2024年3月13日發(作者:愛情的說說)

“五病”調離衛生管理制度
一、公共場所從業人員必須按規定定期進行健康體檢;
二、新參加公共場所工作和臨時參加工作的公共場所從業人員必
須進行健康檢查,檢查合格取得健康證明后方可參加工作;
三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動期肺結核、化膿性、
滲出性或接觸性皮膚病患者必須立即調離直接為顧客服務的工作,治
愈后方可恢復從事原工作;
四、公共場所從業人員調離人員健康情況必須全程監護,了解病
情狀況;
五、向衛生行政部門及時通報公共場所從業人員調離人員基本情
況;
六、建立健全公共場所從業人員調離人員健康檔案;
七、公共場所從業人員單位對其公共場所從業人員健康管理做到
專人負責,統籌管理。
公共場所從業人員患“五病”調離記錄表
人,其中患“五病”者有人,實際調離人,調離率。
“五病”調離衛生管理制度(二)
一、公共場所從業人員必須按規定定期進行健康體檢;
二、新參加公共場所工作和臨時參加工作的公共場所從業人員必
須進行健康檢查,檢查合格取得健康證明后方可參加工作;
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三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動期肺結核、化膿性、
滲出性或接觸性皮膚病患者必須立即調離直接為顧客服務的工作,治
愈后方可恢復從事原工作;
四、公共場所從業人員調離人員健康情況必須全程監護,了解病
情狀況;
五、向衛生行政部門及時通報公共場所從業人員調離人員基本情
況;
六、建立健全公共場所從業人員調離人員健康檔案;
七、公共場所從業人員單位對其公共場所從業人員健康管理做到
專人負責,統籌管理。
公共場所從業人員患“五病”調離記錄表
人,其中患“五病”者有人,實際調離人,調離率。
“五病”調離衛生管理制度(三)
一、從業人員必須按規定定期進行健康體檢;
二、新參加工作和臨時參加工作的從業人員必須進行健康檢查,
檢查合格取得健康證明后方可參加工作;
三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動期肺結核、化膿性、
滲出性或接觸性皮膚病患者必須立即調離直接為顧客服務的工作,治
愈后方可恢復從事原工作;
四、調離人員健康情況必須全程監護,了解病情狀況;
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五、員工如患有或發現患這類疾病的必須及時向主管人報告,單
位負責人同時要向衛生行政部門及時通報從業人員調離人員基本情
況;
六、建立健全從業人員調離人員健康檔案,調離人員要有《職業
禁忌人員調離通知書》和《調離回執》存檔;
七、單位對所屬從業人員健康管理做到專人負責,統籌管理,五
病調離率達到100﹪。
“五病”調離衛生管理制度(四)
一、從業人員上崗前必須按規定定期進行健康體檢。
二、新參加工作和臨時參加工作的從業人員必須進行健康檢查,
檢查合格取得健康證明后方可參加工作。
三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病,以及患有
活動性肺結核、化膿性或滲出性皮膚病等疾病者,必須立即調離直接
為顧客服務的工作,治愈后方可恢復從事原工作。
四、向主管處室和分管領導及時報告“五病”人員調離情況。
五、建立健全從業人員調離人員健康檔案。
六、對從業人員健康管理做到專人負責,統籌管理。
第三篇:飯店(餐廳)衛生管理制度及五病調離制度餐館、酒
吧、茶座衛生管理制度
一、具備有效的衛生許可證,亮證經營;從業人
員持健康證明和衛生知識培訓證明上崗。
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二、衛生制度健全。客用公共用品、用具符合衛
生要求,做到一客一換一消毒。建有各類物品消毒記
錄,按規定程序清洗消毒。
三、室內地面碎發及時清掃,保持室內清潔,操作臺面和理發工
具表面無碎發殘留。公共場所經營者應當按照衛生標準、規范的要求
對公共場所進行衛生監測,檢測每年不得少于一次,檢測結果應符合
國家衛生標準,并在醒目位置如實公示檢測結果。
四、衛生設施保持清潔并定期消毒,設有防蚊、蠅、鼠、蟑等設
施、措施。
五、餐廳內部裝飾材料不得對人體產生危害。
六、餐廳內外應保持清潔、整齊,清掃時應采用濕式作業。
七、根據餐廳席位數,在隱蔽地帶設置相應數量的男女廁所,廁
所采用水沖洗式,禁止設座式便桶,廁所內應有單獨排風系統。
八、餐廳應有防蟲、防蠅、防蟑螂和防鼠害的措施,應嚴格執行
全國愛衛會除四害的考核規定。
九、具備機械通風設備,并正常運轉,集中空調衛生管理達到標
準和要求。
十、建有“五病”調離記錄,無調離的,每年“零”記錄。凡患
有痢疾、傷寒、病毒性肝炎(甲型、戊型)、活動期肺結核、化膿
性、滲出性或接觸性皮膚病等傳染性疾病從業人員,立即調離直接為
顧客服務的工作崗位。
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十一、禁止吸煙,并有禁煙標志。
公共場所從業人員“五病”調離制度
一、公共場所經營單位應當建立并執行從業人員健康檢查和健康
檔案管理制度。
二、新參加工作的公共場所從業人員必須事先進行健康檢查,取
得健康合格證明,持證(明)上崗,并按規定定期體檢。
三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎(甲型病毒性、戊型病毒性
肝炎)、活動期肺結核、化膿性、滲出性或接觸性皮膚病患者必須立
即調離直接為顧客服務的工作崗位,治愈后方可恢復原工作。
四、公共場所經營單位應做到從業人員“五病”調離率____%,
及時向衛生行政部門上報調離情況和應對措施。
五、公共場所經營單位應建立“五病”調離人員登記本,做好
“五病”調離記錄,無調離的,每年“零”記錄,記錄本保存連續三
年。
六、公共場所經營單位對從業人員健康體檢和健康狀況管理應做
到專人負責,統籌管理。
北京市海淀區衛生局衛生監督所監制
“五病”調離衛生管理制度(五)
一、從業人員上崗前必須按規定定期進行健康體檢。
二、新參加工作和臨時參加工作的從業人員必須進行健康檢查,
檢查合格取得健康證明后方可參加工作。
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三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病,以及患有
活動性肺結核、化膿性或滲出性皮膚病等疾病者,必須立即調離直接
為顧客服務的工作,治愈后方可恢復從事原工作。
四、向主管處室和分管領導及時報告“五病”人員調離情況。
五、建立健全從業人員調離人員健康檔案。
六、對從業人員健康管理做到專人負責,統籌管理。
衛生管理制度
一、具備有效的衛生許可證,亮證經營;從業人
員持健康證明和衛生知識培訓證明上崗。
二、衛生制度健全。客用公共用品、用具符合衛
生要求,做到一客一換一消毒。建有各類物品消毒記
錄,按規定程序清洗消毒。
三、室內地面碎發及時清掃,保持室內清潔,操作臺面和理發工
具表面無碎發殘留。公共場所經營者應當按照衛生標準、規范的要求
對公共場所進行衛生監測,檢測每年不得少于一次,檢測結果應符合
國家衛生標準,并在醒目位置如實公示檢測結果。
四、衛生設施保持清潔并定期消毒,設有防蚊、蠅、鼠、蟑等設
施、措施。
五、餐廳內部裝飾材料不得對人體產生危害。
六、餐廳內外應保持清潔、整齊,清掃時應采用濕式作業。
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七、根據餐廳席位數,在隱蔽地帶設置相應數量的男女廁所,廁
所采用水沖洗式,禁止設座式便桶,廁所內應有單獨排風系統。
八、餐廳應有防蟲、防蠅、防蟑螂和防鼠害的措施,應嚴格執行
全國愛衛會除四害的考核規定。
九、具備機械通風設備,并正常運轉,集中空調衛生管理達到標
準和要求。
十、建有“五病”調離記錄,無調離的,每年“零”記錄。凡患
有痢疾、傷寒、病毒性肝炎(甲型、戊型)、活動期肺結核、化膿
性、滲出性或接觸性皮膚病等傳染性疾病從業人員,立即調離直接為
顧客服務的工作崗位。
十一、禁止吸煙,并有禁煙標志。
公共場所從業人員“五病”調離制度
一、公共場所經營單位應當建立并執行從業人員健康檢查和健康
檔案管理制度。
二、新參加工作的公共場所從業人員必須事先進行健康檢查,取
得健康合格證明,持證(明)上崗,并按規定定期體檢。
三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎(甲型病毒性、戊型病毒性
肝炎)、活動期肺結核、化膿性、滲出性或接觸性皮膚病患者必須立
即調離直接為顧客服務的工作崗位,治愈后方可恢復原工作。
四、公共場所經營單位應做到從業人員“五病”調離率____%,
及時向衛生行政部門上報調離情況和應對措施。
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五、公共場所經營單位應建立“五病”調離人員登記本,做好
“五病”調離記錄,無調離的,每年“零”記錄,記錄本保存連續三
年。
六、公共場所經營單位對從業人員健康體檢和健康狀況管理應做
到專人負責,統籌管理。
____市海淀區衛生局衛生監督所監制
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