心勝則興,心衰則敗——讀《心勝》有感

2024年3月27日發(作者：蓬萊仙山四點)

心勝則興,心衰則敗——讀《心勝》有感

《心勝》讀書筆記

《心勝》看完了，我還一直以為是必勝。結果在網上一搜，才發現是

心勝。由此可見，有時再清晰的事實在頭腦中的頑固觀念面前也顯得那么

不堪一擊。兩個這么大的字占據了整個書一半以上的面積我卻能視而不見。

停下來思考，我為什么認為是必勝呢？書名為什么取的又是心勝呢？必勝

是一種信念，是一種決心，是一種結果。心勝是什么呢？心勝是勝利的原

因，是源頭，是根本。只有心勝才可能必勝。心都沒勝，不可能會勝。

金一南將軍談到，戰勝對手有兩次，第一次在內心中。真正的力量，

發自內心。心勝是首先在心中戰勝對手，再在運籌帷幄之間決勝千里之外！

心勝并非勝利的全部，是邁向勝利的第一步，是無論面對怎樣的競爭對手，

處于怎樣的社會環境，處理怎樣的國際形勢，都有迎上去的勇氣和信心，

敢于寶劍出鞘。首先在心中戰勝對手，才能敢于和敵人做斗爭；才能保持

旺盛的斗志，百折不撓，一往直前；才能不被外強中干的現象所迷惑，不

至過高估計敵人而悲觀失望、停頓不前。

全書看起來好像就是講軍隊的建設，將帥的命運和國家之間的戰爭。

但掩卷細思，你發現講的是一個國家崛起的最重要的最本質的根源。是中

國軍隊的崛起和國家崛起的關系，軍隊不僅僅是軍隊，它關乎國運，關乎

國家的崛起。那不是兩層皮，不是兩條道，不是兩件事情，而是相輔相成，

不可脫離的一個整體。以前我從來沒有從這個角度去考慮過軍隊的建設，

軍隊的發展，但是看完了這本書，我才明白，離開了軍隊的建設發展勝利

不可能有共和國的建立和發展崛起。

《心勝》共分八章，每一章的主題都厚重、深刻，每一篇文章都是精

心打磨，看點十足。看興衰，反思；評將帥，客觀；論戰爭，深刻；講局

勢，開闊；說和平，警醒。在今天的中國，物質財富、武器裝備、國際地

位越來越強大的時候，更有必要提“心勝”當下普遍存在的強勢不足、弱

勢有余，陽剛不足、陰柔有余的風氣，心勝能夠賦予每個人、每個組織乃

至整個民族以力量。“一個國家的弱，決不僅僅是國力、軍力、裝備、訓

練的問題，同樣包括民族心理問題、國家意志問題”。我們要強，真正的

力量永遠來自內心。每個人內心都強大了，才會使整個民族的精神內核蓄

滿能量，才會讓中華民族永遠強盛不衰。

經過認真讀了金一南的《心勝》后，書中首次提出“心勝”概念，呼

吁“心勝則興，心敗則衰”精神。我認為心勝在部隊就是要堅定信仰，使

我們的內心更加強大，精神昂揚，這是目前好多官兵最缺乏的。

在經濟快速發展的今天，人們往往更看重的是外在的物質條件而忽略

了內在的信仰等精神層面的的最求。我認為要做好以下幾個方面。

一、堅定理想信念，樹立正確的事業觀、權力觀、價值觀。

理想信念是鼓舞和激勵人奮勇前行的不竭動力，是確保我們打仗必勝

的重要基礎。沒有理想就沒有目標，沒有信念就沒有實現目標的動力。因

此，我們要具有堅定的理想信念，時刻充滿干好工作的激情和活力。現在

的社會是一個經濟社會快速發展、各種價值觀紛繁出現的時代，這樣那樣

的誘惑不斷的向我們“招手”，越是在這樣的環境之中，我們越要經得住

誘惑。不斷加強學習，注重自我修養。要始終不驕不躁、謙虛謹慎、保持

一顆平常心和進取心。要扎實工作，淡泊名利，以平和的心態對待升遷，

以豁達的胸懷處理得失，以奉獻的精神服務官兵。作為黨絕對領導下的人

民的軍隊，是執行黨的政治任務的武裝集團，始終以黨的意志為意志、以

黨的方向為方向、以黨的旗幟為旗幟的。就像書中關于援朝所寫“那些在

冰天雪地的北韓戰場連一把炒面一把雪都吃不上依然沖鋒不止的戰士，那

些在零下40℃嚴寒中單衣單褲作戰凍死在長津湖畔的英雄，以他們驚人

的犧牲為我們這些后來者贏得了今日地位。我們應該驕傲。我們也應該慚

愧。我們千萬不能吃盡這一老本。我們也應該為明天的中國留下點什

么。”

二、立足本職崗位，在平凡的工作中實現理想和價值。

理想和信念不是一句空話，因此，作為領導干部既要胸懷大志，更要

立足現實，要著眼本職崗位，扎扎實實地從小事做起，從自己做起，時時

處處嚴格要求自己，愛崗敬業，用心鉆研；要干一行，愛一行，通一行，

精益求精，不斷發展；要充分發揮崗位職責，埋頭苦干，積極奉獻。切實

增強危機意識，積極、自覺、主動地開展工作，在學習中進步，在實踐中

提高，形成“人人愛學習、個個長能力”的濃厚氛圍。正如書中關于中日

甲午戰爭描述清朝軍隊“自從戰爭與人類社會相伴以來，還沒有哪一種力

量像海軍這樣，尤其檢驗一支軍隊的整體實力；也沒有哪一種兵器像軍艦

這樣，每一個戰斗動作的質量都是全體成員戰斗動作質量的總和。戰場決

定勝利，戰場卻不能孕育勝利。勝利只能孕育在充滿單調乏味訓練的承平。

弄虛作假可以欺騙很多人，卻無法欺騙敵人。”

三、加強業務學習，不斷提高自身綜合素質。

作為領導干部具有文化水平高，接受新鮮事物快的自身優勢。但當前

社會是個大發展、大變革、知識快速更新的社會，軍隊裝備快速更新，新

技術日新月異，新事物不斷涌現，新問題層出不窮。因此，作為領導干部，

要樹立終身學習的思想，增強學習的自覺性和主動性。不斷提高自己認識

問題和分析問題的能力，不斷充實完善個人知識結構；要加強對業務知識

的學習。除了學習業務知識，我認為更重要的是學習黨的創新理論。只有

每個人的能力上去后，整體的能力素質才能提高，才能在未來戰爭中立于

不敗之地。

四、勇于擔當，在攻堅克難中砥礪品質、錘煉作風。

作為領導干部具有充沛的精力和體力，但在現實工作中，也存在個別

領導工作上拈輕怕重，個人得失上斤斤計較，遇有棘手問題或出現失誤時，

慣于推脫和撇清自己的現象。作為領導干部應勇于擔當，在艱苦和復雜環

境中砥礪品質、錘煉作風。要不怕苦累，不推不拖，積極干、主動干，敢

于負責，不怕挫折，不怕承擔責任。要不斷培養責任意識和擔當意識，工

作中不患得患失，要事事沖在前面、干在前面，有功多讓，有過不推，處

處發揮模范作用，以良好的精神面貌和過硬的能力素質樹立自我形象，贏

得官兵認可。只有領導干部以身作則、率先垂范，才能形成良好的風氣，

以自身清風正氣帶動部隊的整體正氣，嚴格落實提出的“十項規定”。