防暑降溫是從幾月到幾月

2024年3月16日發(fā)(作者：圓形的面積計(jì)算公式)

防暑降溫是從幾月到幾月

炎炎夏日到了，天是一天天熱起來(lái)了。甚至能達(dá)到三十七八度的高溫

了。這樣防暑降溫就成了最近朋友們關(guān)心的話題了，那么，防暑降溫費(fèi)從

幾月份開(kāi)始，具體指哪幾個(gè)月下面讓我們一起來(lái)分享防暑降溫費(fèi)從幾月份

開(kāi)始的知識(shí)。

具體的防暑降溫費(fèi)從幾月份開(kāi)始是哪幾個(gè)月讓我們來(lái)看一看：

防暑降溫費(fèi)時(shí)間：6、7、8、9四個(gè)月，這樣防暑降溫費(fèi)從幾月份開(kāi)

始的解答我們就知道了吧，從6月份開(kāi)始的。防暑降溫費(fèi)是指企業(yè)發(fā)放的

用于給員工抵御酷暑的高溫補(bǔ)貼。企業(yè)為員工下發(fā)的降暑飲料并不能充抵

高溫補(bǔ)貼。按照規(guī)定，勞動(dòng)者在室外露天作業(yè)應(yīng)按每月60元的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取

高溫補(bǔ)貼。同時(shí)，企業(yè)以現(xiàn)金或?qū)嵨锇l(fā)放防暑降溫費(fèi)等都要繳納個(gè)人所得

稅。

并非人人有份，室外露天作業(yè)人員高溫津貼每人每月不低于60元;在

33℃(含33℃)以上室內(nèi)工作場(chǎng)所作業(yè)的人員，每人每月不低于45元。高

溫補(bǔ)貼并非每個(gè)勞動(dòng)者都有，勞動(dòng)者在高溫天氣下露天工作以及不能采取

有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的，才能獲得高溫津貼。

也有的地方對(duì)于高溫作業(yè)的職工，高溫津貼屬于職工工資范疇，用人

單位應(yīng)按每人每月150元的標(biāo)準(zhǔn)在每年6月-10月發(fā)放，高溫津貼在企業(yè)

成本費(fèi)中列支。

氣溫達(dá)到38℃(含38℃)以上時(shí)，用人單位經(jīng)采取措施不能使工作場(chǎng)

所溫度低于38℃的，可適當(dāng)縮短工作時(shí)間、增加休息，降低勞動(dòng)強(qiáng)度。

用人單位在高溫期間，要嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，禁止超時(shí)加班，保障職工身

體健康和安全。

從上面的介紹中，我們知道了防暑降溫費(fèi)從幾月份開(kāi)始，也知道了高

溫津貼到底如何發(fā)放，還有高溫期間應(yīng)該注意什么。不只是了解了許多關(guān)

于高溫的規(guī)定，我們也要注意在高溫，自身加強(qiáng)保護(hù)，注意保證身體的安

全和健康。

1、江蘇

如果企業(yè)安排職工在6月、7月、8月、9月這四個(gè)月安排職工在33

度以上高溫天氣(環(huán)境)工作的，要向勞動(dòng)者支付高溫補(bǔ)貼，具體的標(biāo)準(zhǔn)按

照江蘇省的規(guī)定，是每人每月200元。

2、上海

企業(yè)每年6月至9月安排勞動(dòng)者在高溫天氣下露天工作以及不能采取

有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者

支付高溫季節(jié)津貼，標(biāo)準(zhǔn)為每月200元。

3、河南

勞動(dòng)者在日最高氣溫達(dá)35℃以上的天氣下露天工作，可享受企業(yè)發(fā)

放的每人每工作日10元的高溫津貼。

4、天津

35℃下露天工作并不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降到33℃以下

的，21元、天。

5、北京

每年6-8月，室外露天作業(yè)人員高溫津貼每人每月不低于120元;在

33℃(含33℃)以上室內(nèi)工作場(chǎng)所作業(yè)的人員，高溫津貼每人每月不低于

90元。