
全?預算管理的關鍵環節有哪些?
基于業財融合的全?預算管理是醫院實現有效管控、優化資源配置、提?運?效率的有效途徑,是醫院實現內部精細化
管理、充分發揮管理會計在醫院戰略決策和運營管理中?撐作?的必由之路。
中國醫學科學院腫瘤醫院?度重視預算管理,不斷完善預算管理制度、體系,優化業務流程。近年來,積極開展全?預
算管理與業務的融合,實現預算控制的閉環管理,結合三級公?醫院績效考評體系,通過業務與財務數據的分析利?,
提升資源使?效率,實現財務管理價值持續不斷提升,促進醫院全?預算管理?作的科學化、規范化,保障醫院戰略?
標的實現。
預算管理體系,聚焦業財融合
根據發展規劃、戰略部署、科室設置情況,從頂層設計?度建?能夠滿?醫院業財融合的內部管理組織架構。探索跨部
門合作的?式,如預算管理委員會矩陣式組織機構、財務?員派駐業務科室、設置獨?的醫院運營部門,打通部門障
團隊建設,聚焦會計轉型
為財務部門和業務部門搭建溝通交流的平臺,定期組織業務科室與財務科室開展雙向匯報,提出各?的問題和困難。根
據不同的?作需求,采?財務?員派駐業務科室的模式,讓財務?員全?了解醫務?員的?作環境以及患者需求,快速
實現業財融合。
醫院定期對派駐財務?員進?綜合培訓,由派駐?員結合業務科室的情況,對業務科室相關?員進?財務培訓,讓業務
科室迅速掌握財務管理的要點,?便財務科室與業務科室的溝通。財務?員通過對業務與財務數據的分析利?,為醫院
的戰略決策提供數據?撐。
績效考評機制,聚焦追蹤問效
為發揮預算的約束與激勵作?,提?預算執?的嚴肅性,不斷完善預算績效考評體系,從預算編制、預算執?、產出、
效益效率、滿意度五個層?進?客觀評價,通過業務系統中業務數據讀取及預算管理系統中績效?標匹配,使?平衡計
分卡及KPI指標法對責任部門進?考核,注重績效考核結果應?,將績效考核結果按照集體討論的獎懲?案落實到各責
任部門和個?。
思 考
●如何把控關鍵環節
預算是醫院戰略?標的延伸,是經濟運?的重要抓?,不少醫院對預算重視程度不夠,出現了預算編制不科學、缺乏剛

本文發布于:2023-11-04 01:17:28,感謝您對本站的認可!
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