山西省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2010年工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整工作有關(guān)問(wèn)

2023年12月13日發(fā)(作者：調(diào)查報(bào)告如何寫(xiě))

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山西省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2010年工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整工作有關(guān)問(wèn)題的通知

文章屬性

? 【制定機(jī)關(guān)】山西省人力資源和社會(huì)保障廳

? 【公布日期】2010.04.06

? 【字 號(hào)】晉人社廳發(fā)[2010]40號(hào)

? 【施行日期】2010.04.06

? 【效力等級(jí)】地方規(guī)范性文件

? 【時(shí)效性】現(xiàn)行有效

? 【主題分類(lèi)】工傷保險(xiǎn)

正文

山西省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2010年工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整工作有關(guān)問(wèn)題的通知

（晉人社廳發(fā)[2010]40號(hào)）

各市人力資源和社會(huì)保障（勞動(dòng)保障）局：

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《山西省實(shí)施＜工傷保險(xiǎn)條例＞試行辦法》的有關(guān)規(guī)定及人力資源和社會(huì)保障部的要求，現(xiàn)就做好2010年工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整工作的有關(guān)問(wèn)題通知如下：

一、提高認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)做好工傷待遇調(diào)整工作

最近，黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府為了進(jìn)一步應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)，有效改善民生問(wèn)題又作出了一系列重大決策和部署，人力資源和社會(huì)保障部對(duì)做好2010年包括調(diào)整工傷保險(xiǎn)待遇在內(nèi)的各項(xiàng)工作提出了明確要求。調(diào)整工傷保險(xiǎn)待遇工作，涉及廣大工傷人員的切身利益，是以人為本、踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)，完善社會(huì)保障體系，構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。各級(jí)人力資源社會(huì)保障（勞動(dòng)保障）部門(mén)要高度重視，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把提高工傷人員和供養(yǎng)親屬待遇作為實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)、改善民生的一件大事和實(shí)事來(lái)抓，作為2010年工傷保險(xiǎn)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，抓緊安排部署、組織實(shí)施。

二、認(rèn)真研究制定實(shí)施方案

此次待遇調(diào)整的范圍是2009年12月31日前按月領(lǐng)取傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)的工傷職工及因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的人員；調(diào)整時(shí)間從2010年1月1日起執(zhí)行；調(diào)整幅度可參照我省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整的幅度確定。為保證工傷職工待遇穩(wěn)步增長(zhǎng)，確保其基本生活，從今年起，實(shí)行工傷保險(xiǎn)待遇基本保障線(xiàn)制度，即對(duì)1-4級(jí)工傷職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)及因工死亡職工供養(yǎng)親屬按月領(lǐng)取的撫恤金實(shí)行基本保障線(xiàn)制度。傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)及因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的基本保障線(xiàn)，由各市根據(jù)本統(tǒng)籌地區(qū)在崗職工平均工資增長(zhǎng)比例、最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別確定。各市在工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整過(guò)程中，對(duì)傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)和因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金調(diào)整后仍達(dá)不到本市確定的基本保障線(xiàn)的，應(yīng)當(dāng)調(diào)整到基本保障線(xiàn)。省屬?lài)?guó)有重點(diǎn)煤礦企業(yè)工傷保險(xiǎn)待遇基本保障線(xiàn)由我廳另行確定。

各市2010年1-4級(jí)工傷職工傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)及工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金基本保障線(xiàn)暫按以下辦法確定：

1、1-4級(jí)工傷職工傷殘津貼基本保障線(xiàn)按本統(tǒng)籌地區(qū)2010年最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2、生活護(hù)理費(fèi)基本保障線(xiàn)按2007年度本統(tǒng)籌地區(qū)在崗職工平均工資的50%、40%、30%確定。

3、工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金基本保障線(xiàn)按2008年度本統(tǒng)籌地區(qū)在崗職工平均工資的60%的40%、30%確定。

請(qǐng)各市按照上述要求，在認(rèn)真測(cè)算的基礎(chǔ)上，抓緊制定調(diào)整方案，并在方案中明確基本保障線(xiàn)。調(diào)整方案務(wù)于5月10日前報(bào)省廳備案。

三、做好調(diào)整工傷保險(xiǎn)待遇的統(tǒng)計(jì)報(bào)送工作 各市工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在本統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整工作結(jié)束后，按照《2010年工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整情況匯總表》的填報(bào)要求，認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)匯總工作，務(wù)于2010年6月30日前報(bào)省醫(yī)療保險(xiǎn)管理服務(wù)中心。

工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整工作政策性強(qiáng)，涉及面廣，各級(jí)人力資源社會(huì)保障（勞動(dòng)保障）部門(mén)要精心組織，認(rèn)真落實(shí)，明確責(zé)任，并注意做好工傷人員的思想工作，保持企業(yè)和社會(huì)和諧穩(wěn)定。各統(tǒng)籌地區(qū)在實(shí)施調(diào)整工傷保險(xiǎn)待遇工作中遇到的問(wèn)題，及時(shí)報(bào)告我廳。

二〇一〇年四月六日

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