2024年3月6日發(作者:容易的的英文)

小學食育課程實施方案
食育是從幼兒期起,給予食物、食品、營養、飲食等相關教育,并將這種教育思想延伸到藝術想象力和人格培養上,是生命教育的一種具體化,其目的是幫助每一個孩子擁有健康身心和生活智慧。食育課程是通過農耕種植、食物制作、健康飲食等不同內容進行理論認知、實踐操作、情感培養的育人課程。
一、課程目標
高段:
1.每個孩子能說出食物有關的種植、制作、營養搭配、合理膳食等基本常識,對中西方飲食文化有自己的理解和認知。
2.每個孩子能完成食育課程的所有內容,參與至少兩種農作物的種植管理,學會兩種以上食品烹飪技巧,并在生活中養成葷素合理搭配的科學飲食習慣。
3.每個孩子出力、流汗、動腦、動手,不浪費一粒糧食,感恩和尊重成為習慣。
低段:
1.每個孩子能簡單描述自己參與的種植、烹飪等課程的基本過程,能說出至少兩條合理膳食的基本要求。
2.每個孩子參與至少一種農作物的種植管理,學會一種食品烹飪技巧,能熟練使用餐具并學會文明取餐用餐,每餐合理膳食全部達標。
3.每個孩子喜歡參與種植、烹飪等活動體驗,不浪費一粒糧食,感恩和尊重成為習慣。
二、課程內容
三、課程實施
1.課時安排
小學低段(1-3年級)每周2課時;小學高段(4-6年級)每周1課時。其中,理論認知課每月1課時,烹飪實踐課、志愿幫廚課每學期1次,每次半天。
2.實施團隊
3.組織實施
學習過程是認知提升和實踐體驗相結合,形成“認知提升——實踐體驗——總結盤點”的閉環式學習過程,實現知行合一。
(1)認知提升
①整體認知
通過視頻、新聞、食育相關文章等學習食育知識,結合生活實際,對食育課程有關內容形成整體認知,能用自己的話說出知識內容和技能要點。
②小組合作
借助271BAY等多媒體手段查閱農耕課程、志愿幫廚、烹飪實踐、健康飲食、膳食禮儀、飲食文化等有關知識,然后小組內合作交流。
③分享交流
小組內匯總查閱資料,形成食育課程有關內容認知,選出一名代表在班級內展示小組成果。
④學以致用
根據自己的生活實際,將食育理論知識與實踐相結合,明確下一步目標和方向并提出在今后生活中應該如何做。
(2)實踐體驗
①明確目標
根據課程設置,制定實踐課程目標,帶著目標實施實踐任務。
②小組合作
按照實踐任務需求,將學生分為4-5個小組,每個小組分配具體實踐任務,每個小組選出一名責任人,小組合作完成。
③實踐體驗
小組長帶領小組成員進行實踐體驗,完成農耕實踐、餐廳幫廚、烹飪實踐、健康飲食、膳食禮儀和飲食文化的實踐體驗,體驗過程嚴格按照實施流程,聽從指導老師和小組長的指揮。
④感悟交流
實踐體驗結束后,團隊領袖組織各小組分享實踐感悟。
(3)總結盤點
①書寫活動記錄表
完成食育課程任務,完成活動課程記錄表,記錄食育實踐的內容、過程以及收獲感悟。
②小組交流
針對本次課程,小組內和小組間分別回顧交流學習所學的內容,分享收獲和收獲。
③拓展提升
首導對本次課程作總結指導,拓展課堂內容,幫助學生進一步提升能力。
四、課程評價
1.評價原則:食育課程最終的教育指向是引領學生走向自我教育,所以食育課程從評價主體上以學生自我評價為主,以他評為輔;從評價結果上強化以過程性評價為主,以結果評價為輔。
2.評價內容:從認知水平、實踐能力和情感養成三個維度進行評價,每個維度設計詳細的評價標準。
以農耕課程為例:
農耕課程評價記錄表
一級評價指標
二級評價指標
評價標準
學生評價
()
70%
小組評價()
20%
教師評價()
10%
總評
認知水平
:認真傾聽并完成農業生產理論的學習。
農業:能概括出農業生產的特點和重要性。
生產:能說出農業生產的特點、重要性以認知
及科技對農業生產產生的影響。
:能說出3種以上農作物的特點和習性。
農作:能說出5種以上農作物的習性和特點。
物認:能說出5種以上農作物的習性和特知
點,能概括說出每種作物含有的主要營養成分。
:能說出3種以上農耕工具的名字。
:認識3種以上農耕工具,并能說出其用農業工具途。
:認識3種以上農耕工具,了解其特認知
點和用途,能夠說出使用技巧和注意事項。
:認真傾聽并完成種植過程講解的學習。
種植:能說出種植農作物的基本流程。
過程:能說出種植農作物的流程,熟知種認知
植難點和注意事項,能夠自主種植。
:掌握1種農具的使用方法。
農具:掌握3種以上農具的使用方法,能夠獨的操立使用農具完成生產勞動。
作 :能使用5種農具,能夠說出其功能,獨立使用工具完成生產勞動。
:熟練掌握所學農作物的種植流程。
農作:熟練掌握所學農作物種植流程和種植方物的法。
種植
:能夠獨立完成所學農作物種植。
:學會農作物過程管理,澆水、施肥、除草、
收獲等。
農作:能夠跟同學一起參與作物過程管理,每物管周一次。
理
:能夠獨立完成作物生長管理過程,控制好澆水、施肥、除草的時間和頻次。
:對勞動開始感興趣了。
熱愛:能夠主動參與勞動過程。
勞動 :喜歡勞動,勞動能夠讓我強身健體,心情愉悅。
:體會到勞動的艱辛。
:能夠體會勞動的艱辛和食物的來之不感恩易。
意識
:養成節約的習慣,不浪費一粒米,主動向食育老師致敬。
:能夠做到不浪費食物。
:能夠做到不浪費食物,少量多次取餐,節約有節約意識。
意識
:能在行動上節約食物,宣傳節約意識,幫助同學養成節約的習慣。
實踐能力
情感養成
五、課程保障
1.團隊保障
(1)團隊架構。構建各級堅強有力的團隊架構,團隊責任人主動承擔責任。
(2)“領導者+領導者”團隊運行模式。年級主任、首導、指導導師全過程、全時段參與課程研究,帶頭研究,帶頭上食育示范課。
(3)團隊文化。中心主任和年級主任榜樣引領,帶領老師深入一線,營造濃厚的食育研究文化。
2.資源保障
(1)學校資源。為食育課程提供資源保障,為老師提供充足課程資源。
(2)家長資源。挖掘家長資源,豐富課程內容。
(3)社會資源。充分利用社會資源,開展食育。
3.機制保障
(1)會商機制。建立課程研究和實施團隊會商機制,每周固定會商不少于2次,每周年級內會商不少于1次。
(2)調研機制。項目責任人每天調研,當天反饋。
(3)評價機制。每周對食育課程實施進行達標驗收,結果及時公布,結果納入對年級的評價。
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