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大學法律顧問室管理辦法
第一條
第二條
第三條
為規范學校的法律行為，促進依法治校，維護學校的合法權益，參照《企業法
法律顧問室是在校長直接領導下的法律事務顧問處理機構，掛靠校長辦公室。
法律顧問室聘任首席法律顧問一人。首席法律顧問，應具有法律本科以上學歷，
律顧問管理辦法》的規定，結合學校實際，制定本辦法。
由校長辦公室主任直接聯絡并安排工作任務。
并具有十年以上的律師執業或法律顧問從業經歷，熟悉學校相關業務。首席法律顧問負責法
律顧問室的全面管理工作，召集、組織法律顧問工作會議，根據法律顧問的意見出具有關重
大法律事務的法律意見書。
聘請法律專業人員3到5名為學校常年法律顧問。聘請的校內法律專業人員應具有律師
執業資格，并有三年以上從業經歷；聘請的校外法律專業人員應有八年以上律師執業經歷且
有辦理重大疑難案件工作經驗或司法機關退休的專業人員。
法律顧問人選由校長或者校長辦公會議審議確定，并簽訂聘任合同。
第四條
則。
第五條法律顧問室的工作職責：
（一）對學校重大的管理、經營決策提供法律依據或咨詢意見；
（二）負責全校經濟類合同、對外提供擔保的管理工作，會同有關部門建立合同及對外
提供擔保的管理制度；
（三）參與重大經濟類合同的談判、起草、最終法律審核工作；
（四）參與校辦企業的設立、合并、分立、破產、投資、租賃、資產轉讓及進行公司改
建等涉及學校權益的重要經濟活動，處理相關法律事務；
（五）接受校長委托，代理學校進行訴訟和非訴訟活動；
（六）代理校長交辦的其他法律事務。
第六條學校法律顧問享有下列權利：
（一）對學校及校辦企業的重大經營決策提出法律意見；
（二）對學校有關部門違反法律、法規的行為，提出糾正意見和建議；
（三）根據工作需要查閱學校有關單位的文件、資料及財務報表、統計報表等；
（四）辦理法律事務時，依法向有關單位或者個人調查情況、收集證據；
第七條法律顧問應當履行下列義務：
（一）忠于職守，維護學校合法權益；
（二）保守國家秘密和學校秘密。
法律顧問如違反前款規定并給學校造成損失的，學校有權解聘并追究其相應的責任。
第八條學校每年向法律顧問支付當年法律顧問費。具體標準由聘請合同約定。法律顧
問參加日常工作會議以及進行法律咨詢、一般訴訟事務不再另付報酬。
受聘的法律顧問代理重大訴訟事務和重大非訴訟事務（如企業的合并、分立、破產、投
資、資產轉讓及進行公司改建、設立公司、公司上市等）參照**省律師收費標準付費。
第九條本辦法自公布之日起實施。
法律顧問室實行首席法律顧問負責制。
一般性法律事務實行主辦人負責制；經集體討論的重大法律事務實行少數服從多數的原
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