就業工作計劃

就業工作計劃

就業工作計劃范文五篇

時光飛逝，時間在慢慢推演，又將迎來新的工作，新的挑戰，此

時此刻我們需要開始制定一個計劃。那么我們該怎么去寫計劃呢？以

下是小編整理的就業工作計劃5篇，希望對大家有所幫助。

就業工作計劃 篇1

伴隨著新的一學期到來，就業服務部在這學期將挖掘潛力做好部

門的發展工作，完善內運行機制，使工作更加科學化，規范化，努力

工作，更好地架起學院領導老師與同學間的橋梁，服務同學。始終以

團結、求實、進取、創新為宗旨，以"打造有戰斗力、有凝聚力的集體

"為目標，以"提高大學生的自身素質，更好的適應社會"為工作重點，

積極開展與本部門有關的特色活動。就業部要在上屆的成績上一如既

往地做好本部門的工作。新學期里我們將在總結、學習、繼承上一任

部長工作經驗的同時，認真彌補不足，尋求適合本部發展的規律、方

法，并通過一系列的活動為畢業生提供更多的就業信息，讓畢業生掌

握更多的就業知識和技巧。

并制定出新學期的活動安排和工作計劃，進一步豐富同學們的校

園文化生活，活躍同學們的第二課堂活動，努力營造積極向上，健康

文明的校園文化氛圍。政治與公共管理學院學生會就業部將通過開展

豐富多彩的活動，陶冶同學們的高尚情操，展示同學們的才華。為了

更好的進行一學期的活動安排，就業部將有序的規劃本學期的工作計

二、加強部門建設

通過集中、有組織、有規模的就業知識講座、培訓活動，切實提

高本部門成員的綜合能力。切實做到快速、有序處理與畢業生就業和

大學生就業實習的相關工作。我部將還會開展各種各樣的特色活動，

以就業為導向的生涯規劃，加強部門人員的交流和了解，這不僅能豐

富同學們課余文化生活而且也提高了部門內凝聚力和團隊合作精神。

三、工作落實到位

1、本部門的特色活動及比賽要求有專人輔助部長負責，負責人號

召大家集中討論和及時上交策劃方案報批，做好宣傳工作，在活動和

比賽過程中確保一切安全有序進行。

2、協助團委老師做好畢業生的檔案材料的.整理工作，確保檔案

整理工作快速、準確、到位地完成。

3、作為政治與公共管理學院學生會的一部分，我們就業服務部也

會加強與學生會各部的聯系。如模擬面試大賽我們會與文藝部、宣傳

部等部門聯合主辦。作為政治與公共管理學院學生會的一部分，做好

自己分內的工作是必須的，更應該服從學生會的管理，與其他部門一

本部的宣傳和大賽前期工作

尋找合適的商家贊助，如凱德廣場，北京華聯超市。

九月下旬

營銷大賽第一環節

營銷策劃書的征集

十月初

對參加實戰營銷的同學進行培訓

培訓人員由商家提供

十月中旬

進行正式的實戰營銷

詳細過程在策劃書中

十月下旬

開展素質拓展活動

有商家贊助

2、"小跳蚤，大市場"首屆曲師大跳蚤市場

本次活動主要是為同學處理一些不用或者替換下來的東西，還能

為畢業生處理一些不方便帶走的東西。在活動過程中，同學們能提高

交際能力和銷售能力。

三月份

聯系贊助商，登記所賣物品

各學院學生會就業服務中心的聯系，力爭基礎工作進一步完善，特色

工作突出新績效。

一、規范日常工作

1、充分發揮分本部門作用，做好學院領導老師的得力助手，積極

配合領導老師完成與畢業生就業相關的文件、通知下達工作和任務，

協助老師做好我院畢業生專場招聘的接待工作。

2、完善本部門的會議制度和工作安排，每周至少開一次部門內人

員會議，加強對本部門成員的思想素質教育，并對上周工作進行一次

總結。

二、加強部門建設

通過集中、有組織、有規模的就業知識講座、培訓活動，切實提

高本部門成員的綜合能力。切實做到快速、有序處理與畢業生就業和

大二學生就業實習的相關工作。我部將還會開展各種各樣的特色活動，

加強部門人員的交流和了解，這不僅能豐富同學們課余文化生活而且

2、組織大三實習歸來的學生對新生講解實習經驗，與他們分析實

習經歷，大一的新生們也可以借此增加自己的閱歷，增加就業的籌碼。

五、就業服務部具體工作安排如下：

（一）9月份和10月份工作安排

1、部門人員將統一由學院領導老師和學生會協調安排做好我院的

迎新工作；

2、積極對我部進行宣傳，選拔一批優秀的學生骨干，確保納新工

作安全有序進行。

3、對新生進行適應性教育和職業生涯規劃啟蒙教育。

（二）11月和12月份工作安排

1、開展一次部門內部比賽，例羽毛球、籃球、乒乓球比賽；

2、以板報、專刊等形式讓我院學生了解今年各專業就業形勢與就

業率的相關信息；

3、在我院開展一次簡歷制作大賽，促使我院學生了解簡歷制作及

就業相關知識。

4、安排本部門成員負責校園專場招聘會的一切布置事宜；

（三）3月份工作安排

1、開展我部新年后第一次交流會，分享新學期個人目標與計劃并

討論本部門新學期的工作安排；

2、組織學院職業生涯規劃大賽、配合校招生就業辦宣傳鼓勵我院

學生積極參加職業生涯規劃大賽，并請專業老師予以指導；

3、請我院負責就業的領導老師給我們講解分析我院20xx屆畢業

生各專業就業形勢，并對畢業生所就業的用人單位作一個基本整合分

析。

（四）4月份工作安排

1、開展我部全體成員集體活動，參考出游地點為紅葉谷、黃河森

林公園、大明湖等；

（五）5月和6月份工作安排

1、安排本部門干事收集我院各專業學生的就業情況和主要去向，

并獲得當前公司企業等對各專業學生的能力要求情況；

2、積極加強與用人單位的聯系，聯系用人單位到學院開展專場招

聘；

3、負責接待好用人單位，協助用人單位做好招聘工作；

4、為我院換屆大會做好相應準備。

就業服務部將按照學院領導老師總體工作部署，在上學期工作的

基礎上，繼續努力，精益求精。以高度的責任心和使命感扎實工作，

在穩定中求發展，在創新中求進步，爭取使本部門的工作邁上一個新

的臺階。

就業工作計劃 篇3

深綠的幕布變成了金黃色，這預示著美麗的秋出場了。新的學期，

新的氣象，及20xx級新生的到來，大學生就業協會新一學年的工作也

即將上演。協會始終秉著為在校大學生提供更為完善的就業服務宗旨。

為了更好的開展本學期的工作，正所謂“晴帶雨傘，飽帶干糧，未雨

綢繆總是好的”，現特擬定本學期工作計劃如下：

為在校大學生提供自我認知、自我展示的平臺，幫助大學生樹立

自信心，增強學習的主動性、合作的協調性，實現自我教育、自我管

理、自我服務，積極拓展綜合素質，樹立正確的就業、擇業、創業觀，

增強就業競爭力。

秉承協會的服務宗旨，正在朝著服務專業化、宣傳信息化、合作

網絡化的發展模式邁進。始終圍繞著就業的特點，開展與就業有關的

多種多樣的特色活動，如舉辦模擬招聘大賽、職業規劃演講比賽、模

擬自薦書大賽、素質拓展訓練等品牌活動。不斷豐富協會的活動形式，

發掘協會的潛力。除此之外，要緊緊圍繞就業指導中心的工作思想，

協會的章程，協調協會各部門之間的工作，明確各部門的相關職能，

進行合理分工，以提高協會工作效率，同時為協會的發展注入新的思

想。

2、 進一步加大宣傳力度，擴大協會影響力。加強各社團之間的

交流合作，有效利用校內資源來展示協會的風采;加強與各兄弟院校學

生機構的聯系，通過經驗的交流、資源的互換，增強協會人員的實力，

為協會將來更深層次的發展做好知識、經驗儲備。做好就業信息的收

集工作，充分體現就業協會的自身特色。

1、9月底10級新生入學，選舉新一屆干事、會員等系列活動，

有宣傳部主要負責，各部門協助宣傳部將招新工作順利開展。

2、招新結束后，在10月左右王老師或xxx老師將對協會干事、

會員進行全方面的培訓，使之針對自身的職責和協會的發展與進一步

的了解。

3、10月10日左右，招生就業處將舉行一場書籍贈送活動，請各

部門做好相應的準備。10月中旬開始新老校區模擬招聘會初賽，具體

工作策劃書，屆時由相關部門提出。

4、10月下旬，在新老校區將各舉辦一次新生職業生涯規劃講座。

5、本學期照例將舉辦一次自薦書大賽，由招生就業處主辦，大學

生就業協會承辦。做好前期的宣傳工作，力爭一些新的模式與觀點。

過去的一切已經落幕，而新的一場戲卻還沒開始，我們將以全新

的姿態，飽滿的熱情，迎接新的機遇與挑戰。相信在我們的齊心協力

之下，定能將大學生就業協會的明天設置得更加絢爛.

就業工作計劃 篇4

一、對崗位的理解

作為招生就業部門的主要領導，應具備以下三個能力：一是要有

較強的政策理解和把握能力；二是要有較強組織和協調能力；三是要

有較強的溝通

和協作能力。這些能力是完成學院招生就業工作所必需具備的重

要條件。

二、任期目標

一是團結和帶領全處人員共同努力，創造一個和諧的工作環境，

完成學院“十一五”規劃中的招生計劃和就業工作目標；二是按照教

育部高職高專

示范校的要求，完成學院在爭做示范校中有關招生就業的有關工

作；三是努力探索和研究招生就業工作的新規律、新辦法、力爭有新

突破；四是培

養更多的年輕人成為學院招生就業工作的行家里手。

就業工作計劃 篇5

中國共產黨XX市委督查室并市政府督查室：

按照《中國共產黨XX市委辦公廳、XX市人民政府辦公廳關于督

查20xx年度就業再就業工作情況的通知》（X委辦〔20xx〕XXX號）

要求，現將我市20xx年度就業再就業工作情況報告如下：

一、工作目標落實情況

(一)工作情況

19月，我市實現城鎮新增就業人員3559人，完成工作目標4000

人的88.98%；引導城鎮下崗失業人員實現就業再就業1966人，完成

工作目標2200人的89.36%；幫扶508名“4050”就業困難對象實

現靈活就業，完成工作目標500人的101.6%；培訓城鎮下崗失業人員

2400名，完成工作目標2750人的87.27%；城鎮登記失業率為3.45%，

實現登記失業率控制在3.8%以內的工作目標。按照目前工作進度，能

夠確保完成上級今年下達的就業再就業工作目標任務。

（二）工作措施

為落實各項工作目標，我市主要采取了“現場招聘會推薦一批、

職業介紹指導一批、勞務輸出外出務工就業一批、職業技能培訓轉崗

一批、再就業政策扶持一批”等工作措施，全力推進就業再就業工作。

一是落實工作責任。按照《中國共產黨XX市委辦公廳、XX市人民政

府辦公廳關于下達20xx年就業再就業工作目標計劃的通知》（渝委辦

發〔20xx〕10號）的工作部署，我市各級各部門與市政府簽訂了工作

目標責任制，分解了各項工作目標任務，層層落實了責任。二是加強

組織領導。繼續把就業再就業工作納入黨政“一把手工程”和“一號

民心工程”，分解制定目標任務，加大督查力度，確保各項工作落到

實處。三是加大宣傳力度。大力宣傳就業再就業政策。樹立和宣傳就

業再就業先進集體和先進個人典型，引導下崗失業人員、城鎮待業人

員轉變擇業觀念，幫助和促進他們艱苦創業、自主擇業。四是廣辟就

業渠道。通過“再就業援助月”和春季、秋季、民營企業招聘周等形

式，共舉辦現場招聘會和專場招聘會42場，先后組織市內外460余家

企業，為求職者提供15000余個就業崗位。五是狠抓勞務輸出。采取

本地就業與勞務輸出并重的原則，依托駐嘉興、烏魯木齊、廣州勞務

輸出辦事處，向浙江、上海、北京、廣東、新疆等地開展有組織的勞

務輸出。按照培訓、就業、維權三位一體的工作思路，我市建立了市

—鄉鎮—村社—勞務經紀人四級組織勞務輸出和勞動力轉移網絡，形

成了勞務輸出信息發布快捷、組織動員迅速、各級各部門相互支持、

社會力量共同參與的勞務輸出網絡體系。打造了“XX拾花工”，“XX

縫紉工”、“XX機加工”等勞務輸出品牌。六是切實搞好培訓。利用

就業再就業培訓、陽光培訓、扶貧開發培訓，為城鎮下崗失業人員、

失地農民、農村勞動力開設了電動縫紉、數控車工、電工、焊工、中

式烹調等10多個培訓專業，提高了他們的就業競爭能力。為有創業愿

望的人員提供創業培訓，并開展開業指導、小額擔保貸款等后續支持

下崗失業人員和低保人員就業再就業難，農村大齡勞動力轉移難。二

是培訓力度需進一步加大。今后，我市將進一步加快經濟結構調整，

注重發展勞動密集型產業，增加就業容量；加大社區公益性就業崗位

的開發力度，切實解決困難群體和“零就業”家庭的就業再就業問題；

整合培訓資源，加大資金投入，切實發揮培訓作用。

二、扶持政策落實情況

為確保《中國共產黨XX市委、XX市人民政府關于進一步加強就

業再就業工作的通知》（渝委發〔20xx〕28號）精神落到實處，我市

組織參加了培訓學習，研究制定了貫徹辦法和實施細則，出臺了配套

文件。通過媒體宣傳、到企業宣傳和印發宣傳單等多種形式，將政策

宣傳納入日常工作中，做到了政策宣傳不留死角。據不完全統計，今

年以來，共向企業和群眾發放宣傳資料十萬余份。1－9月，新增小額

擔保貸款622萬元，幫扶引導880名城鎮下崗失業人員實現就業再就

業；兌現落實社

會保險補貼和崗位補貼154.2 萬元，幫扶1873名“4050”人員

通過靈活方式實現再就業；為2809名下崗失業人員減免稅費78.92萬

元，幫助324戶下崗失業人員實現自主創業。

今后，我市在實施就業再就業政策過程中，將對低保人員申報就

業后，在一定時間內，對民政部門核減的低保金給予全額就業補貼，

然后再按比例給與就業補貼，以解決低保人員就業后不主動申報就業，

就業補貼工作開展難問題。

三、資金到位情況

今年上半年，XX撥付就業再就業資金275萬元，社區平臺建設資

金170萬元；我市投入就業再就業資金50萬元，保障了各項工作正常

開展。1—9月，落實就業再就業工作經費559.922萬元，其中：發放

大齡職工基本生活費4.261萬元，社會保險補貼151.1萬元，崗位補

貼3.1萬元，職業培訓補貼47.25萬元，職業技能鑒定補貼23.72萬

元，小額擔保貸款貼息及獎勵53.961萬元，送溫暖7.69萬元，代繳

養老保險7.22萬元、醫療保險7.99萬元，投入平臺建設費132萬元，

大型招聘會、宣傳就業再就業政策、勞務輸出等各項工作經費121.63

萬元。

四、就業服務體系建設情況

一是設立勞務輸出辦事處。開展崗位收集、就業安置、跟蹤服務、

溝通協調、政策咨詢、維權服務、招商引資等工作。二是加強社保平

臺建設。今年上半年，在合溪鎮、石溪鄉、騎龍鄉、冷水關鄉、民主

鄉新建了5個社會保障服務所，并按 “六個到位”的要求，建立了社

保工作大廳，設立了工作窗口，落實了工作人員，配置了辦公設備。

通過試運行，各項社會保障工作已延伸至工作平臺。今年底前將再建5

個社保所，并盡快投入運行。三是強化勞務培訓。建立需求—培訓—

輸出的鏈條，開展對口培訓，使務工人員真正掌握1—2門勞動技能，

提高其就業競爭能力。四是完善創業機制。建立完善相關機制，引導

務工人員回鄉創業，使輸出勞動力帶回生產力，變“民工潮”為“創

業潮”。五是創新保障機制。為外出務工人員辦理工傷保險，維護務

工人員的權益。

目前，我市服務體系建設還不夠健全，未形成城鄉覆蓋的就業服

務網絡，社區工作平臺與勞動保障未建立統一的服務網絡，工作平臺

服務手段還較為滯后。今后，我市將積極探索統籌城鄉就業的思路，

研究制定統籌失地農民、農村進城務工人員社會保障等辦法，規范就

業、促進低保漸退的聯動機制。

五、20xx年工作計劃

20xx年，我市就業再就業工作計劃是：城鎮新增就業人員4000

人，引導城鎮下崗失業人員就業再就業20xx人，幫扶“4050”人員

500人實現靈活就業，培訓城鎮下崗失業人員3000人，城鎮登記失業

率控制在4%以內。為此，我市將在XX市委、市政府的領導下，在上

級相關部門的大力支持下，繼續做好“五個一批”工作，加大工作力

度，加強政策宣傳，擴大勞務輸出，落實優惠政策，強化技能培訓，

探索擴大就業和再就業的新思路和新方法，確保完成目標任務.