領導班子存在問題和整改措施

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領導班子存在問題和整改措施

領導班子存在問題和整改措施

領導班子存在問題和整改措施

根據先進性教育活動的要求，從今年4月初開始，本辦先進性教育活

動領導小組辦公室采取問卷和座談會等形式，對XX個鄉鎮和部分市

直單位的辦公室征求意見和建議，現將針對XX辦領導班子的意見和

建議情況反饋如下：一、存在問題

1、下基層少，對鄉鎮辦公室人員了解少，業務指導不夠；2、對辦公

室系統特別是鄉鎮辦公室人員培訓不夠；3、加大下發文件的審核力

度，文件傳送要快捷，如果不是十分緊急，不要讓專人去領；4、對

鄉鎮黨政辦公室系統建設關心不夠；5、建議開展一些辦公室系統的

聯誼活動；6、督促本辦人員改善服務態度，提高辦事效率；7、會議

通知應提前，避免邊遠鄉鎮被動；8、到基層督查應更注重實效；9、

加強學習，提高自身素質；10、在資金上給予支持；11、創新意識有

待加強；12、加強各單位辦公室人員的學習培訓和交流聯誼；13、多

與其它單位領導聯系、指導工作；14、精減會議和文件；15、提高辦

文質量和效率；16、對“三農”調研不夠深入；17、規范辦公室人員

行為，提高辦事效率；18、關心保密工作不夠，與保密辦人員溝通較

少；19、“兩辦”行文規范不一致，單位有時無所適從。

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二、存在問題的原因

1、專業業務知識掌握得不深不全，工作業務能力有待進一步加強。

在鉆研業務上還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，缺乏深學苦讀的恒

心忍勁，缺乏把鉆研業務當作一種責任、一種境界的自覺行動。有一

種滿足于現有水平的思想，對在市委辦工作需要是業務精、知識全面、

政策性水平高、理論水平強等認識不足，重視不夠，導致發文辦事辦

會質量不高，甚至有時出現差錯的現象。

2、工作主動性不足，超前服務意識不強。就是責任心、責任意識不

夠強。X辦工作繁雜，有時產生松口氣、想歇歇的念頭，致使工作有

時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創

新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。因而，在實際

工作中出現意想不到的事情時缺乏應對措施，導致工作被動，領導、

基層和群眾不滿意。

3、與、基層之間的相互交流、溝通不夠。主要是在工作上有時

候與之間、基層之間相互通氣不夠，相互不甚了解各自所做工作

的具體情況，或者是了解不多。這樣一來，就使得之間產生了誤

解，尤其是在涉及到為基層工作的一些事情，由于溝通不足，給基層

的辦事人員帶來一些不便。主要原因就是遇事欠考慮，有時做事方式

方法不夠靈活，平時了解關心基層做的不夠。

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5、黨性觀念不夠強。主要原因是缺少嚴格的黨內生活鍛煉，沒有經

常清理自己的思想，反思自己的行為，沒有自覺主動地征求群眾的意

見，接受群眾的監督。因而在嚴格執行黨的紀律方面標準不高，要求

不嚴，再加上受社會大氣候的影響，有時在要求基層辦文辦事和督查

上嚴格做得不夠，認為是人之常情，礙于情面，這些都反映出加強黨

性鍛煉、改造主觀世界的自覺性不強。

三、整改措施

1、進一步加強政治思想觀念，增強服務意識。加強政治理論學習，

不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關于人民公仆的理論改造世界

觀、人生觀，自覺加強黨性修養，保持共產黨人的先進性和純潔性，

認清職責，立足本職，刻苦學習，善于學習，永不懈怠，永不自滿，

扎扎實實做好“三為服務”工作。

2、加強學習，提高工作能力和綜合素質。今后，要加強業務學習，

制定切實可行的學習計劃和制度，學習有利于提高的業務知識水平，

自覺、刻苦地鉆研業務，不斷提高辦文辦會質量，提高各自的綜合素

質，增強做好工作的本領。

3、堅持解放思想，胸懷全局，實事求是，與時俱進，堅持創新，銳

意進取。就是要通過實踐，從大局出發，結合實際，實現學習方式創

新、工作理念創新、工作手段創新、工作機制創新，最終實現工作成

效的不斷提高。在今后的工作中一是要深入基層調研，為領導決策提

供更好的服務；二是要加強與基層的溝通，堅持每年至少對基層辦公

室業務人員進行培訓一次以上；三是要及時把辦文辦會的要求傳達給

基層；四是在工作中要善于發現新問題，積極探索新情況，不斷總結

新經驗，解決在工作上存在的一些問題。

4、強化責任意識，樹立正確的宗旨觀念。一是加強責任，強化職能。

X辦工作是一項事無巨細，任何一個工作環節都不能稍有松懈，全是

大事的工作。因此，一定要加強工作責任心。二是立足本職，要有“小

崗位，大貢獻”的意識。三是樹立基層意識，要有在基層鍛練，服務

基層的意識，樹立為人民服務的宗旨意識。

5、加強黨性，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策。加強黨性鍛練，

經常反思自己的思想和行為，理清思路，自覺接受基層、群眾的意見，

同時，在工作中做到既要做到堅持原則，又要創造性地開展工作，確

保黨的路線、方針、政策落實到位。

打算：今后的工作中堅持講學習、講政治、講正

氣，堅定正確的政治方向和政治鑒別力，開拓進取，立黨為公，嚴以

律己，勤奮工作，為人民的利益堅持好的，改正錯的，做人民放心的

勤務員。

具體做法上：

1． 堅持學習：A．加強理論學習，堅持每天看

書、看報和收

看新聞聯播，關心時勢政治，有計劃地學習馬列

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主義、毛主席著作、鄧小平理論；

B．有意識地拓寬政治、經濟、法律、歷史、文

化等方面的知識，做到學以致用，力求在思想境界和品德修養等方面

有一個大的提高；

C．虛心向群眾學習，積極參加社會實踐活動，

工作中善于總結，善于思索，在總結中獲得提高，在吸取教訓中獲得

進步；

2．加強團結：從系的利益出發，以系的利益為

重，搞好系領導班子成員之間的團結，凡事出于公心，不以人劃線，

不拉幫結派，有事擺在桌面上，有話講在當面；

3．加強思想政治工作的研究，探索新形勢、新

情況下，思想政治工作的新路子、新方法，切實做好思想政治工作；

4．充分發揮總支的政治核心作用，發揮黨員的

先鋒模范作用，堅持兩手抓，兩手都要硬，積極營造一個健康、文明、

活潑、向上的外部環境；

5．加強協作，黨政領導之間，工作要有分工，

但分工不分家。工作中應相互提醒，相互幫助，加強協作。關心系的

學科建設，積極開展學科新領域的探索，積極培養和引進有關人才，

積極參與外協合作，盡力為系多承接外協任務；

6．密切聯系群眾，改進工作作風。堅持每天到

室、組、車間了解情況，發現問題，堅持與群眾的談心制度，和群眾

交朋友，關心群眾的生活、工作、學習和培養；

7．加強個人修養，嚴格要求自己，工作中做到

公私分明，立黨為公，廉潔自律，勤政為民，為人民的利益堅持好的，

為人民的利益改正錯的，為群眾當好家，做群眾放心的勤務員；

8．充分發揮工會、學生會、分團委的作用，主

動關心、支持他們的工作。

根據全市及”中心”保持黨員先進性教育活動的

安排布署，為接受組織和黨員群眾的評判和監督，確保達到修正錯誤，

糾正缺點，提高覺悟，增強黨性，創新發展的目的，制定本個人整改

方案：

一、指導思想

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和”三個代表”重要思想為

指導，對照《黨章》及《新時期共產黨員先進性標準》，按照與時俱

進的要求，對照自身黨性分析材料，按照邊整改邊完善逐步提高的整

改要求，針對個人存在的問題和不足，不斷修正錯誤，糾正缺點，學

習先進，取長補短，真正達到提高覺悟，增強黨性，履行職責，以身

作則，創新發展的目的，爭做新時期共產黨員的先進模范。

二、存在的問題和不足

1、對學習抓得不緊，滿足于一般化。自己認為平時學的可以，滿足

于有一定的基礎，因而放松和忽視學習，致使學習被動應付，缺乏學

習的自覺性。特別是對“三個代表”的系統理論理解不深，聯系實際

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不夠，學習空對空，解決實際問題少

2、黨的理想信念、宗旨觀念松動。認為自己快三十年黨齡了，存有

想當然，不在乎的思想，用樸素的感情代替黨性覺悟，用一般的工作

紀律、工作要求代替黨的紀律。忽視了自我約束、自我監督，想問題

辦事情依賴于服從分配，完成了上級交辦的任務，在積極主動、創造

性地工作，強化自我約束、自我監督方面有所忽視。

3、第一責任人的意識不強。作為單位黨政一把手，第一責任人的職

責履行不好，滿足于工作有分工，偏重于強調各負其責，統攬全局，

負總責的意識不強，有分工不具體，布置多檢查少，落實責任不到位，

調度不及時，督促不到位。如在發揮黨支部作用上責任不具體，職能

不到位，基層支部一班人的戰斗堡壘作用發揮不好，以會代訓，一竿

子插到底，特別是支部成員的積極性沒有發揮出來，少數人忙，自我

管理不夠，沒有形成群策群力、齊抓共管的局面。

4、工作失之于軟，管理失之于寬。對于行政審批服務中心的辦事規

則，進“中心”的原則，管理制度，行為規范，獎懲措施等都制定的

非常明確，但是在具體執行起來，由于個人思想軟弱，有怕得罪人的

思想，怕處理不好部門關系，怕得罪一大片，有給自己留后路的思想。

5、工作不夠深入，調查了解不夠。平時工作偏重依賴分工，個人深

入大廳各窗口不夠，與們談心交流少，借口工作忙，應酬多，忽

略了與們的及時溝通，對們批評指責多，關心照顧少，特別

是們在大廳里靠的時間長，個人生活家庭困難較多，對此有所忽

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視。

三、 整改的目標

1、樹立牢固的理想信念和宗旨觀念，提高個人黨性覺悟，樹立良好

的個人黨性形象，充分發揮先鋒模范帶頭作用。

2、增強學習的自我約束機制，促進自身素質全面提高。

3、增強自我管理能力，提高管理水平，切實履行好第一責任人的職

責作用。

4、堅定立場原則，帶好隊伍，樹好形象，創優發展，搞好服務。

四、整改的措施

1、努力提高學習的自覺性。學習無止境，創辦“學習型”機關，首

先是自己帶頭學習，自覺學習，在學習上也要增強自我約束機制，自

我加壓，強化學習，努力學習理論，學政治、學市場經濟知識，學法

律法規，學會管理自己，學會管理單位，學會與時俱進。

2、加強黨性修養鍛煉。牢記黨的宗旨，時時處處以黨員和黨員領導

干部標準要求自己，既要以身作則，率先垂范，更要統攬全局，切實

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發揮窗口作用，以一流的管理，高效的服務，為全市經濟建設做出積

極的貢獻。

5、叫響“保持共產黨員先進性，創優服務促發展”的口號，學習海

爾文化，打造“中心”品牌。以一貫之的保持黨的先進性，牢記服務

宗旨，在創新型、服務型、廉政型、學習型機關中切實發揮好自己的

作用，確保單位要有新形象，各項工作要有新面貌。

以上整改措施，一經制定立即行動，馬上實施，并長期不懈地堅持

一貫，決不間斷，請組織和們今后監督實現。

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