年終獎扣稅怎么計算

2024年3月24日發(作者：自薦理由)

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年終獎扣稅怎么計算

在對年終獎的個人所得稅進行計算的時候，我們需要先知道是按

全年發放，還是按月發放的。不同情況下的扣稅計算是不同的。

接下來為你介紹年終獎扣稅怎么計算。

全年一次性獎金是指行政機關、企事業單位等扣繳義務人根據全

年經濟效益和對雇員全年工作業績的綜合考核情況，向雇員發放

的一次性獎金。一次性獎金也包括年終加薪、實行年薪制和績效

工資辦法的單位根據考核情況兌現的年薪和績效工資。

修改后的《個人所得稅法》調整了工薪所得稅率、級距結構，稅

率由9級調整為7級，取消了15%和40%兩檔稅率，將最低的一

檔稅率由5%降為3%。而年終獎的計稅方法仍然采用國稅發

[2005]9號文件的規定，而費用減除標準、稅率和速算扣除數根

據《關于貫徹執行修改后的個人所得稅有關問題的公告》(國稅

發[2011]46號)規定按照新《個人所得稅法》的執行。

國稅發[2005]9號文件(《國家稅務總局關于調整個人取得全年

一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》)規定：納

稅人取得全年一次性獎金，單獨作為一個月工資、薪金所得計算

納稅，并按以下計稅辦法?由扣繳義務人發放時代扣代繳：

(一)先將雇員當月內取得的全年一次性獎金，除以12個月，按

其商數確定適用稅率和速算扣除數。如果在發放年終一次性獎金

的當月，雇員當月工資薪金所得低于稅法規定的費用扣除額，應

將全年一次性獎金減除“雇員當月工資薪金所得與費用扣除額

的差額”后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率