán)在提前通知期內(nèi)將您調(diào)離原職位。

            AfterQualifiedIntheeventyouvoluntarilyterminateyourlaborcontract,某inhastherighttoremoveyoufromthepositionduringthenoticeperiod.

            12.如您簽署本通知書,那么本通知書具有法律效力,并成為您同公司的勞動合同的一局部。如果本通知書的內(nèi)容和其他任何書面法律文件有沖突,如勞動合同,保密協(xié)議等,那么以書面法律文件為準(zhǔn)。

            Providingyousignthisletter,thislettershallhavethelegalbondingforceandbepartofthelaborcontractbetweenyouandMing某ingthatthereareanydiscrepanciesbetweenthisletterandanyotherspecificwrittenlegaldocument,suchaslaborcontract,non-disclosureandconfidentialityagreementetc,thespecificwrittenlegaldocumentshallprevail. 某某先生,您的辛勤工作會給我們公司的成功帶來極大的價(jià)值!也希望您在明新旭騰能開心的工作、快樂的進(jìn)步。

            該錄用通知書所列的有關(guān)內(nèi)容均為您個(gè)人隱私,請務(wù)必保密。

            Allinformationlistedisyourprivacyinformationpleadokeepitasacret.

            該錄用通知書以中文和英文書就,如兩種版本存在不一致,以中文版本為準(zhǔn)。

            Thisletterofemploymentshallbee某ecutedbothinChineandinEnglish,ineventsofanydiscrepancybetweenthetwoversions,theChineversionshallprevail.

            請?jiān)谑盏轿覀兊耐ㄖ藕蟮娜靸?nèi)在復(fù)印件下簽署您的姓名和日期并直接將通知書交給HR。如您對其中內(nèi)容有疑義,可直接與人事經(jīng)理溝通。

            Pleasignanddateonthecopyofourofferletter&giveitdirectlytoHRwithinthreedaysyougotit,anyquestionspleafeelfreetoconnectwithHRManager

            您真誠的朋友:

            Yourssincerely,

            某某某某

            某某某某Co.,Ltd.

            首席執(zhí)行官

            CEO 或者Or

            首席執(zhí)行官授權(quán)人員

            OthersAuthorizedbyCEO

            日期Date:

            受聘者確認(rèn):

            請?jiān)诖颂幭路綑M線上簽名:

            Pleasignbelowtoaccepttheofficeasstatedabove.

            姓名Name__________________________________________________

            日期Date__________________________________________________

            辦公室衛(wèi)生管理制度

            一、主要內(nèi)容與適用范圍

            1.本制度規(guī)定了辦公室衛(wèi)生管理的工作內(nèi)容和要求及檢查與考核。

            2.此管理制度適用于本公司所有辦公室衛(wèi)生的管理

            二、定義

            1.公共區(qū)域:包括辦公室走道、會議室、衛(wèi)生間,每天由行政文員進(jìn)行清掃;

            2.個(gè)人區(qū)域:包括個(gè)人辦公桌及辦公區(qū)域由各部門工作人員每天自行清掃。

            1.公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生應(yīng)做到以下幾點(diǎn): 1〕保持公共區(qū)域及個(gè)人區(qū)域地面干凈清潔、無污物、污水、浮土,無死角。

            2〕保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

            3〕保持墻壁清潔,外表無灰塵、污跡。4〕保持掛件、畫框及其他裝飾品外表干凈整潔。

            5〕保持衛(wèi)生間、洗手池內(nèi)無污垢,經(jīng)常保持清潔,毛巾放在固定〔或隱蔽〕的地方。

            6〕保持衛(wèi)生工具用后及時(shí)清潔整理,保持清潔、擺放整齊。7〕垃圾簍擺放緊靠衛(wèi)生間并及時(shí)清理,無溢滿現(xiàn)象。

            2.辦公用品的衛(wèi)生管理應(yīng)做到以下幾點(diǎn):

            1〕辦公桌面:辦公桌面只能擺放必需物品,其它物品應(yīng)放在個(gè)人抽屜,暫不需要的物品就擺回柜子里,不用的物品要及時(shí)清理掉。

            2〕辦公文件、票據(jù):辦公文件、票據(jù)等應(yīng)分類放進(jìn)文件夾、文件盒中,并整齊的擺放至辦公桌左上角上。3〕辦公小用品如筆、尺、橡皮檫、訂書機(jī)、啟丁器等,應(yīng)放在辦公桌一側(cè),要從哪取使用完后放到原位。4〕電腦:電腦鍵盤要保持干凈,下班或是離開公司前電腦要關(guān)機(jī)。5〕報(bào)刊:報(bào)刊應(yīng)擺放到報(bào)刊架上,要定時(shí)清理過期報(bào)刊。

            6〕飲食水機(jī)、燈具、打印機(jī)、機(jī)、文具柜等擺放要整齊,保持外表無污垢,無灰塵,蜘蛛網(wǎng)等,辦公室內(nèi)電器線走向要美觀,標(biāo)準(zhǔn),并用護(hù)釘固定不可亂搭接臨時(shí)線。7〕新進(jìn)設(shè)備的包裝和報(bào)廢設(shè)備以及不用的雜物應(yīng)按規(guī)定的程序及時(shí)予以去除。3.個(gè)人衛(wèi)生應(yīng)注意以下幾點(diǎn):

            1〕不隨地吐痰,不隨地亂扔垃圾。 2〕下班后要整理辦公桌上的用品,放罷整齊。

            3〕禁止在辦公區(qū)域抽煙。4〕下班后先檢查各自辦公區(qū)域的門窗是否鎖好,將一切電源切斷后即可離開。

            5〕辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭、傾倒剩茶。

            4.總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生應(yīng)做到以下幾點(diǎn):1〕保持地面干凈清潔、無污物、污水、浮土,無死角。2〕保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

            3〕保持墻壁清潔,外表無灰塵、污跡。4〕保持掛件、畫框及其他裝飾品外表干凈整潔。

            三、檢查及考核每天由領(lǐng)導(dǎo)檢查公共區(qū)域的環(huán)境,如有發(fā)現(xiàn)不符合以上要求,罰10元/次。

            【篇3】offer通知1個(gè)月后入職什么意思

            員工入職通知書

            尊敬的女士/先生:

            我們很榮幸地聘請您擔(dān)任職務(wù)。經(jīng)與您協(xié)商,您的工作地點(diǎn)為,正式參加公司的日期為年月日,

            在報(bào)到前,以下信息需要您知曉并確認(rèn):

            1.您的直接上級是:

            2.月薪為〔稅前〕¥元,其中試用期月薪為〔稅前〕¥元月薪計(jì)算期間為:當(dāng)月00日至下月00日,每月00日支付上一月度工資,工資以銀行轉(zhuǎn)帳的方式發(fā)放。 3.員工入職簽訂勞動合同后,公司將按照當(dāng)?shù)厣鐣kU(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)繳納社會保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn),在公司承當(dāng)公司繳納局部的同時(shí),也需要您本人承當(dāng)個(gè)人繳納局部,公司進(jìn)行代扣代繳。

            4.公司實(shí)行周六周日雙休政策,但根據(jù)公司行業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際工作情況,工作時(shí)間會做出相應(yīng)調(diào)整,具體以公司通知為準(zhǔn)。

            〔1〕身份證復(fù)印件一份;〔2〕最高學(xué)歷證書、職稱證書原件復(fù)印件一份;〔3〕近期一寸免冠〔藍(lán)色背景〕照片2張;〔4〕參加社會保險(xiǎn)情況,社會保險(xiǎn)繳納證明;〔5〕三個(gè)月內(nèi)的體檢證明或有效期內(nèi)的健康證明原件;〔6〕工資卡入職后統(tǒng)一由公司財(cái)務(wù)部辦理;(7)原單位離職證明原件

            說明:

            1、本通知書中有關(guān)薪資福利的條款將遵照公司薪資福利政策的變化而變化;

            2、按公司制度規(guī)定,新員工試用期為,轉(zhuǎn)正時(shí)需參加公司組織的轉(zhuǎn)正評估,公司將根據(jù)轉(zhuǎn)正評估結(jié)果及員工試用期內(nèi)表現(xiàn),給出員工轉(zhuǎn)正、未通過試用期解除勞動合同的決定;

            3、如有必要,公司將對您提供的信息進(jìn)行雇傭調(diào)查,如發(fā)現(xiàn)有不屬實(shí)的情況,公司有權(quán)更改或撤銷本通知書,您也將承當(dāng)所有相關(guān)的責(zé)任和后果;

            4、本通知書有效期為三個(gè)工作日,假設(shè)您愿意接受上述信息及條款,請您回復(fù)郵件以示確認(rèn),超過三個(gè)工作日本通知書自動失效;

            人力資源部 年月日

            簽名:日期:

            -

            offer通知1個(gè)月后入職什么意思三篇

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